intloop株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 開発実務経験（目安3年以上） 【職種名】 ソリューションエンジニア◆東証グロース／年間成長率140%／昇給率平均7.16% 【仕事内容】 オープンポジションです。 【仕事内容】 業界問わず、要件定義、設計、実装、テストといった開発各工程の技術分野を担っていただきます。 ご経験次第では、同社ラインマネジメントも含むプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたく考えております。 また、原則準委任SESでの作業となります。現地での客先常駐/リモートは参画案件によります。 職種としては下記の様な業務系SE/クラウド/QAコンサルタントといった枠でご案内いたします。 ※その後、

仕事内容【応募資格】 [必須] 開発実務経験（目安3年以上） 【職種名】 ソリューションエンジニア◆東証グロース／年間成長率140%／昇給率平均7.16% 【仕事内容】 オープンポジションです。 【仕事内容】 業界問わず、要件定義、設計、実装、テストといった開発各工程の技術分野を担っていただきます。 ご経験次第では、同社ラインマネジメントも含むプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたく考えております。 また、原則準委任SESでの作業となります。現地での客先常駐/リモートは参画案件によります。 職種としては下記の様な業務系SE/クラウド/QAコンサルタントといった枠でご案内いたします。 ※その後、

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれか必須 ・大手事業会社、SIerまたはITサービス企業にて陣頭指揮を取られた経験のある方 ・大手クライアントとの折衝における実績のある方 【職種名】 シニアアカウントエグゼクティブ 【仕事内容】 当社のターゲットとする重要企業のCxOクラスから現場責任者クラスまでをカウンターパートとして企画・提案を行い、 クライアントの人材不足解消やDX推進を実現する ・大手クライアントの重要ステークホルダーとの商談 ・各クライアントが持つ課題の把握、自社リソースを活用した解決策の提供 ・自社内のセールスイネーブルメント/各部門のバリューアップへ向けたフィードバック 【事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記の内いずれか１つに該当すること。 (1) コンサルティングファームでの戦略コンサルティング経験 (2) 事業会社の経営企画室、経営戦略室などでの経営に関わる企画立案・実行経験、又はそれに相当する経験 [歓迎] ・MBA保持者 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・英語力、中国語力 ・海外での勤務・在住経験 【職種名】 戦略コンサルタント 【仕事内容】 ■職務概要 クライアント企業の戦略策定、戦略実行支援、など ■職務詳細 クライアント企業の経営課題を解決するための戦略策定、戦略実行支援、などに関するコンサルティングプロジェクトにご参画頂きます。 ■プロジェクト例 戦

仕事内容【応募資格】 [必須] 開発実務経験（目安3年以上） 【職種名】 ソリューションエンジニア◆東証グロース／年間成長率140%／昇給率平均7.16% 【仕事内容】 オープンポジションです。 【仕事内容】 業界問わず、要件定義、設計、実装、テストといった開発各工程の技術分野を担っていただきます。 ご経験次第では、同社ラインマネジメントも含むプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたく考えております。 また、原則準委任SESでの作業となります。現地での客先常駐/リモートは参画案件によります。 職種としては下記の様な業務系SE/クラウド/QAコンサルタントといった枠でご案内いたします。 ※その後、

仕事内容ＩＮＴＬＯＯＰ株式会社 【Sier出身者歓迎】IT・業務コンサルタント（マネージャー）/毎年約140%成長率/東証グロース 【仕事内容】 【Sier出身者歓迎】IT・業務コンサルタント（マネージャー）/毎年約140%成長率/東証グロース 【具体的な仕事内容】 《業界最大級・5万人の人材リソース/東証グロース上場/フリーランスのコンサルタント×自社のコンサルタントで数と質の担保クライアントからの引合いが多くプライム案件7割以上・ナショナルクライアントとの取引多数》 ◆キャリアの幅が広く業界/サービスともに選択肢多数・マネージャー以上のポストも多数空いており、積極採用！ ◆業界最大級規模の人

