児童発達支援 - 愛知県名古屋市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容※主に障害を持った児童の生活能力向上を目指す為の業務 ※個別支援計画作成補佐、相談業務、送迎、事務、記録等 運動及び学習を通して、児童成長のサポートを行います。 ◇令和７年４月開所予定 【変更範囲：原則なし】

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理者、児童指導員、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士 当社の放課後等デイサービスでは、発達に障がいを持つ子どもたちに、『ビジョントレーニング』というトレーニングを提供しています。ビジョントレーニングとは眼球運動や視空間認知、眼と身体の協調運動を鍛えるトレーニングです。子どもの神経系の発達を促し、「できる！」を増やしていきます。子供の送迎や宿題をやる時間もありますが、毎日ビジョントレーニングの時間を設けており、身体全体を動かしたり、グループで行うことにより協調性を養ったりなど様々な目的をもって行なっております。未経験の方でも、経験者が多数在籍していますのでご安心くだ

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ☆2025年2月OPEN予定☆児童指導員(放デイ)週2日～OK |福利厚生充実 名古屋市緑区に2025年2月新規オープン予定！ 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です。 オープニングスタッフの募集です！ 【PRポイント】 ★子育てに最適な勤務体系 ★年齢不問・ブランクOK ★新施設のオープニングスタッフ ■具体的なお仕事内容 発達の遅れや医療的ケアのあるお子様をお預かりする施設です。お子様の成長に必要な環境を整えたり、発達の支援を行っていただきます。 ・お子さんのケアや見守り ・保護者の方への対応 ・活動記録の作成 ・療育や支援、送迎など ★医療

仕事内容<仕事内容> ☆2025年2月OPEN予定☆児童指導員( 児発・放デイ)完全週休2日制(土日)|福利厚生充実 名古屋市緑区に2025年2月新規オープン予定！ 医療的ケア児対応 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です。 オープニングスタッフの募集です！ PRポイント】 ★社保完備！賞与年2回！充実の待遇 ★定員10名のアットホームな施設 ★残業ほぼなし＆プライベートも充実 ■具体的なお仕事内容 発達の遅れや医療的ケアのあるお子様をお預かりする施設です。お子様の成長に必要な環境を整えたり、発達の支援を行ったりしていただきます。 ・お子さんのケアや見守り ・保護者

仕事内容【児童発達支援管理責任者／名古屋市緑区】正社員｜児童福祉施設｜未経験OK｜こどもの個性を大事に働ける、発達児童支援施設で働くスタッフ募集｜年齢不問 ■ アピール ＼コペルは女性が多数活躍中／ それぞれのライフステージの変化にあわせて、長期的にキャリアを築くことができます。また、困ったことや働き方などをすぐに相談できる環境が整っています。 「コペルプラス 神沢教室」の児童発達支援管理責任者・正社員募集！ ★こどもの可能性は無限大★ ・楽しみながら能力と心を伸ばす『幼児教室コペル』 ・療育・児童発達支援スクールの『コペルプラス』 ※育休からの復職率83％ ※30％以上が勤続10年以上

仕事内容<仕事内容> 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の仕事 ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画に基づく療育の提供 ・行事の計画 ・社用車による児童の送迎 ・療育の立案、作成 ・タブレットによる療育の実施 ・児童との外出のサポート ・記録業務 ・保護者の方や担当者との連携 2025.4月オープン予定！ 「放課後等デイサービスありがとう姥子山」をご紹介します。 ☆児童発達支援管理責任者を大募集してます。放課後等デイサービスでの保育士さんの役割はとても重要です。 ぜひ、力を貸して下さい。 ☆とにかく人間関係が良い！できて間もない施設なので、アットホーム感満載です。 まだまだ分からな

仕事内容<仕事内容> ☆2025年2月OPEN予定☆児童発達支援管理責任者(医ケア児対応 児発・放デイ)完全週休2日制 名古屋市緑区に2025年2月新規オープン予定！ 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 【PRポイント】 ★前給考慮！賞与年2回！充実の待遇 ★定員10名程度のアットホームな施設 ★残業ほぼなし＆プライベートも充実 ■具体的なお仕事内容 子どもの成長や発達度合いに応じて、家庭や関係機関などと連携をとりながら療育の推進業務をお任せ致します。 ・個別支援計画書作成 ・ご家族との面談 ・医療、福祉、生活の相談対応 ・運営マネジメント業務 ・その他

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給37万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【サービス管理責任者】の資格＋児童・障がい分野での3年以上のご経験を活かして、 業界内での認知度も高いコペルプラスで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルプラスで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には

勤務時間【勤務時間例】 9:00～18:00 10:00～19:00 10:30～19:30 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足の種別】 特定曜日のみ変更 【補足】 ※勤務時間相談OK

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格／保育士／幼稚園教諭第二種／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許 【職務内容】 派遣/児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援：1歳～就学前 放課後等デイサービス：小学生～高校生 【仕事内容】 子どもたちへ療育支援のお仕事！ 職員1名に対して、支援をする子どもは 最大3名までの配置を取っております！ その為、一人ひとりの子どもにじっくり 向き合える環境が整っています♪

勤務時間【勤務時間例】 13:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 学校休校日は↓のお時間帯の中で ご勤務してもらってます♪ "9時00分～18時00分" もちろん固定時間でもOKなので、 ご希望をご相談ください！

