用賀駅の分析の求人・仕事・採用

仕事内容正社員(試用雇用)／本社(用賀)／駅ちか／週休二日制／土日祝日休み／分析／予測 メンズ事業部_インベントリープランナー(ハイキャリア)｜ミドルエイジ向けファッションブランド｜都内 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 6,000,000円～10,000,000円 年俸制(１２分割にて支給)、業績により決算賞与あり ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 想定年収 600万～1000万 ※経験によりこの限りでない 想定月給 500,000円～833,334円 【勤務地】 東京都世田谷区用賀 募集情報 【仕事コード】IB-11128 【仕事内容】 ＜Missi

仕事内容＜用賀＞【FASスタッフ】経営コンサル×税務会計！中小企業の成長を支えながら税務会計の専門性も身に付けられる！ステークホルダーのご紹介で随時案件あり♪ 経験者優遇, 完全週休２日, 社会保険完備, 主婦・主夫歓迎, 駅から５分以内, ボーナスあり, 子育て応援, テレワーク推進 【募集要項】 ■雇用形態 正社員 ■勤務地 東京都世田谷区玉川台2-3-20 第5YNビル ■給与 年収：600万円～1,000万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月30時間～40時間分＝6万円～8万円）を含む ※超過分は別途支給 昇給：年1回 定期賞与：年2回

勤務時間09：00～18：00 【残業】有 基本なし、多くて月/10時間程度を想定

仕事内容【職種】 ヘルプデスク・ユーザーサポート 【仕事内容】 ～大手有名アパレル企業/IT全体の総括対応～ ◆IT企画・システム導入 ・ERP、POS、WMSなど基幹システムの企画・導入 ・要件定義、ベンダー選定、導入プロジェクト推進 ・新店舗や物流拠点向けのIT環境整備 ・SQLを活用したデータ抽出/分析支援 ◆運用・サポート ・基幹システムやネットワークの維持運用 ・障害発生時の原因切り分け、ベンダー対応 ・店舗/倉庫現場のITサポート ・アカウント管理、資産管理、キッティング等の定常業務 【お仕事のポイント】 大手アパレル企業にて、基幹システム導入や運用、現場支援まで幅広くご担当いただき

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト制 ９時45分～２1時30分の間で勤務(所定の休憩時間あり。) 実働時間4-8時間、週2回からの勤務相談可 勤務時間や曜日の制約があるそんな方でも働き易い環境をご用意しています。Wワークやご自身が取り組まれる競技やライフワークなどとの両立も可能です。

仕事内容★オープニングメンバーとして、新しいジムを創り上げる！ 2026年3月にオープンする『BFRライトジム』で、スタッフ/トレーナーとして活躍しませんか？ 会員様とのコミュニケーションを大切にするジムを、仲間と一緒に創り上げていく面白さを味わえます。 御入社後トレーナーとしての知識、技能を学べる環境となっているため、トレーナー未経験の方でも接客、集客、マーケティング、分析など異業種でのご経験も活かすことが可能です。販売・飲食・美容から“フィットネスの仕事”にキャリアチェンジしませんか？トレーニングの知識は研修を通じて身に付きます。 【具体的な仕事内容】 ・BFR（加圧）トレーニングのサポート（1

仕事内容／ 専門知識は入社後に学べばOK！ 手厚い待遇を手にしながら、私生活も大切にできる仕事です。 ＼ ◎オンオフを大切にできる環境 完全週休2日制（土日祝）で、残業少なめ。さらに、入社初日から20日間の有給休暇が付与され、時間単位での取得も可能です。 ◎高水準の月給と安心の待遇 基本給の20%にあたる地域手当や、月3万円のベースアップ手当など各種手当が充実。賞与も昨年度実績で4.4ヶ月分と、安定した収入を得られます。 ◎未経験から挑戦できる体制 専門知識や実務経験は問いません。WordやExcelの基本操作（関数の入力や表・グラフの作成など）ができればスタートできます。多職種と連携しな

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格】 ・クレジット／決済事業知識/ステークホルダーとの関係構築力 ・相手に応じたヒアリング力・提案力・交渉力、自立・自走での新規開拓実行力 ・分析ツールの活用スキル/データ分析を用いた提案資料作成経験 ・クレジットカードまたは決済代行会社での法人営業（加盟店開拓、法人・提携カードセールス） 【必須条件】 ・金融事業会社での新規開拓に関わる営業 ・個人営業目標の達成経験（数字へのコミット経験） ・自立・自走による法人向け提案資料の作成 ・BIツール等の営業ツールの活用 ・営業活動を通じた育成／スキル伝承 [歓迎] 金融業に関する各種資格を有すること（貸金業務取

