就労支援 - 北海道江別市 の求人・仕事・採用

仕事内容○「サッポロ珈琲館」商品の製造にかかわる就労継続支援Ｂ型事業 所のサービス管理責任者を募集します。 【必要な免許・資格】 サービス管理責任者研修および相談支援従事者研修を修了した方 作業の営業はいっさい在りません！ 残業一切ありません！ 介護業務も一切ありません。 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容利用者さんが安心して通所し、個々のペースで働けるよう支援計画 を作成・運用するお仕事です。 サービス管理責任者の補佐として、以下の業務を担当していただき ます。 【サービス管理責任者の仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・利用者さんの相談支援、日常のフォロー ・職員との連携・ケース会議への参加 ・行政・関係機関との連絡調整 ・作業支援のサポート、送迎業務 ・サビ管業務全般の補助＜将来的にはメイン担当へ＞ 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間[時間] 10：00〜15：30（休憩30分／実働5時間） [勤務日数] 週3～4日勤務 ※労働日数については相談可 ※日月は休み、年末年始は休み [休憩時間] 30分 [残業] 原則定時退社

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 利用者さまが行う作業を指導し、スムーズに進められるようサポートしていただきます。 利用者さまの障がい特性に合わせて無理なく取り組めるよう見守り、必要な支援を提供しています。 【具体的には】 ・利用者さまの作業指導や支援（主に清掃業務や製菓作業に従事） ・生活支援や個別相談 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 〒067-0061 北海道江別市上江別東町44-8 [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] あり（屋内禁煙） ■アクセス [最寄り駅] JR江別駅より徒歩20分 ■待遇・福利厚生 [給与] 時給1,195～1,475円

勤務時間[時間] 9：00～14：30（休憩0時間／実働5時間30分） [勤務日数] 週3～4日 ※勤務日数については相談可 [残業] 原則定時退社

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 利用者さまが行う作業を指導し、スムーズに進められるようサポートしていただきます。 利用者さまの障がい特性に合わせて無理なく取り組めるよう見守り、必要な支援を提供しています。 【具体的には⋯】 ・利用者さまの作業指導や支援（主に清掃業務や介護支援業務に従事） ・生活支援や個別相談 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 〒069-0852 江別市大麻東町15-6 ※就業先は江別市内の受託先福祉施設（計4箇所）となります。 ※具体的な施設名や詳細な所在地は、面接時にご説明いたします。 [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] あり（屋内

勤務時間◆午後のみ ①13:00〜17:00残業時間月平均0時間

仕事内容【短時間生活支援員】チャレンジ精神を支援する、サニースポット江別で力を発揮しませんか？ ◆募集職種 生活支援員・世話人・就労支援員 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、相談業務、調理、清掃・整頓 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,075円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 森林公園駅から0.7km 大麻駅から1.4km 厚別駅から2.6km ◆勤務時間 ①13:00〜17:00残業時間月平均0時間 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜18時00分 就業時間３：7時45分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業場所により時間指定があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休（５日）お盆休（３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容施設内外での軽作業をローテーションで行う （Ａ）倉庫内でのピッキング作業 （Ｂ）施設内作業 ＊就業場所・業務内容は、本人の適性や業務状況により変動します ＊７人程度のグループ作業です ＊雇用期間満了後、雇用期間の定めなしとなります 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間[時間] 9:00〜16:00（休憩1時間／実働6時間） ※1日5〜6h程度で､時間は希望調整します お子さんがいる方は時間短縮等相談可。 ご遠慮せずにご相談下さい。 [勤務日数] 週3日〜OK 稼ぎたい方は週5日まで勤務可能 曜日や日数､お休みなどご相談に応じます

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 障がいを持つ方の就労支援事業所で、パソコン操作指導や､アクセサリー等のハンドメイド商品の製作支援・軽作業が主な仕事になります。業務が身につくまで丁寧にサポートしますので､安心して来て下さいね。また、すぐ近くにあるマフィン専門店での販売補助や軽作業の業務もお願いします。 [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] ecoワーク野幌事業所/ 江別市野幌町62-16 リルバ野幌2F（国道12号線沿） [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙 ■アクセス [最寄り駅] JR野幌駅 徒歩7分 ■待遇・福利厚生 [給与] 時給1,075円〜 [諸手当] 交通費規定支給 [福利厚生]

