東京都中央区の相談支援専門員の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容相談の最前線で、看護師の力を活かす ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 地域の身近な相談窓口で、看護の知識を生かして支援するお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターの看護師として、利用者様やご家族のさまざまな相談に対応します。 ・介護や看護、健康に関する総合相談 ・利用者様の生活状況や健康状態の確認 ・必要に応じた訪問相談 ・介護予防に関する支援 ・関係機関や各専門職との連携 ・利用者様の権利擁護に関する支援 ・継続的なケアマネジメントのサポート 看護の視点を生かしながら、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう支援します。 ◆ 多職種

勤務時間最短週2日～5日 (1) 07:00～20:30[月～日 ※祝日出勤あり] 実働 8h/ 休憩 1h 実働8時間のシフト制

仕事内容週2～◎世田谷区砧のグループホームで計画作成担当者パート募集 職種： ケアマネージャー 仕事内容： ★資格を活かし無理なく働けるパート募集★ 世田谷区砧の「グループホーム 砧茶の花」でケアマネジャー(計画作成担当者)を募集!ご利用者様・ご家族の相談やケアプラン作成のほか、介護実務をお任せします。 ≪おすすめポイント≫ 週2日〜OK:シフトの相談も気軽に可能◎ 未経験・ブランク歓迎:介護支援専門員資格があればOK! 扶養内勤務も可:ご自身のペースに合わせて無理なく働けます♪ 認知症ケアにしっかり関わりたい方や、新しいチャレンジをしてみたいという「やってみたい」気持ちからのご応募を大歓迎

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容■会社名 東京都板橋区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の生活相談員/日曜日固定休み!老健での相談員業務 ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分

仕事内容【ここがポイント！】 年間休日123日／週休2日制（原則土日休み）でプライベートも充実 日勤中心（9:00～18:00）で生活リズムが安定 原則夜勤なし（緊急時のみの可能性あり） 個別支援計画作成など“支援の核”を担う重要ポジション 入居相談～関係機関調整まで幅広く関われるやりがいある仕事 車通勤も相談可能で通勤ストレスを軽減 【仕事内容】 介護包括型グループホームにて、サービス管理責任者として入居者様の支援計画の作成や関係機関との連携を中心に、施設運営全般のマネジメント業務を担当していただきます。 ＜主な業務＞ ・入居相談、見学対応 ・個別支援計画書の作成・管理

仕事内容【管理者募集】◎安定した経営基盤を持つからこその厚待遇☆手厚い福利厚生☆経験者優遇！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所ノテ深沢におけるマネジメント業務 ・請求業務 ・利用者様の介護に関する相談援助 ・関係機関との連絡調整 など 資格: 主任介護支援専門員 64歳以下（定年年齢が65歳のため） ※学歴・経験不問 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: シフト制により月平均9日～10日 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済加入 退職金制度（勤続1年以上）※勤続5年100万円超、勤続10年300万超

仕事内容【月給27万円～】ケアマネ募集◎年間休日122日／土曜勤務できる方／主任ケアマネ手当1万円 ケアマネジャーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・利用者様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催、関係機関との調整 ・給付管理、モニタリング ・ご本人・ご家族からの相談対応 募集概要 職種：介護支援専門員（ケアマネジャー） 雇用形態：正社員・職員 施設形態：病院 施設名： 給与：月給270,200円～325,200円 【内訳】職能給150,000円、職能調整給19,200円、資格手当70,000円、業務手当21,000～26,000円、経験手当0～50,

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの生活相談員/生活相談員の募集！ ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助

仕事内容病院で広がる、支援の手応えと安心感 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 病院に併設する居宅介護支援事業所で、外来・退院後の患者様や地域で介護を必要とする方を対象に、ケアプランの作成と相談支援を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,600〜329,300円 ≪基本給≫ 184,600〜289,300円 ≪手当≫ 住宅手当:10,000〜16,000円 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:8,000円 暫定手当:3,000円 ベースアップ手当:13,000円 時間外手当:時間外手当あり。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回

仕事内容【2026年3月新規OPEN】賞与3.5ヶ月分♪住宅・扶養手当あり◎全国22施設を展開する経山会グループ〈足立区花畑〉 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 《2026年3月新規開設》 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務 ※入職時期はご相談ください。 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【施設概要】 床数：162床（ユニット型 9ユニット：116床 / 多床室：31床 / ショートステイ：15床） 【業務内容】 ケアプランの作成、

