児童発達支援 - 愛知県東海市 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/児童発達支援/年間休日120日 来園児童数に応じたインセンティブあり/たくさん愛され、周りの人を大切にできる子どもたちを育みます正社員/資格必須/ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 170,000円～220,000円 資格手当 30,000円 処遇改善手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績)

仕事内容完全週休2日制◎昇給・賞与あり☆経験不問♪ 愛知県東海市にある児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者のお仕事です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援での管理責任業務 個別支援計画書の作成 施設運営 資格: 児童発達支援管理責任者の研修を終了した方 年齢不問 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 車通勤可 制服貸与 退職金制度あり 通勤用の車支給・自宅付近の駐車場借り上げ 特徴: 未経験OK / 社会保険完備 / 車通勤可 / 資格取得支援 / 年間休日120日以上

仕事内容障がい児・者様の通所支援事業 児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護スタッフ募集 ＊利用児・者様がのびのびと遊び、学び、楽しみながら コミュニケーションを図れるよう、医療的ケア等の、 手助けをお願いします。 ＊各５名定員で、できる限り１対１での支援を行います ＊利用児・者様１人１人に合った支援を、ご本人、ご家族様、 スタッフなどと相談しながら行っていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容児童発達支援管理者 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに寄り添った支援計画の作成や、 スタッフと連携した療育支援の中心的な役割を担っていただきます。 子どもたちの成長を間近で感じられることは、 この仕事ならではの大きなやりがいです。 「できなかったことができるようになった」 「笑顔が増えた」 そんな小さな変化を積み重ねながら、 子どもたちの未来を支えていく大切なお仕事です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子どもたちの支援計画の作成やスタッフの指導・サポートを担当していただきます。 ◆個別支援計画の作成・評価 ◆スタッフへの指導

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 未就学児の児童発達障がい者（軽度）の児童発達支援サービス ・児童との活動参加 ・簡単な記録の記入 ・施設の清掃 ・児童の送迎業務：応相談 10人定員の児童発達支援施設 従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし 【給与】 月給250,000円 月給250,000円～300,000円 給与内訳 基本給170,000円～220,000円 資格手当30,000円 処遇改善手当50,000円 通勤手当上限20,000円／月 昇給あり年1回 賞与あり年2回計2ヶ月分 児童数により基本給と別にインセンティブあ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～ 年間休日120日/来園児童数に応じたインセンティブあり/たくさん愛され、周りの人を大切にできる子どもたちを育みます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 170,000円～220,000円 資格手当 30,000円 処遇改善手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績)

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容掲載期間：04/15（水）～04/30（木） 合同会社ネクストグロース 児童発達支援 エミエル 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/年休120日 正社員 送迎なし/インセンティブあり/たくさん愛され、周りの人を大切にできる子どもたちを育みます♪ ◆当施設を紹介します 愛知県東海市にある児童発達支援施設です。 わたしたちは、以下の3つを支援の軸としています。 ・遊びの中で楽しみながら自然と学び、成長することを大切に ・できないことよりできることに目を向け、ありのままの自分を愛する気持ちをはぐくむ ・子どもたちの可能性を引き出し、未来に大きく花開かせるた

仕事内容児童指導員／正社員 児童指導員 放課後等デイサ ビス フリ スマイル富木島 小さな「できた！」や笑顔の瞬間がスタッフの心を温かくしてくれる職場です！ 少人数制だからこそ一人ひとりとじっくり向き合い、成長を間近で感じられます 未経験からでもはじめられるお仕事 入社される9割が未経験からのスタートです。 周りの手厚いフォローがありますのでご安心下さい。 ⸻ 【仕事内容】 ・子どもたちの生活支援（宿題の見守り、遊びや体験活動のサポート） ・療育プログラムの実施（SSTなど社会性を育む活動） ・送迎、記録、保護者対応 【働く環境】 ・ 完全週休2日制（毎週日曜＋他1日） ・

勤務時間9:00～18:00の間の4時間以上 週1日以上 休憩時間: 60分 時間外勤務: 月平均1時間程度

仕事内容【この求人のポイント】 ■時給1,400円！やりがいと収入を両立 ■週1日～、1日4時間～勤務OKで柔軟 ■定員5名の少人数制でじっくり支援 ■完全週休2日制でプライベートも充実 ー【一人ひとりの個性を大切にする支援☆】 重症児デイNESTでは、利用者様一人ひとりの個性を尊重し、その成長を温かく見守ることを大切にしています。定員5名の少人数制だからこそ、きめ細やかな個別支援が可能です。遊びや学び、コミュニケーションを通じて、利用者様が安心して自分らしく輝けるよう、心を込めてサポートしています☆ 医療的ケアが必要な方も、専門スタッフがしっかり支えますのでご安心くださいね♪ ー【あなたのペース

