兵庫県神戸市北区の工場長の求人・仕事・採用

仕事内容■ 求人概要 2022年に新規オープン！ この度、〖神戸市東灘区魚崎南町2-8-14〗に整備工場を新規オープンすることとなりました！ 魚崎駅より徒歩10分、マイカー通勤も可能でございますので、通勤手段に悩むこともありません。 新規オープンならではの、楽しいことや大変なことがあるかと思いますが、 そういったこと全て含め、新規オープンの業務を経験できることは、貴重な体験であること間違いなし！ チャレンジ精神盛んな方、これから一緒に頑張ろうと思える方、 一から積み重ねていくことに楽しさを感じられる方であれば、 新規オープンのこのチャンスを、是非つかみ取っていただきたいと思います！ 【好待遇】

仕事内容阪本株式会社 【神戸】メーカー向け法人営業◆第二新卒・未経験歓迎／90％以上が既存／年休125日／20代活躍中 【仕事内容】 【神戸】メーカー向け法人営業◆第二新卒・未経験歓迎／90％以上が既存／年休125日／20代活躍中 【具体的な仕事内容】 導入研修＋OJTで独り立ちまでしっかりフォロー／提案力が身につく商社営業／業界未経験の方も活躍中！ 【この求人のポイント】 ・既存顧客約90％で、関係構築力が活かせる営業 ・機械部品や工具の提案からスタートし、ゆくゆくは産業機械等の大型提案にも携わることができます ・自動車業界、エネルギー関係、機械メーカーなど異業種から中途入社した先輩も活躍中

仕事内容◎会社の安定性、抜群！ 東証プライム市場上場グループとしての安定感はバッチリ。 厳しい社会情勢の中でも、利益は社員にしっかり還元しており、賞与も満額支給！ 住宅手当や社員寮、格安で食べられる社員食堂などの待遇も充実しています。 ◎安心してずっと続けられる！ 積極的な設備投資で生産性がグーンとUP。残業も月10時間程度に減らすことができました。さらに最長7日間の連続休暇を年2回取得可能。転勤あり、なしも自分で選べるんです。 ◎キャリアを築くのに最適な環境！ 速い人であれば1～2年でラインサブマネジャーに、さらに1～2年でラインマネジャーになることが可能。 グループマネジャーや工場長になれば会

仕事内容月給高めで賞与・インセンティブありで年収高め・年間休日120日とプライベートも充実◎ 【雇用形態】 正社員×整備士 【仕事内容】 ★特徴★ 車検、事故、アフターサービス、買取、販売等車の知識とトップクラスの店舗数を武器に顧客接点を増やしていき、より顧客に合ったニーズを捉え、カーシェア・車の個人間売買のサポートの領域でも事業を伸ばし、安定性を維持していく考えです。 また、働きがいのある会社7年連続ランクイン致しました。 中古車業界のリーディングカンパニーとして「ガリバー」ブランドを中心として、日本全国に約500店舗展開しており、ITを用いた新サービスの展開にも注力をしています。 ★仕事内

仕事内容塚田印刷株式会社 未経験歓迎！【機械オペレーター】★年平均有休消化日数16日★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【先輩もみんな未経験入社♪】◎まずは先輩のアシスタントとして検査業務などをお任せします。★工場内は冷暖房完備で快適／閑散期は基本的に土日祝休たとえば毎年5月頃に届く、 自動車税や市民税、 国民健康保険などの通知書。 これら様々な通知物・DMなどを扱う当社。 大阪・兵庫の各自治体から 依頼を受けて加工処理しています。 つまり、人々の暮らしに欠かせないお仕事なんです！ 【雇入れ直

仕事内容▼業務概要 ・バイクの点検、整備、修理、カスタム、ロードサービスなどの業務 ▼具体的な仕事内容 ・バイクの点検・整備・修理 ・ロードサービス ・カスタム相談 ・接客のサポート ▼教育研修制度 自社の研修センター(愛知県岡崎市)で、店舗配属前に研修を実施 ▼授業例 ・午前：座学 ・午後：自分専用のバイクと工具で練習 最大90日間にわたり研修に集中できる環境

