ジェイレックス・コーポレーション株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 賃貸管理 ■入居者の募集から契約、更新、解約などの賃貸管理、新規管理物件の獲得 賃貸物件に関する入居者の募集、契約、更新、解約といった賃貸管理業務全般を担当していただきます。経験によっては新たな賃貸物件の獲得に向けた業務などもお任せします。 【具体的な内容】 ・入居者の募集に関わる業務 ・新しい管理物件の獲得 ・入退室に関わる業務 ・家賃の集金、敷金の積算など ・修理手配など入居後の不動産価値の維持に関わる業務 ・オーナー様との各種交渉 など <給与> 年収403万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◆土日祝（年に数回出勤あり） ◆年間休日1

仕事内容<仕事内容> 用地仕入（マンション用地・事業用地などの仕入営業） ■マンション用地・事業用地・完成物件の仕入れをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆仕入れ情報の収集 ◆事業用地、完成物件の仕入れ ◆事業計画の策定 ◆売買契約の締結 など 【仕事の流れ】 ▼不動産業者への訪問等、マンション用地の売却情報の収集 ↓ ▼現地視察、規制確認、開発部門と組んでの事業計画の策定 ↓ ▼社内検討、用地購入 <給与> 年収465万円～495万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◆土日祝（年に数回出勤あり） ◆年間休日125日 ◆夏季休暇（9日程度） ◆冬季休暇（9

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 当社では、不動産総合デベロッパーとして確立した基盤を背景に、管理部経理課における経理業務全般を担う人材を募集しています。主な業務内容は、月次および年次決算業務、決算に関する各種開示資料の作成、各種税金の計算、各種監査対応などを含みます。将来的には、課長候補として経理課の中心的役割となり、日常の会計業務に加え、全社的な予算編成業務など経営視点での業務にも関与いただきます。 現在の管理部経理課は40代の管理部長1名、50代の部長補佐1名、40代の主任2名から成る4名体制です。社内では中途入社の社員が約半数を占め、年齢層は20代から40代が中心となって活躍しています

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◆総務の実務経験（3年以上、業種不問） ◆中途採用の経験（年数不問） 【尚可】 ◆不動産関連での総務経験 ◆リーダー経験 【同社の魅力】 マンションの企画・開発・販売および管理を含む不動産関連サービスと多様な収益源を持つことで強固な事業基盤を形成し、設立以来増収増益を続けています。東証TOKYOPROMarketへ株式上場、さらなる成長のために新たな一歩を踏み出しています。 マンション開発事業では、単身者やDINKs、ファミリー層に至るまで、街の特色を光らせる自社ブランドマンションを創り出してきました。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 家事感覚でできる賃貸物件の清掃 賃貸物件内外の 入居前清掃をお願いします。 ◆具体的には… ・室内及び共用部の清掃 ・換気を行い適切な通風を維持 ・水道を流し通水作業 ・異常箇所の確認と報告。 一度本社に来ていただき、 清掃用具を受け取って 物件に向かって出発！ 物件は電車で回るので、 車の免許などはいりません！ 現場では、 清掃用具を活用して 美化を進めていただきます。 一人で黙々作業が出来ます。 物件の入居者の皆様が 安心して住めるよう 清潔な環境づくりをお手伝いください。 未経験者大歓迎！ 一から丁寧に指導しますので どなたでも安心して ご参加いただけます。

仕事内容この求人は職業紹介（09-ユ-010043）により紹介先企業の雇用となります。* 分譲マンションを手掛ける会社での一般事務！ 【紹介先企業情報】 ■紹介先企業名 ジェイレックス・コーポレーション株式会社 ■会社情報 著名建築家や先進的なデザイナーを起用し、クオリティと先進性を追求した自社分譲マンションを企画開発しており、マンションの企画・開発から管理運営までトータルで手掛け、街の個性と暮らす人のライフスタイルを提案している会社です。 ■業務内容 事務スタッフとして各部署でのアシスタント業務（一般事務/賃貸管理事務/営業支援事務） ＜具体的には…＞ ・書類の作成、整理 ・電話対応 ・受

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・IT技術に関する専門知識 ・社内システム、Webサイトの構築経験 【歓迎経験・スキル】 ・事業会社の社内SE経験 【職種名】 東京【社内SE/インフラ《環境整備・業務効率化》】年休125日以上（土日祝） 【仕事内容】 ■業務内容 社内のシステム関連業務をお任せします。特に、社内システムのメンテナンスや業務の効率化を支援していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・社内システムの管理 ・ベンダー管理 ・IT技術を利用した新事業、新商品に対する提案・助言、運用支援 等 ・管理組合の運営サポート：定例理事会の実施、議