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 ヒノマルという店舗名で、 東京・神奈川を中心に28店舗運営するトリックスターズ・アレア。 当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。 遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。 ヒノマルにご来店いただくお客様にも、 毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、 遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。 だからこそスタッフ一同、 普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、 心地よい空間をご提供しています。 「また明日から頑張るぞ」お客様にそんな活力が与えられるよう、 私たちは日々努力

仕事内容医療DXで業務改革と新しい診療体験を創造する 医療機関や企業に対して、医療DXの推進と新しい診療体験の立ち上げをサポートする「医療DXコンサルタント」の募集です。 医療・介護業界ではIT化が遅れており、病室でWi-Fiが利用できないなど、現場ではさまざまな課題が発生しています。その要因の一つとして、情報システムやITインフラの整備を担える人材や企業が、地域に不足していることが挙げられます。 私たちは、ITインフラの整備から始め、AIを活用した新しい業務設計や診療スタイルの導入を行い、医療従事者が業務に専念できる環境を作るとともに、患者さんに新しい診療体験を提供しています。 医療機関向けのDX推

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・寮(3万円)・住宅手当(2万円)あり｜負担を軽減 ・残業ほぼゼロ｜プライベートも大事にできる ・年4回の昇給チャンス｜スピード昇進も可能 ・TSG｜女性視点で「働きやすい職場環境」を実現 ▼働くメリット ・性別年齢関係なく、キャリアアップが可能 ・店舗経験後、管理部門や別事業へキャリアチェンジ可 ・完全週休2日や連続休暇制度でしっかり休める ・環境・復興支援・スポーツの3分野で社会貢献 仕事内容： 入社後まずは店舗運営スタッフとしてパチンコホールでの接客がメインとなり、お客様に対してパチンコ、スロットを快適に遊技して頂けるような環境作りを行って頂きます。 当社では

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 当社の魅力は”働きやすい環境作り”と”社員教育”。 最大20連休を取得できるリフレッシュ休暇は他のパチンコホールにはない制度だと思います。 また、 店舗・個人、 それぞれの実績を評価する社内表彰制度、 新しいことをインプットするための各種専門研修など、 働きやすい環境作りのための制度を積極的に取り入れていきます。 当社は、 創業から堅実な経営を行ってきました。 パチンコホールを中心にアミューズメント施設の企画・運営を行っていて、 東京都・神奈川県で展開しています。 近年ではそれ以外にも不動産運用事業などの新しい

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ ヒノマルという店舗名で、 東京・神奈川を中心に28店舗運営するトリックスターズ・アレア。 当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。 遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。 ヒノマルにご来店いただくお客様にも、 毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、 遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。 だからこそスタッフ一同、 普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、 心地よい空間をご提供しています。 「また明日から頑張るぞ」お客様にそんな活力が与えられるよう、 私たちは日々

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理実務経験（目安：5年以上） ・月次・年次決算のご経験 [歓迎] ・日商簿記１級を取得されている方 ・公認会計士の有資格者の方 ・メンバーマネジメント、またはチームリーダーのご経験 【職種名】 世田谷区(東京)経理・管理職候補・デザイン住宅専門メーカー／転勤なし◎年間休日124日◎用賀駅直結 【仕事内容】 経理業務をお願いします。 【具体的には…】 ・仕訳・会計ソフトへの入力、伝票管理 ・請求書発行・入金管理、経費精算の処理 ・売掛金・買掛金の管理、残高確認 ・月次・年次決算 ・資金繰り表の作成・更新、入出金管理 ・銀行対応（融資・借入・口座管理） ・予算作成と実績

仕事内容▼企業の魅力 ・安定企業｜創業50年以上 ・未経験でも安心｜各種専門研修制度あり ・社内表彰制度あり｜店舗や個人の実績を評価する ・初期費用負担！｜単身も、家族持ちも一部負担 ▼働くメリット ・最大20連休を取得できる休暇制度あり ・家族手当などの各種手当も充実！ ・自社物件の強みがあり安定企業 ・店長の裁量権が大きく、やりがいのある仕事 仕事内容： お客様対応だけでなく、備品管理・美化業務・機械保守・販促物の制作など、幅広い業務があります。 多数在籍するアルバイトスタッフのフォローもまた大切な業務の一つです。 まずは任された仕事・ルーティンお仕事をしっかりとこなし、新洋カラーを感じ取っ

