店長候補 - 東京都清瀬市 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 業務内容(詳細) 【首都圏に直営82店舗、FC15店舗展開／福利厚生も充実／独立支援制度あり】 ■職務内容： 【入社後】 店舗オペレーションを学んでいただきます。接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 【将来的には】 店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理な

仕事内容★埼玉タンメン 山田太郎★店長候補(正社員)！感染対策OK！手当充実！ 料理初心者さん大歓迎！未経験OK！感染対策バッチリで安心！綺麗なお店で一緒に働きませんか☆ 「埼玉タンメン山田太郎」の店長候補として、ホール・キッチン業務に加え、食材発注や売上管理、パート・アルバイトの採用・教育、シフト作成などもお願いします。まずは新人のひとりとして経験を積み、スキルアップを目指してください。明るい雰囲気の家庭的なお店を一緒に築きましょう。 【退職金制度あり】 正社員として勤続3年以上の方には退職金制度が適用されます。長く続けるほど支給額が増えるので、ぜひ腰を据えて活躍してください。従業員が幸せなラ

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】残業30時間以内！店長候補｜福利厚生充実/大手運営のラーメン店 横浜家系ラーメン『壱角家』の店舗運営・管理（接客・調理・教育や売上管理など） 妥協を許さない本物の濃厚スープ。家系ラーメンの最高峰。お客様の「旨い！」の声が聞きたくて！1度食べたらクセになり。2度食べたら忘れられない。3度食べたらやめられない。そんなこだわりあるラーメンです。 ▍入社後 ・店舗にて日々の業務を覚えていただくことからスタートします！ 接客・調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ▍将来的には ・店長として、売上管理やスタッフのマネジメントをお任

仕事内容<仕事内容> 業界未経験OK！サービスに特化した異業種からの参入OK！サービス力を上げられる店長以上を目指せる男女 車検業務の流れを覚えてもらいます。 実際に車検をする訳ではありませんが、実作業をして覚えることもできます。 サービス特化型の管理職候補として、サービス力の向上やマネジメントなどにも協力してもらいます。 ウエディング業界、飲食業界、福祉業界などからの業界新規参入OKです。 あなたのサービス力で自動車整備業界に新しい風を吹かせませんか？ サービス力向上やマネジメントスキルは、研修などもありますので、やる気さえあれば働きながら様々なことが学べます。 店長候補としていますが、

仕事内容グロービート・ジャパン株式会社 らあめん花月嵐 清瀬北口店 募集要項 店長候補／ホール・キッチン業務をはじめ、店舗運営・マネジメント全般 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 ※経験・能力を考慮します。 ※前職、現職の収入を最大限考慮し決定いたします。 ◇昇給 ：随時(昇給試験を毎月実施) ◇賞与 年2回(創業以来、毎年支給中) 【年収例】 510万円／入社7年目(27歳)／アシスタントSV(月給38万円＋賞与年2回) 430万円／入社3年目(28歳)／マネージャー(店長)(月給32万円＋賞与年2回) 360万円／入社1年目(25歳)／店舗ス

仕事内容＜ディナーのみ＞平均年収450万円！研修・待遇充実！上場企業運営の焼肉チェーンの店長候補 【店舗名】 牛繁 清瀬店 【仕事内容】 入社後は、調理、接客、清掃などから始めていただき、 仕事に慣れてきたら、発注、売上管理、 スタッフの採用・育成、本部との連絡など、 店長候補として店舗運営に関する仕事をお任せします。 ＜安心のサポート体制＞ 運営マニュアルがあり、店舗勤務前には 一通りの業務をしっかりとマスターできるので 業界未経験や異業種からの転職でも安心です。 ＜キャリアアップ＞ 人に合わせた教育で各々の適性を伸ばします 段階的なキャリステップを明確に用意し、 スタッフそれぞれの成長に合

