ハローワーク 機能訓練 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容４月１日、当社は【１】新卒・中途２６名が入社し、さらに、 【２】全従業員の賃金アップ実施（ベースアップや定期昇給）。 【３】年間休日数を１１２日から１１６日に増やしました。 【主な業務】お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』 ・１ユニット９名×２フロアのグループホームでの介護業務です。 ・身体介護のほか、機能訓練やレクリエーション等の補助、イベン ト等の企画、実施 ・お客様の外出時、社有車運転の可能性あり ・調理は週１日程度。朝は、ほぼ加温のみ。昼夜は、下準備済み ・夜勤は月４～５回。１ユニットにつき１名の体制 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容☆４月１日、当社は、【１】新卒・中途２６名が入社し、さらに、 【２】全従業員の賃金アップ実施（ベースアップや定期昇給）。 【３】年間休日数を１１２日から、１１６日に増やしました。 【仕事の内容】 ・入浴や食事、移動、トイレ等の介助 ・外出援助 ・レクリエーションや機能訓練等の補助 ・施設内外でのイベント等の企画、実施 ・お客様の送迎（社有車を使用） ＊変更範囲：会社が定める業務 ★お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』公開中！

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など ※子育て世代活躍中！年間休日１１９日＋こども休暇あり ※未経験の方へもしっかりとサポートいたします。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

仕事内容☆４月１日、当社は、【１】全従業員の賃金アップを実施しました （ベースアップや定期昇給）。【２】年間休日数を１１２日から、 １１６日に増やしました。 【主な業務】（※社有車あります） ○デイサービスやショートステイ：食事や入浴、イレ、移動等の介 助 ・機能訓練やレクレーシ ョンの補助 ・お客様の送迎 ○ホームヘルプ：安否確認 ・服薬確認 ・掃除 ＊変更範囲：会社の定める業務 ★お仕事系ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』公開中！

仕事内容２６年４月１日、当社は、【１】全社員（正社員・パートとも）の 賃金アップを行いました。【２】定年を６８才から６９才に上げま した。【３】年間休日数を１１２日から１１６日に増やしました。 【主な業務】 〔施設内〕食事、入浴、排泄、移動等の介助 ・機能訓練やレクリ エーションの補助 ・送迎 〔お客様宅〕安否確認 ・服薬確認 ・掃除 ※訪問や送迎の際は社有車を使用 ＊変更範囲：会社の定める業務 【看護小規模多機能型居宅介護とは？】 １つの複合型事業所でデイサービス・ショートステイ・訪問看護 ・訪問介護の４つを提供する地域密着型の介護保険サービスです。

仕事内容介護老人保健施設はケアや看護、リハビリなどを必要とする方の生 活を支える「住まい」のサービスです。清山会の理念「自立と共生 の権理を尊ぶナラティブな関わり」のもと、ご本人やご家族、そし て地域の方との「関わり」を大切にしながら縁を紡いでいくお仕事 です。一人ひとりの想いに耳をかたむけながら寄り添うケアを目指 します。 【具体的な仕事内容】利用定員２０名：健康チェック、食事など日 常生活のお手伝い、入浴や排せつの支援、ゲームや体操、おやつ作 りなどのレクリエーションによる運動機能訓練のサポート。夜間見 守りなど ＊変更範囲：変更なし ＊未経験の方、ブランクのある方についても応募歓迎