神奈川県の富士ソフト株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容人事管理、制度企画・設計・運用など、人事企画領域の業務を幅広くお任せします。同社では2024年のTOBを契機としてグループ会社の完全子会社化を推進してきました。一方で、現在はグループ各社間における人事制度や運用面の整合性に課題が残っており、制度の統一・最適化が求められています。 また、昨今の賃金上昇トレンドへの対応や人材確保・定着の観点から、人事制度の見直しや高度化も重要な経営課題となっています。今回ご入社いただく方には、人事企画担当として制度の企画・運用を担いながら、これらの課題解決に向けて主体的に推進いただくことを期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ●人事制度企画全般、人事関連規程

仕事内容キャリアに合わせてサブリーダーやリーダーとして障がいのある社 員の労務管理や作業指示、指導や育成、面談等の相談支援を行いま す。将来的にはチーム長として活躍していただきます。 【具体的な実務内容】 ・サーバー運用、管理：ネットワーク機器運用、セキュリティ対策 社内システムの管理、構築手順書の作成 ・テクニカルサポート：ヘルプデスク業務、ＰＣキッティング ・チームマネジメント：障がいのある社員の業務管理、労務管理 ★当事者がマネジメントしている独自の体制です。 【変更の範囲】当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容富士ソフト株式会社 25_141_033◆【厚木／オープンポジション】組み込み開発 ※製造業向け／プライム案件 【仕事内容】 25_141_033◆【厚木／オープンポジション】組み込み開発 ※製造業向け／プライム案件 【具体的な仕事内容】 【国内最大規模SI/離職率7％/働き方改革推進で「健康経営優良法人」3年連続で認定/家庭と両立したキャリア形成可】 ■業務概要 製造業を中心としたお客様向けの組込システム開発ををお任せします。要件定義から運用保守まで幅広いポジションから、ご経験に応じたフェーズを担当していただきます。 ＼ポジションの魅力／ ・自動車、医療機器、産業機器、モビリティ、通

仕事内容【応募資格】 [必須] Webシステム開発経験者 AWSなどのクラウドに知見のある方 リーダー希望の場合は、プロジェクトリーダーまたは準ずる役割での経験がある方 [歓迎] ・生産/販売管理システム開発経験 ・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GCP等)を利用した開発経験 ・新しい技術を開発で実際に利用してみたいと思っている方 ・スキル及び業務ポジションに向上心がある方 ・今後お客様との折衝スキルを身に着け上流工程の経験やPMを目指している方 【職種名】 【神奈川・東京・一部在宅勤務可】製造業向けシステム(生産／販売管理等)開発エンジニア 【仕事内容】 DXを踏まえ、製造業および食品

仕事内容富士ソフト株式会社 21111004【八王子・桜木町】Web・クラウドシステムの開発／医療IoT化(IoMT)残業20ｈ 【仕事内容】 21111004【八王子・桜木町】Web・クラウドシステムの開発／医療IoT化(IoMT)残業20ｈ 【具体的な仕事内容】 【日本最大級、最高クラスの陣容を誇るSIer／離職率7％／働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定】 ■業務概要： 様々な医療系のシステムの開発をご担当いただきます。医療の開発に必要な特別なノウハウは当社社員によりサポートします。 ■詳細 ・医療機器の設計、製造、試験 ・AzureやAWS等のクラウドを活用した医療システ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験がある方 ・Javaアプリケーション開発 ・Pythonアプリケーション開発 ・AWS基盤構築 ・Azure基盤構築 [歓迎] ・地理空間情報（GIS）の開発経験 ・各種シミュレーターの開発経験 ・軌道情報など宇宙系開発経験 ◆求める人材像 ・システムの改善点を考え、前向きな提案を行える ・能動的にシステム開発に取り組むことができる ・システム全体のリスクを検討して、 自身で作業計画を立案することができる ・新しいことにも臆することなくチャレンジできる ・現地に出向いて、システム本番環境を操作し 実運用にも興味が持てる人材 【職種名】

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【桜木町】内部統制／監査業務経験を活かして自分らしい働き方を プライム上場×大手ソフト会社で正社員募集在宅・フレックスありであなたにあった働き方が可能充実した人材育成制度でキャリアップも可能 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 残業時間：0～5時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収455万円～909万円 月収例：月収例 236,000円～471,000円+残業代 交通費：全額支給

