医療法人凰林会 の求人・仕事・採用

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看護師 病院 日勤のみ/津市/正社員/病院内の医療相談室での看護師さん募集!年間休日120日!24時間託児所完備/112017761/榊原温泉口駅

医療法人凰林会

  • 三重県 津市 榊原町

  • 月給23.8万円〜33.8万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 送迎あり
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK

仕事内容【仕事内容】 【未経験の方も活躍されている職場です!】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制!】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い!】 療養型病院での入院支援をしていただくお仕事です。 看護師として医療の知識の元、他の相談員さんと共に患者様やご家族が安心して入院できるよう説明をしたり、入院の段取りを調整したりする、医療相談室に属する日勤でのお仕事です。 【給与詳細】 ・昇給、賞与あり ・交通費支給(上限33,000円) 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名:株式会社start.f 提供元:JOBOLE

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ケアマネジャー 介護老人保健施設/年間休日120日/介護老人保健施設におけるケアマネジャー募集です/津市/130560725/非公開

医療法人凰林会 介護老人保健施設さくら苑

  • 三重県 津市 榊原町

  • 月給22.8万円〜26.8万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 駐車場あり
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 <年間休日120日>介護老人保健施設におけるケアマネジャー募集です@津市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般(75床) ・ケアプランの作成 ・介護支援サービスの提供等 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 ・介護老人保健施設でケアマネジャー募集です。 ・母体安定しています。医療法人です。 ・体制強化の増員募集です。 ・嬉しい年間休日120日です。 ・託児所【24時間対応】ありです、子育て中の方も安心です。 ・キャリア支援制度あり、キャリアアップを目指す方もぜひ応募ください。 【給

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ケアマネジャー 介護老人保健施設/年間休日120日/介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です/津市/124445335/非公開

医療法人凰林会 介護老人保健施設第二さくら苑

  • 三重県 津市 榊原町

  • 月給22.8万円〜26.8万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 駐車場あり
  • 託児所あり
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK
  • アットホーム

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 <年間休日120日>介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です@津市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設(80床)におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護支援サービスの提供 など 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 介護老人保健施設でのケアマネジャー募集です。 経験者優遇します。 ・年間休日120日です ・残業少なめです 充実のワークライフバランス ・年間休日120日 ・所定労働時間が7.5時間、残業時間は月平均10時間以下 24時間対応院内託児所 ・病院内に24時間対応の託児所があり

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