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/年休120日 送迎なし/インセンティブあり/たくさん愛され、周りの人を大切にできる子どもたちを育みます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 児発管手当 50,000円～ 管理者手当 60,000円～ 業務手当 20,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 愛知県東

仕事内容■メインキャッチ 自発管/《無料駐車場完備マイカー通勤OK》2026年8月からの新規オープン夏季休暇あり/一緒に施設を作り上げていく方大歓迎♪ 【jb649619】 ■コメント 自発管/《無料駐車場完備マイカー通勤OK》2026年8月からの新規オープン夏季休暇あり/一緒に施設を作り上げていく方大歓迎♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 東海市に2026年8月から新規オープンする チャイルドウイッシュ東海市で 自発管さんの募集です♪ ※勤務開始日は4月からでもOK！ご気軽にご相談くだ

仕事内容【東海市/児童指導員/オープニングスタッフ】子どもたち1人ひとりに合った楽しい個別学習療育で、子どもの「できた！」があなたの成長実感に 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・学習計画作成 ・「支援経過記録」等の事務作業 【１日の流れ】 ️平日 ・11:00 出勤・朝礼・当日の予定の確認 施設内の清掃や 当日担当するお子さまの教材等の準備をします ・12:45～18:45 支援・各種業務 ※日によって担当トレーニング数は変わります 子ども１人と児童指導員１人のマンツーマンで 1日3～5トレーニング（1トレーニング／45分）を担当 ★限られた時間の中で、目的をもって子どもと個別

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間・日数は相談可 ※休憩時間は就業時間により異なります。（０～６０分） ＊利用児・者様の送迎場所によっては交通事情により残業になる事 もあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ※希望による ＊年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容障がい児・者様の通所支援事業 児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護スタッフ募集 ＊利用児・者様がのびのびと遊び、学び、楽しみながら コミュニケーションを図れるよう、医療的ケア等の、 手助けをお願いします。 ＊各５名定員で、できる限り１対１での支援を行います。 ＊利用児・者様１人１人に合った支援を、ご本人、ご家族様、 スタッフなどと相談しながら行っていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容｜年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・食事、排泄、就寝、移乗移動、入浴等の介助 ・学校への登下校の介助、学習の様子観察 ・保護者や学校との連携・連絡 ・支援計画に基づく日中の支援 ・夜間時の介助全般 ・子どもの発達課題に応じて個別療育 ・年齢・障がい種別にグループ分けをした上で集団療育 ［特記事項］ ・夜勤勤務可能な方 【給与】： ＜正社員＞ 月給189,700円-250,700円 ［給与内訳］ ・基本給189,700円-250,700円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して

勤務時間シフト制

仕事内容児童指導員／放課後等デイサ ビス指導員 未経験歓迎 資格要 残業 持ち帰りなし 障がいを持つ未就学~18歳までの子ども達のデイサービスです。 <現状は中学生1名 小2・4年生が65% 4月の新入生も3名程度利用予定> ・学校へのお迎え ・宿題/作業(靴紐結びや箸 等)のお手伝い ・公園/イベント広場等への同行/引率 ・お友達作りのお手伝い ・保護者様の安心の提供 少し手はかかるけど、とにかく 元気で人懐っこい子ども達でいっぱいです！ 子ども達と一緒に楽しい時間を過ごしませんか? 児童発達支援・放課後等デイサービス 事業 就学前の幼保育園児・学校通学中の障害児童、または療育が必要と認め

勤務時間シフト制

仕事内容放課後等デイサービスでの児童指導員／社会福祉,心理,教育,社会学科を卒業している方募集 週1 OK 放課後等デイファ レン 放課後等デイサービスにて、子どもたちが安心して過ごせる空間づくりをしていただきます。 毎日3～4名体制で、10名前後の小学生～高校生を見ています。 介護・福祉の仕事は重労働というイメージが あるかもしれませんが、身体介助などは少ないので、老若男女誰でも活躍できます。 また、当施設は少人数制のため、一人のお子様と深く関わることができます。 お子様と関わる仕事をしたい方にピッタリです！ 具体的な業務は下記になります。 ・お子さまへの療育支援（見守り、お子様と一緒に鬼ご