人事総務 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容倉敷市中庄に拠点を置く食品メーカーで、 人事・総務部門責任者を募集します。 □総務関連（給与計算、勤怠管理）業務 ・就業規則などの規則関連の改廃 ・給与・勤怠管理や、社会保険手続きのチェック※ ・課長以下のマネジメント □人事関連 ・新卒・中途採用業務※ ・昇給やベースアップ、評価制度などの見直し ・業務改善など ※は実務担当者有 □ 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【岡山市東区】人事・総務事務／年収260万円～400万円／山陽ヤナセ株式会社 ＜この求人情報について＞ 山陽ヤナセ株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 本社にて、人事・総務業務を中心とした事務業務を担当します。 労務管理、社会保険手続き、給与計算など、 社員約100名規模の組織運営に欠かせない業務を担います。 また、株主総会や社員総会などの重要行事の運営補助、 付随する事務業務のサポートも行います。 人事・総務部門は3名体制で、本募集はバックオフィス強化のための増員です。 メルセデス・ベンツ正規ディーラーの本社管理部門で働く。 【会社について

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事領域における制度設計や制度企画のご経験 ■マネジメント経験者 【職種名】 人事総務管理職候補 【仕事内容】 【メイン業務】■フィルム/テープ製品などの加工製造を行う当社にて人事総務部門のマネジメントをお任せする予定です。総務人事部門で豊富なご経験をお持ちの方を歓迎致します。 【詳細】 《1》社会保険手続き 《2》海外出向者管理 《3》労務管理諸施策提案 《4》社内インフラ管理 《5》各種人事制度立案・企画・改善 《6》教育訓練プログラム構築・実施 《7》全社改善活動立案・企画 《8》社内会議体スケジュール管理 等 上記及び、マネジメント業務 これまでは受動的な総

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【不動産業での人事担当】中途・新卒採用、社員育成、社内研修、SNSやメディア出演などをお願いします。人事経験や人材業界での経験をお持ちの方のご応募お待ちしております！業績好調の地元企業で働けるチャンス♪頑張ったぶんはしっかり給与に反映される評価制度です。 福利厚生充実！岡山本社の不動産会社で人事担当を募集中です♪【企業紹介】お客様と賃主様、売主様の架け橋になり、快適・安心の暮らしのお手伝いを通じて地域に貢献している会社です。 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 平日休み・シフト勤務 1日7時間以上 車通勤可 きれいなオフィス 少人数（5名以下）の職場 20代活

勤務時間08:00～16:45 実働8時間0分／休憩45分

仕事内容【機械・プラントメーカーでの総務事務】福利厚生管理や社内行事の運営、備品・社内販売の企画など、社員が働きやすい環境づくりを担当します。貸与品・設備・システムに関する問合せ対応、仕入れ支払・請求書発行・出張精算などの経理補助業務も担当。さらに、ExcelやRPA、AIを活用して業務フローを改善し、部門のDX推進にも携わります◎ 働きやすさをつくる“会社の顔”ポジション！福利厚生管理や社内行事の運営を通じて、社員の働きやすさに直接貢献できます。 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤可 きれいなオフィス 食堂あり 服装自由・カジュアル

仕事内容【アピールポイント】 「倉敷」事務／オープンポジション／年間休日125日以上／地域総合職採用／様々な研修制度があり成長できる環境 【仕事内容】 ■職務内容： 面接を通して相互理解を深めご経験やキャリアを考慮しポジションを打診させて頂きます。 【事務系職種例】 生産管理・経理・人事・総務・購買など 当社にご興味をお持ちの方はぜひご応募ください。 ■転勤について： リージョナル総合職（地域限定）として西日本地区（広島県／岡山県）の中でのみの転勤の可能性がございます。 ■製鉄所について： 日本の粗鋼生産量の2割近くを生産する世界最大級の製鉄所です。 6基の高炉を有するなどそのスケールの大きさと世界

仕事内容岡山市東区/病院での人事・総務事務/日勤のみ/正社員 【岡山市東区】西大寺地域の基幹病院のバックオフィスでの事務求人！給与計算・勤怠管理の経験がある方歓迎！託児所完備！ 病院における事務業務全般 ・求人応募者の採用スケジュールの管理や採用活動のサポート ・法人職員の給与計算 ・勤怠管理 ・傷病手当や育児給付金などの各種手当の申請手続き ・就業規則の見直し ・広報誌の作成 ・ホームページの更新 等 ★アピールポイント★ ・病院の管理部門（人事・総務）で医療の現場をサポートするお仕事！ ・勤怠管理や給与計算から広報誌の作成まで、様々な業務を担当していただきます ・西大寺駅から徒歩20分！車で7分の

