沖縄県豊見城市のハローワーク 福祉の求人・仕事・採用

仕事内容・介護業務 ・利用者送迎 ・入浴介助 ・排泄介助 ・機能訓練補助 ・アクティビティー補助 「変更範囲：なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２４時間（シフト勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看護業務及び付帯業務が著しく集中し、急患の急増や重篤患者が集 中した場合など年６回程度、月６０ｈ、年間４５０ｈまで延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・年末年始（１２／３０～１／３） ＊年間休日数は変動があります

仕事内容施設見学可能！在宅復帰から看取りまで対応する「超強化型介護老 人保健施設」です。 介護福祉士、リハビリ職、医師、社会福祉士、管理栄養士、薬剤師 など、多職種が連携しながら入所者の自立支援に取り組んでいます 。 【主な業務内容】 バイタル測定、排泄介助、入浴介助、食事介助などの介護業務 集団体操、季節でのイベント業務 送迎業務（ショートスティ利用者） 《変更範囲：変更なし》

仕事内容【保育業務全般：０歳児～５歳児 園児１２０名】 私たちの保育の特徴は「環境を通した保育」です。 ０～２歳児では、担当制で子どもとの信頼を深め、３～５歳児は、 縦割保育の中で社会性が育まれます。 全クラスでコーナー保育を導入している為、子ども達が自由遊びを 存分に楽しめる様、そっと見守りながら環境を整えていきます。 また、当園では「日課」を大切にしています。一日の流れが決まっ ているので、子ども達は見通しを持って行動でき、結果として落ち 着いた保育環境が保たれています。これは、働く保育士にとっても 「次、何をすべきか。」が明確で心のゆとりにつながる大きなメリ ットです！

仕事内容回復期リハビリテーション病棟に関するＳＴ業務全般 《情報共有 ・新患報告会 ・カンファレンス ・家屋調査（改修 案検討、福祉用具選定）・復職、就労支援 ・退院支援 ・自動車 運転再開支援 ・リハビリ提供》 ◆ロボットスーツＨＡＬ下肢タイプ、ＶＲカグラ導入あり 脳血管疾患・運動器・廃用リハビリの多様な疾患に対して入院から 退院まで全職種で関わることが出来るのが強みです。 入職を希望される方は、病院見学にお越しいただき面接などの詳細 をお伝えします。見学のみ希望の方もお気軽にご連絡ください。 ［変更範囲：法人規定の業務範囲内］

仕事内容保育業務・保育士業務全般 製作や行事準備による残業はほぼなく、無理のない 働き方ができる環境です。子育て中の保育士も多く 在籍しており、家庭と両立しやすい職場づくりを進めています。 お子様の急な体調不良時にも休みが取りやすく、安心して勤務でき る体制を整えています。 職員同士で支え合いながら働ける風土があり、長く続けやすい職場 です。 「変更範囲：なし」

仕事内容＊主にデイサービス内における介護業務 食事、口腔ケア、入浴、排せつ、送迎介助等、 その他清掃業務あり ＊送迎車両の運転が苦手な方、運転免許が無い方も応募可能です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容２０２３年４月にオープンしたグループホーム（牧港）にて、利用 者１８名（１フロア９名）の介護業務、付随業務全般 夜勤を除く早出～遅出の時間帯は１フロア２～３名の勤務体制。 １．食事介助：自力で食事をすることが困難な方のお手伝い ２．入浴介助：自力で入浴困難な方への洗髪、洗身、声かけ、 見守り等 ３．排泄介助：歩行困難な方、自力で排泄できない方への誘導、 声かけ、後始末など ４．生活介助：掃除、洗濯、買い物など ５．記録：一連の実施した介助内容の記録 ６．調理：利用者の食事の調理（簡単な調理） 業務の変更範囲：なし

仕事内容新たに開設予定の居宅介護支援事業所において、主任介護支援専門 員として勤務していただきます。主な業務内容・介護が必要な方や ご家族からの相談対応・ケアプラン作成・事業所や医療機関との連 絡調整・介護認定の申請代行、モニタリング、給付管理など。 開設までの期間は、浦添市大平にある既存の居宅介護支援事業所に て勤務いただき、実務を通して業務の流れや地域の特性を学んでい ただきます。立ち上げから関わることで、地域に根ざした支援体制 を一緒に築くやりがいがあります。利用者様やご家族に寄り添い、 安心できる暮らしを支える拠点を共に創り上げていきましょう。 変更範囲：法人規定の業務内

仕事内容土日休みの訪問看護ステーションです。未経験の方でも安心して訪 問できるように充実した研修制度を用意しています。２０２４年に は筋膜アプローチ、体幹下肢の触診、筋力トレーニングといった研 修に参加しました。 【主な仕事】 ・健康管理（痛み部位の確認や前回との変化） ・住宅環境の確認（転びやすい場所の確認） ・福祉用具の提案（業者とのやり取り） ・ご家族への身体状況の説明や自主トレの説明 ・施術（痛み緩和、筋力強化、歩行練習、ＡＤＬの確認等） 変更範囲：変更なし

仕事内容●個別支援計画の作成 ●ご利用者およびご家族との面談・アセスメント ●スタッフのマネジメント ●研修の企画・実施 ●各関係機関との連携・調整 ●見学・体験対応 など 入社後は研修を行っていくので、全部自分でわかろうと背負い込む 必要はありません。 ●変更の範囲 会社の指定する業務

仕事内容＊通所介護事業所（デイサービス）での介護業務 ・介護記録 ・送迎（使用する車：軽、普通車 エリア：浦添市・那覇市） ・レクリエーション ・その他不随する業務 変更範囲：変更なし