ハローワーク 保育士 - 静岡県富士市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間勤務可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 土日は事業所が定休日になります その他休日希望考慮 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・お子さまへの指導 ・指導提供の準備 ・指導記録の作成 ・そのほか、送迎業務など教室運営に関わる業務全般 ＊変更範囲：上記業務内容の範囲内

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・時間延長保育など 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本土日祝休み、行事等で土曜日勤務の場合あり（その場合、平日 に代休あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・保育士（補助）のお仕事です。扶養内パート ・すみれ認定こども園は０歳から就学前までの定員１０５名のこど も園です。 ・子どもが好き、子どもの成長を一緒に応援するお仕事です。 「変更の範囲」変更予定なし

仕事内容当医療法人「ひなた保育園」において、保育にかかわる業務を担当 していただきます。 ・０歳児～２歳児（定員４０名）の乳幼児の保育全般（朝のお迎 え～朝の会～活動～給食の補助～お昼寝～見送り等まで）に関する こと・その他、保育業務に付随する雑務等 病児保育にて保育業務 ０歳児、１歳児、２歳児各クラスの担任をしていただきます。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ひかり株式会社が運営母体とする「むく保育園」においての保育 補助業務となります。 ０歳児～未就学児 定員４０名 保育士８名 看護師２名 支援員１名 他３名 調理員１名 栄養士１名 業務 清掃・片付け 保育者の補助 変更範囲：仕事内容変更予定なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就労時間１：水（休憩６０分） 就労時間２：月・火・木・金 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容３歳から年長児のクラスが１つあり（最大人数は１８名）、海外か らの国際モンテッソーリの資格をもった幼稚園教諭が担当していま す。その方について保育補助、モンテッソーリのお仕事の援助をお 願いします。 メインは英語で行いますが、日本語を話す教員もおりますので英語 が話せなくても大丈夫です。 働きながら英語のスキルアップができます。 モンテッソーリ教育に興味がある方大歓迎です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：9時30分〜13時30分又は9時30分〜15時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内等の希望の調整も致します。 子育て中の方の時間融通可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本的には、利用者さんの学校の時間割により事前に変更になる場 合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当事業所にて、主に放課後等デイサービスの重症心身障がい児、重 症心身障がい児以外の子どもたちとコミュニケーションを取りなが ら、長期的に成長を見守れる環境です。（八割の子供たちが、特別 支援学校の子供達です。） また、企業主導型保育事業所併設の為、保育士として企業主導型保 育事業の保育・放課後等デイサービス事業にも参戦して頂けます。 持ち帰り仕事は一切認めません。 オンオフのできる環境で楽しく仕事をしてください。 送迎をお願いする場合があります。 ＊変更範囲：上記業務内容の範囲内

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午前のみ・午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定を超える契約者の入れ替わり臨時の利用者対応時間外労働時間 数年７２０時間月８０時間年６回 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・休日は相談によるシフト制 ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容宿題のサポート 日常生活や将来に向けての支援 レクリエーションの参加 専門的支援（個別支援）の実施 ＬＩＮＥや紙の連絡帳での連絡帳対応、保護者対応 子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） ※詳しくはＨＰをご覧ください。 業務の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は7時15分〜20時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：開園時間は７：３０～２０：３０までとなり４～８時間程度の勤務 となります。＊休憩時間は就業時間により変動します（法定通り） 勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容企業主導型保育事業において、 ０～２歳児までの保育を行って頂きます。 定員数１９名の保育施設です。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

勤務時間又は7時00分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊時間については相談に応じますのでご相談ください。 朝番、遅番入れる方歓迎。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みについては相談に応じます。土日祝勤務可能な方歓迎。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容定員１９名の企業主導型保育園にて園児５～７名程度のクラス別に 分かれて０～２歳児を対象とした保育業務全般や、各種イベント企 画・製作等を行っていただきます。持ち帰りの仕事はありません。 ■子どもたちへの保育全般 （遊びや食事のサポートや安全確保、おむつ替えなど） ■連絡帳の入力 （タブレットでアプリを使うのでアナログ作業無し） ■イベントの計画や製作の企画 （夏祭りやクリスマス会など、子どもが楽しめる企画を考えます） ■お掃除など 【生涯現役企業】 変更範囲：現在仕事内容変更予定なし

仕事内容・お子さまへの指導 ・指導提供の準備 ・指導記録の作成 ・そのほか、送迎業務など教室運営に関わる業務全般 ＊変更範囲：上記業務内容の範囲内

勤務時間 就業時間１：16時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜9時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：・子育て中の職員で短時間勤務の職員も在籍しています。 ・就業時間については相談ください。 ・早番、遅番対応できる方を歓迎します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容令和７年度から開園となる「あつはらこども園」の保育士として働 いていただきます。 ＊園児定員（予定）：１１０名 ０歳児クラス：６名 １歳児クラス：１５名 ２歳児クラス：２２名 年少児以上クラス：２２名程度 ＊「あつはらこども園」は公立園の「厚原保育園」を学校法人が民 間移管して開園します。 これまでの厚原保育園や公立保育園の保育をベースに令和７年度 から運営していきます。 ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし