人事総務 - 岡山県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算のフローを理解されている方 ・総務あるいは労務業務の実務経験をお持ちの方 [歓迎] ・事業会社における総務、労務実務のご経験がある方 ・チームでの協働経験があり、他部門とのコミュニケーション能力に優れた方 ・社会貢献に対する意識が高く、福祉サービスの質向上に貢献したい方 【職種名】 総務人事マネージャー候補 【仕事内容】 総務人事業務の効率化を通じて、地域社会への貢献度を高めることが期待されます。多様な福祉サービスに関与し、地域住民と共に成長できる環境が整っており、社会貢献度の高い仕事に携わるチャンスがあります。 ■労務・給与管理： 約530名分の給与計算（

仕事内容販売営業スタッフ／「岡山市／月収35万円」完全反響型／販売営業／未経験歓迎／早期キャリアアップ 「環境を変えて自分をもっと伸ばしたい」 「成果を出して収入もキャリアも一気に上げたい」 そんなあなたに、最短で“変われる”環境を。 →売れる仕組みで結果が出せる。だから「全国で通用する営業」に成長できる ★＼9割が未経験スタート。でも、月収35万円スタート／★ お客様に選ばれるサービスだから喜んでもらえるだけでなく、インセンティブでも頑張りを評価。 元飲食店スタッフ、ドライバーなど、さまざまな前職の先輩が活躍中！ 1年目で年収650万円、2年目で年収900万円など早期に稼げる仕組みが整って

仕事内容事務／事務総合／総務・人事・経理等／ ／様々な事務業務を経験し、事務のエキスパートを目指せる職種です ・総務、労務、人事的な業務 例）給与計算、社会保険手続き、労務管理 ・職場の管理的な業務 例）現場改善（書類作成、現場パトロールなど） ・経理に関する業務 例）会計処理、売上、仕入債権業務、決算業務など 総務人事・経理など事務関連の職種に関して、多岐にわたって従事していただきます。 様々な業務に積極的にチャレンジする意欲のある方を歓迎します！ 男性も女性も活躍できる職場です。 【業務変更範囲：会社の定める業務】 ●ブルドーザー、油圧ショベル、タイヤショベル、ミニ建機、トラッククレ

仕事内容【未経験からでも入社3年で”年収500万円”が目指せる】 関東の大手企業であなたに合うバックオフィス業務をお任せします！ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割！ 正社員経験なし、元フリーター、そんな方たちも今では一人前の事務STAFFとして活躍しています☆ ■バックオフィス＝低収入ではありません！ 入社3年で年収500万円も可能。 経理、人事、総務などへのキャリアアップも目指せます☆ ■配属先は関東の大手企業！ 経験・学歴・キャリアは関係ありません。 未経験からでも大手企業のキレイなオフィスでキャリアスタート☆ ■引っ越し費用は会社サポートあり！ 地方からの上京、一人暮ら

仕事内容☆採用等の総務・労務・人事業務のご経験がある方手当充実・賞与あり ※採用等の総務労務人事業務の ご経験がある方 ■この仕事の魅力 ・採用から総務・労務まで 幅広いスキルが身につく ・会社全体を支える バックオフィスの中核ポジション ・将来的に人事・総務の スペシャリストを目指せる ◆―――――――――◆ 岩水開発株式会社は 地盤調査/解析や、 基礎杭工法による 建築基礎工事や設計提案などを 手掛ける会社です ◆―――――――――◆ メンバー 4名(女性3名・男性1名) ※経営管理部全体では 10名(男性3名、女性7名) ▼▲▼▲▼▲▼ ☆こちらのお仕事は 企業様からお預

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須：総務部門・経理部門・人事部門のいずれかでの業務経験 [歓迎] 歓迎：業界経験者歓迎 【職種名】 事務管理全般（全国一円）【大手建設会社/道路中心のインフラ建設・維持】 【仕事内容】 ■本・支店等で建設経理・人事・総務などの事務（本・支店勤務） または土木工事における現場事務（営業所勤務等） １．本店では人事・経理・総務などの専門性が高い事務部門を担当 ２．支店では営業所等の現業部門支援や支店全体の経理・総務・人事等を担当 ３．現場事務においては、営業所で管轄する各工事プロジェクトの収支計算から決算報告までの経理的な業務、安全書類の整備、施主や取引先への緊急事

