マンション管理 - 東京都豊島区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募要件： 下記いずれも該当する方 ・マンション管理のご経験がある方 ・管理業務主任者の資格をお持ちのの方 必要条件：管理業務主任者 【職種名】 【池袋】分譲マンション管理 ※リモート／フレックス／大手総合商社Iグループ／コールセンター完備 【仕事内容】 ～Iグループの分譲マンション管理／フレックス／リモート／24時間365日稼働のコールセンター完備で休日も安心！～ ■業務内容： 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せ致します。（1人あたり8～12棟を担当。

仕事内容業務について 賃貸住宅・都市再生・災害対応のそれぞれの事業について、部署ごとにプロジェクトを進めていきます。 ＜賃貸住宅＞ UR賃貸住宅の経営・管理に幅広く携わります。 ■入居者の募集 ■居住者からの問い合わせ対応 ■家賃の回収・管理 ■団地内のコミュニティ形成 など ＜都市再生＞ ■土地や建物の権利の調整、補償 ■土地の取得 ■整備した敷地の引き渡し ■事業のコスト管理 ■プロジェクトの企画・検討 など ＜災害＞ ■予算や契約の管理（総務・経理） ■復興に必要な土地の取得 ■住民への補償 ■整備後の建物の管理 など ～こんな仕事をしています～ ◆Aさん（本社／住宅経営部 業務収納課

仕事内容【応募資格】 [必須] ・フロント経験者 ・管理業務主任者資格 【職種名】 【池袋勤務／マンション管理フロント】将来の管理職候補 【仕事内容】 同社が管理するマンションのフロントとして、管理業務に関わる全般をお任せいたします。 ●管理組合への対応 管理物件への対応 管理組合事業計画内の中・小工事の企画・立案・見積取得 ※大規模修繕工事の企画立案・工事管理は当社の一級建築士事務所で行います。 ●理事会・総会への参加 住民の方たちの要望・ニーズを把握 管理改善を目的としたアドバイス・報告 【事業内容・会社の特長】 マンション管理など不動産管理を行っております。 【募集背景】 人員強化のため 【雇用

仕事内容株式会社ハウスメイトパートナーズ 【労務スタッフ】★年休120日以上／土日祝休み／残業月5h以下 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験を活かせる業務からスタート！】ハウスメイトグループの労務全般をお任せします★チーム全員で幅広い業務に携われます！グループ従業員約2,600名を支える 労務業務全般をお任せします。 ◆給与計算 ◆勤怠管理 ◆社会保険手続き ◆入退社手続き ◆就業規則の管理・運用 ◆安全衛生管理 ◆福利厚生の運用 昨年、クラウドシステムを導入。 ITによる効率化を進めてい

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 484～757万円 仕事内容 【伊藤忠商事グループ／年間休日123日／残業30時間程度／20時PCシャットダウン】 ■職務内容：西東京支社にて、分譲マンションのフロント管理業務を行っていただきます。 ・管理組合の運営支援（課題解決や快適な住環境のための提案） ・会計業務サポート（収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納） ・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポート ■詳細： ・1人あたり10棟前後の担当に就いていただきます。1棟あたり30～300戸です。 ・担当エリアは京阪神中心を占めており、大阪が

仕事内容創業60年以上の歴史ある管理会社である当社。マンションの所有者の方々で構成される管理組合から依頼され、サービスを提供しています。あなたにお任せするのは、マンション管理コンサルタント。快適な”住環境造り”をサポートしていく仕事です。 ≪具体的な仕事内容≫ ▼居住者の方々からの問い合わせ対応 1人あたり12～13棟程度を担当。定期的にマンションを巡回、不具合がないか確認します。普段から接点を増やすことで「困ったらこの人に」と思ってもらうことが理想です。 ▼担当マンションの会議へ参加 マンションでは、定期的に理事会、年に一度総会を開催します。議題は「管理費・修繕積立金の運用方法」や「マンション内

仕事内容東京都豊島区 【仕事内容】 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、 分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの 窓口業務などよりよいマンション経営と顧客様の住まいを 守る長期的なプランニング をお任せします。 【具体的には】 ■管理組合の運営支援 ・課題解決やよりよい住環境のための提案 ・理事会や総会の資料作成 ・会場準備・運営・サポート業務 ■会計業務サポート ・収支予算案や決算案の作成 ・収支報告、管理費収納 ■建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート等 ■物件巡回 ※工事などの実作業は発生いたしません。 ※1人あたり8～12棟を担当 物件

