社会福祉法人加茂名福祉会の求人・仕事・採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人 医進会 高石加茂病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎で

仕事内容京都府木津川市の理学療法士（デイサービスセンター加茂の里） (正社員) | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 加茂町高齢者福祉センター ▼仕事内容 デイサービスご利用者への機能訓練業務 ・機能訓練計画書作成等を行って頂きます。 【業務変更の範囲】法人が定める業務 (京都府木津川市) ▼職種 理学療法士（デイサービスセンター加茂の里）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給224700〜265100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)174000〜211400円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.45ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外）

仕事内容京都府木津川市の介護職員（特別養護老人ホーム加茂の里） (正社員) | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 加茂町高齢者福祉センター ▼仕事内容 特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し、いつまでもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提供を行って頂きます。 【業務変更の範囲】：法人が定める業務【１０／２９会社説明会】 (京都府木津川市) ▼職種 介護職員（特別養護老人ホーム加茂の里）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給215200〜269100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)132600〜182100円 (昇給)あり (賞

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ウッドヴィレッジ川西 【施設形態】:サービス付き高齢者専用住宅 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 サービス付き高齢者向け住宅にてサービス提供責任者としての業務全般 ・介護レセプト請求 ・入居者様、ご家族様との各種相談業務 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連携業務 ・スタッフとのコミュニケーション ・介護業務 ー ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる

仕事内容令和９年４月に美濃加茂市加茂野町にて社会福祉法人清風会の新規 事業として、障がい者福祉事業所「なないろ（仮称）」をオープン します。 「なないろ（仮称）」では、主に身体障がいや医療的ケアのある方 を対象とし、日中お預かりし過ごしていただく生活介護サービスを 提供いたします。 障がいのある方やご家族様にとって、居心地の良い、安心して過ご すことができる居場所づくりを一緒にしてくださる方大歓迎！ （変更範囲：事業所の定める業務） ※応募をご希望される方は、ハローワークから「紹介状」の 交付を受けてください。

仕事内容京都府木津川市の介護職員（初任者・実務者（デイサービスセンター加茂の里） (正社員) | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 加茂町高齢者福祉センター ▼仕事内容 介護認定を受けた地域の方々を対象に、日帰りでレクリエーション ・食事 ・入浴サービス、その他多彩な行事などを提供して頂きます。 （変更の範囲：法人が定める業務） (京都府木津川市) ▼職種 介護職員（初任者・実務者（デイサービスセンター加茂の里）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216700〜272100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)132600〜182100円 (昇給)あり (賞与)賞

仕事内容京都府木津川市の介護支援専門員（特別養護老人ホーム加茂の里） (正社員) | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 加茂町高齢者福祉センター ▼仕事内容 特別養護老人ホーム５０名の利用者の施設サービス計画の作成に係る仕事です。 適切なサービスが提供されるよう施設内のサービスの調整 ・多職種との連携、家族面談、サービス担当者会議の開催などが主な仕事です。 個別支援に力を入れており、利用者、家族のニーズとアセスメントの結果を受けてサービス計画を作成しています。 入所前の自宅訪問にて利用者面接も行っていただきますので、普通自動車運転免許が必須です。 【業務変更の範囲】法人が定める業務 (京都府木津川市)

仕事内容特別養護老人ホームおよびショートステイにおける介護業務全般をお任せします。 【特別養護老人ホーム】 常時の介護を必要とする方であり、自宅において適切な介護を受けることが困難な方（要介護者）をお世話します。 - 対象者：要介護認定の結果が「要介護3～5」の方 - 定員：80名 【ショートステイ】 ご家族が一時的に介護ができなくなった場合に、短期間お預かりし、お世話をします。入退所の際は、送迎も行います。 - 対象者：要介護（支援）認定を受けた「要支援1～2・要介護1～5」の方 - 定員：10名

仕事内容京都府木津川市の介護職員（実務者・初任者）（特別養護老人ホーム加茂の里） (正社員) | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 加茂町高齢者福祉センター ▼仕事内容 特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し、いつまでもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提供を行って頂きます。 （変更の範囲：法人が定める業務） (京都府木津川市) ▼職種 介護職員（実務者・初任者）（特別養護老人ホーム加茂の里）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216700〜272100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)132600〜182100円 (昇給)あ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:第三平成園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ・業務内容:特別養護老人ホーム内における介護業務（施設入所者の日常生活の自立を支援するサービスの提供を行います。） ・看取り:有 ・看護師24時間常駐:無 ・緊急時の対応:オンコール対応有 ・入浴業務:有 ・入浴種類:全ユニットに個室浴槽が設置（施設全体） 個浴には入浴用リフト完備・特殊浴槽2ヶ所有り ・カルテ・記録入力業務:タブレット入力導入 ※本求人は介護福祉士をお持ち

勤務時間8:00～17:00/9:00～18:00/10:00～19:00 又は8:00～19:00の間の6時間以上 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容「心ゆたかに」という経営理念のもと、利用者様と地域の方、職員など、全ての人が楽しく過ごせる施設づくりを推進しています。介護職員大募集です！ 日常生活が営むことができるよう、訪問介護サービスを提供します。 利用者様のご自宅へ訪問。 生活援助－食事の準備・掃除・洗濯等 身体介護－食事・入浴・排泄介護 訪問先は主に一宮市内になります。 募集概要 職種：訪問介護スタッフ 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：訪問介護 施設名：ヘルパーステーション たんぽぽ加茂の里 給与：【時給】1,195円 処遇改善加算あり 土日手当、早遅手当あり 求人の特徴 1. 各種社会保険完備 2.