仕事内容【アピールポイント】 【岡山】事務職(人事・総務）ベンツ正規ディーラー／充実の福利厚生／残業ほぼなし 【仕事内容】 今までのご経験を十分に活かして、以下の業務をお任せします。 ◆労務管理 ◆社会保険手続き ◆給与計算 等 組織の円滑な運営に不可欠な業務に携わっていただきます。（社員数100名程度） また、株主総会や社員総会などの重要な行事の運営に関わるチャンスがあり、組織内外の人々と連携を図っていただきます。 その他、付随する業務のサポートをお願いいたします。 ◆組織体制◆ 現在、本社人員は16名。人事・総務の業務は3名で執行しています。 本募集は、バックオフィス強化のための増員となり

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／20～30代活躍／プロフェッショナルとして活躍／倉敷の急成長企業／年休124日／土日祝休み 【仕事内容】 クラビズのバックヤード部門にて、人事・採用業務をお任せします。 "企業は人なり"という考えのもと、クラビズの企業理念や価値観、 ビジョンにマッチする人材を通年採用で探しています。 そのため、ただ人事・採用業務をこなすだけではなく 「どうすればより優秀な人材に来てもらえるか？」を常に考え、 新しい手法も模索していくポジションです。 また、組織の成長には欠かせない人事評価制度や社員教育の企画・実行、 インターンシップ運営等もあるので、 人事のプロフェッショナル

仕事内容○以下の業務に従事していただきます。 ・社内基幹システムの維持、管理 ・券売機の設定、変更 ・ＲＰＡの作成、運用 ・エクセルマクロを利用した社内ツールの作成 【変更範囲：人事総務事務、営業事務】

仕事内容・労務管理 ・採用業務 ・職員サポート、コンプライアンス ・人事、総務関連業務 ※月３～４回の事務当直あり 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容[募集背景事業の拡大を目指し、まずは採用活動を強化したいと考えています。 現在、総務担当者が傍らで労務人事を行い、経理部で経理と労務（給与計算）を行っていますが、この状況を解消すべく、新たに人事を担当してくださる方を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 物流企業の総務課において人事労務関連業務をお任せします。 総務課には3名（課長、法務係1名、庶務係1名）のスタッフが在籍しています。 【具体的には…】 ◎採用関連 ・人材採用（応募者の進捗管理、掲載広告管理、新規広告掲出） ◎労務総務関連 ・入退社手続き ・社会保険、休暇等手続き ・備品管理、出張手配 ・勤怠管理 ・就業規則管理

仕事内容【未経験からでも入社3年で”年収500万円”が目指せる】 関東の大手企業で人事・採用アシスタントを大募集中です！ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割！ 正社員経験なし、元フリーター、そんな方たちも今では一人前の事務STAFFとして活躍しています☆ ■事務＝低収入ではありません！ 入社3年で年収500万円も可能。 経理、人事、総務などへのキャリアアップも目指せます☆ ■配属先は関東の大手企業！ 経験・学歴・キャリアは関係ありません。 未経験からでも大手企業のキレイなオフィスでキャリアスタート☆ ■引っ越し費用は会社サポートあり！ 地方からの上京、一人暮らしのための引っ越し

仕事内容新卒・中途採用業務全般 ・ＳＮＳ（インスタグラム）の企画・運用 ・求人原稿の作成、応募者対応、面接日程の調整 ・採用に関する資料作成，データ管理 ・採用計画の策定 ・パソコンを使用したデータの入力、書類作成等 ※変更範囲：変更なし ＊見学ご希望の方はご遠慮なく申し出て下さい！

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています！ “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験からオフィススキルが身に付く】 完全未経験から一般事務へキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かスキ

