ハローワーク 保育士 - 静岡県富士市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・７時から９時でも可能（週２日から） ・１６時から１８時でも可能（週２日から） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●３歳未満の保育全般 ●地域型保育事業 事業所内保育園における勤務 定員１９名 保育士５名で保育しています。 ※変更範囲：変更なし ・子ども一人ひとりとゆったり関わる事ができます ・プティットでは子ども主体の保育を行っています ・お子様の行事等に合わせて休みが取りやすい環境です ・保護者ともアットホームなやりとりができます

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：「もっと長く働きたい」や「もう少し短い時間が良い」などのご希 望がありましたら、採用面接でお伝えください。 ＊休憩時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育士として働いて頂きます。 （たかおかこども園、支援センター：同園内） 土、日、祝日は業務がありません。 「もっと長く働きたい」や「もう少し短い時間が良い」など ご希望がありましたら、採用面接でお伝えください。 ※勤務開始は令和８年４月～を予定しております ※変更範囲：会社の定める業務 【生涯現役応援企業】

仕事内容ひかり株式会社が運営母体とする「むく保育園」においての保育 業務となります。 ０歳児～未就学児 定員４０名 保育士８名 看護師２名 支援員２名 他３名 栄養士１名 調理員１名 業務 保育に関わる業務全般 連絡帳記入、保護者との連携 ブランクのある方でも大歓迎です。 仕事内容の詳細はむく保育園ホームページ参考ください。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

勤務時間交替制（シフト制）又は13時00分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトは毎月の自己申告制 土曜日・長期休業期間は７：００～１９：００の間でのシフト制 勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト自己申告制 希望により土曜出勤可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容コドモノプラス運営の富士市内の放課後児童クラブでの児童支援 （富士市委託事業） 【募集地区】鷹岡（松風児童クラブ）・富士南（ききょうの里児童 クラブ）・青葉台（青葉台児童クラブ）・富士見台（富士見台児童 クラブ）・吉永第二（よしきた児童クラブ）・富士川第一（ふじか わ第一児童クラブ）・広見（広見児童クラブ）・天間（てんまっ子 児童クラブ）・富士第二（小木の里児童クラブ）・原田（はらだ児 童クラブ）・吉永第一（吉永第一児童クラブ）・今泉（いまいずみ 児童クラブ）・須津（須津児童クラブ）・元吉原（元吉原児童クラ ブ）・東（浮島児童クラブ）・富士川第二（松野ハッピー児童クラ ブ）のいずれか 【変更の

勤務時間又は7時15分〜20時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：開園時間は７：３０～２０：３０までとなり４～８時間程度の勤務 となります。＊休憩時間は就業時間により変動します（法定通り） 勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容企業主導型保育事業において、 ０～２歳児までの保育を行って頂きます。 定員数１９名の保育施設です。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 土日は事業所が定休日になります その他休日希望考慮 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・お子さまへの指導 ・指導提供の準備 ・指導記録の作成 ・そのほか、送迎業務など教室運営に関わる業務全般 ＊変更範囲：上記業務内容の範囲内

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業時間は相談可能 ・休憩時間は法定どおりです 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本月～金出勤で土日祝お休み。園行事により土曜日出勤あり。平 日に代休を取ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児の保育を行っていただきます。 ・定員６０名 ０～５歳児までの６クラス 保育士という職業はただの子守りではありません。大事なお子さん をお預かりし安心安全を保障した上で、その子の心身の健やかな発 達を促すという意味のある、また、やりがいのある仕事です。しか し、肩肘をあまりはらず、仲間と協力しあいながら毎日を保育士自 身が笑顔で過ごすことが大切です。ぜひ、私たちの仲間になりませ んか。 ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３） 法人年間予定表により勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容放課後等デイサービスにおいて利用者（重度心身障害児）の療育支 援を行っていただきます。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます （１）は平日、休憩なし （２）は土曜日、祝日、長期休み、休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【仕事内容】児童発達支援・放課後等デイサービス ふぉーで、子 どもたちと関わる支援を中心に担当していただきます。遊びや活動 を通して、子どもが安心して過ごせるように、見守り・声かけ・必 要なサポートを行います。 【主な業務】子どもたちの見守り・対応（遊び、活動中の声かけ、 必要な支援）活動の実行（事業所内プログラムの実施・進行のサポ ート）送迎（安全確認、乗り降りの見守りを含む） 【付随業務】（支援を円滑にするための業務）連絡ノートの記入・ カイポケへの入力（利用記録など）書類の整理・作成・事業所内の 清掃・片付け（使った場所の環境整備） ※当日の利用状況や役割分担により、担当する内容は一部前

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本月～金出勤で土日祝お休み、園行事により土曜日出勤あり。平 日に代休を取ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小規模保育所「ドゥーラの森」において事務作業を行なって頂きま す。 各種書類作成、電話及び来客対応、保護者対応、会計業務等 保育士、子どもたちを事務部門から支え、子どもたちが安心できる 環境作りを皆で整えていくお手伝いをして頂きます。 また、事務作業のみだけでなく子どもと関わる場面もあります。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：12時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊選択可能です。就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容新規オープンの事業所です。 児童発達支援（定員５名）と放課後等デイサービス（定員５名） 合計定員１０名で、 保育士、または児童指導員として関連する業務を担当していただき ます。 ＊未経験の方でも、施設見学大歓迎です。 変更範囲：現在仕事内容変更予定なし