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格／保育士／幼稚園教諭第一種／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許／社会福祉士 【職務内容】 放課後等デイサービス/児童発達支援 高時給/駅チカ/パート/扶養内/固定時間 車通勤/駐車場完備/定員10名/小規模 名古屋市緑区鳴海町にある "ウィズ・ユー緑鳴海"さんでは パートの職員さん募集♪ 《お仕事内容》 ☆☆ ・お子さんの療育 ・送迎 などなど… 《施設さんについて》 ☆☆ ●開所：2023年11月 ●定員：10名 ●年齢：未就学児～高校生 ●アクセス：鳴海駅から徒歩8分 "担当者おススメPoint！" ☆☆ ◆高時給の求人にな

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 名古屋市緑区にある児童発達支援・放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者の正社員の募集です 新しいので綺麗な施設で気持ちよく働けます！ 一人ひとりの得意や苦手に合わせた個別療育 子どもたちが自発的に活動ができるような 関わり方を大切にしている施設です☆ 定員10名（0歳～高校3年生） 在籍は2歳半～小学5年生 ＜職員数＞ 男性2名 女性4名 ＜お仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・ご自宅や保育園や学校などの利用者の都合に合わせた送迎業務 ・自由遊びや課題や宿題などの見守り・支援 送迎業務は普通車なので大きい車の運転が苦手な方もご安心ください♪ 【休日・

仕事内容<仕事内容> 私たちとともに"業界を変える歴史"を、ゼロから一緒に作りませんか？【児童発達支援管理責任者】 ◎「業界のNew Standardになる」を目指し、子どもたちの未来を見据えた療育を提供します。 《お任せする内容》 ・児童発達支援・放課後等デイサービス『ナーシング』の運営 ・個別支援計画の作成や保護者の対応、スタッフのマネジメントなど 《ナーシングについて》 放課後等デイサービス（小学生・中学生・高校生）から開始したサービスは、児童発達支援（3歳～小学校入学前）へと事業領域を拡大。1日10名の定員、スタッフ5～6名で運営しています。 ＜「ナーシング有松」の方針＞ 業務としてで

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 児童デイサービス/放課後等デイサービス 児童発達支援/正社員/児童発達支援管理責任者 経験不問/駅チカ/高月収/定員10名/療育支援 名古屋市緑区鳴海町にある "ウィズ・ユー緑鳴海"では 児発管さんを募集♪ 《お仕事内容》 ☆☆ ・お子さんの療育 ・送迎業務 ・ケア記録の記載 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント などなど… 《施設さんについて》 ☆☆ ●開所：2023年11月 ●定員：10名 ●年齢：未就学児～高校生 ●アクセス：鳴子駅から徒歩7分 "担当者おススメPoint！" ☆☆ ◆名鉄 鳴海駅からは

仕事内容<仕事内容> オープニング！児童発達支援すくすく 障がいのある児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、送迎など、責任者としての業務全般を主に、お子さまへの支援を通して楽しく遊んで過ごしていただきます。 ※土曜・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます。 ※定員10名 ※送迎には社用車（AT）を使用します。 ※雇用開始時期は相談の上決定します。 <給与> 年収392万円～490万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 愛知県名古屋市緑区滝ノ水 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険

勤務時間【勤務時間例】 10:00～19:00 9:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足の種別】 特定曜日のみ変更 【補足】 ※土曜日・祝日は9時～18時勤務 希望時間応相談OK

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格／保育士／幼稚園教諭第二種／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許 【職務内容】 派遣/高時給1,400円 児童発達支援：1歳～就学前 放課後等デイサービス：小学生～高校生 【仕事内容】 子どもたちへ療育支援のお仕事！ 職員1名に対して、支援をする子どもは 最大3名までの配置を取っております！ その為、一人ひとりの子どもにじっくり 向き合える環境が整っています♪

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 ・本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んで

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.5万円～/送迎なし 年間休日120日/残業ほぼなし成長＆活躍するなら、研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～ 【月給】205,000円～ <内訳> 基本給 185,200円～ 固定残業代 14,800円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000

勤務時間【勤務時間例】 10:00～19:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 学校休校日は、 9時～18時になります♪ 扶養内ご希望の方は、 午後のみのお仕事になります！

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格 【職務内容】 放課後等デイサービス/児童発達支援 児童指導員/パート/フルタイム/扶養内 車通勤/無料駐車場完備/社保完備 名古屋市緑区乗鞍にある "みどり児童デイサービス モッピー"さんでは パートさんを募集♪ 《お仕事内容》 ☆☆ ・お子さまの療育 ・ケア記録の記載 ・送迎 などなど… 《施設さんについて》 ☆☆ ●開所：2021年9月 ●定員：10名 ●年齢：0歳～高校生 "担当者おススメPoint！" ☆☆ ◆働き方に関しては ご自身のご希望にてご相談下さい♪ 扶養内・フルタイムなど 社会保険も完備してます！ ◆

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> ☆2025年2月OPEN予定☆公認心理師(医ケア児対応 児発・放デイ)週1日から勤務可|時短勤務可 名古屋市緑区に2025年2月新規オープン予定！ 医療的ケア児対応 児童発達支援・放課後等デイサービスでの臨床心理士・公認心理師のお仕事です。 【PRポイント】 ★子育てに最適な勤務体系 ★年齢不問・ブランクOK ★週1日、時短勤務可 ■具体的なお仕事内容 発達の遅れや医療的ケアのあるお子様をお預かりする施設です。お子様の成長に必要な環境を整えたり、発達の支援を行って頂きます。 ・利用児の心理状態確認 ・個別支援計画作成 ・個別／集団心理支援指導 ・必要に応じた保護者、相談支