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・ITコンサルタント ・業務改革コンサルタント ・情報システム（システム導入プロジェクトへの参画、業務アプリケーション開発／パッケージ導入の要件定義） ・経営企画（事業開発または業務改善プロジェクトへの参画） ・事業企画（事業開発または業務改善プロジェクトへの参画） ・法人営業（大口顧客への営業、ERPパッケージの営業等） ■ 求める資格 以下の資格をお持ちの方、歓迎 ・PMP ・ITIL ・ITコーディネーター ・SAP認定 【職種名】 ITコンサルタント＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・パートナー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ▽下記何れかの条件を満たす方 ■コンサルファーム/SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験 【歓迎スキル】 ■MBA保持者、ベンチャー企業での勤務経験 ■PMP保持者、システム導入のプロジェクトのPM/PL経験 ■基幹系システム導入(ERPなどのパッケージ)の業務スペシャリスト/ソリューションスペシャリスト(専門家)ポジション経験 ■スクラッチ開発(業務システム)プロジェクトの仕様検討リード・ユニットリードポジション経験 【職種名】 【ITコンサルタント】ハイクラス向け求人／平均残業20h以下◎6年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・チームリーダー経験/チームマネジメント経験 ・チーム外との折衝経験 ・アーキテクチャ等に関する図示設計の経験 ・各種新技術に関する知見 ・後輩育成の経験 [歓迎] 【歓迎】 ・開発実務経験(研修やOJTは除く) 3年以上 (情報系または工学系の準学士以上の所持者は実務2年以上) ・コンピューターサイエンス一般に関する基本的な知見 ・各種OSのCLI/GUIともに問題無く操作できること 【職種名】 （上場企業）コンサルファームのITエンジニア／完全週休二日制 年間休日124日 【仕事内容】 ー 企業情報 ー 世界最大手総合ファームにおける製造部門の

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・コンサルファーム/SIerでのコンサルタントもしくはエンジニアとしてのPJアサイン経験 ・事業会社システム企画部門、ないし開発子会社でのシステム導入PM/マネジメント経験 【職種名】 業務コンサルタント【マネージャー】◆東証グロース／年間成長率140%／昇給率平均7.16% 【仕事内容】 業務コンサルタントもしくはITコンサルタントとして、各領域の専門性を集約したプロフェッショナル人材と共にクライアント企業の経営課題解決(戦略、業務、ITの各種案件)にPJリードとして参画いただきます。 プロフェッショナル人材との協同に際するスキルトランスファーを通

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発経験1年以上 [歓迎] ・プロジェクト管理経験 【職種名】 PMOコンサルタント（ポテンシャル） 【仕事内容】 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ・各業界大手のお客様に対するプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・プロジェクトの計画立案および推進の支援 ・プロジェクトマネジャーの参謀役として意志決定や課題解決の支援 【参画プロジェクトについて】 PMO未経験の方は、これまで得意とされてきた領域の案件に上位職の方と一緒に参画いただきます。 例えば、長年クライアントと関係良好な

仕事内容【応募資格】 [必須] ・論点/仮説思考で議論できるロジカルシンキング ・コンサルファームでの複数プロジェクトへの参画経験 ・AI／DXソリューションの導入プロジェクトへの参画経験 [歓迎] ・AI／DX領域のソリューション/スタートアップに対する関心 ・ビジネスレベルの英語力 【フィットする人物像】 ・知識に不足部分があれば自ら知識獲得を進める意識 ・先例のないサービスを作る/売ることを楽しめる意識 【職種名】 【戦略コンサルタント】イノベーションプラクティス（シニアコンサルタント） 【仕事内容】 当社のイノベーションプラクティスでは、新たなソリューションを開発・導入し、市場に展開する

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・コンサルファーム/SIerでのコンサルタントもしくはエンジニアとしてのPJアサイン経験 ・事業会社システム企画部門、ないし開発子会社でのシステム導入PM/マネジメント経験 【職種名】 業務コンサルタント【マネージャー】◆東証グロース／年間成長率140%／昇給率平均7.16% 【仕事内容】 業務コンサルタントもしくはITコンサルタントとして、各領域の専門性を集約したプロフェッショナル人材と共にクライアント企業の経営課題解決(戦略、業務、ITの各種案件)にPJリードとして参画いただきます。 プロフェッショナル人材との協同に際するスキルトランスファーを通

