社長候補 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 【経験者募集！】若手社長が作る将来の社長候補として育つ環境★ 沢山の企業がある中、 当社『株式会社Convol』のページを選んで頂き有難う御座います！ 代表の佐藤 勇聖は26歳で起業し、現在30歳 ︎ 現在5期目に入り、従業員150名を超えました()/ ◇平均年齢24歳！ ◇固定給＋インセンティブで収入アップ！ ◇ステップアップで昇給昇格が出来ます！ ◇福利厚生、人事制度が盛沢山！ ◇大人気人事制度のCコイン、Cポイントで、 豪華景品、ブランド、旅行券と交換可能！ ◇大事なのは、やりがい、成長、仲間！ 私たちと一緒に成長しませんか♪ 何より、Convolの良さは、ヒトが

仕事内容次期社長候補として、知識の習得や現場の把握等の経験を積む役割を期待します。自ら立案した新規事業のビジネスプランを持ち込んで、自らが責任者としてその事業を成功に導き、その成功をもって社長に就任していただくキャリアパスを想定しています。 【経営課題】 事業承継が未定のため、投資などによる事業拡大が進まず、事業の取捨選択を含めた改革が遅れています。次期社長候補や助言をいただける取締役の存在があれば、一段高いステップに飛躍ができると考えます。また、業績を拡大するにあたり人材確保は必須ですが、飲食業界全般の離職率は依然と高く恒久的に人材が不足している業界のため、正社員だけではなくパート従業員やアルバイ

仕事内容代表として、経営戦略の立案・実行、事業運営全般、財務・人事・ 営業活動の統括、外部との関係構築など、会社全体のマネジメント に責任を持って取り組んでいただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[募集背景次期社長候補募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同グループで人工知能に関する研究、データ解析、プロダクト開発等を行っている企業において、 人工知能によるデータ解析、プロダクト開発等の業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・人工知能によるデータ解析業務 ビッグデータをAIのアルゴリズムで処理し、最適化モデルを作成 まずはグループ内の教育データの解析を手掛け、次に医療福祉系のデータを手掛ける予定です ・プロダクト開発業務 学校宛の問い合わせへの自動応答チャットボットの開発など ・AI関連教材開発 ・各種企画、法人営業 ・社長業務の補佐 など ※将来の社長候補とし

仕事内容【仕事内容】 ? ◆どんな仕事？ 覚えるのはたったの3つだけ！ 1. マーケティング（営業） 「これいいですよ～」って伝えるだけ♪ 2. マネジメント（人を見る力） いいことは「いい」、ダメなことは「ダメ」と言うだけ！ 3. 信頼（人間性） ・時間を守る ・嘘をつかない ・ネガティブをばらまかない この3つさえ守れれば、ほぼ自由！ 楽しく、確実にステップアップできます。 お仕事は一つ一つ丁寧に教えていきます！ 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社長業務（工場、管理部門など経営全般）の補佐 ■ゼネコンほか元請先、仕入先、協力会社等との交渉、調整 ■PCスキル（Excel・Word） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 社長の補佐（経営幹部候補）（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ・社長業務（工場、管理部門など経営全般）の補佐 ・ゼネコンほか元請先、仕入先、協力会社等との交渉、調整 【事業内容・会社の特長】 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,000件以上、年収アップ率67％のサポート実

仕事内容[募集背景次期社長の右腕候補として、観光バス部門における将来の管理職候補を募集。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 同社にて、以下業務を担っていただきます。将来的には運輸業務職や営業職の統括管理職を目指していただきます。 【具体的には…】 ○運輸管理業務 ・国家資格「運行管理者」取得後の配車業務 ・運行指示書作成、ドライブレコーダー・運転日報確認 ・点呼・乗務員教育・整備計画 ※資格取得前の段階では、上記補佐業務を担当いただきます。 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ○将来の管理職候補としてキャリアアップが目指せる ・次期社長の右腕候補という位置づけです。