仕事内容■仕事内容 【職職内容】 東急グループのクレジットカード・決済事業を支えるシステム管理チームにてセキュリティ企画および運用改善を主導していただきます。事業・システムの全体像を把握しながら情報セキュリティの目標像やロードマップ策定から実効性ある施策の推進まで幅広くお任せします。委託先管理のみに留まらず自社のセキュリティ基盤を推進する中心メンバーとしての活躍が期待されるポジションです。 【具体的には】 ・事業やシステムおよび組織に応じたセキュリティ方針やロードマップの策定 ・統制・技術・運用を組み合わせた各種セキュリティ施策の企画および推進 ・脆弱性情報の収集および自社環境への影響判定と対策決定

仕事内容仕事内容 東京都にある各施設での巡回勤務になります。 固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ○新任ケアマネジャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート ○担当していただくエリアの施設のケアマネジャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務 ○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案～実行 課題の施設で一定期間(1週間～数か月)の勤務になります。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解

仕事内容【応募資格】 [必須] 【【応募資格】 ・特定領域の深掘りだけでなく、事業全体を俯瞰して適切な論点整理ができること ・法的リスクを実務レベルに落とし込み、関係各所と調整できること ・難度の高い契約スキーム、法解釈、当局対応等について、方針に基づいて的確にまとめられること ・社内のコンプライアンス体制（ルール策定・運用）の推進経験があること 【必須条件】 ・総務、法務、コンプライアンスに関する業務経験 ・次の各種業法に比較的精通していること （割賦販売法、貸金業法、個人情報保護法、犯罪による収益の移転防止に関する法律、資金決済に関する法律、消費者契約法、特定商取引に関する法律） 【歓迎要件】

仕事内容＜主な業務＞ COBOL 調査分析 ＜スキルご経験＞ ・上流工程経験 ・COBOL開発経験 ・銀行案件の経験 ＜ポイント＞ 5年以上 ＜作業場所＞ ・用賀 ＜時間＞ ・9:00～17:30 休憩：60分 ＜期間＞ 2024年8月～ ※詳細につきましては、カジュアル面談でご案内します。 ＜ID:303-A003-0702＞

仕事内容DoCLASSE☆通販MD募集♪用賀駅徒歩1分 【DoCLASSE】 【仕事内容】: ・市場トレンド・販売チャネル・顧客傾向の分析 ・数値分析に基づく商品企画開発・販売計画策定 ・媒体構成の決定（総ページ数等） ・スケジュール管理・進行管理 ・インシーズンでの企画（予約受付・MD判断） ◎具体的には 人気アパレルブランド「DoCLASSE」の通販MDとして、市場トレンドを捉えた商品戦略から販売計画まで幅広く担当。スタッフ～シニアクラスまで募集中です。 ◎やりがい・未来像 「通販事業ならではのMDスキルを極める」 ヒット商品を生み出す企画力と分析力を磨きながら、通販MDのプロへ成長できます。 【

仕事内容オーケー株式会社 未経験から始める総合職／転勤なし／賞与年4回／残業少なめ 【求人要約】 【未経験歓迎】正社員デビュー応援！ 【転勤なし】残業少なめ！4週8休で私生活も充実！ 【安定基盤】39期連続増収×平均年齢31.3歳！ 【仕事内容】 首都圏中心に170店舗超のスーパー『オーケー』。店舗スタッフから始める総合職を募集します 【具体的な仕事内容】 店舗スタッフからスタートする総合職として、 スーパーマーケット『オーケー』の運営を幅広く経験していただきます。 【お任せすること】 ◆接客・レジ対応 ◆商品の品出し・陳列 ◆商品の発注・在庫管理 ◆売り場づくり ◆店舗運営や販売促進

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 当社の魅力は”働きやすい環境作り”と”社員教育”。 最大20連休を取得できるリフレッシュ休暇は他のパチンコホールにはない制度だと思います。 また、 店舗・個人、 それぞれの実績を評価する社内表彰制度、 新しいことをインプットするための各種専門研修など、 働きやすい環境作りのための制度を積極的に取り入れていきます。 当社は、 創業から堅実な経営を行ってきました。 パチンコホールを中心にアミューズメント施設の企画・運営を行っていて、 東京都・神奈川県で展開しています。 近年ではそれ以外にも不動産運用事業などの新しいビジ