管理職候補 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> 管理職候補の募集です。 事務系または看護師系の管理職候補の募集です。 患者数増加への対応や一層の医療サービス向上のため、クリニック の管理者候補を募集致します。 各スタッフの業務内容を把握して、クリニックの円滑な運営を行え る方を求めています。 経理、労務の専門知識は不問です（与田病院で行っているため）。 管理職経験優遇、看護師資格 優遇します。 <給与> 年収480万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 <勤務地> 和歌山県和歌山市ふじと台６番地 南海本線 和歌山大学前駅(ふじと台駅)から徒歩

仕事内容会社の未来を担うリーダー候補としての採用です。 入社後、まずは営業経験を積みながら、段階的に管理職業務へ移行 します。営業未経験の方、若年層の方など幅広く募集しています！ 【主な業務】 ・法人向け携帯電話の販売手法等の立案・マネージメント ・組織の運営管理全般 ・新潟県内に在籍する販売パートナーの営業推進 ・営業部門の損益管理／事業計画 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> ＜経験者限定・学歴不問＞製造職（転勤無）☆残業月平均10～20ｈ以下、有給取得率70％以上 ・残業は月に10～20時間程度 ・有給取得率70％以上 社員が働き易い環境を作ることで、仕事の生産性が上がってくると考えており、より働きがいのある会社へと日々変革しています。 設立から35年。当社は自社工場を5つ持ち、プリント基板実装、アートワーク設計、各種検査などに取り組んでいます。 独自の生産体系と生産技術で、小ロット～大量生産まで幅広い案件に対応しており、『生産管理』『品質管理』など4つの部門で役割を分担し、スピーディかつ正確な製造を確立しています。 当社の仕事の姿勢、そし

仕事内容経理事務での管理職候補 経理経験が活かせる 残業少なめのオフィスワーク ・土日祝休み・年間休日125日でプライベートと両立しやすい ・月平均残業5時間程度で落ち着いて働ける環境 ・賞与年2回（計4か月分）・昇給ありの安定した待遇 ・家族手当や役職手当など福利厚生が充実 【仕事内容】 経理業務全般を担当し、日々の会計処理から決算業務まで幅広く携わります。 ・請求書処理、経費精算、入金管理などの日次業務 ・会計伝票の起票、月次・四半期・年次決算の補助 ・法人税・消費税・償却資産などの申告書作成 ・決算短信・有価証券報告書作成、監査・税務調査対応 【給与】 月給250,000円〜350

仕事内容【応募資格】 [必須] 病院での総務管理職経験必須 病院での総務経験必須 自動車免許必須（AT限定可） ※病院での総務管理職経験必須の理由としては、部署間（医療系有資格者含む）の調整などが発生するため。 【職種名】 総務管理職候補（課長職） 【仕事内容】 総務管理職業務全般（課長職） ※下記項目については、それぞれ担当者がおり、総務課全体の管理運営業務全般 ・人事・採用業務（面接設定、候補者連絡業務等） ・労務管理、労務関連業務、労務課題への対応 ・総務実務の管理 ・就業規則の管理・整備、改善立案（特に人事制度） ・備品、物品管理（業者対応含む） ・建築、設備、機器、車輌等の維持・管理 ・各

仕事内容【リーダー候補看護師 募集】 月給40万以上！次は「現場を引っ張る側」へ！経験5～10年歓迎！ このポジションの魅力 ① 看護部全体を動かす“裁量の大きさ” 看護体制・教育方針の構築 人材配置・育成計画への関与 組織改善・業務効率化の推進 「決められたことを回すだけ」ではなく、 自ら考え、形にできるポジションです。 ② 経営層と近い距離での意思決定 院長・経営層と直接連携 看護部の声を経営に反映 現場と経営の“橋渡し役”として活躍 看護師としての視点が、病院全体の未来に直結します。 ③ 多様な看護師を束ねるやりがい 若手・中堅・ベテラン看護師 応援ナース（トラベルナー

