牛丼 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【最高級和牛を扱う新ブランド】世界へ“和牛”を発信⇒活躍の場が広がる！他業態経験もあなたの武器に◎ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与はスキルやこれまでの経験を考慮して決定します ※試用期間3ヶ月（試用期間中は基本的に諸条件変更なし） ※固定残業代45時間分・11万925円〜12万3255円を含む ＼昇給（年2回、5月・11月）あり／ （目標達成・プロセス・成長などの）評価に基づき決定！ ◎交通費支給（月3万円まで） ◎超過勤務手当（見なし残業手当を超過した場合） 【応募資格】 【必須（MUST）】 ・飲食店でのマネージャーまたは副店長の経験 ・接客

仕事内容“今のあなたのままがいい” 何をしたいか決まっていなくても、 『吉野家』だから見つけられることがあります。 仕事内容： 「まずは牛丼が好き！」それだけでOK。 最新システムがあなたをサポートするから、未経験でも安心スタート！ ＜接客のお仕事＞ ・席案内： 「次の方はこちらへどうぞ！」と、パズルを埋めるようにスムーズにご案内をお願いします！ ・注文・会計： スマホオーダーやタブレット注文の導入が進んでいるので、難しい操作は無く簡単に覚えられます♪ ・食事の提供： 出来立ての料理をお客様の前にすばやく提供します！ ＜調理のお仕事＞ ・お肉を煮込む： 秘伝のタレでお肉と玉ねぎをコトコトすると

仕事内容【仕事内容】 吉野家 出雲店にて、 正社員を募集！ 【お仕事内容】 吉野家での店長業務 まずは、1つのお店をお任せします！ ≫店舗のお仕事 ・ホールでの接客 ・キッチンにて盛り付け（はやい・うまいはここが決め手！） ・レジ会計・締め ・清掃 など ≫運営のお仕事 ・スタッフの指導やシフト管理 ・お店の保守・保全 ・原価や利益管理 など 飲食業界での勤務経験 店長経験のある方、必見です！ あなたはどんなお店にしていきたいですか？ スタッフとの信頼関係や、お客様への接客を通して 理想のお店を作り上げていってくださいね！ ≪キャリアステップのイメージ≫ 初級アシスタントマネージャー（店長

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容＼生活費が浮いて、推し活も貯金も出来るように！／ 安定感バツグンの吉野家が、私生活をバックアップ・ 仕事内容： 「まずは牛丼が好き！」それだけでOK。 最新システムがあなたをサポートするから、未経験でも安心スタート！ ＜接客のお仕事＞ ・席案内： 「次の方はこちらへどうぞ！」と、パズルを埋めるようにスムーズにご案内をお願いします！ ・注文・会計： スマホオーダーやタブレット注文の導入が進んでいるので、難しい操作は無く簡単に覚えられます♪ ・食事の提供： 出来立ての料理をお客様の前にすばやく提供します！ ＜調理のお仕事＞ ・お肉を煮込む： 秘伝のタレでお肉と玉ねぎをコトコトするとあの食欲

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容牛丼チェーン店の店長候補 ＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ [お仕事内容] ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者)

仕事内容【店長候補（未経験歓迎）】牛丼チェーン店の4大ブランドの店舗運営ポジション！ ストアマネージャー・エリアマネージャー候補としてストアマネジメント及び店舗業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・接客 ・調理 ・従業員管理 ・店舗運営 基本となる接客・調理はもちろんのこと、従業員管理や店舗運営など幅広い業務に携わることが出来ます。 従業員管理に関しては、アルバイトの採用手法の考案・採用面接・シフト作成などの業務を一貫して行えるので、「自分の想い描く店作り」、「働きやすい環境作り」を自らの手で実現することが出来ます。 また、松屋では1店舗あたりの年間売上が平均1億円

仕事内容牛丼チェーン店の店長候補 ＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ [お仕事内容] ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者)

仕事内容株式会社吉野家（吉野家ホールディングスグループ） 製造スタッフ／未経験歓迎／正社員採用／残業月10h／転勤なし 【求人要約】 未経験歓迎◎人柄重視の正社員採用／面接1回のみ！ 安定基盤◎牛丼でおなじみ外食大手・吉野家グループ 働き方◎残業月10h／ランチ1食200円／社宅あり 未経験から正社員デビューして、キャリアアップも◎ 超安定企業でワークライフバランスを整えませんか？ ＼この求人のポイント！／ ★国内外2700店舗超を展開！ ★学歴・資格・年齢不問！正社員デビュー歓迎！ ★定時退社OKでプライベート充実！ ★社宅・退職金など…福利厚生充実！ 【国内外で愛される「吉野家」の製

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容【最高級和牛を扱う新ブランド】世界へ“和牛”を発信⇒活躍の場が広がる！他業態経験もあなたの武器に◎ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与はスキルやこれまでの経験を考慮して決定します ※試用期間3ヶ月（試用期間中は基本的に諸条件変更なし） ※固定残業代45時間分・8万1630円〜9万1260円を含む ＼昇給（年2回、5月・11月）あり／ （目標達成・プロセス・成長などの）評価に基づき決定！ ◎交通費支給（月3万円まで） ◎超過勤務手当（見なし残業手当を超過した場合） 【応募資格】 【飲食店での調理経験のある方優遇◎】 和食店・焼き鳥店・居酒屋などの【

仕事内容【最高級和牛を扱う新ブランド】世界へ“和牛”を発信⇒活躍の場が広がる！他業態経験もあなたの武器に◎ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与はスキルやこれまでの経験を考慮して決定します ※試用期間3ヶ月（試用期間中は基本的に諸条件変更なし） ※固定残業代45時間分・8万1630円〜9万1260円を含む ＼昇給（年2回、5月・11月）あり／ （目標達成・プロセス・成長などの）評価に基づき決定！ ◎交通費支給（月3万円まで） ◎超過勤務手当（見なし残業手当を超過した場合） 【応募資格】 【飲食店での接客経験者は優遇◎】 和食店・焼き鳥店・居酒屋などの【他業

仕事内容牛丼チェーン店の店長候補 ＼未経験でも月給24万円以上／基礎からマネジメントを学べる♪半期1回4連休取得制度でプライベート充実！ [お仕事内容] ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者)