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●宅地建物取引士資格お持ちの方 【歓迎】 ●不動産営業のご経験 〈教育体制〉 ■ご経験に合わせた研修制度 ご経験に合わせたOJT研修や理事会同行、模擬理事会の実施等、同社の 管理ノウハウを体験してから、実際の業務に臨むシステムを構築しています。 ■資格取得支援 管理業務主任者資格取得のため社内模試が利用可能で、ご質問がある場合は 人事部門へお気軽にご相談いただくことが可能です。 ■資格取得手当 管理業務主任者資格取得後の登録手続きの会社負担はもちろん、祝金5万、 毎月資格手当が1万支給になります。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理（フロント）の実務経験をお持ちの方 【職種名】 【池袋】マンション管理：リモート・フレックス有【経験者採用／中堅ベテラン人材活躍】 【仕事内容】 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せいたします。 （1人あたり8～12棟を担当。 ※マンション戸数により異なる） ○管理組合の運営支援 ・よりよい住環境づくりのためのご提案 ・理事会や総会の資料作成／会場準備／運営・サポート業務 ○会計業務サポート ・収支予算案／決算案作成 ・収支報告 ・管理賃収納

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・不動産業界、特に賃貸マンション管理・契約や仲介業務に従事された経験のある方 ※未経験もご相談可 [歓迎] 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士の資格保持者 ・管理業務主任者の資格保有者 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・分譲マンション管理に興味がある方 ・資格未保有の場合は取得に対して貪欲に努力できる方 ・とにかく業務に一生懸命取り組む気持ちがある方 ・なんらかの提案営業に携わっていた経験がある方 ・マンション管理業務は、答えのない業務ですので、課題解決に向け相手に合わせて業務を工夫していける方。 ・言われた事だけ進めるのではなく自分で考えて行動が

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 400～550万円 仕事内容 三菱電機グループの管理会社である同社で、マンション管理組合の運営をサポートを担当頂きます。 東京23区のマンションを中心に常勤業務は一切なく、1人10～15件程を担当頂きます。入社後はOJT研修からスタートし、徐々に業務に慣れて頂きますので、未経験の方も大歓迎です。 【業務詳細】 ■総会や理事会の運営準備（スケジュール調整メイン） ■会計業務のサポート（実際の処理は専門部署に一任） ■修繕計画の提案、実施サポート（建物/設備のリニューアル等を提案） ※会計の知識や経験は不要。 【同社の魅

仕事内容【応募資格】 [必須] ■営業・接客経験（目安3年以上） ■基本的なPCスキル（Word,Excel等） [歓迎] 【なお可】 管理業務主任者・宅建士・マンション管理士の有資格者 【フィットする人物像】 ・幅広い年齢層（30代半ば～70代くらい）の個人のお客様と積極的にコミュニケーションを取ることができる方 ・担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方 ・行動力のある方 ・継続して物事を進めていく力のある方 【職種名】 分譲マンション管理アドバイザー（フロント） 【仕事内容】 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いし

仕事内容株式会社菱サ・ビルウェア（三菱電機グループ） 設備管理員／未経験歓迎／賞与年2回／年休125日 【求人要約】 【安定性◎】三菱電機グループの企業で安心の環境 【スキル◎】未経験から一生モノのスキルが取得可能！ 【環境◎】年休125日／賞与年2回／育休取得実績有 転職で【将来の安心】と【スキル】を手に入れる！ 家族・住宅手当の各種手当充実！国家資格取得支援あり ★『将来も安心』その理由は…？ 当社は、ビル運営管理・マンション管理・リフォーム施工等の事業を展開。 「三菱電機グループ」の会社で安定した基盤が整えられており、将来的にも、安心感を持って働いていただけます。 ★国家資格の取

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◆何らかの営業経験がある方（目安3年以上、業種/商材不問） ◆基本的なPCスキル（Word,Excel,Outlook等） ◆要普通免許 ※管理物件への移動は営業車を利用（※備考欄を参照） 【活躍するタイプ】◎定型的なルーティンワークや得意先へのルートセールスよりも 新しいお客様との接点や変化に富んだ対応を求められる仕事を好まれる方。 ◎自分がその物件に住んでいるつもりで細かな目配りが出来、ユーザー（マンション入居者）の要望や 利便性を考えて、本当の意味でお客様のために提案が出来る方。 【歓迎】 ◆フロント営業経験者・管理業務主任者・宅地建物取引士・マン