仕事内容<仕事内容> 管理職候補 行政対応 イベント企画運営 月給２５万～３５万 未経験OK月8～9日休み面接のみ計３回 お任せする仕事は、施設管理に関わる仕事です。 管理職として、行政の対応やイベント企画運営、事務手続き、その他業者対応や施設管理業務等を行っていただきます。 細かい作業やPC操作を行うので、ワードやエクセル、パワーポイントがある程度出来ると業務がスムーズに行えます。 まずは、一度ご応募ください！ 所長面接→マネージャー面接→役員面接となります。 <給与> 年収350万円～490万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 月の休みが8～９日になるよう調整

仕事内容◎福岡空港バックヤード業務（免税品全般 お酒、化粧品など） 仕分け業務 出荷業務 検品業務 以上の物流業務の管理 ◎事業部内の業務管理 シフト管理 簡単な労務管理 派遣社員の管理など ★以上の業務をお任せする管理職候補の募集。 【将来的な業務の変更の範囲】当社の各部署の業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的な経理知識を有する方(5年程度以上の経理経験者) 【歓迎】 ・年次決算のご経験を有する方 【職種名】 経理（管理職候補） 【仕事内容】 当社において経理業務全般をお任せします。 【具体的には】 まずは様々な角度から、当社の経理の流れを理解いただき、慣れてきましたら 売上・仕入等データ管理や、在庫管理、固定資産管理等を含めて、 月次・年次の決算業務をご担当いただければと考えております。 ※決算業務としては、監査法人対応、税務申告（法人税等）対応を含みます。 経験の程度にもよりますが、業務への適応をみながら順次高いレベルの業務、幅広い範囲の業務をお任せし

仕事内容■会社概要 売上高1兆円を超える東証プライム市場上場のオープンハウスグループが 手掛ける新設企業「株式会社オープンハウス・ホテルズ&リゾーツ」は、 2025年11月に新ホテルブランド「KŪON箱根強羅」をグランドオープンしました。 お茶をテーマにしたスモールラグジュアリーホテルで、 サービスに留まらず、マーケティングやレベニューマネジメントなど、 キャリアを広げる機会が豊富であることは新規事業ならでは。 やる気のある人を広く受け入れ「ここで働いて良かった」と 思っていただける組織を目指しています。 オープンハウス・ホテルズ&リゾーツは、やる気のある人を広く受け入れ、 「ここで働いて良かった

仕事内容<仕事内容> 管理職候補 【お任せする業務内容】 支店運営マネジメント (1)姫路支店全体の売上 (2)コスト管理と目標達成に向けた戦略立案 (3)月次・年次の業績分析と改善施策の実行 人材マネジメント (1)スタッフの採用面接 (2)入社後のフォローアップまで担当 (3)研修プログラムの企画・実施 (4)公平で透明性のある人事評価の運用 顧客リレーション強化 (1)お客様のニーズに応じた提案 (2)サービス品質向上のための改善活動 (3)顧客満足度向上に向けた企画・実行 オペレーション管理 (1)配送ルート最適化による運行管理 (2)ドライバーの安全教育と事故防止対策

仕事内容学校法人ホスピタリティ学園(旧トラベルジャーナル学園) 専門学校の学生募集の広報／管理職候補／年休127日／残業少 【求人要約】 【営業経験を活かす】学校法人・教育業界経験者優遇 【1973年設立】就職率ほぼ100%で入学者増加中 【長期勤務可能】年間休日127日&残業月10h程度 『教育業界』や『営業経験』を活かす広報ポジション！ 2～3年後の昇格を前提とした“管理職候補”を募集◎ 【広報部門の強化に伴う、増員募集】 学生募集を担う広報ポジションの管理職候補を募集します。 高校訪問やオープンキャンパスなどを通じて、高校生へ学校の魅力を伝える仕事です。 鉄道・航空・ホテル・テーマ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社にて経理、財務（連結決算、資金管理）業務を一通りの経験 ■事業会社にて経理、財務部門でのマネジメント経験（課長相当以上の管理職として） 【フィットする人物像】 責任感を持って業務に取り込んでいただける方。 仕事の効率化を求め、否定から入らずに、新しい事に前向きに取り組める方。 他人の意見を尊重し、部下との話し合いによるコミニュケーションが取れる方。 【職種名】 経理財務（管理職候補）/年間休日120日以上/大阪府大阪市 【仕事内容】 同社にて、経理財務（部長候補）をお任せします。 【職務詳細】 ・財務部全体の管理およびリスクマネジメント ・部下の育成、評価

