新規事業 - 青森県弘前市 の求人・仕事・採用

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容株式会社東日本不動産 【青森/弘前市】不動産業務全般 ◆年間休日125日／転勤なし／月平均残業20h程度／フレックス制度 【仕事内容】 【青森/弘前市】不動産業務全般 ◆年間休日125日／転勤なし／月平均残業20h程度／フレックス制度 【具体的な仕事内容】 ～東北エリアに根差した企業/転勤無し/年休125日(土日祝休み)/中途入社者多数在籍/資格取得支援制度あり/オンライン面接可 ■職務内容： 自社保有不動産の管理・運用業務や、不動産の取得～運用～売却業務など幅広い業務を担当いただきます 具体的には下記業務に従事いただきます。 ＜物件運用・管理＞ ・保有賃貸不動産の運用及び管理（予算

仕事内容【青森/弘前】東北のDX化を実現するITコンサルタント 株式会社ストラテジーテック・コンサルティング - 経営戦略と「テクノロジー」の融合で新たなイノベーションを描き続けるデジタルサービスベンチャー 仕事内容 【戦略コンサルタント】 新規事業戦略、5G活用戦略、AI活用戦略、データドリブン、Ｍ＆Ａ、海外進出、中期経営計画の策定、DX戦略、マーケティング戦略、データ活用戦略など急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、戦略フェーズをメインにコンサルティングサポート致します。 【ITコンサルタント】 CIOサポート、テクノロジー活用戦略立案

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： FC事業の便利屋事業部の管理運営をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・フランチャイズ事業の管理運営、事業安定化 ・フランチャイジーの開拓及び管理 ・新規顧客の開拓方法の立案実行 ・直営の管理運営 等 【企業の担当コメント】 ・ご家庭でのお困りごとに幅広く対応する便利屋事業部をご担当いただきます。 ・便利屋事業部の課長としてご入社いただき、主にフランチャイズ事業の企画や、管理全般をお任せします。 ・これまでの経験やスキルをフル活用していただけるよう、裁量性の高い環境をご用意します。実績や経験次第では、

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター｜賞与年2回＆インセンあり 年休124日◎ 【POINT 】 働きやすさも、収入もどちらも叶います ・年間休日124日＆土日祝休み ・月給33万円～40万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・入社1～3年で年収600万円以上の実績あり ・東証グロース上場グループの安定基盤 ・成果次第で早期キャリアアップも可能 頑張った分はインセンティブや昇格でしっかり評価される環境です 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目 前職は接客業でしたが、営業は未経験でした。 最初は不安もありましたが、研修や先輩のフォローが充実していたので、安心して仕事を覚えら

仕事内容採用・転職を支援するキャリアアドバイザー｜賞与＆インセンティブあり 【仕事内容】 「営業ってガツガツしてそう…」そんなイメージ、ここで変わります お任せするのは、医療・介護・福祉業界の法人と求職者をつなぐ【キャリアアドバイザー】のお仕事。 ただ求人を紹介するだけではなく、 企業の採用課題を解決し、求職者の新しいキャリアをサポートする、人の人生に深く関われる仕事です。 しかも、企業への新規開拓テレアポは基本なし 求職者の集客も専門部署が担当するため、一人ひとりへの提案やフォローに集中できる環境です◎ 最初は業界知識や営業経験がなくても大丈夫。 充実した研修と先輩社員のサポートがある

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容 2026年9月開設！住宅型有料老人ホーム／調理スタッフの募集です！ 2026年9月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 住宅型有料老人ホーム、ソエルガーデン弘前にて調理スタッフとしてご入居者様へのお食事提供業務全般をお願いします。クックチルを導入しているため、効率的かつ衛生的に業務を進められます。食事を通して、お客さまの健やかな生活を支える社会貢献度とやりがいの大きなお仕事です！ 【職種】 【アルバイト・パート】調理スタッフ 【雇用形態】 アルバイト,パート 【アクセス】 JR奥羽本線 弘前駅より徒歩14分 【給与】 時給1,029円～1,087円 【資格】 未

仕事内容 2026年9月開設！住宅型有料老人ホーム／看護スタッフの募集です！ 2026年9月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問看護事業所での看護業務・訪問看護計画書、報告書作成・健康管理や相談、バイタル測定・服薬管理・​吸引、胃ろう、IVH、褥瘡ケア等・医療機器管理(人工呼吸器等)・訪問診療時の医師への対応・調剤薬局が薬持参時の対応・ご家族様への連絡報告・看護記録の記載等※その他緊急コールやセンサー対応、安否確認等 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇を合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽しむ

仕事内容【事業を「回す」から「創る」へ】 ミッションを理解し、自ら考え、仲間と高め合う。 現場に根差しながらも、組織や事業全体の成長を見据え、前へ進める。 そんな志を持つ管理職候補を求めています。 ■仕事内容 チームを牽引する管理職候補として、以下の役割を担っていただきます。 管理職として主たる窓口、クライアント対応 部下の日常的な育成・監督・指導 予算策定・顧客折衝・複雑な問題解決・課題発見からの解決・業績向上企画の立案及び実行 現場と組織をつなぎながら、より良い仕組みづくりや価値提供に主体的に取り組んでいただくポジションです。 担当していただく業務例：リサーチ、BPO、新規事業 チーム人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【戦略コンサルタント】 ・経営戦略・事業戦略策定プロジェクトの経験者 ・事業会社での経営企画・事業企画経験者 ・または、上記経験の類するポテンシャルのある方 【DX・ITコンサルタント】 ・以下いずれかのプロジェクト経験 － IT/業務改革関連のプロジェクト経験者 － システム導入・構築関連のプロジェクト経験者 ・事業会社でのIT戦略企画・システム導入経験者 ・または、そのポテンシャルがあると思われる方 【フィットする人物像】 ・未経験の業界・事業領域・テーマに対してバイタリティー持ってチャレンジしたい方 ・クライアントからの要望が曖昧な状況でも積極的に取り組める

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

仕事内容[募集背景業務拡大のための募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 自社で所有しているオフィスビルやマンション・商業施設等の不動産を管理・運用し、価値を高める業務になります。 【具体的には…】 ＜不動産（自社所有）の管理・運用業務＞ ・予算作成・管理 ・リーシング対応 ・物件維持管理対応 ・テナント対応 ・保有資産の価値向上(バリューアップ等) ＜不動産の取得・売却業務＞ ・投資判断に必要な情報収集と調査 ・試算作成・調査～取得までの一連の業務 ・売却活動～売却までの一連の業務 他、各種折衝、新規事業の立ち上げ 等 【HUREX企業担当より】 ・自分のアイデアや行動によって稼働率向上

仕事内容青森県弘前市のトラック運転手 (正社員) | 株式会社 サクラ解体工業 ▼仕事内容 型枠解体材料の搬出 ・整理配送範囲：青森市 ・弘前市 ・平川市等ＵＩＪターン歓迎します。 ＊ ＊ ＊ ＊ ＊新規事業所設立による募集 ＊ ＊ ＊ ＊ ＊変更範囲：変更なし (青森県弘前市) ▼職種 トラック運転手(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（24.8日）)230000〜250000円 (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時00分〜17時00分 (休憩時間)150分 (青森県弘前市)

仕事内容「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ～～～～～～～～ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて！ ～～～～～～～～ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした！ ■なんだか、居心地もよくて◎ ～～～～～～～～ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距

仕事内容未経験から全国フルリモートでキャリア支援に挑戦！ 求職者の経験や想いに寄り添い、その先のキャリアを一緒に考える仕事です。 転職を考えている求職者と向き合い、次のキャリアを一緒に考えるキャリアアドバイザーのお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・電話やオンラインによる求職者との面談 ・これまでの経験や希望条件のヒアリング ・適性や希望に合った求人の紹介 ・応募書類の添削 ・面接対策の実施 ・面接日程の調整 ・内定までのフォロー ・入社後の状況確認 ・企業担当者との連携 ・採用要件や選考状況の情報共有 【当社の転職支援】 転職支援サービス「YORISOI CAREER」を運営しています。 転

仕事内容[募集背景グループとしての体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： グループの業務もしくは事業会社での営業を始めとしたマネジメントを依頼します。 【具体的には…】 ※下記よりご経験、得意分野、適性によりご担当をお任せいたします。 ・清掃管理既存先への営業 ・新規業務開拓等の営業 ・現状分析および課題抽出 ・経営改善プランの実行 ・定期的な報告 ・新規事業の立案および実行 ・各グループ会社の現状分析および課題抽出 ・経営改善プランの立案および実行サポート ・経営指標のモニタリングと改善提案 ・M&Aターゲット企業の調査・選定 ・経営陣への定期的な報告および提言 ・新規事業の立案およ

仕事内容株式会社ＩＢＥＲＩＳ SNSマーケター・運用アシスタント／フルリモOK／未経験可 【求人要約】 未経験からSNS動画・画像制作×マーケを学べる★ デザインも企画も編集も。ゼロから学べる研修あり！ 土日祝休、基本定時退社、リモートOKで働きやすい◎ 【仕事内容】 【未経験歓迎】趣味を仕事に◎TikTokやYouTubeなどのSNSで“流行”をつくる仕事！★ 【具体的な仕事内容】 ＼まずは6か月～1年の研修からスタート！／ ▼STEP01 研修 入社後は、PCの基本操作や「SNSとは？」といった基礎知識からスタート！ 画像・動画制作、SNS投稿の企画・運用、効果分析など、 実践を交

仕事内容株式会社ヒト・コミュニケーションズ Web総合職／在宅＆フルリモート勤務／服装自由／未経験歓迎！ 【求人要約】 【評価制度】年収90万円以上の収入UP実績あり！ 【現代の働き方】在宅＆フルリモートOK！定時退社 【充実研修】最短デビューもじっくり学ぶことも可能 【仕事内容】 【Webデザイナー、Webマーケティング、アプリ・ゲーム開発、ITサポート】など幅広い業務に携われる 【具体的な仕事内容】 まずは、当社独自のカリキュラムで基礎学習からスタート！ 自分のペースで取り組めるので、着実にステップアップ↑ 最短デビューを目指すことも、じっくり学ぶこともできます。 研修などは経験豊