仕事内容【応募資格】 [必須] ・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 【職種名】 人事労務【本社勤務／フレックス制度／在宅勤務可／年間休日125日】 【仕事内容】 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 ◆業務詳細 ・労務管理全般（労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応） ・働き方に関する制度改定等の企画、設計、運営 ・労働基準監督署、労働局等の各種行政機関の対外対応 ・法令対応 ・その他、人事労務に関する一般業務 ◆入社後のキャリアについて 同

仕事内容富士ソフト株式会社 25_111_084【桜木町】WEBアプリエンジニア ※在宅メイン可能／平均残業20ｈ／フレックス 【仕事内容】 25_111_084【桜木町】WEBアプリエンジニア ※在宅メイン可能／平均残業20ｈ／フレックス 【具体的な仕事内容】 詳細設計以上のご経験お持ちの方・最先端技術に関わりたい方歓迎！ ■職務詳細： DX・データ利活用に関わるUI/UXを意識したWebアプリ開発を担当します。 UI/UXを意識したWebアプリ開発に戦略的に取り組んでおり、主にデータ利活用でのデータを可視化するため のWebアプリのUI/UXデザインの検討ならびに、要件定義～試験まで対応し

仕事内容富士ソフト株式会社 25_111_085【桜木町】セキュリティエンジニア(OSS管理/SBOM管理) ※在宅可 【仕事内容】 25_111_085【桜木町】セキュリティエンジニア(OSS管理/SBOM管理) ※在宅可 【具体的な仕事内容】 詳細設計以上のご経験お持ちの方・最先端技術に関わりたい方歓迎！ ■職務詳細： OSS管理/SBOM管理で悩んでいるお客様への導入サポートから、要件定義・PoCの推進、ツール選定/実装、 CI/CDやリポジトリへの統合支援、ガバナンス/ポリシー設計、ユーザー教育・運用定着化、導入後の継続的な 改善提案までをご担当頂きます。 将来的に対応範囲拡大を進め

仕事内容【職種】IT技術職＞スマートフォンアプリエンジニア 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜業務内容＞ 一般ユーザー及び業務向けスマホ・タブレットアプリの開発において、 要件定義～設計・製造～試験まで一通りの開発を実施します。 クロスプラットフォーム開発経験者歓迎！ システム開発経験がある方で、これからスマホアプリ開発にチャレンジしていきたい！ という方も歓迎です。 ・ARやVRを活用した新映像サービスのスマホ、スマートグラスアプリ開発・企画支援 ・スマホでの電子決済に関するスマホアプリ開発 ・ドロ

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります アカウント営業（受託ソフト開発、ITソリューション販売） 工作機械、ロボット、通信、制御を中心とした製造業のお客様に向けた営業活動を行って頂きます。 当事業部では製造DXに対するスマート工場への展開を図っており、生産技術部門をターゲットとした営業活動も行って頂きます。 既存顧客深耕中心ですが、新規のお客様開拓もあり。 システム化、ソリューション提案にあたっての提案書を作成いただきます。 当社がカバーしているビジネス領域における、それぞれ

仕事内容富士ソフト株式会社 【ポジションサーチ】インフラエンジニア/在宅勤務可/自社案件有/ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 【ポジションサーチ】インフラエンジニア/在宅勤務可/自社案件有/ワークライフバランス◎ 【具体的な仕事内容】 【富士ソフト】 ～顧客と伴走して価値貢献したい方歓迎～ ●連結売上約3000億円、従業員約20000名を誇る独立系SIerのリーディングカンパニーで、11年連続で売上高上昇中 ●金融・製造・公共など幅広い業界でシステム開発を手掛け、SAP Concur導入実績140社以上、Microsoft関連で「Japan Partner of the Year」を3年連続