仕事内容日野自動車グループの一員として安定成長を続ける当社。新たに経 理職を募集します。仕訳から年次決算まで内製で行い、チームで業 務を分担。 ・会計入力 ・支払業務 ・売上・仕入管理 ・債権・債務管理 ・決算（月次・年次） ・予実管理など ★年間１２１日。完全週休２日制。原則土日休み ［変更範囲：変更なし］

仕事内容スプリング・ジャパン株式会社 【成田】経理（管理職候補）※プライム上場JALグループ/テレワーク週3日可/年休125日/土日祝休み 【仕事内容】 【成田】経理（管理職候補）※プライム上場JALグループ/テレワーク週3日可/年休125日/土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【JALグループの航空会社/テレワーク週３日程活用/年休125日(土日祝休)/自社便の社員優待搭乗制度あり/経理の管理職候補募集】 ■業務内容： 当社の財務経理部に配属頂き、管理職候補、経験に応じて管理職として活躍いただくことを想定しています。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記のような業務いずれかを想定しています。 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何らかのプログラミング言語に習熟し、システム開発で利用した経験がある。 ・APアーキテクチャに関する基本的な知識。・新しい技術を習得することに意欲がある [歓迎] ・Spring（Java）/Vue.js/React.jsの開発経験 ・生成AI技術・サービスの活用経験 ・クラウド関連技術の活用経験 ・APアーキテクチャ設計の経験 ・技術リーダーとしての経験 ・管理職層での採用を希望するが、数年後に管理職になる候補としての採用も許容（ご経験や技術力次第） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職候補】APアーキテクト（年収600万円～100

仕事内容樹脂製品の品質管理及び検査業務の部署のマネジメント及び人材育 成と共に、製造・購買・営業と適切に連携し付加価値向上、社業発 展に寄与できる管理職人材を求めます。当社はＩＳＯ９００１を取 得しており、品質管理責任者として業務遂行に当たってもらいます 取引先への移動で運転あり 〔エリア〕関東・中部・北陸・信越・関西 〔社用車〕普通車（３ナンバー） 〔変更範囲：変更なし〕 ＰＣ・スマートフォン等に搭載される電子部品をメッキするための 樹脂製器具を大手電子部品メーカー向けに製作しています。電子部 品のサイズは微細なため、器具に対する品質要求は高く全社挙げて 品質向上を目指しているところです。

仕事内容・官公庁との折衝 ・協力会社との調整 ・従業員管理など 仕事は多岐にわたりますが、地域貢献を実感できる仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 病院での医事課管理職経験（主任以上）必須 病院での医療事務経験必須 【職種名】 医事課管理職候補（課長） 【仕事内容】 医事課管理職（課長候補）として医事業務全般 ・外来、入院のレセプト請求、窓口収入金・未収金管理及び督促対応 ・返戻・査定対応と改善提案 ・職員のマネジメント（勤怠管理、教育、指導等） ・診療報酬の分析・管理・報告 ・他部署との調整依頼 ・診療報酬改定時への加算算定のための院内への改善提案 ・病院運営会議、委員会の参加 ・施設基準/加算の管理、申請 【事業内容・会社の特長】 関西エリア（大阪府・京都府・兵庫県）内の10施設以上の病院から医事課

仕事内容<仕事内容> 管理職候補／未来を担うリーダー候補募集！ 地域密着型の新電力「新潟でんき」を、県内の法人事業者様にご提案。 新潟に還元したい！そんな企業様の思いに寄り添い、導入のサポートをします。 管理職としての仕事内容は… 【組織管理】 目標達成に向けた計画を立て、チームの管理をしていただきます！ 【予算管理】 損益の管理、事業計画における簡単な予算作成など 【顧客管理】 取引先の管理など一般企業の部長職のようなポジションとしての採用です。 具体的には… ・法人顧客への切替提案（訪問・電話など） ・営業リストの作成とアプローチ ・契約内容の説明・見積り作成 ・数値管理（営業の進捗や見