仕事内容<仕事内容> マンション管理 ■ファミリーマンションやワンルームマンションの新規受託営業業務やフロント業務 ファミリーマンションやワンルームマンションの新規管理獲得の為の営業活動を行って頂きます。 また、一部フロント業務や管理組合の運営サポート業務をお任せします。まずは既存のマンション管理業務を行っていただき、慣れてきた段階で新規のマンション管理業務をお任せする予定です。チームのメンバーと情報を共有し、協力し合いながら業務を遂行していただきます。 【具体的な内容】 ・管理組合に向けた管理受託営業（新規／リプレイス） ・管理組合の立ち上げ：理事選出や管理規約の作成など ・管理組合の運営サポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： 賃貸管理の経験 賃貸仲介の経験 ※年数不問 【職種名】 東京【賃貸管理】経験者募集/年休125日以上（土日祝） 【仕事内容】 ■業務内容: 同社の管理する物件において、賃貸管理業務をお任せいたします。 具体的な業務内容の一例は以下の通りです。 ・入居の募集に関わる業務 ・契約書の作成、送付 ・退去後のハウスクリーニング発注 ・家賃の集金 ・自社物件以外もあるためオーナー様との賃料交渉、集金代行 等 【事業内容・会社の特長】 【不動産の総合デベロッパー】 ■分譲マンション・戸建住宅事業 ■マンション管理事業 ■不動産再生事業 ■収

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆応募資格 ・大卒以上 ・事業会社での総務の実務経験／3年以上：業種不問 ・中途採用の経験／業種・年数不問 [歓迎] ◆歓迎要件 ・不動産関連での総務経験 ・マネジメント経験 【職種名】 【総務人事】個性ある住まいを開発し、20期連続増益増収を実現する不動産デベロッパー＜2021年上場＞ 【仕事内容】 事業拡大中の不動産ベンチャーで、総務人事として社内体制の構築を主導。規程・ルールの運用改善、株主総会/取締役会関連業務、業務効率化、固定資産管理などを担い、採用を含む幅広い管理部門スキルを習得する。 総務人事として事業拡大中の当社において 社内体制の構築をメインにご担当い

仕事内容<仕事内容> 総務 ■総務業務全般をお任せします。 社内体制の構築をメーンに担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆安全衛生管理 ◆社内規程・ルールの運用改善・管理 ◆株主総会、取締役会関連業務 ◆業務効率化の提案、実行 ◆稟議規程の管理 ◆固定資産の管理 ◆各種届け出、登録の手続き、管理 など <給与> 年収403万円～620万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◆土日祝（年に数回出勤あり） ◆年間休日125日 ◆夏季休暇（9日程度） ◆冬季休暇（9日程度） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ほか <勤務地> 東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファース

仕事内容<仕事内容> 経理 ■経理業務全般をお任せします。 経理業務を幅広く担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆仕訳入力、伝票入力 ◆月次年次決算 ◆監査対応 ◆開示書類作成 ◆売掛、買掛管理 など ※月次決算業務などにも積極的に取り組んでください <給与> 年収542万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◆土日祝（年に数回出勤あり） ◆年間休日120日以上 ◆夏季休暇（9日程度） ◆冬季休暇（9日程度） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ほか <勤務地> 東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト16F 「新宿」駅 各線「新宿駅」Ｓ3出口よ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ・施工図に関わる業務のご経験をお持ちの方 ※図面修正や作図のご経験をお持ちの方も歓迎です！ 分譲マンションの設計経験（補助業務含む） 【歓迎スキル】 一級・二級建築士資格 【職種名】 東京【自社マンションの企画設計（ボリュームチェック）】設計経験歓迎！/年休120日以上（土日祝） 【仕事内容】 ■業務内容： マンション開発用地を仕入れる際の「ボリュームチェック」業務を担当していただきます。 仕入れ担当が情報を取得した土地のボリュームチェックを行います。必要な情報を取得するため、役所等への問い合わせや、必要に応じて現地調査も行います

