ハローワーク 福祉 - 東京都青梅市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制の勤務です

仕事内容◎聴覚障害のある利用者（入所者３０名・通所者２０名）一人ひと りに合わせた方法で意思疎通を図り、相談を通しておこなうコミ ュニケケーション支援や健康管理生活支援、社会参加支援支援、 および企画・書類作成などの業務をお願いいたします。 ＊日常生活支援：食事、入浴、排せつ等日常生活能力の 維持向上を図る。 ＊健康管理 ：医務と連携し健康の維持増進、服薬管理、 通院補助を行う。 ＊社会参加支援：生産的な活動、創作活動、余暇活動の機会提供 を行う。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容知的障害児童の生活支援 （健康管理、食事、入浴等の支援、余暇の支援等） 月４回程度の夜勤あり：夜勤手当：５，０００円／回 簡単なパソコン入力業務あり：生活の記録 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時30分 就業時間２：10時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１日６時間勤務 学校登校日は１２時３０分から１８時３０分 学校休校日は１０時３０分から１６時３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ９日～１０日／月 本人の希望日数により配慮可

仕事内容障害児の放課後活動支援。 小学生～高校生の障害児の放課後・休日に 一緒に遊んだり、スケジュールに合わせて活動していただきます。 （身辺自立、学習、創作活動、戸外活動等） 片付け・準備・送迎もお願いします。 簡単なパソコン入力業務あり（活動の記録等） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎当施設は、障害を持つ方の就労を目指す就労支援事業所です ・利用者と一緒にお仕事を行ったり、業務指導や送迎、 お仕事の商談・書類作成等を行います ・作業内容は未経験の方でも、一からていねいに教えますので、 お気軽にお問い合わせ下さい。 ＊当社ホームページをご覧ください 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（相談可）

仕事内容・園庭草むしり、草木の剪定、落ち葉清掃 ・芝刈り機での芝の手入れ （経験がなくても慣れればできる作業です） ・子どもたちと野菜の栽培等 ＊週３～４日程度の勤務を想定しています。 日数、曜日などは相談に応じます。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護老人保健施設の通所リハビリテーションで高齢者の 介護をしていただきます。 ◆定員 ５０名 ◆同職従事者 １６名（正社員 １３名、パート ３名） ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：※就業は（１）または（２）のいずれかのみでも応募可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる

仕事内容・入所利用者への、介護サービス計画に基づいた 入浴、排泄、食事等の介護業務 ・その他、日常生活上の介護サービス全般 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他 就業日：（月）（水）（金） 週３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎施設内の清掃業務 （清掃場所） １．共用トイレ、洗面台、更衣室 ２．館内非常階段 ３．共有スペース など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容福祉用具のレンタル品、販売品等の事務作業全般のお仕事です。 ・請求書業務 ・福祉用具専門相談員のサポート業務 ・電話対応 ・パソコン入力作業 ・福祉用具店舗での接客業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◎特別養護老人ホーム（入所定員１００名程）での入居者の食事に 関する調理業務及び調理補助業務（調理業務、盛り付け業務、 食器の洗浄、下膳、配膳等）のお仕事になります。 当施設は直営です。 ・調理師免許無くても大丈夫です。お料理好きな方大歓迎！ ＊入居可能住宅あります（特記事項欄参照） 「仕事変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間３００分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容生活援助事業所での夜間支援業務です。 作業所から夕方帰宅されてから翌朝までの生活上（食事、入浴・着 替え等）のサポート。世話人としての業務を担当していただきます 。 ・入居者は２７名です。 ・７ユニットに分かれていて１ユニット（４～５名）を１人で担当 していただきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間・日数はご相談に応じます。 ※始業・終業時間帯にご勤務いただける方を特に歓迎しています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の顧客対応やクレーム処理等の業務繁忙時は労使の協議を経 て１ヶ月８０時間、１年７００時間までこれを延長する事ができる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容≪請負先病院内での調理及びそれに付帯する業務≫ ・翌日の食材の切込み（一食３０～４５食） ・ゼリー・ムース作り（１５食） ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎入所者１００人の施設であり、およそ１名の職員で３人の ご利用者様のお世話をして頂きます。 入浴・食事・排泄・整容・レクリエーションおよび 外出時の付き添い等 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎病院の精神科ソーシャルワーク業務全般 ＊訪問など地域生活サポート業務もあります。 ＊外出の場合は社有車使用、又は運転者同伴となります。 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時20分〜9時05分 就業時間２：14時00分〜15時30分 就業時間３：15時40分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）の間で、乗車する車両により０．５時間～ １．５時間勤務 ＊車両乗車前に２週間程度、学校内で勤務あり。 （８：４０～１０：４０ 休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本土日祝休み（年に１～２回ほど学校行事による土曜出勤あり） その他の休日は相談の上決定します。

仕事内容〇肢体不自由の児童・生徒の医療的ケア（専用通学車両） 【主な業務】 ・痰の吸引 ・酸素管理 ・人工呼吸器管理 〇専用通学車両（１車両に児童・生徒１～３名）乗車時に付随する 業務（医療的物品等の点検、積載、乗車日誌の作成等） 〇専用通学車両による児童・生徒の安全な通学のため、所属長が 必要と認める事項（緊急時の対応を含む） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容患者さまの人権擁護・自己決定を基本的柱に、適切に医療につなげ る窓口としての役割と地域移行支援・地域定着支援を院内多職種チ ームや院外関係機関とともに行う際のコーディネート役が主な業務 です。 具体的には ・入院受診相談の窓口 ・入院中の患者さまやご家族の生活面での相談受付 ・退院後の地域生活支援における院外調整 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容◎入所利用者に対してのリハビリ業務全般 （個別リハビリ、生活リハビリ等／入所者８０名） ＊交通事情から、マイカー等の通勤が便利です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎障がいをもった方を対象とした作業所です。 利用者の状況に合わせて、日常生活動作の指導・手伝い、 および社会参加の手伝いを行います。 ＊利用者の送迎のため社用車を運転していただきます。 （使用する車は軽自動車からライトエースです） ＊常勤職員登用制度あります。 ＊経験のない方には、親切に指導致します。 ぜひ、ご応募お待ちしております！ ＊詳しくは当社ホームページをご覧ください 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容◎入所・短期入所ご利用者、約１００名様の身辺介護全般 （食事、入浴、排泄等） ＊喀痰吸引等の研修は勤務時間内に受講できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎福祉用具専門相談員として、お客様の日常生活が安全で安心して 送れる最適な福祉用具の提案の相談業務を行う仕事です ・福祉用具の搬入及び使用説明 ・契約や申請書類等に関わる事務作業 ・ケアマネージャーへのお客様の状況報告 ・新商品の案内（タブレット使用） ＊行動予定は自身で計画を立て、営業車（軽自動車のバンタイプ） で移動します（研修期間終了後） ＊既存のお客様への営業職であり、ノルマ制の仕事はありません 変更範囲：会社の定める業務