ハローワーク 福祉 - 神奈川県相模原市緑区 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌９：３０ （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容サービス付き高齢者住宅における日常生活のお世話をします。 介護業務全般 （食事介助・排泄介助・入浴介助・移動介助・見守りなど） 未経験の方もサポート体制の中で少しずつ覚えられます。 ＊雇用期間満了後、１年毎の更新 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０の間の６時間以内は休憩なし、６時間を超え る場合は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他◇シフト制

仕事内容・居宅介護支援事業所におけるケアプランの作成等 ◇変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容あいはらグループホームそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員：１８室 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の生活介助 ・居室清掃、食事準備 ・簡単な厨房業務（温め、盛り付け、簡単な調理） ・生活支援 ・記録業務 変更範囲：変更なし

仕事内容要介護者が自宅で自立した生活を送れるよう、ケアプランの作成 から介護サービスの調整、給付管理など １ 相談対応とアセスメント ２ 要介護認定の申請代行 ３ ケアプランの作成 ４ サービス調整とモニタリング ５ 給付管理 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト勤務 勤務日数・時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる交替勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★事前見学ＯＫ！★書類選考無し！★ エイジフリーハウスの介護業務をお願いします。 夜勤専従の介護職員として食事・排泄介助、夜間巡視、清掃等を担 っていただきます。夜間２０名様程のご利用者様に対し、２人の夜 勤者で対応しますので安心して働くことができます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００（休憩１２０分） ※シフト勤務 勤務日数・時間、夜勤は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる交替勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★事前見学ＯＫ！★書類選考無し！★ 食事／排泄／入浴等の介助やレクリエーション等、その他付随業務 ★初めての方は丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 無資格・未経験ＯＫ（資格取得支援制度あり） エイジフリーハウスとは、２０室のサービス付高齢者向け住宅に、 小規模多機能型居宅介護が併設された当社独自の施設です。 食事や安否確認等の生活支援サービスの提供と、日常生活の介助サ ービスを２４時間提供し、安心して住み続けられるお住まいになっ ています。 平均介護度は、２．５～３．０前後で特養や有料より低く、自立さ れている方もいるのが特徴です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護付有料老人ホーム（セントラルケアホームプレシャス橋本）で の入居者様へのケアサービス業務 生活支援・食事介助・排泄介助・入浴介助・レクレーション・リハ ビリなど入所様が安全に、安心して生活できるお手伝い業務 ・ヘルパー２級、介護福祉士もあれば尚可 資格のない方も応募ください （介護初任者研修資格取得支援制度有） ※現在の入居者様は４３名です。 ※２０名の介護職員で担当しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容■利用者家族より支援要望のヒアリング ■利用計画の作成 ■支援サービス業者の紹介、連絡調整 ■定期的なモニタリングの実施 ☆障害がある方のニーズに幅広く対応する窓口☆ 障害のある方が地域で生活する上での困りごとの相談を受けたり、 福祉サービスなどのサポートに繋がるための支援を行います。 【有資格者限定求人】 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容■利用者家族より支援要望のヒアリング ■利用計画の作成 ■支援サービス業者の紹介、連絡調整 ■定期的なモニタリングの実施 ☆障害がある方のニーズに幅広く対応する窓口☆ 障害のある方が地域で生活する上での困りごとの相談を受けたり、 福祉サービスなどのサポートに繋がるための支援を行います。 【有資格者限定求人】 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／