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ※いずれか必須 ・マンション管理受託営業業務 ・マンション管理業務の経験者 ・賃貸管理または賃貸仲介のご経験のある方 【歓迎経験・スキル】 ・管理組合を立ち上げた経験 ・管理業務主任者資格を取得されている方 【職種名】 東京【マンション管理】経験者募集/年休125日以上（土日祝） 【仕事内容】 ■ファミリーマンションやワンルームマンションの新規受託営業業務やフロント業務 ファミリーマンションやワンルームマンションの新規管理獲得の為の営業活動を行って頂きます。 また、一部フロント業務や管理組合の運営サポート業務をお任せします

仕事内容<仕事内容> 社内SE（ヘルプデスク） 【概要】 社内のシステム関連業務をお任せします。 社内システムのメンテナンスや業務の効率化を支援していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■社内システムの管理、運用 ■ヘルプデスク ■DX化推進のための取引先のコントロール ■IT技術を利用した新事業、新商品に対する提案・助言、運用支援 など <給与> 年収403万円～697万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◆土日祝（年に数回出勤あり） ◆年間休日120日以上 ◆夏季休暇（9日程度） ◆冬季休暇（9日程度） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ほか <勤務地> 東京都新宿区西

仕事内容一棟ごとに異なる個性を持つ自社分譲マンションのコンセプト立案から 意匠の検討、業者の選定など建築企画業務を幅広くお任せします。 ◆自社分譲マンションの特徴 ◇タイプ ワンルームタイプからファミリータイプまで 多様な案件を担当可能です！ ◇特徴 基本的に毎回ゼロベースで企画。 設計事務所やゼネコンも変えることができ、 独自性や個性を持った住まいをつくっています。 代表的なブランドの「レクシード」シリーズは 2017年、2020年にグッドデザイン賞も受賞しています。 ◆業務詳細 新築マンションの建築企画 ・コンセプト立案／商品企画 ・建物の意匠検討 ・工事会社／設計事務所の

仕事内容マンション開発用地を仕入れるための ボリュームチェック業務をお任せいたします。 ■ポジションの特徴 不動産開発を行ううえで欠かせない 「土地にどれだけ建物が建てられるか」 「土地にどれだけのポテンシャルがあるか」 といった、土地を仕入れるためのチェックをご担当いただきます。 ■業務詳細 仕入れ担当者が取得した土地の情報をもとに 以下の業務をお任せします。 □情報収集 ・役所への問い合わせ ・必要に応じた現地調査 □企画設定 └地域性、収益性の考慮 └土地に最適な企画設定 ■ＰＯＩＮＴ ＜案件＞ ワンルームタイプからファミリータイプまで 幅広く案件をご担当い

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 同社が保有または管理する賃貸物件を対象に、賃貸管理に関する幅広い業務に携わっていただきます。主なルーティンは、入居者の募集関連業務や、賃貸借契約書の作成および郵送手続き、ならびに退去時のハウスクリーニングの発注対応などです。加えて、毎月の家賃集金業務に従事していただくほか、自社管理物件以外も扱うため、オーナーへの賃料条件交渉や、集金代行業務など幅広い調整が求められます。 入社後は、まず既存マンションの管理業務を担当し、一定期間を経て知識とスキルを習得いただいた上で、新規管理物件の業務にも順次取り組んでいただきます。業務はチーム内での連携・情報共有を重視して進め

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ファミリーマンションおよびワンルームマンションの新規管理受託に向けた営業活動を担当していただきます。管理組合に対して、新規およびリプレイス案件の提案営業を行い、取引獲得に向けた折衝を担います。また、管理組合設立時には理事の選任や管理規約策定など、組合の立ち上げ実務もお任せします。加えて、組合運営のサポートとして、定例理事会の開催支援や議事録の作成、発生する課題への対応等、運営全般にわたるフォロー業務も行っていただきます。 就業開始後はまず既存物件のマンション管理業務を経験し、仕事に慣れた段階で新規物件の担当にステップアップしていただきます。業務はチーム内で情報

仕事内容マンションを建てるための 土地仕入れを行う法人営業をお任せします。 新卒や営業職未経験の方も活躍中。 最初は不動産会社との関係構築が主なミッションとなります。 【業務の流れ】－－－－－－－－－－－－ ①情報収集 不動産会社に訪問して関係構築を行い、 販売されているマンション用地がないかヒアリング。 ほしい土地について伝えながら、その土地があった際に 連絡をもらえる関係性を作ります。 ↓ ②土地活用の企画策定 ほしい土地があった際に、社内の開発部と共に 活用プランを企画します。 ↓ ③土地の購入 活用プランが定まったら、 購入手続きを行います。 【入社後について】－－－－－－－－－－