仕事内容いろいろな くにの ひとが はたらいています。ていねいに おしえるので あんしんしてください。 にほんご、せっきゃく、りょうりも、まなべます。にほんで せいちょうしたい。しょうらい、どくりつしたい ひとも かんげいです 積極採用中！オーダーや料理提供、お会計、宴会の予約 受付など、基本的なホール業務からスタート。現金管理や 店舗スタッフの育成、シフト作成なども店長に教わりながら 徐々覚えていってください。少しずつお任せしていきますの で、着実に店長を目指してください。 【未経験者も経験者も】 店長経験は必須ではありません。 徐々に学んで店長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間

仕事内容株式会社牛繁ドリームシステム 牛繁 清瀬店 募集要項 【店長候補募集】焼肉/将来の幹部候補 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～400,000円 ※上記金額には固定残業代、固定深夜勤務手当が含まれます。 ★平均年収：450万円 年収550万円の店長も在籍 └上記と別途、家族手当など支給 【勤務地】 東京都清瀬市松山1-9-4-2F 募集情報 店長候補として、店舗マネジメントをお任せします！ ★雇用先企業のご紹介★ 約半世紀にわたり、品質と味にこだわりをもつ焼肉店を運営している企業です。 【人を喜ばせるのは人である】を信念に持ち、目の前のお客さまに

仕事内容株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ 店長候補*入社1年以内の昇進例有*年間10店舗展開*月給25万円残業ほぼなし 『店舗数日本一』『成長率110％』の飲食ベンチャー！ 今なら、ブランドをつくる面白さも味わえます。 今回募集しているのは、 私たちとともにサラダボウルを 広めてくれる店長候補。 業績も規模も拡大を続け、 私たちは新しいフェーズに移ろうとしています。 ウィズグリーンらしさって何だろう。 改めてそこからじっくり考えて、 あらゆるモノ・コト・ヒトたちへ落とし込む。 今ならそんなブランドづくりにも 携わることが可能です！ 年間で10店舗ほど出店中！ 成長率は110％を超えています。 順調

仕事内容株式会社ハイデイ日高 日高屋 清瀬南口店 募集要項 日高屋の店長候補として調理・接客業務をお任せします！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※上記金額に固定残業代(20H/月)を含みます。 ＜給与例＞ 4,500,000円 / 入社3年目・副店長 6,000,000円 / 入社8年目・店長 8,300,000円 / 入社8年目・地区長 ◇昇給：随時(昇給試験に臨み合格後随時昇給します。) ◇賞与：年2回(前年度実績 年間合計月給×2.2ヶ月分) ※業績により決算賞与(15期連続支給中) 【勤務地】

仕事内容入社祝金50万円支給！人気の家系ラーメン店長候補！ワークライフバランスとキャリアアップの両立可能！ 【店舗名】 壱角家 清瀬店 【仕事内容】 店長候補として、店舗運営をはじめ スタッフの育成や管理業務などをお任せします。 ・お客様のご案内 ・オーダー、配膳、片付け、レジなどのホール業務 ・仕込み、盛り付け、調理などのキッチン業務 ・スタッフ教育、シフト管理 ・売上管理、在庫管理、発注など ご経験やスキルにより、店長以上のポジションを お任せする場合があります。 【ブランク不問・安心のサポート】 入社後は教育担当のスタッフが基礎からしっかり教え、 個人のスキルや適性に合わせて お仕事を

仕事内容株式会社京樽 店長候補／未経験歓迎／月9～10日休み／賞与年2回 【求人要約】 【研修制度充実】全くの未経験から手に職付けられる！ 【プライベートも充実】月に9～10日とお休み多め！ 【大手グループ安定基盤】各種手当＆福利厚生が手厚い 【仕事内容】 関東中心に多数店舗あり！お鮨の製造販売をお任せ／エリア限定勤務OK／未経験歓迎！経験者優遇◎ 【具体的な仕事内容】 当社が運営する店舗にて、お鮨の製造販売をお任せします。必要な知識はしっかりとお教えしますので、未経験の方でもご安心ください！ご経験やスキルによりますが、ご希望により最短1～2年で店長としてご活躍頂けます。（実績あり）。