仕事内容PCモデムの組立、ビス留め作業などをお願いします。 みんな初めは未経験からピッタリの仕事を見つけるチャンスです 製造職ってどんなお仕事？ 「工場内で長時間重労働、残業しないと稼げない、」 「土日も休めずプライベートの時間がない、」 そんなイメージがあるかもしれないですが、実は製造する製品や向上によって条件は様々！未経験の方でも着実にキャリアアップできる環境をご提供します。 <お仕事例> ・自動車の金属加工・溶接作業 ・医療薬品の検査(座り仕事) ・半導体などの組み立て作業 ・食品メーカーでの食品加工 資格を取得しながらスキルアップすることで、製品の開発に携わったりチームリーダーとしてマ

仕事内容・点検・車検・整備業務 ・自動車検査業務（自動車検査員資格保有者） ・その他自動車整備・点検等に係る付随業務 ・それに伴う接客 ＜給与について＞ 月給:182,500～300,000円 ※以下より構成 －基本給（18.25万円～） －残業代 －役職手当 －インセンティブ ※給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記金額はあくまで最低給与額です。 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 基本給与に込み 【年収モデル】 ①入社3年目 20代前半 2級自動車整備士 300万円 ②入社5年目 20代後半 整備主任 400万円 ③入社10年

仕事内容ホンダの正規ディーラーである当社の店舗工場にて一般整備業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ・点検、車検、一般修理、故障診断 ・点検、車検の予約 ・その他付随業務など ※同社では修理・点検・車検などの予約管理は、ピット管理システムを利用しています。店長と工場長が確認しているため、 キャパシティを超えた無理な対応はございません。 ＜給与について＞ 月給：228,300円～369,100円 基本給（196,900円～223,200円）＋定額的に支払われる手当 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当：4,000円～17,500円 能力給手当：4,500円＋83,500円 成果給手当：22

仕事内容・点検・車検・整備業務 ・自動車検査業務（自動車検査員資格保有者） ・その他自動車整備・点検等に係る付随業務 ・それに伴う接客 ＜給与について＞ 月給:182,500～300,000円 ※以下より構成 －基本給（18.25万円～） －残業代 －役職手当 －インセンティブ ※給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記金額はあくまで最低給与額です。 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 基本給与に込み 【年収モデル】 ①入社3年目 20代前半 2級自動車整備士 300万円 ②入社5年目 20代後半 整備主任 400万円 ③入社10年

仕事内容ホンダの正規ディーラーである当社の店舗工場にて一般整備業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ・点検、車検、一般修理、故障診断 ・点検、車検の予約 ・その他付随業務など ※同社では修理・点検・車検などの予約管理は、ピット管理システムを利用しています。店長と工場長が確認しているため、 キャパシティを超えた無理な対応はございません。 ＜給与について＞ 月給：228,300円～369,100円 基本給（196,900円～223,200円）＋定額的に支払われる手当 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当：4,000円～17,500円 能力給手当：4,500円＋83,500円 成果給手当：22

仕事内容株式会社レンタルのニッケン ＼国家資格も取得可能！ ／三菱商事Gの【整備・点検】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【建設現場やフェス会場を支える】建設現場で使う重機や小型機具の「点検・整備・修理」をお任せ。知識は入社後に一から身につくのでご安心を！▼日々のお仕事 ◆戻ってきた機械のメンテナンス ◆貸し出す前の安全点検・お手入れ ◆こわれた機械の修理・部品の交換 ◆急ぎのときは現場に出向いて修理も ▼扱う機械 【大きな機械】 ◎クレーン ◎油圧ショベル 等 【身近な機械】 ◎発電

仕事内容ホンダの正規ディーラーである当社の店舗工場にて一般整備業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ・点検、車検、一般修理、故障診断 ・点検、車検の予約 ・その他付随業務など ※同社では修理・点検・車検などの予約管理は、ピット管理システムを利用しています。店長と工場長が確認しているため、 キャパシティを超えた無理な対応はございません。 ＜給与について＞ 月給：228,300円～369,100円 基本給（196,900円～223,200円）＋定額的に支払われる手当 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当：4,000円～17,500円 能力給手当：4,500円＋83,500円 成果給手当：22

