マネージャー 広告代理店 - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容＜たまプラーザ駅＞バス8分＜ケアマネ＞正社員の募集です。有料老人ホームでケアマネのお仕事。 ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。 ◆ゆ

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！社内SE（品質管理）課長補佐 【業務内容】 ・ 重要プロジェクトに対するシステム化計画支援、ＰＭＯ支援、品質計画/報告作成支援 ・ 各事業部門と連携した、品質向上計画／プロセス改善施策の立案と推進 ・ 障害分析、障害是正の提案 【IT強化】 IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。 本業にとらわれない事業多角化を実行していくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。 【この仕事の魅力】 ・ 大手消費者金融をIT金融グループへ変革していく事業改革を、実際に推進／リー

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 242700~280476円 賞与：年3回（4ヶ月） 賞与：年3回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市青葉区奈良町2578 【アクセス】 小田急線玉川学園前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日116日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー】正社員/年間休日110日以上！昇給あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・入居者様のケアプラン作成 ・担当者会議参加 ・各担当者との連絡調整など ※担当入居者数40～60名 求人ID 814781

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区美しが丘西1-5-31 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設へ

仕事内容未経験90%以上★土日休×重介護なし×夜勤なし★介護予防デイサービス運営スタッフ 【募集職種】 介護事務 【仕事内容】 《皆様にはこんなお仕事をお任せします！》 ◎働きやすさポイント◎ ※ゆずりはは、介護状態にならないよう、身体機能を維持向上する介護予防デイサービスのため入浴・食事・排泄などの介護はありません！ ・見学会実施 →ゆずりはにご興味のある方が施設にご来店！ パンフレットを用いながら、ゆずりはの魅力をお伝えいただきます♪ ・送迎業務 →8人乗りのお車で、お客様の送り迎え♪ ペーパードライバーの方の入社も多数！ ・リハビリプラン、計画書作成 →お客様がゆずりはに通う

仕事内容【仕事内容】 職員１５００名、３０拠点を展開する「若竹大寿会」でのお仕事 地域包括支援センター内での主任ケアマネ業務です。安定した 職場で地域の高齢者のサポートを行う、やりがいあるお仕事です。 地域包括支援事業での主任ケアマネ業務 ■高齢者や家族からの介護サービスの相談・要望に応じて ケアマネジャーなどと連携しながらケアプランを作成する。 ■行政からの依頼に応じて、疾患などに対する予防措置をとる ■高齢者宅を訪問し、体調管理に関する相談にのる ■地域包括支援センターへ相談に来た人の悩みに応じて対応する 仕事の範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：233,000円～269,500円 ■基本給：1

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収293000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区美しが丘西1-5-

仕事内容主任ケアマネジャーの募集！日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランス◎育児が落ち着いた主婦さんも活躍中！教育体制が整っているので初心者もOK！【横浜市青葉区市ヶ尾町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【業務内容】 ケアマネジメント業務全般（アセスメントから給付まで） 各帳票作成 介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取りなど 社内外の研修・会議への参加 【応募要件】 要主任介護支援専門員資格 【更新研修費用の補助制度あり】 末永くご活躍いただくために、 介護支援専門員の更新研

勤務時間シフト制 12:00～18:00 ※※12時～18時の間にて4時間から勤務可能です。ライフパターンに合わせて曜日や時間を選択していただくことが可能です。詳しくはご相談ください。

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収293000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区あざみ野4-32-

仕事内容<仕事内容> 【店長・マネージャクラス】ネイリスト募集のお知らせ！ １．サロンワーク全般ならびに付帯業務 ２．次世代ネイリスト育成・指導 上記、職務のため、店長・マネージャ・チームリーダー等の 役職経験者のネイリストを募集いたします。 【サロンの特徴について】 創業20年★コロナ禍でも安定経営★お客様に長く愛されるサロン★お客様単価が1万円以上 *Nail Museum*ではハイクオリティな技術とホスピタリティ 溢れるサロンのファンになって下さるお客様がたくさん リピートして下さっています。 もちろん創業当時からずっといらっしゃって下さるお客様も たくさんいらっしゃいます。 詳細に

勤務時間シフト制 17:00～22:15 ※[１]水・木・日曜日のみ募集。 ※学生・主婦(夫)・未経験者大歓迎！

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市青葉区の介護施設 ■メインキャッチ ケアマネージャー/神奈川県横浜市青葉区/!月給28万円以上土日祝休み年間休日124日駅徒歩1分 ■コメント OJTあり土日祝休み年末年始休暇あり駅徒歩1分 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネージャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成および事務業務ミーティングあり ■給与 月給：280000円～330000円基本給のみ通勤手当：実費支給（上限5000円）昇給：あり（実績なし）賞与：あり（実績なし） ■給与備考 固定残業代なし ■勤務地 神奈川県横浜市青葉区 ■交通アクセス こどもの国線こども

仕事内容有料老人ホームにてケアマネジャーの募集！関東近郊で複数施設を運営★全国展開を視野に入れ業務を拡大中の三英堂商事での募集です♪年間休日125日！働きやすい環境が整っています◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでのケアマネ業務全般 ケアプラン（施設サービス計画）の作成 カンファレンスの実施 認定調査の立会い 他職種との連携業務 など ≪応募要件≫ 介護支援専門員資格 介護施設での実務経験不問 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モ

仕事内容＜青葉台駅＞徒歩18分(送迎あり)＜ケアマネ＞正社員の募集です。有料老人ホームでケアマネのお仕事。 ◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。

仕事内容ケアプランの作成・入居支援業務（行事・レクリエーション）・病院及び居宅介護支援事業所への訪問

勤務時間【18～24時でお好きな時間】 ※最低1時間～OK

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE