青森県弘前市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

仕事内容○施設入所者、通所者への日常生活の介護業務（食事、入浴、排泄 等） ・施設介護職員は夜勤業務があります。 ・通所介護職員は利用者送迎のため運転業務があります。 （普通車１ＢＯＸ、軽自動車 ※いずれもＡＴ車） 「青森県介護サービス事業所」認証事業所 「協会けんぽ健康宣言事業所」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○グループホーム大森において、要介護状態で認知症のある高齢者 に対し、食事・入浴・排泄等の身体介護、掃除・洗濯・買物支援な どの日常生活上の支援、余暇活動の企画・実施、生活機能向上のた めの訓練を行います。併せて、介護計画（個別支援計画）の作成お よび評価を担当し、共同生活住居における家庭的な環境のもとで自 立支援を行います。 ＊関係各所への書類の提出や送迎業務で社用車（キャラバン、軽自 動車など）を運転する場合があります。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・地域の高齢者に対するケアプランの作成 ・介護・福祉に関する総合相談業務 ・パソコンを使用した記録・書類作成業務 ・高齢者宅への訪問対応（社用車［主に軽自動車］を使用） 実際の職場の雰囲気を確認いただけるよう、「応募前職場見学」が 可能です。希望される方は事前にご連絡ください。 年齢制限は５９歳以下としていますが、６０歳以上の方の応募も歓 迎しています。 「６０歳以上可」 定年年齢を超える方の採用時は、下記条件となります。 ・雇用形態：有期雇用、・賃金：時給１，０２９円、・諸手当：な し（社会保険は加入） 変更範囲：変更なし

仕事内容０歳児～５歳児までの保育全般及び雑務全般 ・乳幼児保育全般 ・掃除や排泄及び給食の介助 ・保育関連の起案及び書類等作成 ・その他雑務など ※保育士資格をお持ちで無い方はご相談下さい。入職後、子育て支 援員の資格を取得して頂きます。（補助あり） ※支援員に関しては送迎助手も含みます。学歴は高卒以上で可。 ※応募前職場見学可能です。お気軽にお問い合わせ下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜10時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：16時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）のみ ※シフトによる ・（３）のみ ※夜勤業務（月１０回程度） ※（２）…休憩６０分 （３）…休憩１２０分 ※時間外はご利用者の急変対応等によって発生する場合があります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ※希望休あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容令和９年２月１日開設予定 「地域密着型特定施設生活介護」（定員１６名）において、生活 されるご利用者の日常生活のお手伝いや身体介護を行っていただ きます。 ◎食事・入浴・排泄等生活全般に係る介護及び援助 ◎記録作成・レクリエーション・施設内清掃・その他付随する業務 ※食事作りの業務はありません。 ※社用車あり（ＡＴ車） ※令和９年２月１日～雇用の予定ですが、本人の状況等によっては 早めに研修等で雇用開始となる場合があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○相談支援業務を行っていただきます。 ・障害福祉サービス利用における相談。 ・サービス等利用計画、モニタリング等の書類作成。 ・障害者等の相談に応じ、関係機関との連絡調整を行う。 ・その他付随する業務。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制ですが、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○入所者の介護一般業務を行っていただきます。 ・入浴、食事、排泄、介助など ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡ください。 ＊雇用期間は、採用日から令和９年３月３１日までですが、その後 ６ヶ月毎の更新となります。（更新月は４月と１０月です。） ※未経験者歓迎します。先輩が付いて指導します。 ※６０歳以上の場合は経験者となります。 「６０歳以上可」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜18時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）…平日 （２）（３）…祝日・休校日、長期休校日（春・夏・冬休み） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 お盆休み２日 年末年始休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○障がいのある児童・生徒（不登校児）の放課後・学校休業日の支 援。 ○生活・コミュニケーション・基礎学力の向上・体験活動等のサー ビス提供。 ○学校、自宅への送迎業務（社用車、ＡＴ車） ＊児童・生徒の成長を実感できるお仕事です。 ＊未経験者歓迎！安心した研修制度があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○生活支援 ○利用者の支援（排泄介助・機能訓練・食事介助等） ○園内外の美化業務など （利用者の方と一緒に畑をつくったり、草取りをしたり、雪片づけ をしたりする等のほかに、必要と思われる作業全般など） ＊入浴介助があります。 ＊夜勤業務あります。（日勤だけでの可能です。） ＊利用者数（男性：２２名 女性１８名） ＊同法人施設で外国人の雇用実績もあります。日常会話ができれば 就労可能ですので、外国人の方の応募もお待ちしております。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間２：7時30分〜15時15分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：１５～１３：１５ （５）８：００～１３：１５ （６）１０：１５～１４：４５ （２）（３）の送迎添乗は合わせて月１０回程度 （４）（５）（６）は土曜日の就業時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制による 年末年始休暇（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がいのある幼児への基本的生活習慣面の支援や援助及び指導 （運動や感覚面への働きかけ、遊びを通して楽しい体験から人との 関わりを繋げていくお仕事です。） １クラス１０～１４人をスタッフ４～５名で対応しています。 ○送迎車の添乗業務 ＊職場見学を希望される方は事前にご連絡下さい。 ＊子育て中の方や６０歳以上の方も大歓迎いたします。 「６０歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○利用者様の健康管理や医療的処置。または機能訓練との兼務をお 願いします。 ※就業時間等の相談に応じます。 ※ブランクのある方も歓迎します。 ※施設見学等も行っていますので、気になることがある方はお気軽 にご連絡ください。（０１７２－３４－３４３４ 担当：事務） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※入職時期：随時 〇入所者の介護業務全般 ・入所者の日常生活に関わる介護、援助（食事・入浴・排泄） ・介護に関わる記録等 ・行事企画、準備等 他 〇入所定員８０名、介護職員３５名（他職種除く） ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・備品の軽微な修繕、施設設備の日常点検等 ・利用者の送迎業務 ・施設内の浴場の清掃作業 ・敷地内の草刈、除草作業 ・冬期間、小型除雪車による除雪作業 ・その他、業務内容については相談に応じます 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜11時00分 就業時間２：13時30分〜15時30分 就業時間３：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（３） 休憩時間６０分あり。 ※（１）～（３）いずれかのみ勤務可能な方も応募可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 交替制 ※年次有給休暇付与数は週労働日数により異なります。週 ４日、３０時間未満の場合は７日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○施設入所者、通所者への日常生活の介護業務 （主に入浴介助、更衣介助等） ＊雇用期間は年度更新となります。（原則更新） 「青森県介護サービス事業所」認証事業所 「協会けんぽ健康宣言事業所」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ショートスティ利用者の送迎業務（キャラバン運転）を主に行いま す。 〇送迎以外の時間帯では、介護補助（見守り業務等）となります。 〇毎日定時で帰れます。１日７時間勤務のため、一般的な８時間勤 務と比較して身体的負担が少なく、無理なく長く働ける環境です。 〇基本的に月の半分程度の日祝が休日となります。月８～９回で日 祝以外は土曜日が休みです。 〇介護職員のうち有料老人ホームの勤務経験者２５名在籍中！ 〇退職された後にもう一度当園に戻られた職員１０名在籍中！ 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