仕事内容岡山市南区の物流企業で人事総務のお仕事です！ 【主な業務内容】 ・人員計画の立案、採用活動（新卒・中途） ・内定者フォロー、インターンシップ運営 ・入社後研修の企画・運営 ・労務制度の運用・見直し ・給与計算、各種保険手続き ・組織体制強化に関わる業務の適正化と効率化 ◆このお仕事の魅力◆ 創業60年以上の安定企業で、運輸・倉庫・不動産を3本柱とした多角化事業を展開中。現在は事業成長に伴う組織変革期を迎えており、人事面での環境整備が重要施策となっています。 ★働きやすさのポイント★ ・転勤なし ・残業月平均10時間程度 ・入社後半年内での昇進例もあり ・中途入社者が多数活躍中 ・女性が活躍でき

仕事内容総合職としての業務をお任せします。▼具体的には 先進産業のニーズへ確かな実績と柔軟な対応力で挑戦し続けている 株式会社テクノスにて、産業用機械部品の管理総合職として業務をお任せします。 【具体的には…】 「ヒト・モノ・カネ」の管理 ＜ヒト＞ ■材育成のための各種研修の実施 ■人事戦略、人事制度の企画・立案 ■労務管理（社会保険手続・勤怠管理） ■福利厚生業務 ■安全衛生管理等 ＜ヒト＞ ■材育成のための各種研修の実施 ■人事戦略、人事制度の企画・立案 ■労務管理（社会保険手続・勤怠管理） ■福利厚生業務 ■安全衛生管理等 ＜モノ＞ ■資材の購買管理 ■在庫管理 ■受発注管理 ＜カネ＞

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【運輸会社での総務・経理】本社総務部にて、入出金の確認や小口現金の管理、振込対応、仕訳伝票の作成など経理業務を中心に、備品や制服の発注、電話・来客対応など幅広い総務業務を担当いただきます。実務経験が少ない方でも丁寧なサポートあり！チームで協力しながら、会社運営を支えるやりがいのあるお仕事です。【福利厚生◎】年休１２０日以上、特別休暇や資格取得支援など働きやすい条件多数！ 【企業紹介】歴史のある岡山本社の物流会社！信頼と安全を第一とし信頼ある企業様です。 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤可 きれいなオフィス 研修あり 少人数（

仕事内容【業務内容】 経理、および総務業務全般 経験やスキルに応じて下記の業務を中心にお任せします。 ・月次業務 ・決算業務 ・給与計算 ・固定資産管理 ・売掛金管理 ・請求書処理 ・支払手続き ・備品の発注業務 など少しずつできることを増やしてください！

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 人事制度設計および採用活動に関するご経験 ■ 柔軟な思考と法規制のご理解 ■ 経営陣と共に魅力的な企業を作る意欲とコミュニケーション力をお持ちの方 ■ 総務、経理事務に関するご経験 【職種名】 人事制度設計と採用・総務・経理／創業５５年の地元に根差した企業／週休２日制年間休日１２５日／岡山市 【仕事内容】 創業54年、岡山県下で商業施設、オフィスビル、公共施設などの内装工事全般を施工。 働きやすく魅力的な企業作りのために人事制度の設計と運用、 新卒・中途採用の計画と 総務、経理事務の業務をお任せします。 働きやすく魅力的な企業作りのために人事制度の設計と運用、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事、または総務などのバックオフィスのご経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル ・高校卒以上 [歓迎] 【なお可】 ・上場企業での人事業務のご経験をお持ちの方 ・採用業務のご経験をお持ちの方 ・給与計算の実務経験をお持ちの方 【職種名】 人事・総務（福利厚生充実）／上場企業 空調設備の国内シェアトップクラス 【仕事内容】 人事・総務 人事業務を中心に、工場の管理部門全般を幅広くご担当いただきます。 ・高卒、大卒、中途採用に関する広報活動から面接対応までの一連業務 ・勤怠管理、労務対応、給与計算（一部）などの人事関連業務 ・社会保険等の各種手続き ・従業員からの申請対応

