神奈川県のハローワーク 介護福祉の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜18時30分 就業時間３：16時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（４）６：３０～１５：００ （３）は夜勤。休憩時間９０分 （１）～（４）のシフトから選択可能、応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる。有給休暇日数は４～９月入職の場合、半年後 付与。１０～３月入職の場合は４／１に勤続１年の日数を付与。

仕事内容病院での看護師補助業務、患者さんの身の回りのお世話（おむつ交 換、シーツ交換、食事介助、入浴介助 等） 変更範囲：法人の指示する業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老人介護施設における介護業務 ユニット型施設です。 ※入所者１００名で、１ユニット１０名のお世話をしています。 技術に不安があっても充実研修でしっかり学べます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月・水・木曜日で勤務可能な方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護用品、福祉用具のメンテナンス ＊レンタル後返却された商品（車椅子・ベッド・マットレス等）の 清拭・梱包 〔変更範囲：変更なし〕 ※難しい技術は必要ありませんので、手先の器用な方やコツコツ作 業する方、歓迎します。 ＊月・水・木曜日勤務可能な方優遇

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老人介護施設における入浴専従業務 ５名体制で介護職員と看護職員と一緒に終日入浴支援します 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○地域における団体個人の保健福祉活動・ボランティア活動支援 ○ケアプラザ施設の貸館事業・自主事業の管理 ○施設管理運営に従事しているサブコーディネーターへの指導 ○未就学児から高齢者まで全世代を対象としたさまざまな啓発事業 ・サロン事業などの企画運営等 高齢者、子育て世代、障がいのある方、外国にルーツを持つ方等、 多様な住民が地域で安心して暮らせるよう、交流イベントや講座 の企画・運営、ボランティアの調整、関係機関との連携などを行 います。地域の声を聞き、必要な場を形にする「地域のつなぎ役」 です。自分のアイデアを形にしながら、人とのつながりを広げて いけるやりがいのある仕事です。 変更範囲：

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設における介護業務 入浴時の介助 入所定員：１００名 通所定員：３０名 ※ブランクのある方、指導致します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時の対応や人員不足時の対応により、１ヶ月６回を限度とし、 ９５時間まで１年間を通じて７２０時間延長。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容楓の風の通所介護サービスは、常に制度の求めるあるべきデイサー ビス運営の追求・探求に努め、地域包括ケアに欠かせない、「心身 機能の維持向上」「活動の維持向上」「社会参加の促進」に取り組 む施設です。 詳しくはＨＰをご参照ください。 ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｋａｅｄｅｎｏｋａｚｅ．ｃｏｍ／ （利用者定員 １８名） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容軽費老人ホームの寮母・寮父として、利用者の生活支援全般を支え ていただきます。 利用者は自立～要介護まで、比較的自立された高齢者向けの老人ホ ームです。（定員 ５０名） 特に資格は必要ありません。未経験から始められた職員もいます。 ※管理宿直が月に３～４回有ります（仮眠２２時～翌５時）が、 回数についてはご相談ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：００の勤務も可（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１週間に２回以上の勤務です

仕事内容精神科病棟（６００床）における 介護及び看護補助業務 食事介助、入浴介助、排泄介助、 レク介助、 担当人数は、配置場所により、変わります。 就業時間のシフトが変わります。 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：日勤は９：００～１７：３０ですが、就業時間についてはご相談に 応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・全室個室ユニット型の特養です。 ・入所者様の生活支援、介護業務全般 ・よりよい施設運営のための委員会活動、ケアカンファレンスへの 参加 ・電子カルテへの入力（端末操作必須） ・受診付添 ・レクレーションお手伝い ・未経験、ブランクのある方も安心してご応募下さい。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末・年始６日、夏季休日１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・本学の障害を持つ職員に対する作業指導・監督、生活指導等 ・大学構内の屋外環境美化業務（清掃、草刈り、樹木剪定作業等） ※悪天候時は屋内軽作業（屋内清掃他） ・パソコンを使った簡単な事務作業 ・体力に自信のある方、協調性があり柔軟に対応できる方 ・障害の特性に応じた業務の支援及び適切な助言・指導に必要な 知識と能力を有する方尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容就労移行支援事業所の責任者として、センター全体の運営の管理・ 業績管理・スタッフ育成・マネジメント業務などを担っていただき ます。 当社ではチーム支援を大切にしており、一緒に働くスタッフたちと 協働しながら、より良い支援・運営を通して一人ひとりの自分らし い働き方が叶うような事業所づくりを進めていただきます。 障がいのある方々の「なりたい自分」に向けて、一人ひとりに合っ た支援をチームで実践していく為にも、相手本位の高い価値観が必 要です。 変更範囲：当社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急時の対応時、年６回を限度として、１ヶ月７０時間、 年６９０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・週２～勤務可能の方歓迎です（勤務日数は相談可能） ・年末年始休暇（１２月３１日～１月３日）

仕事内容ヒルズ東戸塚はふれあいグループが運営する介護老人保健施設です 施設内に併設する通所リハビリ内の介助業務全般をお願いします １．食事・入浴・排泄の介助 ２．リハビリ補助業務 ３．レクリエーション業務 ４．添乗業務（東戸塚周辺） ５．１日あたり約３５名の対応です （利用者定員１日４０名／スタッフ数１２名） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は４時間～８時間の希望に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠員が生じた場合、１日６時間まで、年６回を限度とし、１ヶ 月５０時間まで、１年４００時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日は応相談 就業日数応相談 ＊有給休暇は法令通り付与

仕事内容特別養護老人ホーム・ショートステイ（定員１２０名）における介 護業務全般をしていただきます。 主な業務は入浴・排せつ・食事等の介助・レクリエーションの他、 居室清掃やリネン交換など日常生活のお手伝いをしていただきます 。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎次のお仕事をお任せいたします。 ・デイケアでの介護業務、リハビリ補助 ・利用者様の送迎 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームの介護職員 施設利用者の介護業務全般（１４０床） （食事・入浴・排泄介助・レクリエーション等） ※ブランクのある方歓迎します。 資格取得支援制度もあります。（※備考欄参照） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時30分〜19時40分又は9時00分〜19時40分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：夜勤は１６：２０～９：３０ ※休憩３時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる

仕事内容老人介護保健施設（１２０床）の介護業務です。主な仕事は、食事 介助、入浴介助、排泄介助、移乗介助、生活リハビリ、記録、消毒 、療養環境保全など。利用者の自立支援を目的とした介護業務全般 を他の専門職スタッフと共に連携して担当します。 「変更範囲：変更無し」

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ■健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ■機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ■アセスメント（相談対応） ■ケアマネージャーさんとの連絡 ■送迎（横浜市内、ミニバン運転 ※運転業務必須） ■契約業務 など 【変更範囲】法人の定める業務 ☆退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメイン ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４） 夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩６０分） 就業時間（１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度 とし１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容曜日・勤務時間など、ご相談ください♪ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数７２名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間に関しては相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）における入居者の介護業 務です。 ・時間数は応相談 ・週１日以上（曜日は応相談） ・未経験者の方でも丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし