株式会社アグリメディアの求人・仕事・採用

仕事内容【酪農スタッフ】 搾乳や餌やり、牛舎の清掃などの酪農全般 《1日のスケジュール》 3:00 出社 4:00～8:00 牛の搾乳、哺育、清掃、餌やりなど 8:00〜16:00 休憩 16:00～20:00 牛の搾乳、哺育、清掃、餌やりなど

仕事内容【米・野菜の生産管理スタッフ】 ・有機栽培による米・野菜の生産管理(自社の田畑) ・近隣農家さんから委託された草刈り作業

仕事内容【農業機械の整備スタッフ】 当社製品であるトラクター、コンバイン、田植機など農業機械の修理・メンテナンス ①農業機械の定期保全・メンテナンス(農繁期) 農業の繁忙期(田植えの5/6月や収穫の9/10月)が始まる直前に各農家さんの農業機械の定期保全。整備士はご自身の所属営業所や整備センターに待機いただき、お客様が持ち込まれる機械の修理→納品となります。 ②故障に対する修理(通年) 定期メンテナンス外でお客様の農業機械が故障した際の修理・対応 《研修について》 ・入社後は、整備担当拠点にてOJT研修からスタート ・階層別研修あり ・新商品研修あり(定期開催) ・資格取得に向けたサポートを積極

仕事内容【養鶏スタッフ】 鶏の飼養管理、農場内設備保守、堆肥製造、農場内整備、防疫作業(鶏舎消毒、鶏の移動) 《1日のスケジュール例》 ■8:00～10:00 [見回り] 鶏の様子や体調に変化がないかをチェック。 人間と同じく、夜の間は鶏も寝ているので、センサーや機械で温度や湿度を管理しています。 とはいえ、鶏は言葉を話せないので人間の目で見て・肌で触れて感じることも大切。 朝は鶏の様子を確認するための大事な時間なんです。 ■10:00～17:00 [機械メンテナンス・清掃など] 毎日機械設備が正常に作動しているかの確認や衛生的に保つため清掃をし、鶏が過ごしやすい環境を整えます。 生き物相手の仕事

仕事内容【野菜種子の生産管理スタッフ】 ・圃場の整備 圃場の土質や状態、天候などを見極めながら、圃場を整備します。また育苗や交配をおこなうハウスの準備もおこないます。 ・栽培管理 種まきから収穫に至るまでの管理をおこないます。 苗の管理、圃場への定植やその後の追肥や除草、農薬散布による防除など、作業は多種多様です。 気象や植物の状態に注意しながら農場を管理します。 ・販売用種子の採種 育種部が開発した品種の採種をおこないます。花を咲かせ、交配させるまでの長期間の栽培となるので、気象や病気の発生などに一層注意しながら、高品質な種子を採種します。

仕事内容【乗馬クラブにて馬のお世話・接客スタッフ】 乗馬のインストラクター、馬のお世話、接客等 ※乗馬クラブのため接客業務もあり ※住込みの場合は朝の給餌、夜の見回りあり

仕事内容【農作物の生産スタッフ】 水稲(お米)を中心に、麦・大豆・飼料用コーンの栽培管理 ・水稲の作業 年間を通じて、耕起、田植え、稲刈り、乾燥調整、精米など ※天候や作物の生育状況に応じて、朝礼時の指示内容を確認しながら作業を進めます。 ・補助作業 肥料や種の追加、収穫時の農産物の運搬など ※重いものを運ぶ作業もあります。 ・その他の作物 麦(11月～6月)、大豆(7月～12月)、飼料用コーン(4～11月)の栽培にも挑戦できます。 ・機械の管理補助 農業機械の点検や管理補助業務 ※作業中に機械の不具合や作物の異変を発見した際は、リーダーへ報告・相談しながら対応します。 《1日の