仕事内容【未経験OK/経営企画】社長直下のポジションで各プロジェクトを推進する社長室室長候補を募集！ 仕事内容 今回募集するのは、社長直下で各プロジェクトを推進する社長室ポジションです。 ️仕事内容 ・社長直下特命プロジェクトの推進 ・各指標のモニタリングと改善施策の提案 ・社内外との連携及びリソース調整 ・経営会議のサポート ・業務内容 （雇入れ直後）経営企画業務 （変更の範囲）会社の定める業務 概要 Paykeは、「越境ショッピングを、もっとなめらかに。」をビジョンに掲げ、訪日外国人向けのアプリを軸としたインバウンド・マーケティング事業を展開する沖縄発のスタートアップです。 ユーザーが商

仕事内容<仕事内容> 【経験者募集！】若手社長が作る将来の社長候補として育つ環境★ 沢山の企業がある中、 当社『株式会社Convol』のページを選んで頂き有難う御座います！ 【このお仕事のポイント】 お客様へ電話で商品やサービスのご案内をしていただきます。 ・充実した研修制度！ 商品知識やシステムの使い方など、配属前の研修で基礎からしっかり学べるので、安心してスタートできます。 ・マニュアル完備！ トークスクリプトがあるので、最初はマニュアル通りに進めるだけでOK！ 慣れてきたら、ぜひあなた自身の言葉で、お客様との会話を楽しんでください。 ・コミュニケーション能力UP！ お客様の声に耳を傾け、ニー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ・営業企画・事業企画やマネジメントがある方 ・プロジェクトの立ち上げとマネジメントを行ったことがある方 ・経営陣、社員双方とコミニケーションを取れる能力 【歓迎スキル・経験】 ・データ分析スクリプト等は、自ら手を動かしてプログラミング（Python / SQL / JavaScript 等）できること ・人事もしくはHR関連業界経験 ・コンサルティングファームや投資銀行等、プロフェッショナルファームでの経験 ・事業開発、アライアンス締結などの経験 【職種名】 社長室室長候補（事業戦略、アライアンス、事業間のシナジー最大化等） 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業における経営もしくは事業責任者としてのご経験（目安5年以上） ┗中堅～大企業における事業部長、工場長、子会社社長などを想定しております。 ・生産管理、生産技術、製造など生産部門でのマネジメントのご経験 ・P/L責任を負ったご経験 【職種名】 グループ会社社長候補 【仕事内容】 将来的な社長候補として下記業務をお任せいたします。 ■生産体制の強化と最適化 「生産」は競争力の源泉です。生産体制の強化・最適化を強力に推進していただきます。 具体的には、生産性向上、品質向上、コスト削減といった、普遍的なテーマに加え、IoTやAIなどの最新技術の導入も視野に入れ、生産現場

仕事内容【応募資格】 [必須] 上記実務経験者 【職種名】 【社長右腕候補】年収～700万円／年間休日120日／岡山市中心部近辺 【仕事内容】 部長候補として、管理部門全体を管理いただきます。 ・財務（資金繰り、資金調達、銀行対応 等） ・法務 ・社長、取締役の補佐 【事業内容・会社の特長】 公共工事関連業 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 管理部長候補 【勤務地】 岡山県岡山市 【勤務時間】 9:00～18:00 【年収・給与】 500万円 ～ 700万円 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職

仕事内容[募集背景体制強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 取締役としてグループ子会社の運営から現場の管理まで幅広い業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ・子会社の経営全般 ・事業計画の策定と実行 ・売上拡大、利益確保 ・組織マネジメント、人材育成 ・対外的な折衝、関係構築 ・親会社との連携 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 当社は、昭和35年の創業以来、地域に根差した総合設備業として、安定成長を続けています。管工事、土木工事、建築工事、解体工事、各種設計施工など、幅広い分野で事業を展開し、お客様のニーズに応えています。 ? 特に、生活に不可欠な水、油、ガ

仕事内容[募集背景今後の更なる企業成長のために、社内体制の再構築が急務であり、極力早い時期に管理職候補としての人材を採用したい。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社長の補佐として幅広い業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ・事業企画 ・顧客開拓 ・人事や総務業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,車通勤可 30歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：44048

