コールセンター 楽天カード の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社エンパワー コールセンター／未経験でも月収50.1万～／賞与年2回 【求人要約】 【安心◎】入社者全員 半年間月収50.1万円保証！ 【プライベート◎】残業なし×完全週休2日制 【高収入◎】未経験1年目で年収1000万円超の実績 【仕事内容】 【安心の100%反響型】『買取大吉』のFC加盟について資料請求いただいたお客様へのアポイント取得 【具体的な仕事内容】 ＼★この求人のPoint！★／ ◎平均月20万円のインセンティブ ◎100%反響型！成果につながりやすい ◎定時退社でプライベートも充実 ◎万全の研修＆フォロー体制で未経験も安心 【具体的な仕事内容】 『買取大吉』

仕事内容【応募資格】 [必須] コールセンターやBPOセンター、アウトソーシング事業のマネジメント経験者 自社センター等マネジメントの実務経験者（人財育成、業務構築や改善の経験） PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） 【歓迎】 ■営業分野での管理職経験も歓迎 ■マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務経験 [歓迎] ・通信系や官公庁BPO・労務雇用などBPOの経験者も歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 コールセンター事務センター運営・管理／世界最大手人材企業／東京・大阪・仙台/年収ー800万 【仕事内

仕事内容<仕事内容> ◎未経験者もOK◎快適オフィスで高収入なコールスタッフ ◆快適なオフィスで定時退勤＆高収入の夢を叶えませんか？◆ 大人気のコールセンタースタッフの募集です♪ 事業拡大につき5名以上の新規募集を開始しました！ ◎お仕事概要◎ 綺麗なオフィスで快適にお電話での対応をしていただきます！ ・大手携帯キャリアのお問い合わせ対応 ・旅行代理店の予約窓口 ・求人媒体の商談アポイント などなど、今までの経験に沿った業務をお願いしております！ もちろん、キャリアアップや昇給も可能な環境でお仕事が可能です♪ —学歴なし未経験でも— 今まで諦めていたオフィスワークやキャリアアップが可能です

仕事内容【応募資格】 [必須] 24歳~39歳 性別不問 外国籍OK 大卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 【応募に必須な条件】 以下、いずれかのご経験をされている方 ・営業 ・接客 ・電話営業 ・インサイドセールス ・営業事務（電話、顧客対応経験有する方） ・コールセンターなどにおけるマネジメント経験 ・プロジェクトリーダー経験（スケジュール、タスク管理等 [歓迎] ・BtoBビジネス経験 ・コールセンターでの、TL（チームリーダー）、SV（スーパーバイザー）、LD（リーダー）経験 ・店舗等での店長、マネジメント経験 ・新規開拓のコール経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 500万円~850万円（

仕事内容<仕事内容> 【人の心を動かすインサイドセールス】どうせなら自分の未来に期待できる会社で働きませんか？ ご覧いただきありがとうございます。代表の小池と申します。 私は学生時代の部活動のような夢中になれる仕事をしたい。 そういう思いを持ち社会人としてスタートしました。 しかし社会人生活のスタートは理想とはかけ離れたものでした。 毎日がノルマ達成のためのルーチンワーク、個人主義が色濃い希薄な人間関係、挑戦より失敗を避ける文化、さらに評価制度の不明瞭さや先細る将来への不安が私を圧倒しこれは40年も続けられないと感じ退職しました。 そんな経験から「人生を楽しみ豊かにするにはどう働くかで決まる」と

仕事内容<仕事内容> コールセンターで“伝える力”を鍛えませんか？ 架電業務のお仕事です。 「電話対応って難しそう…」「営業未経験だけど大丈夫？」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください！ 当社のスタッフは、ほとんどが未経験からのスタート。 トークスクリプトや研修体制がしっかり整っており、社会人経験が浅い方や、営業職が初めての方でも安心して始められます。 さらに、日々の業務を通して「伝える力」「相手の話を引き出す力」「提案力」など、汎用性の高いビジネススキルが自然と身につくため、 “成長したい”“将来に役立つ力をつけたい”という方にとって、非常にやりがいのある環境です。 「安心してスタートで

仕事内容<仕事内容> 【安定の正社員】長く働けるコールセンターのお仕事 【当社で働く強み】 ☆マニュアルに基づいた専門知識が学べる教育体制 ☆やる気を持って働ける気配りの良い職場 ☆毎年見直しがある賃金制度 ●お仕事内容● 今回は、コールセンターの正社員を募集します。お任せするのは、既存のお客様に対して、追加サービスのご案内を行う業務です。 ●取り扱う商材●（業界トップの商材もあります！） 無形商材：フードデリバリー、求人媒体など 有形商材：電気、ガス、水、WiFi、OA機器など ●対象のお客様● 既存のお客様（法人・個人） ※あなたの経験や希望に合わせて、最適な配属先を決定しますので、安心し

仕事内容<仕事内容> ☆急募☆！ コールセンタースタッフ 最短6ヶ月で課長職も目指せる環境 沢山の企業がある中 当社『株式会社ネクストイメージ』のページを選んで頂き有難う御座います！ 代表は30代で、営業経験が10年以上のベテランで、 成長できる環境が整っております！ また、従業員の平均年齢24歳と、とても若く、 若い力で新時代を作っていきたいという想いがあります！ また、週休3日制度と週休2日制度を導入しており、 その人にあった働き方をしてもらっている企業で、 ライフワークバランスを非常に重要視をしている企業です。 また、少ない稼働時間で最大のパフォーマンスをできるように、 AI、心理学を駆使

仕事内容「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトサービス『Timee（タイミー）』を運営する当社。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、グループ・チームマネジメントとメンバー管理をお任せします。本ポジションはマネージャー候補のポジションですが、適性やスキルによって、リーダー候補として打診する可能性もあります。 ＜具体的には…＞ ■マネージャー候補 グループ運営を通じてカスタマーサポート組織全体の成長を担う役割です。オペレーション部における複数のチームで構成されるグループ統括、メンバーのキャリア支援やメンバーが働きやすい環境整備を行ないます。 ■カスタマーサポートを成長さ

仕事内容<仕事内容> 【正社員】コールセンタースタッフ/完全週休2日/インセンティブあり/株式会社g-wic 仕事内容は、弊社が営業支援を行っているクライアント様の営業代行業務です。弊社が用意したトークスクリプトを活用し、電話営業を行っていただきます。 600社以上の中小企業から大企業まで営業サポートをしてきた実績から、独自のノウハウを活用して、これまでのコールセンタースタッフとしての経験を活かして存分に活躍してください！ 〈求人３つのポイント〉 （1）働きやすさに注力した子育て世代が輝くリーディングカンパニー 弊社は従業員の女性率100%の会社です。日本ではどのような方でも生涯働ける環境がほと

仕事内容【コールセンターでの管理・統括】 ＊運営に関わる意思決定（方針、体制、職務定義等） ＊業務継続に関わる対応方針策定 ＊業務運行状況の把握、およびトラブル発生時の全体管理 ＊各種報告の確認、承認 ＊定期ミーティングの開催および情報共有 ◎ハローワークの紹介状が必要です。＊「変更範囲：変更なし」