仕事内容【応募資格】 [必須] ITシステム開発経験 担当者は開発経験５年以上 リーダー希望の場合は、プロジェクトリーダーまたは準ずる役割での経験がある方 [歓迎] 応募資格：あれば尚良 - 数学・物理の知識 - 統計学の有資格、又は統計学の知識 - 英語、中国語、韓国語 - ネットワークの設計、構築経験 - AWS/Azure等のクラウド環境構築経験 - プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャ経験 - 企画/提案経験 - アジャイル経験 - IoTシステム開発経験 求める人材像 - コミュニケーション能力の高い方 - 好奇心や探究心を持ち新しいものにチャレンジできる方 - システムの改善点を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■オープン系、業務系言語での開発経験 [歓迎] ▼PM/PL経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【首都圏】業務系・Web系オープンポジション（年収450万円～741万円） 【仕事内容】 ▼世界最大規模を誇る独立系ITソリューションベンダー▼【月平均時間外労働25.2時間】【有給取得率：69.8%】【テレワーク先駆者百選認定（コロナ以前よりテレワーク推進）】【年間育児休業取得者171… 総合SIerの当社は上流から下流工程まで、またプロジェクト規模も小規模から大規模まで幅広く手掛けております。プライム案件は約８割。様々な経験ができるため、早

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 ★～DX・データ利活用に関わる仕事をしたい人におすすめ～ 製造業向けのデータ活用システム開発を担当します。 制御システムに関連付けてデータを活用するシステム開発に戦略的に取り組んでおり、データの蓄積、集計、可視化、活用それぞれでデータベース、サーバ、クラウド(AWS,GCP,Azure）、集計処理、Webシステムといったキーワードの何れかのスキルを用いて、要件定義～試験まで開発全般を対応していただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下すべての条件を満たす方 ・事業会社での企業法務経験5年以上 （※契約法務を中心に、訴訟・紛争対応、コンプライアンス、知的財産、M&A・投資関連法務など、企業 法務領域における実務経験をお持ちの方） ・現場部門からの法務相談に対し、最低限のガイダンスで効率的に考え、自律的に対応できる力 ・他部門と調整しながら、法務観点で現実的な解決策を提示できる力 ・5名規模以上のチームにおけるマネジメント、または後輩指導・レビュー・業務アサイン等のチーム運営経験 [歓迎] ・TOEIC 700点以上目安の英語力、英文契約レビュー経験 ・IT・SI・ソフトウェア・Webサ

仕事内容AIエージェントや大規模言語モデル（LLM）、およびエッジAI技術を活用した次世代システムの開発を推進しています。 クラウド・コンテナ・ネットワークと連携したAIシステムの設計・実装・運用を担当していただきます。 顧客向けのシステム開発から社内の開発プロセスの改革において、要件定義から設計・開発・評価まで、幅広い工程に携わることができます。 【具体的な業務】 ・AIエージェントと連携した業務支援システムの開発 ・LLM（大規模言語モデル）を活用したナレッジ検索・要約サービスの構築 ・エッジAI×IoTを組み合わせたリアルタイム監視／制御システムの開発 ・パブリッククラウド（AWS/GCP/A

仕事内容富士ソフト株式会社 21_111_004【八王子・桜木町】医療系Web・アプリケーション開発◆組込み系開発経験者歓迎 【仕事内容】 21_111_004【八王子・桜木町】医療系Web・アプリケーション開発◆組込み系開発経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 日本最大規模/最高クラスの陣容を誇るSier/離職率7％/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定 ■職務詳細： 昨今、医療機器がWeb、クラウドにつながる時代がようやく到来しており、Internet of Medical Things（IoMT）という言葉も登場しております。当社では、医療機器に関する専門的な知識のもと、医療

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度の改定や運用のご経験 【職種名】 人事企画＜横浜・桜木町勤務＞【フルフレックス／GWなどの長期休暇も有給利用可能／リモート推奨企業】 【仕事内容】 人事管理、制度企画・設計・運用など、人事企画領域の業務を幅広くお任せします。 ●人事制度企画全般、人事関連規程の改廃 ●人事評価・昇降格関連業務 ●スペシャリスト制度、PM認定制度の運用 ●昇給額（率）・賞与支給額（率）等の企画・検討・試算 ●出向先企業との調整および出向者管理業務 ●有期雇用社員の契約管理業務 ●人事関連情報の対外開示・公開管理 ●人的資本情報の管理および関連施策の推進 ●その他、人事関連業務および