仕事内容【応募資格】 [必須] 造園、建設等類似業種での管理、営業経験者歓迎 《求める人物像》 バイタリティがあり、リーダーシップを発揮できる方 【職種名】 社長候補/創業150年の歴史ある造園会社/勤務地：埼玉県川口市・転勤無し 【仕事内容】 創業150年の歴史ある造園会社にて、社長候補の募集です。社内のバックアップ体制あり！現社長の後継者として社業を牽引していただきます。 現状、会社全体えおマネジメントできる人材が不在のため、リーダーシップを発揮し社業を牽引していただきます。 内部管理については、現社長の子息である専務が担当しバックアップを図る。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務

仕事内容[募集背景将来、社長として事業を引き継いで頂ける様な方を求めております [転勤の有無無し [仕事内容]： 将来的には社長として事業をまとめて頂ける様な方を募集しております。 【具体的には…】 ・自動車販売事業(新車・中古車) ・レンタカー、カーリース事業 ・車検、鈑金事業 ・自動車保険事業 ・それぞの分野の責任者としてマネージメントをお願い致します。 ・ご経験に応じてまずはお任せ出来る範囲内の業務を担当して頂きます ・将来的には会社の責任者として事業全体をまとめて頂きます。 等 ※詳細は面談時にお伝えします 18歳～65歳の方が活躍中！ JOBID：47299

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・変革を推進し、会社が良くなること、そこに貢献することにわくわくする方 ・課題解決能力(課題同定、構造化、優先順位付け、分析設計、分析実施、意味合いだし、提案)のある方 ・組織横断的チームを率い、プロジェクトを遂行できる方(PMO/リーダーいずれもできる方) ・太陽光発電所等のインフラ開発、投資、売却等の経験がある方 ■歓迎 ・蓄電所の投資検討経験、知見のある方 ・インフラ投資・売却に関連してファイナンスに関する知見のある方 ・太陽光発電設備・蓄電所等の開発に係る法令、補助金、及び諸官庁への届出関係に詳しい方 ・戦略コンサルタント、投資銀行での業

仕事内容[募集背景社長室長候補として活躍していただける人材を採用し部門体制強化を図りたいと考えているため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社長室長候補として活躍していただきます。 【具体的には…】 ・社長が担っている「会社全体の管理、業務見直し、マネジメント、教育研修など」に関して、業務サポート全般を行なっていただきます。 ・将来的には、社長業務の代行を担っていただくことも想定しています。 ・入社当初は運行管理業務等も担当いただきます。 【仕事の魅力】 ・将来の幹部候補となりえる人材を募集します。 ・年間休日105日程度とワークライフバランスの取りやすい会社です。 ※詳細は面談時にお伝えし

仕事内容ジンコソーラージャパン株式会社 社長室室長候補／経営企画サポート／月給30万円以上／土日祝休 【求人要約】 【世界トップシェア】経営中枢を担うサポート業務 【社長室長候補】月給30万円以上の好待遇 【働きやすさ】年休120日以上／残業月20h未満 語学力を活かし、世界有数の安定企業の中枢へ 社長の右腕としてハイキャリアを目指せます 【世界有数の安定企業】 当社は太陽光発電システムの開発や発電所の開設など太陽光発電事業をメインに手掛ける、世界有数のソーラーパネルメーカー、ジンコソーラーの日本法人です。世界90カ国で技術サービスの提供を行っており、トップクラスのシェアを誇っております。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■資格 必須 施工管理 ■経験 必須 現場管理経験10年以上 【職種名】 【（次期社長候補）シロアリの駆除の管理】／土日休み／役職採用 【仕事内容】 【防水工事・シロアリ駆除の管理業務】 役職採用で『次長』スタート！ 会長が引退したタイミングで『社長』です！ ■ 当社について ～快適な住環境を～ 「住宅の木材を食い荒らすしろあり」 「建物の劣化を早める漏水」 住まいの老朽化を早め、安全を脅かすこの2つの大敵から、大切な住環境を守りたい。 安全安心で落ち着いた家庭生活を守ることが我々の使命と考えています。 「地域社会との密着」「地球環境の保全」をキーワードに