仕事内容【仕事内容】 【特別養護老人ホームサテライト松風園】 託児所あり×住宅手当あり×残業ほぼなし！ 安心して長く働ける介護職 当施設は、サテライト型小規模介護老人福祉施設。 本体施設「松風園」と綿密に連携しながら、 3ユニット体制の家庭的なケアを行っています。 大規模施設のような慌ただしさはなく、 利用者様一人ひとりの生活リズムを大切にできる環境です。 ＜スキルアップも応援＞ 介護福祉士実務者研修を無料で受講可能！ 資格取得を法人がしっかりサポートします。 ＜子育て世代も安心！託児所＆柔軟な働き方＞ ・ 託児所あり（生後2ヶ月〜就学前）通常より安く利用可能 ・ 育児による出勤日

仕事内容・要介護入所利用者（特別養護老人ホーム「緑山荘」６０名及び短期入所利用 者６名）の日常生活における食事、排せつ、入浴等の介護サービス業務を行 います。 ・介護福祉サービス業務を他職種職員と協力し、利用者の皆様お一人おひとり が生き活きと暮らしていけるよう支援します。 ・日々の各種記録業務があります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容若松こども園では０歳～就学前児２００名を４０名の職員、たまご 保育園では０歳～２歳児２０名を８名の職員で教育保育していただ きます。 一人ひとりの個性を大切にし、思いやりの心と基本的な生活習慣を 育てます。行事や地域活動を通して、感性豊かに自分を表現できる 子どもを育てます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【特別養護老人ホーム】 - 常時の介護を必要とする方であり、自宅において適切な介護を受けることが困難な方（要介護者）をお世話します。 ┗ 対象者：介護認定の結果が「要介護1～5」の方 ┗ 定員：80名 【ショートステイ】 - ご家族が一時的に介護ができなくなった場合に、短期間お預かりし、お世話をします。入退所の際は、送迎も行います。 ┗ 対象者：要介護（支援）認定を受けている方 ┗ 定員：20名 【デイサービス】 - 要介護（支援）者であり、日常生活を営むのに支障がある場合に、入浴や食事等のサービスを行います。365日、休まず営業しています。 ┗ 対象者：要介護（支援）認定を受けた「要支援

仕事内容社会福祉法人加茂福祉会 ※未経験歓迎【新潟/加茂市】介護職員 ◆年休124日／UIターン歓迎／研修制度充実／福利厚生◎ 【仕事内容】 ※未経験歓迎【新潟/加茂市】介護職員 ◆年休124日／UIターン歓迎／研修制度充実／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 介護職員として、食事、入浴、排泄、お散歩など施設入所者の日常生活の自立を支援するサービスの提供を行っていただきます。お散歩では地元のお祭りなどにご入所者様、ご家族様と一緒にお出掛けなどもお任せします。 ■当法人の魅力： あたたかく、住みやすい、家庭的な生活環境づくりに励んでおります。利用者様一人ひとりによりそった、最適な環境

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：利用者様の送迎時間等により、変動する可能性あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる

仕事内容令和９年４月に美濃加茂市加茂野町にて社会福祉法人清風会の新規 事業として、障がい者福祉事業所「なないろ（仮称）」をオープン します。 「なないろ（仮称）」では、主に身体障がいや医療的ケアのある方 を対象とし、日中お預かりし過ごしていただく生活介護サービスを 提供いたします。 障がいのある方やご家族様にとって、居心地の良い、安心して過ご すことができる居場所づくりを一緒にしてくださる方大歓迎！ （変更範囲：事業所の定める業務） ※応募をご希望される方は、ハローワークから「紹介状」の 交付を受けてください。

仕事内容京都府木津川市の生活相談員（特別養護老人ホーム加茂の里） (正社員) | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 加茂町高齢者福祉センター ▼仕事内容 特養相談員業務。 特養７０名（内ショートステイ２０名）の利用者およびご家族の必要な相談に応じるとともに、適切なサービスが提供されるよう施設内のサービスの調整、他職種との連携、外部機関との連携が主な仕事です。 ご利用者様の送迎も行っていただきます。 【業務変更の範囲】：法人が定める業務 (京都府木津川市) ▼職種 生活相談員（特別養護老人ホーム加茂の里）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給196500〜238800円 (基本給（月額平均）又は

勤務時間就業時間１：9時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による 勤務時間、勤務日数はご相談に応じます

仕事内容《 急 募 》 《兼業可》 グループホーム（定員１８名）と小規模多機能型居宅介護（登録制 定員２９名）を併設した当施設で、入浴専門で介助してくれる方を 募集！ ■仕事内容 ・入浴介助、健康チェック等 Ｗワークも可能で働きやすいのが強み。 福利厚生も充実しています。 経験が浅い方、ブランクのある方にも丁寧に指導しますので、安心 しておつとめいただける環境です！ 興味のある方、是非ご応募ください！ ※面接前の見学可能 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容京都府木津川市の柔道整復師（特別養護老人ホーム加茂の里） (正社員) | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 加茂町高齢者福祉センター ▼仕事内容 特別養護老人ホームで利用者さんにリハビリを通して援助を行っていただきます。 【業務変更の範囲】法人が定める業務 (京都府木津川市) ▼職種 柔道整復師（特別養護老人ホーム加茂の里）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給194200〜237200円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)141600〜182100円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.45ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月