デイサービス管理者 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容【仕事内容】 【京都市東山区】デイサービスセンターの管理者候補業務 主な業務内容： 介護職・相談員の指導 ・介護業務 ＊相談業務 ・事業所、利用者、家族との連携 ・送迎業務（ワンボックスカー） ・担当者会議出席 管理者業務 ・介護請求業務 ＊利用契約関連業務 ・研修計画の立案・実施 ・勤怠管理 ＊事業所の管理運営 等 おすすめポイント： ・賞与3.1ヶ月支給 ・該当者には扶養・住宅手当あり ・年間休日107日 【給与詳細】 月給：263,800円～372,920円 ＜内訳＞ 基本給 228,800円～263,120円 初任給調整手当 10,000円 管理職手当手当 25,000円 ＜そ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【京都市中京区】＼放課後等デイサービスの管理者兼児童発達支援管理責任者を大募集！／子供たちの将来を共に支え、『なりたい自分』を叶えましょう！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です。 ・障害児の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 ・管理業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 等 就業の場所： 入社時 スマイルゲート西洞院 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 管理者兼児童発達支援管理責任者業務 変更の範囲 会社の定める業務 求人

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 大手法人母体放課後等デイサービスでのお仕事です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける子ども達への療育業務全般 ※兼務:管理者 ・障がい児の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 ・管理業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 など 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務 求人ID 579368

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 京都市西京区のデイサービス事業所で月給216600円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービスにおける管理者業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 963660

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:パナソニックエイジフリーケアセンターうずまさ 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービス事業所におけるマネジメント業務全般 ・施設の収支管理 ・契約業務・渉外業務 ・介護業務 等 ※本求人は社会福祉主事任用資格をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉主事任用資格を持つには、定められた要件に沿って資格を取得する必要があります。 【給与詳細】 【月給】262,720円- 【昇給】年1回 【その他手当】 資

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【京都市山科区】＼放課後等デイサービスの管理者兼児童発達支援管理責任者を大募集！／子供たちの将来を共に支え、『なりたい自分』を叶えましょう！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です。 ・障害児の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 ・管理業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 等 就業の場所： 入社時 スマイルゲート山科 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 管理者兼児童発達支援管理責任者業務 変更の範囲 会社の定める業務 求人I

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【京都市左京区高野西開町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治

仕事内容デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務 と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引 継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者と して、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上 管理、会議の出席等をお願い致します。 デイサービスで管理者候補のお仕事! 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:30〜17:30 原則 8:30~17:30(休憩60分) *シフト等により前後する可能

仕事内容【京都市北区／正社員】デイサービスの管理者(センター長)定年無し｜長くキャリアを続けられる環境です。 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 デイサービスの管理者(センター長)定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【京都市西京区川島有栖川町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自

仕事内容【西京極駅より徒歩5分】経験活かしキャリアUP★西京極駅チカのデイサービスで管理者を募集 初めての管理職OK♪資格と経験を活かしステップUP ≪主なお仕事内容≫ ・ご利用者様の受け入れ・相談対応、労務管理 ・スタッフの採用、教育、介護・生活相談員業務 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出)など －－－－－－－－－－－－－ ≪大手ソラストだからこその安心ポイント≫ ◎充実した研修&教育制度 入社時研修をはじめ、階層別・サービス別の研修で自分に合った学びの受講が可能です。 また、ご自身のスマホやPCでいつでも動画視聴できるWeb学習が可能♪管理者向け、介護職員向けなど、豊富な研修・コ

仕事内容【車折神社駅より徒歩5分】【キャリアアップ求人】京都市右京区のデイサービスで管理者大募集♪ 強みを活かして働ける♪キャリアアップ求人★ 【主なお仕事内容】 ・ご利用者様の受け入れ・相談対応、労務管理 ・スタッフの採用、教育、介護・生活相談員業務 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など)等 －－－－－－－－－－－－－ ≪そのスキル、管理者として活かしませんか?≫ ◆チーム全体を見渡せる広い視野 事業所全体をいつでも見ることができる広い視野が大切! スタッフの性格や得意分野の理解、問題発生時の解決方法、事業所の運営方法の課題解決に向けての発信!どれも管理者にとって必要なスキル◎

仕事内容【京都市山科区／正社員】デイサービスの管理者(センター長)定年無し｜長くキャリアを続けられる環境です。 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 デイサービスの管理者(センター長)定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方

仕事内容【京都市左京区】賞与年2回◎資格を活かしたい方は歓迎！緑あふれるデイサービスセンターでのお仕事です 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ・利用者様の利用予定の調整 ・外部関係者との連絡、受付、施設内での情報共有 ・利用者様のサービス計画の策定及び計画実施における進捗管理 ※就業地は希望を考慮した上、北区と左京区の事業所のいずれか ※別部署への異動の可能性あり（転居を伴う転勤なし） 資格: 下記資格のいずれか必須 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護支援専門員 医療、福祉事業所における実務経験2年以上必須 ※学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30 ※休憩60分 ※時間外

仕事内容【仕事内容】 【デイサービス】介護職/正社員★管理者候補募集中★退職金あります 地域密着型通所介護の管理者候補を募集。 業務全般 ・送迎、入浴介助、食事介助、排泄介助、ならびにレクリエーションの実施 上記に加えて相談員業務・管理者候補として事業所管理（収支管理、勤怠管理、スタッフマネジメント、関係各所とのネットワークの構築、居宅介護支援事業所への営業活動など）をお願いします。 １２名定員の地域密着型のデイサービスです。 入職後は先輩職員がマンツーマンで指導いたします。２０代～５０代まで幅広い世代の職員がおり、アットホームな雰囲気です。 今後の管理者候補としての人材を募集いたします。 未経験者

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【京都市左京区山端川原町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治

仕事内容デイサービスで管理者候補のお仕事！ 【職種】 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務 と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引 継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者と して、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上 管理、会議の出席等をお願い致します。 【社員登用】 なし 【採用予定人数】 1 【対

仕事内容《定年なし》 ●仕事内容 【デイサービスの運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人財育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【京都市山科区／正社員】介護福祉士｜デイサービスで管理者候補のお仕事！ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 デイサービスで管理者候補のお仕事！ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎京都府『きょうと福祉人材育成認証』 ◎