仕事内容【農薬などのルート営業スタッフ(JA、農家さんなど)】 農薬に関する提案営業。既にお取り引きのあるお客様を定期的に訪問する「ルート営業」が基本です！JA、農家さんを担当している農薬部におけるお仕事を主に担当していただきます。 《具体的には》 ・ヒアリング 取引先を訪れ、今の状況やお困りごとに関して伺います。 ・農薬などの提案 ・事務作業(受注、見積書の作成) ・その他(時々、農作業のお手伝いをすることもあり) 《取引先》 ・担当エリアのJA(農業協同組合) 一人あたり、2～3社のJAを担当します。 《一日の訪問数》 午前中に2～3軒、 午後に3～5軒程度を訪問 ※自然が相手の仕事なので

仕事内容【菊苗のルート営業スタッフ】 菊苗および栽培に使用される資材の営業活動 《具体的には》 担当エリアの菊農家への ・新品種の紹介 ・販売した品種の生育状況の確認 ・今後の栽培計画の確認、それに適した品種の提案 ※担当エリア内で月に1～2回の出張が発生します。 《配属先》 男性5名(60代1名、50代1名、40代2名、20代1名)、女性2名(40代1名、30代1名)が所属 《入社後の流れ》 先輩との連携によるOJT教育を実施。必要に応じて外部研修(セミナー、通信教育)などもおこないます。

仕事内容【花の種・苗・球根や園芸資材のルート営業スタッフ】 花の種・苗・球根の他、園芸資材の営業販売 《訪問先》 花の生産農家・全国JA・ホームセンターなどの量販店、地域団体など ※ルート営業が約9割 《入社後の流れ》 ・⼊社後には2ヵ⽉間の教育プログラムがあります ・配属後に半年間のOJTでじっくりと仕事をお教えします ・新規営業は、はじめは先輩社員が付き添いますのでご安心ください

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：14時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）勤務例、その他時間もあり ＊季節により日没時間異なるため ＊就業時間について相談可 ＊土日祝いずれか基本毎週１日勤務必須 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制※土日祝いずれか基本毎週１日勤務が必須になります 年末年始 有給休暇は法定通り付与

仕事内容週１～、３時間程度、趣味の野菜作りを仕事にしてみませんか 栽培サポートや講習会、交流イベントでお客様の笑顔を作ります 農園の維持管理と契約手続きも担当します。具体的には下記です （１）ご利用者様への栽培サポート （２）ご利用者様区画チェックと必要に応じて連絡 （３）講習会の実施（会社よりシナリオは事前準備） （４）イベントの実施（季節の応じた交流イベント） （５）新規見学者への農園の説明・契約対応 （６）農具、備品や肥料などの在庫の管理、補充（月１回） （７）付帯設備の掃除、簡単なメンテナンス （８）アドバイザー管理の共用区画栽培管理、除草等の農園管理 （９）空き区画の維持管理、植付け、栽培管

仕事内容【青果の仕入・販売スタッフ】 主に生鮮野菜の仕入～販売 ・仕入業務 産地開拓、仕入先との価格交渉商品チェック、配車手配 仕入先:産地の生産者、JA、市場、輸入商社など ・販売業務 仕入先の条件に基づいて、既存先への提案、受注、納品手配 販売先:野菜カットメーカー、外食、卸売業者 《配属先》 食料部(3名の営業メンバーが在籍) 《入社後の流れ》 入社後1年間を目途に、先輩社員からOJTにて業務習得いただきます。 ※変更の範囲:当社業務全般

仕事内容【いちごの観光農園スタッフ(幹部候補)】 観光農園のため、接客やいちご苗の手入れ、ビニールハウス内での農作業が中心です。 ハウス内での作業が中心のため、冬も暖かく、夏は日かげの下で作業を進めていきます。 ※高設栽培でいちごが腰の高さに実るため、腰を曲げておこなう作業が少ないです。 ※加工品の開発や納品、露地野菜などの栽培もあり ※6月から11月頃まで収穫はなし。苗の生産や他の農家への出荷をおこなっています。 ※養蜂にご興味がある方はご相談ください。当社では50群の養蜂をおこなっており、はちみつや加工品の販売なども手掛けています。 《1年のスケジュール例》 ・1～6月:ビニールハウスでの収穫