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・グローバル企業における監査経験を3年以上お持ちの方 ・公認会計士資格、またはUSCPA資格をお持ちの方 ★「プライム市場」へのステップアップを見据えた経験が積めます。 現在はグロース市場に上場していますが、将来的なプライム市場への鞍替えを目指して体制強化中です。上場企業としての制度づくりや開示対応にも関われる、貴重なフェーズです。 ★海外子会社対応やPMIなど、レアな経理スキルが身につく。 M&AやPMIに伴う海外拠点との調整、各国の税務・会計への理解を深められる環境です。国内経理の枠を超えた経験を積みたい方に最適です。 [歓迎] ※活かせる経

仕事内容【職種】管理＞秘書 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◆業務概要 社長・役員が会社経営に集中できるよう、日々の業務を多面的に支えるお仕事です。 エグゼクティブアポイントメントの日程調整、来客・会食手配アレンジメント、アシスタント事務サポートなど業務は多岐にわたりますが、いずれも社長・役員の円滑な意思決定と対外関係のコミュニケーション構築を支える重要な役割です。 高度にプロアクティブなホスピタリティが求められますが、社長・役員からの高い信頼の中で裁量をもってご活躍いただけます。 ◆配属先組織 社長

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・コンサルティングファームでの実務経験（5年以上） [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・コンサルティング案件の営業経験（提案経験） ・製造業向け、保険会社向け、流通業向けコンサルティング経験 ・PMOのご経験 ・ビジネスレベルの英会話スキル 【職種名】 大手コンサルティングファーム：シニアマネージャーポジション 【仕事内容】 ■仕事内容 （1）戦略/業務コンサルティング： ・事業戦略策定支援 ・マーケティング戦略立案支援 ・業務効率化支援（プロセス改革） 他 （2）ITコンサルティング： ・システム最適化計画策定 ■プロジェクト事例 ・国

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・コンサルファーム／SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験 【尚可】 ・MBA保持者、ベンチャー企業での勤務経験 ・PMP保持者、システム導入のプロジェクトのPM／PL経験 ・基幹系システム導入(ERPなどのパッケージ)の業務スペシャリスト／ソリューションスペシャリスト(専門家)ポジション経験 ・スクラッチ開発(業務システム)プロジェクトの仕様検討リード・ユニットリードポジション経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・クライアントへのPJ品質維持のために自

仕事内容年収～750万円 完全週休2日制、プロジェクトマネージャー 年収～750万円 要件定義からリリース後の保守運用まで、一通りの開発プロセスに携わった経験（3年以上）のある方 【職務概要】 基幹系及び情報系を問わず業務システム開発において、要件定義等の上流工程から、その後の設計/構築/テストまでを一貫して担っていただきます。 【職務詳細】 例えば下記のようなプロジェクト例がございます。 ■販売管理システム刷新に伴うシステム領域の要件定義支援 マネジメント業務領域のToBe業務に基づくシステム機能設計、システム要件及び機能設計の支援 併せてそれに付随するインターフェース・データ基盤の設計と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■コンサルファーム／SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・プロジェクト獲得のための受注活動経験 （ニーズの掘り起こし、コンペへの参加、RFP提案など） ・PM経験 （要件定義、基本／詳細設計、開発、UT、ST、UAT、運用保守など） ※特に要件定義の“落とし込み（業務要件からの実装）”の経験者は歓迎 ※カスタムメイドの構築経験（手組み経験）の経験者は歓迎（規模は不問） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・数十名規模の体

仕事内容【応募資格】 [必須] （以下いずれか） ■人材営業経験が2年以上ある方 ■無形商材の営業経験が2年以上ある方 （以下すべて） ■プロジェクトリードやプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ■目標達成に向けた実績を継続的に残してきた方 [歓迎] ■新規事業企画推進経験 ■人材紹介エージェント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人材紹介領域における新規事業推進リーダー候補（年収470万円～550万円） 【仕事内容】 ★大手コンサルティングファーム出身者立ち上げの独立系コンサルティングファーム★直近5年で平均140％の成長★社長直下の経営戦略室★売上1000億を目