社会福祉法人共生会の求人・仕事・採用

仕事内容東京都世田谷区の人事事務 総務事務（正社員） (正社員) | 社会福祉法人共生会ＳＨＯＷＡ ▼仕事内容 ＊社会福祉法人事務局での事務業務 ＊給与計算等の人事事務、総務業務等幅広く担当していただきます変更範囲：変更なし (東京都世田谷区) ▼職種 人事事務 総務事務（正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)230000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00

仕事内容神奈川県藤沢市の一般事務 ◆介護事務経験者（年数不問！）◆年休１１１日◆ (正社員) | 社会福祉法人 共生会 藤沢養護老人ホーム ▼仕事内容 ◆シフトによる週休２日、月２〜３回土日の事務当番あり◆老人福祉法に基づく養護老人ホーム、及び介護保険法に基づく特定施設入居者生活介護事業における事務全般の業務 ＊来客受付 ・電話対応 ＊措置費請求 ＊介護保険請求（チェックが中心） ＊給与関連の事務業務 ＊入居者への日常生活支援（声掛け、見守り等） ＊業者との日程調整 ・対応業務（メールも使用） ＊エクセル定型フォームへの入力作業★事務当番の日は平日より少人数体制です（就業時間同じ）【変更の範囲】変更

仕事内容障がいのある利用者さんと創作活動をしたり、食事やトイレの介助 等、送迎もあります。 残業は基本ありません。 ＊従事すべき業務の変更範囲：法人の指定する業務 ※事前見学も可能ですので、気軽にご連絡ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分又は〜の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害および感染症等による利用者の世話や介助等をする場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 月９日公休（２月のみ８日公休）＊希望休を勤務表作成時に相談す ることができます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊調理、盛り付け、後片付け、食器洗浄等の作業。その他、上記調 理業務に付随する作業。◎施設入所者及び通所利用者への食事を提 供（特養２０食、ショート２０食、デイ２５食、有料１０食）◎変 更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当法人「松風荘（児童養護施設）」において、施設の経理に係る 事務を担当していただきます。 ・財務に関すること ・会計に関すること（仕訳等） ・経理に関すること ・庶務業務に関すること ・業務に付帯する雑務等 ※上記業務においてはパソコン（エクセル・ワード）操作が 必要となります。 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分又は11時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は８：３０～１７：００の中で、希望に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害を持たれた方の就労支援施設です。 パートの方には、下記のお仕事をお願いします。 ・障害を持たれた方（利用者）と一緒に働きます。 ・利用者の送迎を行います。 ・ワードやエクセルを用いて、簡単な事務仕事をします。 就労時間によって、お願いしたい仕事内容が変わりますので、面接 の際にご説明いたします。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 障がいのある方(未就学児から成人まで)が､障がい福祉サービスを利用する際の相談､サービス等利用計画の作成､福祉サービスを受ける際の諸手続き､関係機関との連絡･調整､アフターフォロー等の業務にです｡ 現在の契約者の方々は､8割以上は「成人」で2割弱が「児童」になります｡ 鷹栖町からの委託業務もあり､特に「児童」については鷹栖町内での業務が主となります｡ 法人では多職種の障がい福祉サービスを展開しておりますので､相談支援以外のお仕事を希望される時は､異動も可能です｡ お子様の急な体調不良によるお休みも対応しており､小さなお子さんがいらっしゃる場合でも､安心して働ける職場で

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜10時30分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：１日のうち「就業時間（１）」か「就業時間（２）」のどちらか、 もしくは両方でも可能です。 希望に合わせ週１～３日の勤務シフトとなります。 勤務時間応相談可、開始・終了時間調整できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制なので好きな曜日を休日に設定することができます。

仕事内容定員７名のグループホームで、知的障害のある方が 安心して暮らせる「第二の我が家」のサポートをお願いします。 主に食事の準備・調理、掃除、洗濯、入浴準備など、 ご家庭での家事と同じような作業が中心です。 利用者さんのペースに合わせて見守りながら、「自分でできる」を 増やしていく温かい支援をお任せします。 ※変更範囲：法人の定める全ての業務 ※介護等の資格がなくても出来るお仕事です。 ※７０代の方も応募可能です、ご相談下さい。 ※副業可、現職の方もご相談ください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日は日曜プラス本人の希望の休みを含む月８日間 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【１０月５日（月） ＨＷ沼津 障害者ミニ面接会専用求人】 「就労継続支援Ａ型事業所」において、下記業務を担当していただ きます。 透明容器やトレーの選別および運搬作業を行います。 ＊仕事内容につきましては、障害の程度及び経験等を考慮いたしま す。 ＊１日３～６時間、週５日勤務できる方を希望します。 【変更範囲：将来的にはフルタイムでの就労の見込みあり】

勤務時間＜パート＞ 10:00-19:00 ※上記の勤務時間内より1日3時間以上で応相談

仕事内容｜賞与3ヶ月以上小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,200円- ［その他制度］ ・昇給…あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★一般事務（養護老人ホーム）/正社員募集！年間休日111日◎賞与4.5か月分！介護事務経験＆日商簿記3級以上をお持ちの方はぜひご応募お待ちしております♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 養護老人ホームにおける一般事務・介護事務業務 【主な業務】 ・来客受付・電話対応 ・措置費請求 ・介護保険請求（チェックが中心） ・給与関連の事務業務 ・入居者への日常生活支援（声掛け、見守り等） ・業者との日程調整・対応業務（メールも使用） ・エクセル定型フォームへの入力作業 ★シフトによる週休２日、月２～３