茨城県のハローワーク 福祉用具の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間より４時間から勤務可 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容健康管理（バイタルチェック、問診など） 機能評価（病状や身体機能の把握など） 生活動作訓練 摂食嚥下訓練 環境整備のサポート 福祉用具の選定 家族への指導（介助方法のアドバイスなど） ＊車移動での訪問 ＊雇用開始は随時 変更範囲：変更なし

仕事内容【地域の高齢者を支える既存メインの営業】 ２０２６年１月に豊岡市に移転オープンしました！ 地域限定職採用のため転居を伴う転勤はありません。 【仕事内容】担当地域のケアマネジャーさんと信頼関係を築き、福 祉用具を必要とされているご利用者様をご紹介いただきます。 その後は車いすやベッド、手すりなどの福祉用具を提案し、導入後 の定期訪問やアフターフォローも行います。 営業活動の窓口はケアマネジャーですが、実際の提案や説明は高齢 のご利用者様ご本人やご家族に行います。 福祉用具や制度については、入社後に丁寧な研修を行います。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：☆曜日固定、平日のみも可能です！ お気軽にご相談ください！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当施設にて入居者様および、通所リハビリテーションの利用者様の リハビリテーション業務を行って頂きます。 ・利用者様に対する個別機能訓練計画の作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導等 ・その他付随する業務 ◎６０歳以上の方からのご応募歓迎いたします。 〇入所定員１００名（２階：６０床 ３階：４０床） 通所定員 ３３名 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊在宅の介護支援業務を行って頂きます。 ・要介護認定の申請代行 ・在宅サービスご利用者様のケアプラン作成 ・ご利用者様に対する各種相談業務 （利用サービス・入退所・住宅改修・福祉用具等） ・介護保険諸手続き ・未経験の方でも丁寧に指導します。 ＊利用者宅、関係先等への移動等で社用車（ＡＴ車）の運転があり ます。 ＊変更範囲：なし

仕事内容介護老人保健施設オリーブ友部館にて下の業務を行っていただきま す。 ・利用者様に対する個別機能訓練計画の作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導等 ・その他付随する業務 ※入所（従来型）定員１００名 ※通所定員２０名 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：☆曜日固定、平日のみも可能です！ お気軽にご相談ください！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当施設にて入居者様および、通所リハビリテーションの利用者様の リハビリテーション業務を行って頂きます。 ・利用者様に対する個別機能訓練計画の作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導等 ・その他付随する業務 〇入所定員１００名（２階：６０床 ３階：４０床） 通所定員 ３３名 ◎６０歳以上の方からのご応募歓迎いたします！ ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応、クレーム対応、災害対応は ６回を限度とし、１ヶ月６０時間、１年５４０時間まで延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（土日祝日のみの勤務なども相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・送迎・添乗業務 など ※介護職員との兼務となります。 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）休憩なし ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。※業務内容の変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）０９：００～１３：００ ※（３）（４）休憩０分 ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。 ※業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間に関する相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日・休日ともにシフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ベッドや車いす等の介護福祉用具の販売・レンタルを行う 『シルバーとっぷ郡山』にて下記業務を担当していただきます。 ◇ＰＣを使用した用品の受発注対応および情報登録 ◇介護保険に関する書類の確認・整理 ◇上記業務に付随する電話応対等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時50分 就業時間２：13時00分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：１日３時間４５分を想定しています。 それ以外（増・減）は相談に応じます。ご連絡ください。 （１）（２）の相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発の業務・臨時の受注・納期変更が理由の場合 休憩時間5分 休日土曜日，日曜日，その他 長期休暇（ＧＷ・夏季・年末年始）有り ※年３日程度の祝日勤務有り稼働カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：13日