仕事内容・人事（労務） 入退社手続き、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則管理、安全衛生管理 など人事の多岐にわたる業務を担当 ・総務 備品管理、契約書の管理、施設管理、福利厚生の運営 他

仕事内容【アピールポイント】 「岡山／玉野」人事総務課（総務係）／係長候補 【仕事内容】 新設工場における総務・安全衛生業務の体制構築から実務まで、幅広く裁量を持って担当いただきます。 1.総務・ファシリティ管理 -工場における社内総務規定・フローの構築 -工場関連のファシリティ管理、各種認証対応 -福利厚生の企画・立案・実施 2.安全衛生・健康管理 -安全衛生管理体制の構築および運営 -社員の健康診断管理・実施、メンタルヘルスケア -事故・災害の予防策立案および緊急時の対応体制構築 -安全意識向上のための研修・教育プログラムの企画 【給与】 年収5,000,000円〜6,500,000円

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事または総務などバックオフィスのご経験をお持ちの方(概ね5年以上の経験者) 【職種名】 【津山市／空気調和機器メーカーの人事・総務】◎プライム上場企業◎Ｕ・Ｉターン歓迎◎福利厚生充実 【仕事内容】 プライム上場企業にて、人事・総務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・採用活動（高卒、大卒、中途）の広報から面接まで（社内外セミナーでの会社説明、インターンシップ開催、面接セッティング、採用面接対応、学校とのコネクション形成、人材サービス営業担当との折衝） ・勤怠、労務などの業務全般（一部給与計算も担当） ・社会保険等の事務処理 ・従業員からの申請処理（身上変更、育

仕事内容株式会社岡田商運 【岡山/転勤無】人事総務※係長候補／急成長中の物流企業／月平均残業10h程度／年休125日 【仕事内容】 【岡山/転勤無】人事総務※係長候補／急成長中の物流企業／月平均残業10h程度／年休125日 【具体的な仕事内容】 ＼創業以来黒字経営「2026年までに売上高100億円」という目標を2025年に達成！／ 当社は2000年2月に設立し、物流のプロとして運送業一筋の道を歩んでいる企業です。当社の中期経営計画では、 年間2営業所の設立と2026年には売上高100億円(現：104億円 ※2025年時点)を掲げていましたが2025年に達成。今回はさらなる成長、組織基盤を強固

仕事内容■人事総務担当 ・採用・労務業務 ・給与計算 ・資料作成、書類管理 ・契約書作成 ・社内行事運営 ・備品管理 ・その他管理部門のサポート など ※上記業務の中から適性、経験を鑑みて、最適な業務をお任せしたいと考えております。未経験業務につきましても研修や、先輩社員がつき、指導いたしますのでご安心ください。 ■働く環境について： 事務系職種の方にも社内表彰制度があります。 業務内容に関係なく、お客様や会社の成長のために頑張ってくれた方にしっかり還元するという制度が整っています。 週休2日制（休日は火・水） ※毎週水曜、月2回火曜、月2日申請休日 【その他休日】GW（前年4連休）、夏季休暇（5連休

仕事内容【アピールポイント】 「岡山／玉野」人事総務課（人事係）／係長候補 【仕事内容】 工場人事として、主に以下の業務を担当いただきます。新設工場のフェーズに合わせ、採用戦略の立案から実務、人事制度の運用まで幅広く携わっていただくことを期待しています。 1.採用業務（最優先業務） -事業計画に基づいた人員計画の策定 -中途採用（エンジニア・技能工等）の母集団形成、面接、クロージング -人材派遣会社との折衝・管理 2.労務管理・環境整備 -勤怠管理、給与計算（外部委託先との連携含む） -入退社手続き、社会保険関連の事務対応 -社員の健康管理、および福利厚生の企画・実施 3.教育・研修・組織開発

仕事内容【アピールポイント】 「岡山」人事総務／マネージャー候補／食のインフラを支える企業／賞与実績５か月分 【仕事内容】 ＜業務概要＞ ・バックオフィス業務全般をお願いします。（営業管理・人事総務・労務・総務/HP更新・備品管理・車両管理・研修準備…など） ※能力・適性を判断しつつ、業務は段階的に変化をさせていきます。 ※将来のマネージャー候補として全業務を数年かけてローテーションし、修得していきます。 ※主業務は各分野の1つから2つとなりますので、常時全業務ではありません。 ＜1日の流れ＞ 担当業務により異なりますが、朝の掃除から始まり、デイリーの業務とスクランブル業務の両方を行います。 入社当