仕事内容グロービート・ジャパン株式会社 らあめん花月嵐 清瀬北口店 募集要項 店長候補／ホール・キッチン業務をはじめ、店舗運営・マネジメント全般 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 ※経験・能力を考慮します。 ※前職、現職の収入を最大限考慮し決定いたします。 ◇昇給 ：随時(昇給試験を毎月実施) ◇賞与 年2回(創業以来、毎年支給中) 【年収例】 510万円／入社7年目(27歳)／アシスタントSV(月給38万円＋賞与年2回) 430万円／入社3年目(28歳)／マネージャー(店長)(月給32万円＋賞与年2回) 360万円／入社1年目(25歳)／店舗ス

仕事内容サトフードサービス株式会社 和食さと 清瀬店 募集要項 和食店の店長候補をお任せします！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,320円～ 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は1分単位で全額別途支給いたします。 【年収例】 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績月給×2ヶ月分) 【勤務地】 東京都清瀬市下清戸5-858-1 和食さと 清瀬店 募集情報

仕事内容この求人の注目ポイント ・国内外に150店舗以上を展開する焼肉チェーン店で店長候補を募集中！ ・充実した研修制度を用意！学べる環境があるからこそ成長を実感できます。 ・役職の垣根も越え、社員の意見が通る風通しの良い社風です。 【アピールポイント】 国内外に150店舗以上を展開。 さらなる出店で成長を続ける焼肉チェーン店 「牛繁」で、店長候補を募集いたします。 『関わる全ての人々の幸福の実現』を経営理念に掲げ、 安心して働ける環境づくりに日々勤める 東証一部上場企業です。 平均年収は450万円。 業界平均を大きく上回る給与で稼げますが、 休日や休暇をしっかり取れ、 プライベートも大切にでき

仕事内容この求人の注目ポイント ・入社祝金30万円支給！人気の家系ラーメン店店長候補！ ・努力や頑張りがポジションや給与にしっかり反映される仕組みを整えています！ ・笑顔で接客・清潔な店舗・スピーディーな対応など、当たり前を積み重ねることでお客様の信頼を築いています！ 【アピールポイント】 妥協をゆるさない本物の濃厚スープで人気。 赤い看板が目印の横浜家系ラーメン「壱角家」で 店長候補を募集中です！ 運営企業の株式会社ガーデンは、 笑顔で接客・清潔な店舗・スピーディーな対応といった 当たり前を積み重ねることで信頼を築き、 全国に約20ブランド・200店舗以上を展開。 数々の飲食ブランドを成功に導き

仕事内容募集職種： 店長・マネージャー（候補） 仕事内容： 国内で展開している「モスバーガー」で、店長候補を募集します。 「モスバーガー」は、『経営理念』である人間貢献・社会貢献や、『創業の心』といったところを大事に50年以上続いてきたブランドです。その芯となる部分は今後もぶらさず、自身のスキルも活かしながら、接客・調理、アルバイトの指導・シフト管理、在庫・売上管理、店舗イベント企画など、店舗運営業務をお任せします。 ◆「モスバーガー」で働く魅力◆ 『創業の心』というのは創業者のことばで、『どうせ仕事をするなら、感謝される仕事をしよう』というもの。50年以上経つ現在でも店舗で実際に、その想いをもっ

仕事内容募集職種： 店長・マネージャー（候補） 仕事内容： 【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 入社後は

仕事内容・「埼玉タンメン 山田太郎」店舗の運営管理 ・パート、アルバイトの採用教育 ・キッチン、ホール業務 【変更範囲】：会社の定める業務 ＊未経験の方でも、ていねいに指導いたします。 ＊関東圏内に店舗を展開しています。 ＊会社の詳しい情報は、ホームページがありますので 参照してください。 「仕事と介護を両立できる職場環境」登録企業

仕事内容募集職種： 店長・マネージャー（候補） 仕事内容： 【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 入社後は