仕事内容イノーヴ株式会社 【未経験OK／テレワーク可】マンション管理◆創業50年以上の安定企業／年休123日・残業20h程 【仕事内容】 【未経験OK／テレワーク可】マンション管理◆創業50年以上の安定企業／年休123日・残業20h程 【具体的な仕事内容】 ～未経験～経験者まで幅広く募集中！／マンション管理におけるフロント対応（理事会・総会運営サポート等）をお任せ／年間休日123日・テレワーク可・フレックス・残業20h以内で働きやすさ◎～ ■業務内容 分譲マンション管理組合運営に関わる 『マンション管理フロント業務』をお 任せします。 具体的には ・マンションの理事会、総会の運営サポート

仕事内容大京が開発・分譲する「ライオンズマンション」をはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当していただきます。 ■具体的な仕事内容 ・管理組合で行われる理事会や総会に出席、問題解決のためのアドバイス ・修繕工事や防犯対策などの提案 ・マンション居住者からのお問い合わせ対応 ・資金計画の立案 ・物件巡回／管理員と情報共有 ※一人あたり10～15棟程度を担当していただきます。（1棟あたりの戸数等によって異なります。） ※内勤6割：外勤4割程度 ■一日の流れ 9時 始業 ・メールチェック ・マンション居住者からのお問い合わせ対応

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産業界での何らかの営業経験をお持ちの方 ※高卒以上の方 【職種名】 【池袋】マンション管理：リモート・フレックス有／自社の顧客専用コールセンター完備【不動産経験者募集】 【仕事内容】 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せいたします。 （1人あたり8～12棟を担当。※マンション戸数により異なる） ○管理組合の運営支援 ・よりよい住環境づくりのためのご提案 ・理事会や総会の資料作成／会場準備／運営・サポート業務 ○会計業務サポート ・種子予算案／決算案作成 ・収

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンションの建設に携わられたことのある方 ・一級建築士の資格をお持ちの方 【職種名】 【池袋勤務/大規模修繕の監理スタッフ】ビル・マンション管理会社 【仕事内容】 マンション・ビル等のオーナーから依頼を受けて、マンションを中心とした建築物の調査・劣化診断・大規模修繕工事の計画立案～工事監理などをお任せします。 【大規模修繕工事の流れ】 ▼長期修繕計画の立案 不動産管理会社から依頼を受けて、建物を調査して劣化具合を確認し、マンション・ビルの大規模修繕工事の計画を立案します。塗装工事・シーリング工事など各種工事の長期的な予定表と裏付けとなる資金計画を立案。居住者様が安心し

仕事内容株式会社フロントサイドコミュニティー 分譲マンションの組合会計事務／簿記2級もしくは同等の経験必須 【求人要約】 安定成長を続ける独立系マンション総合管理 残業ほとんどなし、働きやすく居心地の良い環境 経理実務の経験とスキルを活かして活躍！ マンション管理組合のお財布を預かる大事な役割。 培った経理の実務経験をフルに活かせるお仕事です。 株式会社フロントサイドコミュニティーは、 独立系のビル・マンションの総合管理サービス企業です。 東京都池袋を中心に東京、埼玉、千葉に111棟の管理物件を持ち、 設立以来44年、安定成長を続けています。 「マンション管理はフロント担当で決まる」 私

仕事内容＜おすすめポイント＞ 宅建・管理業務主任者の資格を活かして高収入スタート 月給29万円以上＋賞与最大4.8ヶ月の安定待遇 ノルマなし＆既存顧客対応で無理なく働ける 土日祝休み×年休123日でプライベートも充実 時差出勤OKで柔軟な働き方が可能 お客様本位の提案ができるストレスの少ない環境 【仕事内容】 ＼株式会社ライフポート西洋／ マンション管理の企画運営職の募集です。 選べる出社時間&風通しの良い職場。 【ここが魅力ポイント】 ◎ 転勤なし! ◎ 個人ノルマなし! ◎ 既存フォロー中心! ◎ 充実した福利厚生! ◎ 長く安定して働ける環境! ■ 働きやすさ抜群! ・