ケアマネジャー 資格取得支援制度 - 三重県伊賀市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人施設における施設ケアマネ業務。 ケアプラン作成、家族様との相談調整、関係機関との相談調整。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215300~260000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 三重県伊賀市平野清水641-1 【アクセス】 近鉄伊賀線上野市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 保育手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 資格取得支援制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設でのケアマネージャー 【給与】 月収 228000~273000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 三重県伊賀市円徳院324-1 【アクセス】 JR関西本線(亀山～加茂)佐那具 / 新堂タクシーで約10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 211000円 賞与：年2回 【住所】 三重県伊賀市上野桑町1615 【アクセス】 近鉄伊賀線桑町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウ

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 愛の家グループホーム 伊賀 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフォロ

仕事内容地域に愛される特別養護老人ホーム『特養さわやか園』でケアマネジャーとしてのキャリアを広げませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,500〜307,800円 ≪給与の備考≫ ■その他 昇給は1ヶ月あたり2700円から3500円2023年度実績賞与は年2回計2ヶ月分2023年度実績 ≪基本給≫ 174,000〜242,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 特殊手当:7,500〜15,000円

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,525円～1,537円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 三重県伊賀市四十九町2450番地7 ★車通勤相談可 募集情報 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境がありま

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 220000円 賞与：年2回 【住所】 三重県伊賀市馬場1128 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 221500~307800円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 三重県伊賀市山出金坪2220-10 【アクセス】 近鉄伊賀線市部 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日118日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホーム《さわやか園》では、介護支援専門員としての《やりがいある業務》をお任せします！ ◆ 介護が必要な方々の《個別の支援計画》を作成し、日々の生活をより豊かにするお手伝いをします。 ◆ 他のスタッフと連携を取りながら、利用者様の《健康管理》や《生活支援》に取り組んでいただきます。 ◆ 定期的な《カンファレンス》を通じて、チーム全体での情報共有を行い、より良いサービスを目指します。 ◆ 日勤のみの勤務で、働きやすい環境が整っています。 《充実したサポート体制》があるため、安心して業務に専念できます！ あなたの力で、多くの方々の生活を支えて

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,000円～259,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 三重県伊賀市四十九町2450番地7 ★車通勤相談可 募集情報 更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会社で実績◎

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「特別養護老人ホーム ぬくもり園」におけるケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000円 【住所】 三重県伊賀市馬場西山600 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職

仕事内容自宅でお暮らしの高齢者等（介護保険証保有者）に介護サービス等を提供するお手伝いをします。 介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケアプラン（サービス計画書）の作成やサービス事業者との調整を行います。 また、生活困窮者には生活保護申請の補助を、食事に困っている方に配食の紹介を行います。 時には施設の利用者とその家族の仲を取り持ったり、高齢者などに地域活動の参加を促したりすることもあります。 ※現在、事業所を休止中ですので、再開立ち上げとなります。 業務の変更範囲：なし

仕事内容三重県伊賀市で心を込めたケアを提供する介護支援専門員（ケアマネジャー）を募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,300〜244,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 住宅手当:世帯主：15,000円 子女教育手当:月：10,000円/人 保育手当:支給条件あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,200〜3,200円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

仕事内容※居宅介護の介護支援専門員業務を中心とした高齢者介護施設での ケアマネージャー業務全般となります。 ※変更範囲：就業中での業務種類変更は労使間の合意の上行います 。

仕事内容【伊賀市ゆめが丘】ブランクのある方、未経験の方でもOK！ ◎年間休日120日♪居宅介護支援事業所のケアマネとしてプライベートも大切にしながら働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護事業所での介護支援専門員業務全般 ご利用者さまの相談・申請業務 ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との連携 ・モニタリング ・顧客管理ほか 業務変更範囲:就業中の業務変更等は労使間の合意の上行います。 転勤の可能性あり:転勤範囲 伊賀市、名張市 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～64歳（定年が65歳のため） 学歴不問 勤務時間:

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分 (1)8時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2341(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2340(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとし

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜18:45の内5時間（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数5日以下

仕事内容特別養護老人ホーム さわやか園で、やりがいのあるケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,220〜1,650円 ≪基本給≫ 1,000〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:400円 資格手当140円〜170円/時 処遇改善手当80円/時 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計30,000〜150,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

仕事内容＼完全週休二日制 × 土日休み × 残業ほぼなし／ 年間休日120日以上！プライベートも大切にしながら働ける環境！ 経験・資格不問！ゼロからスタートできる食品製造スタッフ＊ 「メロディアン★ミニ」でおなじみの食品メーカーでのお仕事です。 コーヒーフレッシュやシロップなど、身近な商品の製造を行う【食品製造スタッフ】を募集しています。 ＼未経験から正社員を目指せます！／ 作業はマニュアルに沿って進めるため、特別な知識や経験は必要ありません。 「技能士制度」に沿って段階的に仕事を覚えていくため、工場勤務が初めての方も安心してスタートできます。 まずは簡単な作業からお任せし、近くの先輩スタッフ