言語聴覚士 - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■リハビリ病院の言語聴覚士 お仕事は、リハビリ病院での業務になります。 働きやすさを改善できるチームを形成し、業務を見直しながら効果的な治療も行えるよう、スタッフのライフサイクルも考えます。 新人教育制度や数多くのセミナーを開催しています。 新人セラピスト1名に対して臨床・業務プリセプターの2名が担当し教育を行う制度などを設けて、スキルアップを支援します。 【給与詳細】 通勤手当／住宅手当／特殊勤務手当／その他手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■福祉用具のレンタル・販売の営業 ■最適な用具を選定、納品、相談対応 ■住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ＜商材＞介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ＜営業先＞ケアマネジャー、一般ユーザー（ケアマネジャーからの紹介）への福祉用具の選定・相談を行います。 ◆個人の方々に最適な利用プランのご提案、納品、納品後のアフターフォローまでを実施 ◆ケマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ◆創業以来サービスの質を徹底追及し、「高齢者に対

仕事内容専門職スタッフの80％が児童分野未経験スタート！ 社内OJTも充実、子どもたちの未来の可能性を拓く療育を行っています。 同じ資格を持つスタッフがいる店舗で研修対応も実施中。（希望/最大1ヶ月） 【職種】 児童発達支援施設 言語聴覚士 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ◆LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。

仕事内容介護業界のベンチャー企業として成長を続けているインフィックグループ。 『ケアする人をケアする』介護スタッフがより働きやすい環境が実現できるよう「介護×IoT×AI」戦略で、超高齢社会に突入した日本の社会課題を解決するためにさまざまな試みを行っています。在宅介護または施設介護の現場で知識、技術を身につけていきます。 将来的には介護のプロして、社内外の講師もお任せします。 「介護を知って」幅広い視野で考え、様々なフィールドでキャリアを積んでいってください。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関

勤務時間（1）08:30～17:30

仕事内容【アピールポイント】 2023年8月オープン◎年間休日120日以上！週休2日制♪児童発達支援事業所で言語聴覚士の募集です！ 【仕事内容】 ●障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポートをお願いします。 ●教育支援や運動療法などの支援、資格を活かしたお子さまへのプランニングや保護者様に対して相談会の実施を行っていただきます。 ●休暇体制も整っており、プライベートの時間も大切にしながら仕事に励んでいただけますよ！ 【給与】 月給323,000円〜343,000円 【月給】32万3,000円～38万3,000円 《内訳》 ・基本給19万6,000円～24万8,000円 ・

仕事内容ライフステージにあわせた働き方や、キャリアアップを支援し、長く働くことのできる環境をご用意！ 業種ごとにスキルアップ・キャリアアップに繋がる教育プログラムを設けています。 また仕事とプライベート、どちらも充実することで社員のみなさんが豊かな生活を送れるようサポートします。福利厚生ライフイベントである、結婚祝い金や出産祝い金や健康診断やインフルエンザ予防接種の補助なども充実！ 資格取得支援なども一部負担し、社員のスキルやキャリアアップを図ることで、ご利用者様へのサービス提供など、日々の業務に活かしていくことができるよう、側面からサポートしております。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒

勤務時間 残業月10時間以内 短時間勤務OK 09時00分～14時00分の間の4時間程度 [時間外労働] なし

勤務時間13:00~18:00、13:00~19:00、10:00~19:00 早朝、昼、朝 ★午後～夕方勤務できる方歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■週2～3日できる方 ■休憩時間60分 ■残業・持ち帰り仕事などありません！ ■勤務時間相談可

仕事内容2009年4月「寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念に、介護予防・通所介護施設としてオープンしました。 私たちの仕事は、福祉業だけでなく、接客業であり、サービス業です。元気広場を訪れる方たちは、利用者ではなく、お客さまです。 私たちが想うサービスは、必要なときに手助けできるよう、見守るという介護。 お客さまと一緒になって、おしゃべりしたり、運動したり、食事したり、笑ったりすることを大切にしています。キャリアステップ制度子育て中の空いた時間を有効活用できるパート職社員から、資格取得を目指す正社員、会社の中核を担う管理職までキャリアステップ制度を利用し、成長することができます。パート職社員→契

仕事内容音声・言語・聴覚機能の訓練、検査及び指導業務等 ※詳細については、事前にお問い合わせください。