仕事内容資格を活かして自動車検査員業務全般を行っていただきます！ …具体的には… 完成点検のほか、車の点検、車検、修理などをお任せします。 検査業務、メンテナンス業務をするだけでなく、時にはお客様と直接お話しながら、ご要望や車の状態を細かく伺うこともあります。 ＜給与について＞ 月給260,000円～420,000円 ※上記金額は目安です。今までの経験や能力、前職を考慮の上決定します。 （残業代は1分単位で支給） ■昇給(年１回6月) ■賞与（年2回12月6月/昨年実績2.2か月) ■通勤手当（実費支給 上限20,000円） ■資格手当 ■世帯主手当 工場長クラス：500万円程度 部長クラス

仕事内容上場企業の安定環境・月給高めで年収高め ★年間休日125日とプライベートも充実◎ 【雇用形態】 正社員×工場長候補 【仕事内容】 ★特徴★ 東証プライム上場企業として、近年も安定経営を続けています。 転居を伴う転勤はなく、月2回は土日祝に休めるなど、働きやすさもバッチリです。 インセンティブもあり、収入アップを目指せ、頑張りが給与に直結します。 従業員満足を追求しており、働きやすい環境を整え、仕事だけでなく、趣味や家族と過ごす時間も大切にしてほしいと考えています。 具体的には、 日本全国で中古車の販売・買取、整備、輸入車の新車ディーラー事業などを展開する当社にて車の修理や点検などをお

仕事内容ホンダの正規ディーラーである当社の店舗工場にて一般整備業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ・点検、車検、一般修理、故障診断 ・点検、車検の予約 ・その他付随業務など ※同社では修理・点検・車検などの予約管理は、ピット管理システムを利用しています。店長と工場長が確認しているため、 キャパシティを超えた無理な対応はございません。 ＜給与について＞ 月給：228,300円～369,100円 基本給（196,900円～223,200円）＋定額的に支払われる手当 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当：4,000円～17,500円 能力給手当：4,500円＋83,500円 成果給手当：22

仕事内容ホンダの正規ディーラーである当社の店舗工場にて一般整備業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ・点検、車検、一般修理、故障診断 ・点検、車検の予約 ・その他付随業務など ※同社では修理・点検・車検などの予約管理は、ピット管理システムを利用しています。店長と工場長が確認しているため、 キャパシティを超えた無理な対応はございません。 ＜給与について＞ 月給：228,300円～369,100円 基本給（196,900円～223,200円）＋定額的に支払われる手当 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当：4,000円～17,500円 能力給手当：4,500円＋83,500円 成果給手当：22

仕事内容株式会社ファーイーストカンパニー 未経験OK【アパレル販売】ANAYI/allureville/LOULOU WILLOUGHBY ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【実働7.5H♪希望休が叶いやすい！】好きなブランドでずーっと働ける！お客様と長く関係性を築ける販売職★好きな服を買える制服手当あり●接客・会計 ●商品ディスプレイ ●商品整理・管理 ●在庫管理・データ入力、売上管理 など 『洋服好き』を活かせる職場 複数のコーディネートパターンを提案し お客様にご満足いただける接客を心がけま

仕事内容ホンダの正規ディーラーである当社の店舗工場にて一般整備業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ・点検、車検、一般修理、故障診断 ・点検、車検の予約 ・その他付随業務など ※同社では修理・点検・車検などの予約管理は、ピット管理システムを利用しています。店長と工場長が確認しているため、 キャパシティを超えた無理な対応はございません。 ＜給与について＞ 月給：228,300円～369,100円 基本給（196,900円～223,200円）＋定額的に支払われる手当 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当：4,000円～17,500円 能力給手当：4,500円＋83,500円 成果給手当：22

仕事内容ホンダの正規ディーラーである当社の店舗工場にて一般整備業務をお任せいたします。 ＜主な仕事内容＞ ・点検、車検、一般修理、故障診断 ・点検、車検の予約 ・その他付随業務など ※同社では修理・点検・車検などの予約管理は、ピット管理システムを利用しています。店長と工場長が確認しているため、 キャパシティを超えた無理な対応はございません。 ＜給与について＞ 月給：228,300円～369,100円 基本給（196,900円～223,200円）＋定額的に支払われる手当 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当：4,000円～17,500円 能力給手当：4,500円＋83,500円 成果給手当：22