工場長 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景業容拡大のための増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 工場長候補 【具体的には…】 ・冷凍食品やレトルト食品工場のマネジメント業務全般 ・品質管理、安全衛生管理などの運営 ・業務効率化、経費削減などの推進 ・若手社員の教育指導(工場長候補となる人材の育成) 等 【仕事の魅力】 ・工場の管理全般に携われます。 ・若手社員の成長を近くで感じられます。 ※詳細は面談時にお伝えします 【担当者からのコメント】 ・食生活提案型製造企業として中堅企業の地位確立を目指す。 ・食品安全ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄｼｽﾃﾑ ISO 22000の認証を清水工場（H22年4月）と尾羽工場（H23年11月）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・食品工場における管理業務のご経験をお持ちの方（工場運営、人材育成、生産管理を担当された事のある方） ・マネジメントのご経験をお持ちの方 [歓迎] ・製麺所での業務経験をお持ちの方 ・製造系の業務に携わっていた方 ・役職未経験な方のチャレンジ ・モノづくりが好きな方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 物腰柔らかく、コミュニケーションを円滑に取れる方 ※工場内でスタッフと対話しながら業務を進めるため 【職種名】 【工場長×食品】年収546万～/週休2日/賞与年2回/社宅完備/セントラルキッ

仕事内容工場長／工場長候補 年休122日 年俸620万 ジ プ熊本 ■ポジションについて 弊社の工場長はプレイングマネージャーです。 現場作業の工程管理、メカニックへの作業振り分け、 トラブルシューターの判断、店舗の予算管理フォロー、 メカニックの育成等の業務以外にも、 必要に応じて自ら作業に入っていただく場面もあります。 ■給与について 工場長として採用となった際には年俸制となります。 年俸620万円～680万円のスタートとなります。 ■評価について 年1回の人事評価があります。 評価に応じて最大200万円、年収への加算給がつきます。 人事評価は明確な評価基準を設けています。 上長との評価

仕事内容[募集背景 [仕事内容]： 自動車部品工場の管理全般をお任せいたします。 【具体的には…】 ・生産効率の向上とコスト削減に向けた体制づくり ・品質管理 ・各製造部門ごとの連携強化（資材のやり取りや人員の応援） ・新入社員、若手中堅社員の育成指導 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 40歳～54歳の方が活躍中！ JOBID：58150

仕事内容サンヨー缶詰株式会社 【福島県/福島市】工場長補佐◇転勤なし/基本土日休み/残業20時間/マイカー通勤可◎ 【仕事内容】 【福島県/福島市】工場長補佐◇転勤なし/基本土日休み/残業20時間/マイカー通勤可◎ 【具体的な仕事内容】 【食品業界の大手企業と取引あり残業20ｈ/転居費用補助・家族手当あり/転勤なし/UIターン歓迎】 ・200年以上の歴史を持つ缶詰の製造メーカーである弊社にて工場長補佐業務をご担当頂きます。 ■業務内容： ・工場生産管理 ・生産計画策定実施 ・工場内労務管理 ・他部署との連携 ■業務の特徴： ・工場では安全・品質・効率の更なる向上に向けて取り組んでいます

仕事内容栃木【品質管理・品質保証（リーダー候補）】1951年創業の日本を代表する食品香料企業／海外顧客との協業案件増加中／年間休日125日／土日祝休み ▼仕事内容 工場内の ・生産計画や目標の策定と達成 ・FSSC22000の運営管理 ・人材管理や教育 ・設備や原材料の管理や調達 ・安全や衛生、環境対策の実施 ・品質管理や改善 ・コスト管理や効率化 及び ・本社や取引先との連携や報告 【現場作業】 ■製造職： ・原料計量：香料原料（液体や粉末）を計量 ・混合・溶解：上記で計量した物を容器及び、タンクに投入し混合、溶解 ・各種製造設備オペレーション：タンク、輸送ポンプ、濾過器等のオペレーション

