就労支援 - 兵庫県姫路市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給19.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,000円～226,000円 【月給】194,000円～226,000円 <内訳> 基本給 175,000円～185,000円 処遇改善手当 19,000円～41,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日◎ トータルヘルスケアを提供する法人/子どもたちの未来を豊かにするための療育月給24.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,400円～261,600円 【月給】241,400円～261,600円 <内訳> 基本給 195,900円～ 職種手当 20,000円 処遇改善関連手当 22,500円～ ベースアップ手当 3,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限100,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 住居手当 15,000円 扶養手当 配偶者10,000円、

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給19.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,000円～226,000円 【月給】194,000円～226,000円 <内訳> 基本給 175,000円～185,000円 処遇改善手当 19,000円～41,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用

仕事内容【勤務地】 兵庫県姫路市網干区田井106-1 【施設名】 夢門塾ゆうゆう網干 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い～「人生を生き抜く力」を育てる場所に～ すべての子どもたちには「無限の可能性」があります。 私たちはそんな可能性を信じ、「学校でも家でもない、居心地の良い第3の場所」としてリラックス・安心して過ごせる空間をつくり、そこでのたくさんの経験を通じてゆっくり、確実に成長してほしいと考えています。 また人生を歩んでいく中で、さまざまなことに挑戦し、乗り越えなければならないこともたくさんあります。 そんな人生を生き抜く力やたくましさを、ご家族と寄り添いながら育んでいける場所を目指していま

仕事内容【勤務地】 兵庫県姫路市御立西2丁目8-21 【施設名】 夢門塾ゆうゆう御立西 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い～「人生を生き抜く力」を育てる場所に～ すべての子どもたちには「無限の可能性」があります。 私たちはそんな可能性を信じ、「学校でも家でもない、居心地の良い第3の場所」としてリラックス・安心して過ごせる空間をつくり、そこでのたくさんの経験を通じてゆっくり、確実に成長してほしいと考えています。 また人生を歩んでいく中で、さまざまなことに挑戦し、乗り越えなければならないこともたくさんあります。 そんな人生を生き抜く力やたくましさを、ご家族と寄り添いながら育んでいける場所を目指してい

仕事内容【勤務地】 兵庫県姫路市網干区田井106-1 【施設名】 夢門塾ゆうゆう網干 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い～「人生を生き抜く力」を育てる場所に～ すべての子どもたちには「無限の可能性」があります。 私たちはそんな可能性を信じ、「学校でも家でもない、居心地の良い第3の場所」としてリラックス・安心して過ごせる空間をつくり、そこでのたくさんの経験を通じてゆっくり、確実に成長してほしいと考えています。 また人生を歩んでいく中で、さまざまなことに挑戦し、乗り越えなければならないこともたくさんあります。 そんな人生を生き抜く力やたくましさを、ご家族と寄り添いながら育んでいける場所を目指していま

仕事内容ワークライフバランス重視！充実の研修と短時間勤務制度で、安心して長く働ける環境が整っています！認可保育園保育士正社員｜日勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 183,739円〜302,166円 ・基本給 183,739円〜228,606円・処遇改善手当 5.000円〜20,000円資格手当 4.000円処

仕事内容株式会社姫路環境開発 環境を守る！資源循環の【提案営業】★未経験歓迎★福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【営業ノルマはありません！】産業廃棄物のリサイクル及び処理業を行っている当社にて、既存顧客の管理を中心に提案営業をお任せします。”モノを売る営業”ではなく、 ”お困りごとの解決策を提案”します。 ■契約書の作成 ■見積作成 ■廃棄物の確認 ■サービスのフォローアップ ■顧客のニーズに対応した最適な廃棄物処理およびリサイクル方法を提案 ゆくゆくは管理職を目指してください！

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/日祝休み/送迎なし◎ 資格取得支援あり/子どもたちの「居場所」と「自立の場」を目指した支援月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～300,000円 【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 保城491-1 奥山クリニック2階 募集情報 ◆子どもたちとご家族の「居場所」