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ※年末年始はお休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○利用者さまが行う作業を指導し、スムーズに仕事が進められるよ うサポートしていただきます。利用者さまの特性に合わせて無理な く取り組めるよう見守り、必要な支援を提供しています。 《お仕事内容》 ・利用者さまの作業指導や支援 （主に清掃作業や介護支援業務に従事） ・生活支援や個別相談 ・個別支援計画書の作成 ※正職員への登用制度（資格条件等あり）がございます。 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時30分 就業時間２：15時30分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○江別市の就労継続支援Ａ型事業所において下記の業務を募集しま す。 ・簡単な調理（ほとんど調理されている食材の仕上げをするかたち です。） ・期間、能力に応じて昇給します ＊仕事をしたいがなかなか就職が出来ない…あと一歩背中を押して くれる何かが欲しい…自分にあった仕事が分からない… 当事業所で一緒に働いてみませんか？自分の可能性を信じて将来 に必要なスキルをココで身につけられれば、胸を張ってステップ アップ！ その為のお手伝いをさせて下さい。 【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容コープさっぽろグループの障がい福祉サービスで就労支援、ジョブコーチ◆支援したい方歓迎！ ＜人物重視採用＞未経験から始める障がい者就労支援スタッフ 障がい者就労継続支援A型事業「コープ・パートナーズ」での支援員を大募集。お任せするのは就業先の物流センターで行う ピッキング補助作業の段取りや指導・面談を含む管理業務です。その他付随業務として書類作成や事務作業などもお任せします。 【コープの障がい者雇用】 現在グループ全体で雇用している障がい者が雇用率雇用率8%以上、雇用者も約700名を超えました。2019年度には雇用障がい者が長く働くことができる環境構築のひとつとして地域限定の正規職員登用制

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始はお休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所ジョブクルー 江別事業所の職業支援員を 募集しています。 【職業支援員の仕事内容】 ・利用者様への作業支援・送迎業務（清掃・軽作業・製菓） ・作業手順の説明、見守り、声掛け ・利用者さまの体調・行動の把握、相談対応 ・記録の入力、補助 ・事業所内の環境整備や簡単な事務作業 ※正職員への登用制度（資格条件等あり）がございます。 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時30分 就業時間２：12時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の固定勤務可！ （１）、（２）のいずれかの勤務。希望に応じます。 ※出勤時間・曜日などのご相談にも応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○江別市の就労継続支援Ａ型事業所において、下記の業務を募集し ます。 ・お弁当の盛付、簡単な調理 ・期間、能力に応じて昇給します ＊障がい特性や希望に合わせてスタッフが丁寧に支援します。 ＊色々な業務がありますので、まずはご相談下さい。 【業務の変更範囲】会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間等ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日はシフトによる 他 年末年始、お盆、ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■児童発達支援事業所・放課後等デイサービス事業所で、発達に心 配のあるお子様の支援や療育サービスの提供をお願いします。 【主な仕事】 ・生活習慣の習得をお手伝い ・送迎業務 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間等ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日はシフトによる 他 年末年始、お盆、ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■児童発達支援事業所・放課後等デイサービス事業所で、発達に 心配のあるお子様の支援や療育サービスの提供をお願いします。 【主な仕事】 ・生活習慣の習得をお手伝い ・送迎業務 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容売上拡大につき強化中！新しい工場で製造経験を生かしてみませんか？ 異業種出身の方も大歓迎♪正社員登用でキャリアアップも！コープさっぽろグループで安定就職 売上拡大に伴い、納豆製造部門のマネージャー候補を募集します！ まずは納豆の製造工程を経験してもらいながら、徐々に生産管理業務全般を担当していただきます。作業は全て先輩が丁寧に教えてくれますので、工場経験が無くても大丈夫。 やる気と体力のある方でしたら歓迎です。是非ご応募ください！ 【キャリアアップ】 自分のキャリアを考え「今よりも幅広く活躍を希望される方」や 「生活スタイルの変化により活躍の場を変えたい方」など。そん なキャリアチェンジ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○ココルクえべつ内にあるサ高住「ゆうゆうじてき」江別の ご利用者様の朝食の準備をお願いします。 ＊居室は全５０室 ＊副業ＯＫ！ ＊週３～５日勤務できる方歓迎！ 【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容利用者さんが安心して通所し、個々のペースで働けるよう支援計画 を作成・運用するお仕事です。 サービス管理責任者の補佐として、以下の業務を担当していただき ます。 【サービス管理責任者の仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・利用者さんの相談支援、日常のフォロー ・職員との連携・ケース会議への参加 ・行政・関係機関との連絡調整 ・作業支援のサポート、送迎業務 ・サビ管業務全般の補助＜将来的にはメイン担当へ＞ 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容コープさっぽろグループの障がい福祉サービスで就労支援、ジョブコーチ◆支援したい方歓迎！ ＜人物重視採用＞障がい者就労支援経験を活かしてキャリアアップ 障がい者就労継続支援A型事業「コープ・パートナーズ」での職 業指導員を大募集。お任せするのは就業先の物流センターで行う ピッキング補助作業の段取りや指導・面談を含む管理業務です。その他付随業務として書類作成や事務作業などもお任せします。 【コープの障がい者雇用】 現在グループ全体で雇用している障がい者が雇用率雇用率8%以上、雇用者も約700名を超えました。2019年度には雇用障がい者が長く働くことができる環境構築のひとつとして地域限定の正規

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【生活支援員/正社員】リーダー候補募集♪育休取得実績あり！年間休日113日！昇給&賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がい者グループホームにおいて、生活支援業務全般（生活支援・食事準備・見守り等）を行っていただきます。 また、リーダー候補として、グループホームのスタッフのシフト作成、入居者家族との連絡対応、グループホームで行うイベントや行事の企画・内容確認、スタッフの教育育成等をお願いします。 ＊利用者20名（男性のみ） 求人ID 983234

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○就労継続支援Ｂ型事業所において作業の指導や安全管理等の業務 「変更範囲：変更なし」