仕事内容銘建工業株式会社 【岡山／真庭市】総務人事 ◇残業20h以内／平均勤続年数12年／リモート相談可／住宅手当あり◇ 【仕事内容】 【岡山／真庭市】総務人事 ◇残業20h以内／平均勤続年数12年／リモート相談可／住宅手当あり◇ 【具体的な仕事内容】 【昨年度売上340億円／国内トップシェア：CLT53.7％、木質ペレット16.0％（2024年木材統計資料･2023年特用林産物生産統計調査より）／男性の育休1ケ月以上取得者8名／有休の平均取得数12日（1h単位OK）／SDGsに貢献】 ■業務概要： 当社の総務人事をお任せできる方を募集いたします。 ■採用背景： 総務部の強化のため現在の人事

仕事内容【未経験歓迎】モバイルプランナー・受付｜賞与年2回｜週休2日制｜賞与実績２ヶ月分｜正社員 ▼仕事内容 マーキュリーの魅力は、 「自分のやりたいことを入社してからも探せる」という点です。 社内FA制度を活用しながら、 現場での経験を通じて焦らずゆっくりと「理想の自分」を見つけていきましょう。 未経験からでも、将来的には営業、企画、広報、事務、人事、人材コーディネーターなど、 ご自身の希望に合わせた幅広いキャリアパスを描くことができます。 ・20〜30代活躍中！ ・残業月平均8時間以下！ほとんどなし！ ・産前・産後休暇と育児休暇取得率100％ ・充実の研修があるため、未経験でも安心です！ ・

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 内勤部門を中心とした募集となります。 今後の拠点展開にあたっての役職候補を募集、各部のスペシャリストを育成します。 【営業管理部】 営業における契約や施工完了までの工程を多方面から管理・サポートします。 チームメンバーや営業社員をはじめ、エンドユーザーのお客様、自治体、取引先（メーカー/施工店/ビルダー）など多くの関係者と連携をとりながら業務を進めるのが特徴です。 【コーポレート部】 人事総務・経理・経営企画などのコーポレート部門において、会社の根幹を支えながら成長を後押しする役割を担っています。 【法人営業部】 業務提携先（ハウスメーカー・ビルダー・

仕事内容【期待する役割】 ・経営企画室長のサポートを中心に企業理解を深めつつ、各分野・PJの運営推進を行えるようになっていただきます。 ・その後は複数のPJをマルチタスクで担当し、それぞれ自律して戦略的に考えながら経営層/管理職との方向性の調整を行います。 ・経営層と社内（各部門）・社外とのコミュニケーションハブとしてバランスを取りながら業務遂行していただきます。 【職務内容】 ・市場/自社の情報収集・分析、経営目標・戦略の立案、進捗状況管理・経営層へのフィードバック（中期経営計画 etc,） ・各種委員会・プロジェクト等の企画および運営（DX/技術開発/品質向上/ブランディング etc.） ・社外ス

仕事内容最大月給33万円！地域密着型の総合建設会社で転勤なし◎業績も好調な老舗企業での管理職級求人！ 地元・岡山県内で数多くの象徴的な建築物を手掛けてきた、創業１００年を越す老舗建設会社での正社員募集です。 今回募集するのは、【総務業務全般を担う管理職候補】のポジションです。 ご担当いただく業務内容は、下記の通りです。 ・財務全般 ・勤怠管理・給与計算 ・教育・研修制度業務 ・人事制度 ・新卒・中途採用業務（面接、契約など） ・社会保険、労働基準監督署などの対応 ・会社案内・ホームページなどの広報企画・運営 【ここがオススメ】 現在、社内の生産性の向上の観点から、業務プロセスの見直しやＩＴ化

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください JR姫新線・勝間田駅から徒歩12分！★月平均残業時間は5時間◎昇給・賞与年2回あり♪特別有給休暇制度の誕生日休暇あり！◆無料駐車場・研修制度・職員食堂・無料カフェ・図書貸出制度あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ・労務管理 ・採用業務 ・職員サポート、コンプライアンス ・人事、総務関連業務 ※業務変更範囲：変更なし 求人ID 1021294