ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 岐阜県岐阜市 の求人・仕事・採用

2,023

ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援事業所のケアマネージャー/医療法人社団幸紀会 安江病院/22651869

医療法人社団幸紀会 安江病院

  • 岐阜市 鏡島西

  • 月給26.1万円〜29.5万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり

仕事内容【仕事内容】 医療法人社団幸紀会 安江病院では、ケアマネージャーを募集中です! ☆あなたの経験を活かして、居宅介護支援事業所での介護支援専門業務全般に携わりませんか? 主な業務内容は、介助が必要な方やそのご家族の相談業務、 ケアプランの立案・作成、介護サービス提供事業者との調整、 さらに担当者会議の開催など、多岐にわたります♪ ★ 最新の介護支援ソフトを導入した、快適な単独オフィスでの勤務です! 地域に密着した温かい支援を実現し、 あなたのスキルを存分に発揮できるフィールドがここにあります。《あなたの力を必要としています!》 【給与詳細】 月給261000円~295000円 賞与:年

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相談支援専門員 / 正社員 / 日勤のみ / 相談支援

株式会社岐阜ヘルパー 岐阜ヘルパー居宅介護サービス

  • 岐阜市 六条北 / 西岐阜駅 徒歩25分

  • 月給22.1万円〜27万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 常勤
  • 非常勤
  • 高収入
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 夜勤なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • オープニングスタッフ
  • 一般社団法人
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • AT限定OK
  • 1日6時間以内OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください <年間休日120日>計画相談支援事業所にて相談支援専門員の募集です@岐阜市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:相談支援専門員 【業務内容】: 計画相談支援事業所における相談支援専門員業務 ・サービス等利用計画作成 ・モニタリング ・ご自宅への訪問、電話対応 ・アセスメント(現在の生活や生活歴の把握) 身体、知的、精神障がい、難病の方への支援を行います。 障がい児の方も対象になります。 【業務

人気

ケアマネジャー/居宅介護支援事業所

株式会社SOYOKAZE

  • 岐阜市 茜部菱野

  • 月給30万円〜35万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • シフト自由
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 交替勤務制
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績!》 【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【業界】:介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わ

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