仕事内容〇デイサービス及び併設のサービス付き高齢者向け住宅における 介護保険請求や勤怠管理等事務業務全般 〇運動特化型・短時間型デイサービス（食事・入浴サービスなし） にて利用者の運動の見守り、記録の整備、送迎、その他必要な 介助務業務 〇採用後は上記業務を行いつつ、事業所における全ての業務に参画 し、リーダー・管理者候補としてキャリア形成をしていきます。 ※冬季間は建物周辺の除雪も行っていただきます。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：当法人内の関連する業務】

仕事内容・病気や障害のある方に対し、ご自宅に訪問して医師の指示のもと 、一人一人に合った看護を提供します。 ・法人が運営しているグループホームと医療提携し、定期的に訪問 して施設入居者様の健康管理を行います。 ・訪問において社用車を運転していただきます。 （車両は軽自動車ＡＴ車を使用） ・夜間、電話対応する場合があります。 「働き方改革関連認定企業」 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務による交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○介護老人保健施設での看護師業務 ・入居者様の健康管理（体調確認、バイタルサインのチェック） ・医師の指示に基づく医療行為（点滴、インスリン注射等） ・服薬管理 ・看護記録 ・他職種との連携、調整 ＊応募前の職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡ください。 「兼業可」「副業可」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：※行事等により時間外が発生する可能性があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制による 年末年始（１２／３１～１／３） ※年次有給休暇日数は、週の労働日数による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇知的障がい者通所施設の利用者（３５～４０名程度）への給食業 務及び付帯する業務 ※１～３名体制によるシフト制です。 ※雇用契約は年度毎の更新となります。 ＊応募前の職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡ください。 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容〇介護部門の取り纏め及び、管理者の補助業務 〇草薙デイサービスセンターにおける日常の介護業務を担当す る正社員を募集します。 ・介護業務は、食事介助、排泄介助、移動介助等 ・園内外の美化業務 ・利用者の送迎業務 （キャラバン・軽自動車などの社用車あり） ＊希望があれば、見学にも対応しておりますので、お気軽にご連絡 をください。 【変更範囲：法人の定める業務】