仕事内容スタートアップフェーズの製造チームでブランドを育てる食品新工場立ち上げメンバー ▼仕事内容 工場長の指示のもと、ファンクショナルビバレッジ（_SHIP KOMBUCHA）、プラントベース食品、ベーカリー商品の製造業務全般 商品開発メンバーと連携した新商品・新ブランドの試作、製造サポート レシピ・製造手順に基づく仕込み、加工、充填、仕上げ作業 原材料（オーガニック・植物由来原料）の計量、管理、在庫確認 製造現場における品質管理・衛生管理（HACCP、有機JAS等の基準遵守） 製造工程における課題の共有および改善提案 カフェ新メニューや商品展開に伴う製造調整・社内連携 日々の製造記録の作成および

仕事内容工場長／工場長候補 年休122日 年俸620万 アルファロメオ フィアットアバルト町田 ■ポジションについて 弊社の工場長はプレイングマネージャーです。 現場作業の工程管理、メカニックへの作業振り分け、 トラブルシューターの判断、店舗の予算管理フォロー、 メカニックの育成等の業務以外にも、 必要に応じて自ら作業に入っていただく場面もあります。 ■給与について 工場長として採用となった際には年俸制となります。 年俸620万円～680万円のスタートとなります。 ■評価について 年1回の人事評価があります。 評価に応じて最大200万円、年収への加算給がつきます。 人事評価は明確な評価基準を

仕事内容AFURI ブランドを支えるセントラルキッチンチームリーダー候 補｜月給36万〜｜深夜勤務なし ▼仕事内容 らーめん店「AFURI」「ZUND-BAR」の味をつくるセントラルキッチンにて工場運営と管理をお願いいたします。 まずは業務を覚えていただき、ゆくゆくは工場全体の管理監督、人財育成や組織づくりをお願いします。 【仕事内容】 ・工場内のオペレーションチェック（現場を巡回し、無理無駄ムラの改善をお願いします） ・生産管理 ・品質管理 ・予算管理、売上管理 ・部門内スタッフのシフト管理 ・スタッフ育成、教育 ・採用活動（人員計画に基づき、応募者対応〜面接を実行） ・店舗との連

仕事内容【工場の管理職候補／青森県八戸市】設立76年の老舗水産缶詰メーカ｜年休120日／転勤無／残業15h以内 ▼仕事内容 【業務内容】 食品製造における工場の管理職候補として、品質・衛生管理の徹底、高効率な工場運営を支えていただきます。 ≪詳細≫ ・食品缶詰製造工場の生産管理（人員配置、作業時間の調整等） ・主原料・副資材等の資材調達、在庫管理 ・対OEM先への営業活動 ・価格決定に関する製造原価計算 ・生産効率の追求、歩留管理、生産計画、新機械の導入 ・製品品質の向上 ・ISOの管理、5S活動 など これまでのご経験や適性に合わせて、上記業務のいずれかをお任せします。 【入社後】 入社後は

仕事内容[募集背景売上増加に伴い、工場の増築、従業員の増加の見込みがあることから、工場長候補としてマネジメントができる方を探しています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： OEM化粧品、医薬部外品、ヘアケア製品を中心に工場管理者として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・工場全体のマネジメント ・人材育成 ・製造設備管理、生産管理 ・原価管理、労務管理 ・安全管理等 ※年間を通して、数ヶ月間の海外勤務あり 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件車通勤可,正社員,転勤なし,学歴不問,管理職・マネージャー 30歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：22498

仕事内容◇官公庁等のユニフォーム製造現場における工場長又は工場長見習 い業務に従事していただきます。 ・生産、労務、品質の管理及び建物設備等工場全体に関する管理 ・協力工場及び外注工場との折衝 ・入出管理全般 ・その他付随する業務 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場（業種問わず）の管理経験（工場長／工場長補佐／生産管理でのマネジメント等） [歓迎] ・染色現場に永らく携わった方 ・繊維製品品質管理士（TES）の資格を取得されている方 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力が高い方 【職種名】 筑後市(福岡)工場長候補・創業50年以上の染色加工会社九州唯一の大型染色整理加工場◎裁量権ある 【仕事内容】 工場長候補として、工場の管理運営に従事いただきます。 【具体的には…】 ・工場内管理 ・取引先との交渉 ・染料・基礎薬品の在庫管理 ・工程改善 ・工場作業員の相談対応 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容】