仕事内容<仕事内容> 作業療法士の専門性をフルに活かす！個別支援計画に深く携われる常勤専従OTを募集！ 「遊び」の延長から「社会」への架け橋へ。常勤OTとして、じっくり深く向き合う療育を。 放課後等デイサービスにおいて、作業療法士としての専門的視点を活かし、子どもたちの「できた！」を増やし、将来の自立（就労や社会参加）へつなぐ支援をお任せします。 スポット的な関わりではなく、常勤専従だからこそできる「継続的なモニタリング」と「信頼関係の構築」が最大の魅力です。 【具体的には】 (1) 専門性を活かした療育プログラムの立案・実施 個別支援: 感覚統合療法、粗大・微細運動の向上、日常生活動作（ADL/I

仕事内容【勤務地】 兵庫県姫路市御立西2丁目8-21 【施設名】 夢門塾ゆうゆう御立西 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い～「人生を生き抜く力」を育てる場所に～ すべての子どもたちには「無限の可能性」があります。 私たちはそんな可能性を信じ、「学校でも家でもない、居心地の良い第3の場所」としてリラックス・安心して過ごせる空間をつくり、そこでのたくさんの経験を通じてゆっくり、確実に成長してほしいと考えています。 また人生を歩んでいく中で、さまざまなことに挑戦し、乗り越えなければならないこともたくさんあります。 そんな人生を生き抜く力やたくましさを、ご家族と寄り添いながら育んでいける場所を目指してい

仕事内容【勤務地】 兵庫県姫路市網干区田井106-1 【施設名】 夢門塾ゆうゆう網干 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い～「人生を生き抜く力」を育てる場所に～ すべての子どもたちには「無限の可能性」があります。 私たちはそんな可能性を信じ、「学校でも家でもない、居心地の良い第3の場所」としてリラックス・安心して過ごせる空間をつくり、そこでのたくさんの経験を通じてゆっくり、確実に成長してほしいと考えています。 また人生を歩んでいく中で、さまざまなことに挑戦し、乗り越えなければならないこともたくさんあります。 そんな人生を生き抜く力やたくましさを、ご家族と寄り添いながら育んでいける場所を目指していま

仕事内容<仕事内容> 子ども達のやりたい！出来たの嬉しい気持ちを叶える／放課後等デイサービスはぐゆい／作業療法士 「遊び」の延長から「社会」への架け橋へ。常勤OTとして、じっくり深く向き合う療育を。 放課後等デイサービスにおいて、作業療法士としての専門的視点を活かし、子どもたちの「できた！」を増やし、将来の自立（就労や社会参加）へつなぐ支援をお任せします。 スポット的な関わりではなく、常勤専従だからこそできる「継続的なモニタリング」と「信頼関係の構築」が最大の魅力です。 【具体的には】 (1) 専門性を活かした療育プログラムの立案・実施 個別支援: 感覚統合療法、粗大・微細運動の向上、日常生活動作（

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給19.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,000円～226,000円 【月給】194,000円～226,000円 <内訳> 基本給 175,000円～185,000円 処遇改善手当 19,000円～41,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間

仕事内容給食業界が初めての方ももちろん大歓迎！ 定年制の廃止で60代以上の方も大活躍中！ 上場企業の100％子会社なので安定性も◎ グループホーム「たのしい家」、デイサービスセンター、介護ステーション、認可保育園「うれしい保育園」、介護付き有料老人ホーム、就労移行支援事業所、福祉用具のレンタル、ホームヘルプ事業などを日本全国に展開している、JASDAQ上場企業「株式会社ケア21」。そのグループの一員として、施設内での自社厨房での給食事業を手掛けているのが「株式会社美味しい料理」です。 今回、有料老人ホームの入居者様用のメニューを調理・立案するスタッフを各施設で大募集！誕生日やイベントなどで提供する

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～435,000円 【月給】304,200円～435,000円 <内訳> 基本給 263,600円～376,900円 固定残業代 40,600円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,

仕事内容【保育士】多機能型施設/年間休日120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給20.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円～ 【月給】204,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限22,000円(単身者月額半額負担) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計約2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 東延末2-158 AMCビル2階

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 マイカーでの通勤も可能なため楽々♪年に4回5連休を取得可能な連続休暇制度があるためプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎研修制度もあるため安心して働くことができる職場ですよ！こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。 【職種】 サービス管理責任者 【仕事内容】 ■利用者に対する聴き取りや相談 ■個別支援計画書の作成 ■利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 【アクセス】 ＪＲ姫新線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■（1）相談支援従事者初

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 就労定着支援 / 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 生活支援員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 220000円 【住所】 兵庫県姫路市南畝町一丁目３番地 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア姫路教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主