シナジーデザイン株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須スキル： ・空間デザイン（展示会／イベント／店舗等）の業務経験2年以上 ・以下ソフトのスキル VectorWorks、Adobe Illustrator ■歓迎スキル： ・以下ソフトのスキル CINEMA4D 【職種名】 空間デザイナー◆経験者採用／医療専門知識不問／医療業界特化のプロモーション事業／キャリアサポート 【仕事内容】 ■業務内容： ・全国各地で開催される様々な医学会に、常に併設して催される企業展示会が主なフィールドです。展示ブースや展示什器のデザインをはじめ、プライベートショーやショールーム空間などのデ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●経理経験（決算経験必須）を3年以上お持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【月残業時間10時間程度】経理主任 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 ●グロース市場への上場に向けて経理主任として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ●日常業務(伝票の確認・月次決算業務） ●四半期・年度決算業務(単体・連結） ●決算短信、発行者情報等の開示資料の作成 ●会計監査対応 ●メンバーのマネジメント業務 ●子会社の

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】不動産＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 株式会社Livenup Groupは、「不動産×事業承継×価値共創」 を経営テーマに掲げ、 グループ企業と共に非連続的な成長を実現し、不動産業界に関わる全ての人や企業が潜在的な可能性を最大限に発揮できる社会を目指しています。 持株会社として、戸建・賃貸マンションの設計・開発・ 管理を手掛ける株式会社luxscape、売買仲介・賃貸管理・ 賃貸仲介を展開する株式会社Footwork・株式会社GAコンサルタントを傘下に持ち、 不動産領域におけるシナジーを最大限に

仕事内容【アートディレクター】クリエイティブ提案でクライアントの課題を解決するアートディレクター 株式会社オロ - 【東証プライム上場】テクノロジー×クリエイティブで未来を変える！多様な個性がシナジーを生み出し「挑戦」と「安定」を両立 仕事内容 ナショナルクライアントを中心にデザインコンセプトの策定、プレゼンテーション、ビジュアルのトンマナ設定、スタイル設定などアートワーク全般を担当いただきます。 クリエイティブディレクター、アートディレクターを中心としてクリエイティブチームを構築します。 制作はグラフィック・ムービー・webなど多岐に渡り、制作企画・プレゼン・コンテ制作・撮影・編集などクリエイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■大企業、または複数事業を展開するメガベンチャー（数百～数千人規模以上）でのHRBP、人事企画、組織開発の経験 ■卓越したステークホルダーマネジメント力 L 多様なバックボーンや異なるカルチャーを持つ組織のハブとなり、経営陣や現場のキーマンと強固な信頼関係を築きながら合意形成を行ってきた経験 [歓迎] ■デジタルマーケティング業界、または変化の激しい業界での人事経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 戦略HRBP/フルフレックス（年収900万円～1200万円） 【仕事内容】 【HR本部について / 変革期における組織のアジェンダ】 CART

仕事内容【経理事務】医療精密機器メーカー(経験者) 正社員 未経験者歓迎,賞与あり,PCスキル,昇格あり,交通費支給,長期休暇あり,U・Iターン歓迎,制服貸与,社会保険完備,昇給あり,転勤なし,土日祝休み,産休・育休取得実績あり 資格取得のバックタップ体制など、自己の成長を感じながら業務に取り組むことの出来る環境です。医療機器・精密機器・熱対策支援技術と3つの事業でシナジー効果が生み出します。商品企画からデザイン・設計・試作・成型・組立・品質保証までスピーディに対応することで信頼を得ている企業です。 ★社会保険完備 ★昇給あり ★賞与あり ★転勤なし ★車通勤OK ★産休制度あり ★育休制度あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ●建築業界、または不動産業界（建築・建設寄り）での事務経験をお持ちの方。 ※ハウスメーカー、工務店、設計事務所、リフォーム・ゼネコン系、不動産開発・分譲部門などでの実務経験を想定しています。 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【建設or建築業界経験必須】一般事務・営業事務（設計部門のサポート業務 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 ●一般事務・営業事務として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ (1)事務・プロセス管

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験をお持ちの方。 ・不動産会社にて営業、事業企画系の部長クラスの方。 ・不動産会社にて経営企画やIRで経営計画策定に携わった経験をお持ちの方。 ・PMI経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【月残業時間20時間程度】グループ会社取締役候補 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 ●事業承継後のvalue upを担うPMI部門（経営企画）に所属し、企業の中長期にわたる経営計画の策定や管理、新規事業の創出、

仕事内容HR本部について / 変革期における組織のアジェンダ CARTA HOLDINGSは今、国内のデジタル産業において極めて大きなパラダイムシフトの渦中にいます。2025年12月のNTTドコモグループへの参画、そしてドコモのメディア・データ事業の中核を担ってきたD2Cのグループイン。これにより、当社の強みである「電通グループ×事業開発」に「国内最大級のデータ・顧客基盤・メディアアセット」が掛け合わさる、無限の成長ポテンシャルが生まれました。 この潤沢なアセットをレバレッジにし、事業を非連続に成長させるために今HRが向き合うべきは、単に頭数を増やすだけの組織拡大ではありません。目指すのは、「事業の急

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 Web制作に関する総合的な知識 提案書や構成の制作経験 コミュニケーション能力 プロジェクトに対する責任感 [歓迎] 【歓迎要件】 編集スキルを有する方 Webマーケティングスキルを有する方 コスメや美容関連に興味関心の高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ◆渋谷勤務◆Web戦略立案から制作までワンストップで提供している同社からディレクターの募集です！ 【仕事内容】 Webサイトの総合プロデュース、企画、戦略立案、ディレクション、制作進行、および公開後の効果分析といった

仕事内容【応募資格】 [必須] ●経理財務経験（月次決算業務の一連を主担当として遂行した経験）を3年以上お持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【不動産×事業承継ベンチャー_IPO準備】経理財務（管理部 主任候補） 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 ●経理財務（管理部 主任候補）として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ 【経理業務】 ・月次決算業務 ・年次決算 ※年次決算は親会社の経理責任者がサポートいたしますので未経験可。 ・経費精

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記全てのご経験をお持ちの方 ・不動産業界（売買仲介または賃貸管理）での事業企画、あるいは営業企画の経験（3年以上） ・ExcelやPowerPointを用いた、データの可視化・集計、資料作成の実務経験（※財務三表の「理解」レベルで可） ・他部門を巻き込んだ業務フロー改善やマニュアル策定など、泥臭い実行フェーズの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【不動産事業企画、営業企画経験者対象】経営企画（主任～課長） 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【RCマンション設計部門/課長候補】 ・RC造の設計経験 ・プロジェクトマネジメント能力（設計プロジェクト全体のスケジュール、品質、コスト管理、および外部協力会社(設計事務所、構造事務所、設備事務所など)の選定・マネジメント経験） 【戸建て設計部門/課長候補】 下記、いずれもお持ちの方。 ・資格：二級建築士 または 二級施工管理技士 以上の資格をお持ちの方 ・ご経験：木造住宅に関する設計実務経験5年以上 [歓迎] 【RCマンション設計部門】 ・不整形地・高低差のある土地における設計経験 ・デベロッパー側での設計経験 ・２級以上の建築士資格保持（学科のみでも可） ・収

仕事内容【応募資格】 [必須] ・500名以下の中小/ベンチャー企業での総務経験（5年以上） ・会社法に関する一定の知識をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 48歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【不動産×事業承継ベンチャー】【リモート可】総務（課長候補） 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 ●グロース市場への上場準備、および積極的な事業承継を進めるにあたり、総務課長候補として、従業員との信頼関係を構築し、事業の成長および継続性のある組織確立の実現を担っていただきます。 ＜具体的業

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験をお持ちの方。 ・事業会社の経営企画やIRで経営計画策定に携わった経験 ・事業部門でのマネジメント経験 ・コンサル/PEファンド経験者 ・マネジメント未経験なものの、今後経営キャリアに進んでいきたい不動産業経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 43歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 経営企画（主任～課長） 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 事業承継後のvalue upを担うPMI部門（経営企画）に所属し、企業の中長期にわたる経営計画の策定や管理、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・RC造の設計経験（5年以上） ・プロジェクトマネジメント能力（設計プロジェクト全体のスケジュール、品質、コスト管理、および外部協力会社(設計事務所、構造事務所、設備事務所など)の選定・マネジメント経験） 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【発注者側】RCマンション設計（課長候補） 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 ●当社の設計職は、RC造の専門家として企画初期段階からプロジェクトに参画し、土地条件や法規制、コストバランスを考慮

仕事内容【職種】プロジェクト管理＞プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【トライビートのTech事業部について】 株式会社トライビートのTech事業部は、大手・有名企業（飲食・小売チェーン、エンタメ、ドラッグストア等）を主たる顧客とし、顧客の「事業成長とDX」を実現する価値を提供しています。単なるシステムの受託開発にとどまらず、顧客の経営・事業課題の構造化から参画。プロセスの最適化、クラウドネイティブなアーキテクチャデザイン、そして実装・運用までを

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 ≫≫≫ 建設業界の構造を革新する「ロールアップ戦略」。130年の歴史を土台に、次なる成長を牽引する中核人材へ。 私たちTAKUMINOホールディングスは、M&Aを経営戦略の中核に据え、非連続な成長を続ける総合建設業グループのヘッドクオーター（中枢機関）です。ホールディングスの設立は2019年ですが、グループのルーツは明治22年（1889年）に遡り、130余年にわたる確かな歴史と実績を事業の地盤としています。 ≫≫≫ 社会課題を

仕事内容【応募資格】 [必須] ●事業会社の経営企画、営業企画、事業企画、総務セクションにて業務改善の経験を2年以上お持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 43歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【不動産×事業承継ベンチャー】事業企画推進（経営企画） 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 ●企業の中長期にわたる経営計画の策定や管理、新規事業の創出、経営会議の資料作成・進行、社内の多種多様な情報やデータのとりまとめおよび加工等を行うことで経営判断に必要なグループ全体の成長をサポートを担っていただき

仕事内容【応募資格】 [必須] ●投資用不動産売買仲介経験3年以上。 ●メンバーマネジメント経験をお持ちの方。 ●自動車運転免許（AT限定可）。 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 53歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【町田】【不動産×事業承継ベンチャー】売買仲介事業部（課長候補） 【仕事内容】 「不動産×事業承継×価値共創」を経営のテーマに非連続的な成長を目指しています。 ・プレイヤー業務：不動産仲介の販売（主に反響営業）を行って頂きます。 ⇒稼ぎたい・経験値を上げたいという自身の向上心が大事です。 ・マネージャー業務：メンバーの育成及びパフォーマンス