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【日勤のみのパート】週2日～OK◎扶養内・時短勤務もご相談に応じます 【実務未経験OK】家事・育児と仕事を両立したい主婦(主夫)さん・ママさんを応援！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,535円～ ※経験を考慮します。お気軽にお問い合わせください。 【勤務地】 東京都世田谷区鎌田4-14-8 募集情報 ✦日勤帯(9:00～18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ／土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください！ ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK！ ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受

仕事内容■お仕事内容 介護施設におけるケアマネージャーの募集です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。チームワークがよく、相談しやすい体制です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。気になる点は面接でご相談ください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容■会社名 東京都足立区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの生活相談員/仕事もプライベートも充実させたい方大歓迎!介護技術研修、運転技術研修など研修制度も充実！ ■コメント ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） イニシアス株式会社 TAKUMI梅島教室 2026年8月オープン【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休120日程度 正社員 送迎なし/産休・育休取得実績あり！家庭との両立自信を育てる運動療育/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆理念は「運動を通じて、 子どもたちに笑顔と自信を！」 運動の力で子どもたちが本来持っている可能性を引き出し、「できる」喜びと運動の楽しさを知ってほしい。 そんな思いのもと、関東・関西を中心に6都道府県で約30施設を展開しています。 ◆自信と自己肯定感をはぐくむ運動療育◎ 最大の特徴は運動療育に特化した教室である

勤務時間07:00〜15:35 08:55〜17:30 11:25〜20:00

仕事内容入居者さまの身の回りのお世話(食事・入浴・排せつの介助や洗濯や清掃など)を中心に、日常生活のお手伝いをお願いします。 【竹ノ塚駅からバス】未経験者歓迎♪介護補助のお仕事☆彡自転車通勤歓迎♪シフト相談できます♪ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護支援専門員 正看護師 准看護師 介護福祉士 ホームヘルパー1級 社会福祉士 社会福祉主事任用 医療事務 理学療法士 作業療法士 管理栄養士 栄養士 福祉用具専門相談員 福祉住環境コーディネーター 保健師 言語聴覚士 介護職員基礎研修 ケアクラーク 保育士 あん摩マッサージ指圧師 柔道整復師 主任介護支援専門員 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実

勤務時間週2～5日 7:00～20:30 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 実働8時間のシフト制 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【砧茶の花】未経験OK！日勤のみの計画作成担当者の募集♪ ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,690円～ 時給1690円～ ※居住支援特別手当10,000円/月(週20h以上勤務の方)別途支給 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 東京都世田谷区砧7-3-10 募集情報 【砧茶の花】未経験OK！日勤のみの計画作成担当者の募集♪ ≪株式会社ソラストの取組み≫ お仕事をお探しの求職者様への ●募集先件数の充実さはもちろん 何より優先に考えてるのは 求職者様への充実の

仕事内容【城北ヤクルトグループ／未経験歓迎！】 時短勤務や週4日勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 タブレット・AIを活用し、業務効率化と働きやすい環境づくりを進めています。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・訪問調査 ・介護相談 ※訪問・移動の際は原付き使用 資格: 介護支援専門員 ※未経験の方 ※主任介護支援専門員 ※1年以上ブランクのある方可 ※原付き免許尚可 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 基本 4週8休シフト制 年間休日110日 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 再雇用制

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【日勤のみのパート】週2日～OK◎扶養内・時短勤務もご相談に応じます 【実務未経験OK】家事・育児と仕事を両立したい主婦(主夫)さん・ママさんを応援！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,535円～ ※経験を考慮します。お気軽にお問い合わせください。 【勤務地】 東京都世田谷区用賀1-19-22 募集情報 ✦日勤帯(9:00～18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ／土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください！ ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK！ ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00②9:00〜18:00③10:00〜19:00残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容認知症ケアを深めるケアマネの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様に寄り添い、暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事です ◆ 主な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、ケアマネジャーとしての業務を担当していただきます。 ・入居者様の状況や希望を踏まえたケアマネジメント ・日々の暮らしを支えるケアプランに関する業務 ・入居者様やご家族への対応 ・介護職員など、関係するスタッフとの連携 ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です。 グルー