仕事内容★介護保険法に則り、ケアマネージャーと連携しながら お客様へ福祉用具をレンタル・販売している会社です お客様から返却された福祉用具（ベッド・手すりなど）の 洗浄・消毒・メンテナンス作業に従事頂ける方を募集します ・駐車場あり、ユニフォーム貸与します ・重量物取り扱い（２０ｋｇ程度）が発生します ・入社後は先輩社員がマンツーマンでレクチャーします ・福祉に関するお仕事経験のない方もご安心ください。 ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容いわき市にあるいわき営業所での勤務です。 介護が必要な高齢者の方が住み慣れたご自宅で安心して生活できる よう、福祉用具のレンタル・販売や住宅改修（バリアフリー工事） の提案を行います。 主な業務は、居宅介護支援事業所への訪問、介護ベッドや車いす等 のご提案です。利用者様やご家族から「生活しやすくなった」「介 護負担が軽くなった」と感謝の言葉をいただける、社会貢献度の高 いやりがいのある仕事です。 ※社有車使用：ワンボックス車 ※営業範囲：いわき市及び近隣市町村 ※業務の変更範囲：全ての業務

仕事内容●主な業務内容 ・福祉用具レンタル品及び購入品の営業。 ・福祉用具専門相談員として福祉用具の納品、モニタリング、メン テナンス等もございます。 ・事務所での事務処理業務もあり。 ・営業エリアは栃木県内です。 ＊納品時に１５～２０キロの介護用ベッドの組み立てますので、持 久力や筋力が必要です。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容！スタッフ増員中！ 福祉用具（車いす、介護ベッドなど）を洗浄、消毒、梱包、メンテ ナンスするお仕事。用具がきれいになっていくのを見るのは達成感 があります。男女ともに活躍中です！未経験歓迎です。 商品の入出庫作業や商品管理などもお願いします。 電動ベッドなど２０ｋｇ程度の商品を取り扱う場合があります。 機械いじりが好きな方、お掃除好きな方、マニュアルもあり先輩社 員も熱心に教えます。社会貢献に繋がるお仕事を一緒にしてみませ んか。当社ＨＰもぜひご覧ください。 【変更の範囲：有（会社の定める業務、会社の定める場所）】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じ変更可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務日は相談に応じ決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・介護保険制度による福祉用具のレンタル・販売その他介護用品に 関する相談・福祉用具の提案等の補助。 ・ご利用者様宅への納品・集金業務等。 ※社用車使用 ※業務の変更：会社の定める業務。

仕事内容・利用者宅を訪問し、福祉用具の選び方や使い方の相談、 アドバイス、利用状況の確認を行います。 また、福祉用具の搬入や搬出、メンテナンス等を行います。 ・ケアマネージャーとの相談や情報のやり取り、福祉用具の紹介等 の営業活動を行います。 ・サービス提供に必要な書類作成をＰＣで行います。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容※高齢者の方々が変わらず自宅で快適に過ごせるよう、ひとりひと りに合った福祉用具のご提案をお任せします。現在の悩み、どんな 商品をお求めなのかをヒアリングし、最適な福祉用具のご提案を行 います。 【１日のスケジュール例】 ８：４０ 出勤・事務作業 ９：００ お客様詫および、ケアマネジャーへ訪問 （１日６～７件程度） １７：００帰社・事務作業 １８：００退社 【変更範囲：変更なし】

仕事内容高齢者の暮らしを支える福祉用具（介護ベッド・車いす等）の納品 ・回収、点検・モニタリング、および住宅改修工事を担当していた だきます。 社有車（ワンボックスワゴン車）を使用し、白河市および近隣地域 を訪問します。 未経験の方も歓迎。 先輩社員が丁寧に指導し、業務習得までしっかりサポートします。 福祉用具専門相談員の資格は会社負担で取得可能です。 重量のある福祉用具を扱うため、搬送時には体力を要する場合があ ります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆福祉用具の貸与及び販売の営業を行っていただきます。 ・貸与品の定期的な点検 ・住宅改修工事（手すりの取付など） ・モニタリング、その他利用者様から相談があれば介護サービス事 業所と連携を図り、利用者が安心して生活できるよう提案もする ・各種関連書類の作成、上記に付随する業務。 ＊営業範囲は、主に県中・県南・東白地域になります。 ＊ベッド等の重いものを搬入する事もあります。 ＊慣れるまでは、管理者が責任を持って指導いたします。 ＊変更範囲：会社の定める業務