医療事務 障がい者 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上勤務を希望します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・支払申請 専用システムを利用し、請求書の支払手続きを行います。 ・稟議書チェック 専用システムを利用し、社内決裁の入力内容の確認を行います。 ・福利厚生制度の加入・脱退・停止処理 総合福祉団体定期保険、確定拠出年金等の手続きを行います。 ・入社・退職・異動時の人事情報管理 専用システムを利用し、社員情報登録や名刺発注等を行います。 ・年次・月次勤怠管理 専用システムを利用し、勤怠未入力者の確認、労働時間集計、 有給休暇付与、メールを利用した未入力者へ催促等を行います。 ※ご本人の経験・適性に応じて柔軟に対応いたします。

仕事内容きめ細やかなサポートで、チームから感謝されるお仕事。安心して長く働ける、魅力的な環境がここにあります。 世界有数の総合物流企業「日本郵船」のグループ内庶務（単体決算チーム・部門会計チーム・決算統轄チーム）にて、専門チームを支えるアシスタント業務をお任せします。 チームが会計・決算業務に専念できるよう、円滑な部署運営をサポートする重要なお仕事です。 ≪主な業務内容≫ ◆会議設定・スケジュール調整 チームメンバーの予定を確認し、会議の招集連絡などを行います。 ◆IT関連の申請管理 PCや業務用IDの新規発行・更新手続きなど、IT関連の申請を代行します。 ◆備品・書籍の管理 業務に必要な備品

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：上記就業時間から選んで勤務できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える受注等の発生等があるときは、年に６ 回を限度として１月８０時間、１年７００時間までできる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日：１２５日（会社カレンダーに基づく） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務スタッフとして 製品に関する各種データの入力・管理をお願いします。 お客様の入力資料を元に弊社製品へのデータ登録業務 各種書類作成・進捗確認および管理業務 その他、製品に関する資料作成など ～オフィスワーク未経験者も歓迎！～ ＊簡単な作業からスタートいたします！ ＊入社後は業務研修もあるので、ご安心ください♪ 「変更範囲：変更なし」 【障害者専用求人】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・障がい者（発達・知的障がい）の生活支援または就労支援、指導のいずれかの5年以上の経験 ・基本的なPCのスキルをお持ちの方 [歓迎] ・企業（含む特例子会社）での発達障害・知的障害者への指導経験 ・企業在籍型ジョブコーチや障害者職業生活相談員の実務経験 ・「精神保健福祉士」「社会福祉士」の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 障がい者コーチングスタッフ（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 WHIのミッションである、「はたらくを楽しくする」 それは従業員に対しても同じことです。 より生産性の高い問題解決組織の後押しをする、WH

仕事内容「エステティックＴＢＣ」「メンズＴＢＣ」 各サロンのバックアップ・サポート業務 【仕事内容の例】 ・パソコンによる文書やデータ作成、各種データ入力や集計 ・帳票管理 ・電話応対 ・その他庶務 ※障害等により仕事内容は応相談 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週合計１０時間～３０時間未満の就業となります。 １日あたりの労働時間や週あたりの労働日数は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節的要因による受注の集中等により、月８０時間、年６回、年間 ７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇 年末年始１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【人材大手パーソルＧ特例子会社でＰＣ事務】 短時間パート勤務×フルリモート希望の方向けの求人です。 パソコンを使用したデータ入力・チェック業務をお任せします。 ＜業務イメージ＞※一例 ・人材派遣事業に関連する求人サポート ・転職支援サービスの求人票修正 ・縁の下の力持ちとしてグループ会社の事業を支えていただきます ・自分のペースで少しずつ出来ることを増やしていくことが可能 ・マニュアル完備／シングルタスクからスタート／電話対応なし （変更の範囲）会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時20分 就業時間に関する特記事項：月１０日を上限に在宅勤務可能 始業・退勤時間を繰上げ・繰下げ可能な時差勤務制度あり 皆さん効率よく業務を終わらせて、ほとんどのスタッフが残業をせ ず定時には帰宅しています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事由が生じた場合、年５２２時間まで、月８７．６時間（年 ６回が限度）まで労働時間を延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、ＧＷ休暇、夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類整理、データ入力、備品管理などの一般事務を担当していただ きます。 周囲のメンバーと相談しながら、正確な事務作業を通じてオフィス を支えていただくお仕事です。 入社後は、先輩社員が丁寧に指導いたしますので、事務が初めての 方でも安心してスタートできます。 また業務スキルの向上に応じて、担当範囲を広げることができます 。 「長く活躍したい」「ステップアップしたい」という姿勢をしっか りサポートします。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）内での実働４～５時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる

仕事内容図書館業務全般 ＊土日祝含む週２日 ＊８：３０～２２：００のうち実働４～５時間 ＊障がいをお持ちでない方と同内容の業務を行っていただきます。 ＊お問い合わせ受付は平日１７：００で終了いたします。 ＊図書館への直接のお問い合わせはご遠慮下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間から８時間でシフトを組みます。 週２０時間以上で相談に応じます。 （１）（２）は例 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の受注に応じる企画書作成業務 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容【５分前後のお電話のご案内】 メディアの市場調査など、各種調査やアンケート、 ご案内などをお願いします クレーム対応なし、ノルマもなし！ マニュアルを見ながらの対応なので、 未経験からでも安心して続けられます ▼安心のチーム制です！ （１チーム１０人前後） 変更範囲：なし

勤務時間又は8時00分〜22時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間以上勤務必須（週３０時間以上勤務必須） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接選考時相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品だし、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム業務（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は、週２０時間以上で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ヘルスケア成長ベンチャー企業にて、ＳＮＳカウンセラーを募集し ます。 ■ＳＮＳカウンセラー チャットによる相談業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・顧客問合せ・障害対応の支援業務 ・指示に基づく調査・情報収集対応 ・対応状況の記録と進捗管理更新 ・必要に応じたエスカレーション ・顧客・パートナーへの進捗報告 ・資料作成およびレポート補助業務 ・社内部門との連携による対応支援 ・開発・製造・サービス連携支援 ・指示に基づいた各種タスク遂行など 変更範囲：会社の定める業務 ※応募者様のスキルに見合った業務を担当いただきます。

勤務時間9:30～14:30（休憩：60分）

仕事内容障がい者採用_キッチンスタッフ 店舗従業員の一員として活躍できます。本求人は、障がい者手帳をお持ちのかた対象です。 店舗従業員の一員として活躍できます。本求人は、障がい者手帳をお持ちのかた対象です。 【仕事内容】 【おにぎり作成・陳列】おにぎりは1つ1つ手作りです。作成して、売り場に陳列します。 【売り場ケア】売り場商品の取りこぼしの片づけやお惣菜・サラダ容器の補充を行います。 【ダスター（ふきん）交換】お客さま用・従業員用のダスター（ふきん）を交換したり、洗って消毒したりします。 支援スタッフが初期研修をおこないますので安心 まずは、支援スタッフが初期研修を行います。その後は定期巡回

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上の勤務で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 土、祝は出勤の場合有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆訪問看護ステーションでの業務 ・決まったフォームへの入力業務（カルテ入力・レセプト入力等） ・慣れてきたら電話の取り次ぎ業務もお願いする予定です。 ◆未経験でも応募可能です。しっかりサポートするので初めてでも 安心して応募してください。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容下記のどれかの業務を担当いただきます。 総務・庶務関連業務 ・出張管理や備品管理、ならびに各種資料作成など ・社外業者との折衝や来客対応、電話・メール対応など ・簡単な清掃や社内イベントの補助 経理関連業務 ・経費精算や決算書作成など 営業事務（契約管理等） ・契約書の作成支援や受発注、問い合わせ管理など 変更範囲：会社が定める範囲 障がい特性や配慮事項を考慮し、業務内容は調整予定

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日数は応相談 基本土日祝休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・簡単な書類の整理 ・清掃、ゴミ捨てなどの環境整備 自分のペースでお仕事できます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容ＩＴサポート事務、ヘルプデスク、テストエンジニア、 開発エンジニア等 ※その方のスキルに合った業務を行っていただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・月次・四半期・年度の決算業務 ・連結決算（説明、資料作成、取りまとめなど） ・その他経理業務（会計仕訳、経費精算、債務管理など） 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容経理部門や物販部門など複数の部門の事務チームにて、 請求書や各種申請、契約書など、システムを用いて 管理する業務全般をお任せします。 請求書管理：請求書の受領、管理、請求内容の確認など 申請管理：事業部門の申請内容のチェック、申請代行業務など 契約書管理業務：契約書の押印、発送、管理など 【変更範囲】会社の定める業務

勤務時間又は7時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間以上勤務必須（週３０時間以上勤務必須） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接選考時相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品だし、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム業務（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。