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて冷凍食品製造工場にて、工場長または工場次長として以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・生産計画の立案・実施 ・品質管理業務の統括（FSSC22000認証工場） ・生産全般の管理・監督（生産管理） ・入社時の安全教育、安全パトロールの実施 ・勤怠・シフト作成管理 ・現場従業員のマネジメント（20名程度） ※製造品目は主に冷凍南瓜（家庭用・業務用） ※販売先：大手外食産業、コンビニ本部、小売・量販など（卸経由） 【企業、求人の特色】 ・創立から約半世紀、生産者と小売店・飲食店をつなぐ存在を担い、業界での地位を確

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造現場における工場長・部門長・リーダー等の経験 ・第一種運転免許普通自動車 [歓迎] ・基本的はＰＣ作業（Excel,Word）が可能であること 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【工場長候補】食品工場/離職率3%以下/の工場長候補 WEB面接可 生産計画策定 【仕事内容】 【具体的には】 ■生産計画 ■工程・品質管理 ■工場における人員配置、リスクマネジメント ■現場の管理職・スタッフの指導、育成など ◎原料の加工、乾燥、焙煎等を行う第一製造部と、ティーバック状の製品に分包～パッケージ迄を行う第二製造部の二つの工程に分かれています。 商品は

仕事内容工場長候補！人材育成や教育研修メインのポジション！ 年収600万円可能◎残業月5時間程度♬再雇用制度あり！ ＼食品製造業、または製造業での工場運営・生産管理経験を活かせます／ 製造ラインの管理・工程設計・人員配 生産計画の立案および進捗管 品質・衛生管理体制の維持・改善 安全管理・設備保守の統括 大手食品メーカーとの取引多数！清潔で快適な工場環境で、安定して長く働けます。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収：400万円～600万円 【勤務時間】8時00分〜17時00分 【勤務地】兵庫県南あわじ市神代社家839 【募集要件】食品製造業、または製造業での工場運営・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※いずれも必須※ ・工場長責任者（工場長or副工場長等）経験 ・ケーブルに関する経験 ・生産技術もしくは品質管理・保証の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 【人物像】 ・前向きにチャレンジできる方 ・臨機応変に対応できる方 ・主体的に行動ができる方 【職種名】 【秋田】工場長候補 【仕事内容】 ★オーダーメイドのケーブル開発を国内外で展開する成長企業★ 【職務概要】 同社秋田工場の工場長候補としての募集です。 【職務詳細】 ・ケーブル生産工程の立ち上げ、管理、設備メンテ、保全 ・設備発注 ・

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 工場長としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・生産管理 ・コスト管理 ・人員オペレーション ・設備の保守管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,設立10年以上の会社 40歳～62歳の方が活躍中！ JOBID：62795

仕事内容工場長候補／工場長候補 年間休日 102日 福利厚生充実 転勤なし 業務内容 ・製造現場の全体のマネジメントをお願いします。 ・商品の生産管理だけでなく、スタッフのマネジメントもお任せします。その他、現場の課題を抽出し、改善、効率化していただくことを期待しています。 ・また、社員のスキルアップを図るために、全体の社員教育もお願いします。 配属 ・工場長候補として、本社勤務となります。 ・製造担当は社員、パート・アルバイトを合わせ合計約20名のメンバーです。 ・生産管理部、製造課に分かれており、それぞれ課長、係長が管理しております。 魅力 ・自身の経験を思う存分発揮できる環境であり、社員の

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 青果工場での業務全般。 将来的には、工場長を担っていただきたいと考えています。 ◇生産・品質管理 ◇スタッフ管理・教育 ◇コスト管理 ◇安全管理など [仕事内容の変更] なし [勤務開始日] 随時（即日〜勤務開始日は相談ください） [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] ◇本社 札幌市西区宮の沢2条4丁目4-30 [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙、喫煙所あり ■アクセス [最寄り駅] ◇JR発寒駅より徒歩約20分 ◇地下鉄東西線宮の沢駅より徒歩約15分 ■待遇・福利厚生 [給与] 月給350,000円〜 ※経験・能力により給与UP [入