仕事内容【大福・たい焼き・あんこ等の製造スタッフ】 当社で製造している和菓子・スイーツの製造業務 ※希望や適性を考慮し、以下いずれかの部門へ配属となります。 ▽たい焼き製造 半自動設備を使用し、たい焼きの焼成や包装作業 焼き色や品質を確認しながら、お客様に喜ばれる商品を作ります。 ▽和菓子・スイーツ製造 大福やおはぎなどの和菓子、各種スイーツの製造ライン業務 機械を用いた生地づくりや機械操作による商品の成形、包装作業などを担当します。 ▽製餡(あんこ製造) 十勝産小豆等を使用したあんこの製造業務 原料の投入から製造設備の操作までおこない、美味しさの要となる工程を担います。 《入社後の流れ》 機

仕事内容【ナシ農園スタッフ】 大規模生産のナシ農園における管理業務全般 ・栽培管理業務(栽培実務・栽培知識習得) ・生産管理業務(パートスタッフ管理、出荷作業など) ※主には栽培管理業務に携わっていただきます。 《1年のスケジュール例》 2月:苗木定植 3月:ジョイント作業(ジョイントV字樹形と呼ばれる栽培方法の接ぎ木や誘因) 4月:受粉作業 5月～7月:着果管理、枝管理 8月～9月:収穫、出荷、 10月以降:冬季作業(剪定、堆肥散布など) 《将来的には》 栽培技術の習得や生産管理に加え、チームマネジメント経験を活かした農業経営にも関わっていただきます。収支計算や機材・資材・肥料の投資コスト分析な

仕事内容【野菜専門種苗会社の開発普及スタッフ(トウモロコシ担当)】 ・日本におけるトウモロコシ開発普及戦略企画立案 ・研究部門から提案される商品候補の商品化可否判定(社外にて試験) ・商品化の計画立案 ・営業担当と国内産地を訪問しての市場情報の収集、新商品の販売サポートなど ・海外に拠点のある姉妹会社を訪問しての打ち合わせ 《入社後に想定される役割》 今回の求募集では、リーダークラスからスペシャリスト(管理職扱い)を想定しています。

仕事内容【稲作・野菜の農作業スタッフ】 農作業、その他付随する業務全般 《年間スケジュール》 ・稲作・畑作 4～6月:田植え 6月:麦刈り 7月:大豆種まき 8～10月:稲刈り 11～12月:麦種蒔き 12～1月:大豆狩り ・露地野菜 8～9月:キャベツ苗植え 12～2月:キャベツ収穫 ・ハウス椎茸 10～5月:椎茸収穫

仕事内容【花苗・野菜苗の生産スタッフ】 播種、育苗、培土生産、出荷などに関わる業務全般 ※4t車での配送業務もあり

仕事内容【お茶の栽培・加工スタッフ】 ・お茶の栽培:定植(苗植え)、施肥、防除、除草、耕起、摘採(収穫)など ・お茶の加工:製茶加工、茶葉投入、製品袋詰め、清掃など ・事務作業 ・上記に付随する業務全般

仕事内容【飼育管理・餌製造オペレーター・事務管理スタッフ】 ＜飼養管理スタッフ＞ 搾乳牛(ホルスタイン)の飼養管理・繁殖管理 ＜餌製造オペレータースタッフ＞ ミキサーに餌の原料をレシピ通りに投入して出来た餌を トラクターで牽引して配る仕事です ＜事務管理スタッフ＞ 簡単な事務作業です PC入力、電話・来客対応 外出業務(銀行・買い出し等)※社用車(AT車)