三菱地所株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容三菱地所コミュニティ株式会社 【東京／三菱地所G】マンション管理◆在宅月5日可・フレックス勤務可◆家族手当・住宅手当・退職金有 【仕事内容】 【東京／三菱地所G】マンション管理◆在宅月5日可・フレックス勤務可◆家族手当・住宅手当・退職金有 【具体的な仕事内容】 ～マンション内のコミュニティや人と人の信頼関係まで創り出す／東証プライム上場三菱地所グループ／リモートワーク可／フレックス勤務有～ ■担当業務 同社がマンション管理業務を受託しているマンション管理組合におけるコンサルティング業務をご担当頂きます。 ※高級物件が比較的多くなっております。 ■担当業務詳細 定期的に開催される理事会

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月火水木金 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制 06:30～23:30 ※＊上記［1］の間で1日4時間～OK！ ＊週2日～OK！ ＊自己申告シフトでプライベートも充実 ＊生活スタイルに合わせてご相談ください

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：週５日勤務 月～金 ※祝日でも勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ※但し無給 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火木金土 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇３日間、１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週４日勤務 月水金日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日，土曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容Ｈｍｌｅｔ Ｊａｐａｎ株式会社 【東京／三菱地所G】労務総務◆シンガポール発の賃貸住宅サービス◆スタートアップ◆年休125◆土日祝休 【仕事内容】 【東京／三菱地所G】労務総務◆シンガポール発の賃貸住宅サービス◆スタートアップ◆年休125◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ◆安定の三菱地所G！創世記であるシンガポール発の賃貸住宅サービスで労務経験を活かして働きませんか？年休125日（土日祝）働き方も ＼新しいライフスタイルを提案するフレキシブルリビングサービス／ ・Hmletはグローバル人材向けの賃貸住宅サービスを提供するスタートアップ企業です。 ・短期～中期滞在に最適化された物件とサー

勤務時間09時15分～17時45分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業多め

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月水金勤務 休憩１２：００～１３：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝休日、年末年始１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間シフト制 06:30～23:00 ※＊上記［1］の間で1日5時間～OK！ ＊週2日～OK！ ＊自己申告シフトでプライベートも充実 ＊生活スタイルに合わせてご相談ください ＊シフトに関しては皆さんと一緒に考えていければと思っていますので、ご相談ください ＜シフト例＞＊あくまでも一例です ［朝から］7:30～12:00 ［フルタイム］8:00～17:00、11:00～20:00 ［夕方から］18:00～23:00

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：週４日勤務 月火木金 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ※但し無給 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・複数名のマネジメント経験 ・委託先管理会社との折衝/共同経験をお持ちの方 ・施設運営い関する予算策定、長期修繕計画等の立案経験をお持ちの方 【職種名】 アウトレットモールの施設管理【全国】役職候補〈 国内トップクラスのアウトレット運営力〉 【仕事内容】 各プレミアム・アウトレットにて、施設管理業務、工事管理・予算管理などをお任せいたします。 【具体的には】 ・委託先管理会社等の業務遂行チェック ・ 建物の管理費、水光熱費に関する予算策定および管理 ・商業施設全体の建物維持や管理工事の計画立案、発注、進捗管理 等 ・非常時/障害発生時の対応 ・関係法令の確認/

勤務時間月火水木金 8：00～11：00

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：週５日勤務 月～金 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季（３日間）、年末年始（１２／３１～１／３） ※但し無給 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容三菱地所・サイモン株式会社 【初任地確約/御殿場】プレミアムアウトレットの商業プロパティマネジメント※三菱地所G／年休122日 【仕事内容】 【初任地確約/御殿場】プレミアムアウトレットの商業プロパティマネジメント※三菱地所G／年休122日 【具体的な仕事内容】 ~プレミアム・アウトレット運営／三菱地所グループ／全国での仕事可能／福利厚生充実／キャリアパス豊富~ ■担当業務 プレミアム・アウトレットの運営を行う同社の関東の各センターにて、施設のテナント管理、販促企画、集客営業、メディア対応、カスタマーサービスなどをお任せいたします。 ■業務詳細 （1） テナント情報収集、販促企画立案

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ■不動産業界での営業経験(法人、個人営業不問)＋宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■金融機関（銀行や信用金庫など）での営業経験 【職種名】 【三菱地所グループの法人営業】年間休日121日／完全週休2日の土日祝休み／低い離職率／残業少な目 【仕事内容】 三菱地所Gの情報力と総合力を活かして不動産仲介業務（売買、賃貸/数億～数十億の案件）をご担当いただきます。 法人企業や個人資産家、投資家などあらゆる業種・業態のお客様の売却・購入を対応していただきます。 【営業の特徴】 ■三菱地所グループの情報力と総合力を活かして、金融機関や弁護士／会計士と連携しながら遂

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■不動産鑑定士資格をお持ちの方 【職種名】 【三菱地所グループの不動産鑑定士】年間休日121日／完全週休2日の土日祝休み／低い離職率／残業少なめ 【仕事内容】 同社の鑑定部にて、不動産鑑定士として三菱地所Gの案件をメインに幅広くご対応いただきます。 【業務詳細】 ■三菱地所Gの各事業において、PJT検討段階から不動産評価領域で参画 ■事業法人をはじめとする優良クライアントの拠点集約や移転、建替え、有効活用に伴う不動産評価業務 など ■案件について：大規模オフィスビル、賃貸マンション、商業施設、ゴルフ場、医療施設など 【配属部署】 鑑定部は15名の組織です。2

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 営業（売買仲介）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【職種名】 営業（不動産の売買仲介）「宅地建物取引士」＜正社員_宮城＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の営業（不動産の売買仲介）を担当いただきます。 ・不動産売却希望の顧客対応 - 要望ヒアリング - 売却査定 - 売却手続き - アフターフォロー ・不動産購入希望の顧客対応 - 要望ヒアリング - 物件候補のご案内 - 資金計画の確認 - 購入契約手続き - アフターフォロー ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビル、マンション、ホテル、店舗、工

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時30分 就業時間２：13時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：４勤２休 （１）早番（２）遅番 早早遅遅－休休の繰り返し 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容三菱地所株式会社 【東京】FinTech等金融イノベーション拠点の運営担当※日本有数のデベロッパー／最先端に携われる 【仕事内容】 【東京】FinTech等金融イノベーション拠点の運営担当※日本有数のデベロッパー／最先端に携われる 【具体的な仕事内容】 ◆有名デベロッパーでFinTech領域の発展に興味のある方へ／フレックス制度等で働きやすい環境◆ ■事業部について： イノベーション施設運営部は、国内外成長企業が入居するビジネス開発支援施設を6施設運営しております（EGG、GBHT、FINOLAB、Inspired.Lab、0 Club、TIP）。事業成長が見込まれるスタートアップ企業