ハローワーク 社会福祉法人 - 長崎県長崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時00分〜14時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・労働日数について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社会福祉法人致遠会が運営する企業主導型保育園です。 保育士のサポートをお願いします。 ＊０～５歳児の保育業務 ・朝の受け入れ帰りの見送り、健康チェック ・昼食、おやつのサポート ・散歩の付き添い ・工作、お絵かき、音楽 ・清掃、記録、安全点検 お子さまの「可能性を無限大に」をモットーに ヨコミネ式教育法を取り入れ、令和２年４月に 開設した、新しい保育園です。 「変更範囲」：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊ご利用者、ご家族からの各種相談、助言 ＊介護保険事業者、及び医療関係機関等との連絡、連携 ＊デイサービスご利用の契約、調整 ＊国保連への請求業務 ＊介護実習等の受入、指導、助言 他 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊高齢者の健康管理、バイタルチェック、服薬管理、衛生面の指導 感染に対する予防等、看護の記録、医療的処置、また介護職と協 働しながら高齢者の安心した生活の為、医療サポートを行います ＊４日に１回のペースで夜間にオンコール対応があります （１９：００～翌朝７：００／自宅で待機） 主に電話による指示が中心ですが、緊急時は直接対応いただく場 合もあります ●パート（週２日～週４日）での勤務可（条件：特記事項） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊地域の子どもや家庭に関する相談支援を行う仕事です。 ＊子どもや家庭に関する相談支援業務。心理的側面からの相談対応 、心理面接やアセスメント、関係機関（学校・行政・福祉機関等） との連携、家庭訪問、支援計画の作成などを通して、子どもと家庭 の支援を行います。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容〈利用者様の介護業務及びケアマネ業務〉 ＊食事・入浴・排泄介助等 ＊１ユニット利用者９名を３名のスタッフで対応（２ユニットあり ます） ＊利用者様の施設内の生活についてのケアプラン作成等（１８名） ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊施設における介護及び生活支援業務 入居者様の食事や入浴、レクリエーションなどの支援を行います ＜１ユニット１０名＞→ユニットケアを行っています 特養３ユニット＋ショートステイ１ユニット ※採用時期に関してはお気軽にご相談ください ※採用時研修ありますので未経験者でも丁寧に指導します。 ※駐車場完備 ※変更範囲：事業所の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です 副業可

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は４～８時間まで相談に応じます。 夕方勤務可能な方歓迎！ （６時間勤務までは休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務シフトによる ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育園における子育て支援業務（１１０名定員） ◇０歳（１８名）◇１歳（１８名）◇２歳（１８名） ◇３歳（１８名）◇４歳（１９名）◇５歳（１９名） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ★変更範囲：変更なし

仕事内容＊一般事務 ・データ入力 ・来客・電話対応 ＊関係各所への書類作成・提出 ※変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容特別養護老人ホーム特養（５０名／ショート１０名）利用者に対す る「食事・入浴・排泄｝のケアをするとともに、レクリエーション や日々の生活を楽しく送るサポートをする仕事です。１０名の ユニット制なので一人ひとりと深く関われます。年間を通して研修 を実施しますので一つひとつ確認しながら業務になじめます。夜勤 体制は３名。月に３回から４回程度ですが、回数は相談ください。 見守り機器を導入し負担軽減を図っています。移乗支援機器 リフト浴等導入しノーリフティングケアに取り組んでいます。 入社１年間はコーチングやメンタリングするメンター制度を整備し ています。 「変更範囲：会社の定める業務」 ◎ハローワー

仕事内容＊知的障害者の方に対する生活面での介助や支援 食事・入浴・排泄・軽作業など ＊４５名の利用者の方を職員３０名で対応 ＊未経験の方でも丁寧に指導します ＊女性専用求人（同性介助のため／均等法適用除外） ＊変更範囲：当法人の定める業務の範囲 ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日～５日 ９時から１７時の間で２～４時間程度 要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊当法人や事業所のホームページデザインや広報誌、 パンフレット等の作成業務です。 ＊パソコンで、ワード・エクセル・グラフィックデザインソフト、 画像や写真編集ソフト等を使ったことがある方。 ＊変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊地域の子どもや家庭に関する相談支援を行う仕事です。 ＊子どもや家庭に関する相談支援業務。関係機関（学校・行政・福 祉機関等）との連携、家庭訪問、支援計画の作成などを通して、子 どもと家庭の支援を行います。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊有料老人ホーム及び小規模多機能における介護職業務 ＊小規模多機能における利用者のケアプランの作成 ＊食事・入浴・排泄介助等 ＊コール対応等 【変更範囲：なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊障害者・障害児に対して障害福祉サービスなどの利用計画作成や 地域生活への移行・定着に向けた相談支援業務 ※初めは同行訪問、書類作成、関係機関との調整等、１からサポー トしていきます。 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間：５～８時間程度 ＊就業時間・時間帯について相談可 ＊休憩は法定どおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊園児の給食（行事食含む）・おやつの調理業務です 園児１２０名分を３～４名体制で調理します 配膳・洗い物（手洗い→機械使用） 調理室の清掃等 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（４）９時～１４時 （１）～（４）のいずれか 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年末年始、誕生日休暇 ＊日祝以外の休日は希望を優先して決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊乳幼児の保育担当（園児１００名、保育士２５名） ・様々な活動を通して、心身の健康の基礎や豊かな感性、創造性の 芽生えを培い、コミュニケーション能力や、子どもの育成援助活 動を行っています。 ・適性に合わせて担当年齢は決定します ※雇用期間：採用日～令和９年３月３１日 （初回更新後は１年毎の更新制） ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスセンター利用者の介護、送迎等を行って頂きます 食事、入浴、排泄、レクリエーションの介助等 送迎エリア：東長崎地区 日曜定休＋シフト制で希望休・有給取得にも柔軟に対応しています 。 ＊定年年齢以上（シニア）の方も応募可（１年毎の更新制） ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合紹介状不要です）

仕事内容＊病院での入退院支援業務 ＊生活保護などの相談援助業務 ＊他施設との連携業務 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○施設利用者の生活支援（入浴・清拭・排泄・食事等の介助） ○入所者との交流等（買い物・レクリエーション・ドライブ等） ※通院や送迎の際に１０人乗り又は７人乗り普通車を運転する場合 あり（ＡＴ車） ※夜勤月４～５回あり（夜勤は男性棟・女性棟に各１名＋敷地内の グループホームに２名、計４名担当者がおり安心です） 「変更範囲：変更無し」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は9時30分〜16時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：又はの時間の２～６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／２９～１／３） その他希望の日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生活介護事業所における障害をお持ちの方への支援 （主に知的障害） ※日常生活の支援（入浴・排せつ） ※生産活動の支援（軽作業等） ＊男性専用求人（同性介助のため／均等法適用除外） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。