認知症 - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊入院患者さん・外来患者さん・そのご家族との相談援助業務 （病歴の聞き取り、専門医療相談など） ＊各関係機関と連携 ＊その他付随する業務を行います。 「働き方改革関連認定企業」 ＊ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時30分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始 ・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主に軽度から中等症の方を対象にしています ◇高齢の方の認知症予防につながる趣味活動の提供 ◇デイケアプログラムの企画・立案・進行 ◇脳トレプログラムリーダー業務（週１回程度のローテーション） ◇利用者様の介助、援助全般 ◇デイケア内の環境整備 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 【副業禁止】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：11時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）休憩３０分／（３）休憩４５分 ＊上記のほか、１５：３０～２１：３０（休憩１時間）に引き続き 夜勤２１：３０～翌８：３０（休憩４時間）あり／２服務に換算 （月４～５日／相談に応じます） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による ＊有給休暇日数は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【認知症高齢者の介護】 ・身体介助 ・身の回りの掃除 ・洗濯 ・食事作り ・通院介助（社用車使用） ・入浴介助 ・その他、付随する業務 ＊仕事内容の変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎特別養護老人ホーム海風荘の介護員の補助を行います 〇６７名定員（施設利用者） ８名定員（短期入所者） 〇施設利用者の介助業務（食事の配膳・下膳、洗面所 ・居室・車いす・ベッドの清掃、歯磨き道具の準備、 傾聴、など）高齢者の立場に立って支援します ★入社後は業務経験のある方にも丁寧に指導します ★ブランクのある方、子育て中の方、５０代・６０代・ ７０代の方もご応募ください 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○認知症総合支援事業 ・認知症に関する普及啓発 ・認知症カフェの開設（開設支援）、運営支援 ・認知症サポーターの養成や活動（チームオレンジ） ・認知症の人や家族への相談支援 ・認知症初期集中支援チームとの連携 など ☆急用やご家族の行事、お子様の急病等によるお休みにも配慮いた します。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める全ての業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○デイホーム特養いいもりでの認知症高齢者の介護 利用者の送迎運転（主に軽自動車） ※土・祝日の勤務シフトの場合もあります。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１））～（３）で希望の時間帯で相談可能 （２）・（３）は休憩時間０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休み（１２／３０～１／３） 盆休み（８／１３～８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○認知症対応型通所介護での利用者様へのお世話（入浴・食事介助 、 おやつ作り、送迎及び送迎介助、生活上の相談等）や看護業務 を 行います。（送迎車：軽自動車） ＊介護業務が未経験の方も歓迎します。 ＊月～土曜日で週３日程度勤務のパート職員用シフトを組みます。 ＊楽しくアットホームな事業所を一緒に作りましょう。 ぜひご応募ください ＊【変更範囲：変更なし・副業可】 ☆令和６年３月オープンしたばかりです☆

仕事内容ワークライフバランス重視！未経験からのチャレンジを応援する充実のサポート体制でスムーズなスタート。安心の全国展開企業でキャリアアップのチャンス！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【大野地域包括支援センターでの介護予防プランナー業務】 当社は、在宅医療の更なる発展と地域社会への貢献を目的として、2024年4月より長崎県佐世保市内の大野地域包括支援センターの運営を開始致しました。この新しいチャレンジに興味を持ち、共に働く人材募集しています。 【仕事内容】

仕事内容 無資格OK 賞与2回 お互いを尊重しあう環境で幅広い世代の職員が活躍してます！ 研修制度があるので無資格の方でも安心して働ける施設です ★認知症ケアについて学びたい方是非ご応募ください★ 【施設名】： 医療法人長寿会清原龍内科 ショートステイ清原岩見町 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給234,000円～ 【内訳】 ・基本給：150,000円 ・職務手当：15,000円 ・処遇改善手当：40,000円〜60,000円 ・調整手当：29,000円〜30,000円 【別途支給】 ・資格手当：5,000円～10,000円/月 ・夜勤手当

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーション ＊年次有給休暇は法定通り付与（週３日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎認知症対応型通所介護における介護 ・食事、入浴、移動、排泄の介助等 ・健康チェック、レクリエーション、日常生活動作の機能訓練 ・利用者の送迎（軽乗用車ＡＴ使用） ※同職種の在籍人数は９名（利用者定員１２名）です。 ◇休みや働き方の融通可！ご相談ください。 ◇スタッフの年齢層は幅広く３０代～７０代まで在籍しています。 ◇ブランクあってもＯＫ！ ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊７：００～１８：００までのお好きな時間帯に４～８時間程度の 勤務（他短時間でもご応募可能です） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（日祝日休み等の希望も要相談） ＊年次有給休暇は法定どおり（表示は週５日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊特定施設入居者生活介護事業所での介護業務を行います。 ・施設内において、入居者様の身体介護からその他のお世話全般 に至るまで、幅広く介護業務を行います。 ・定員１００名の施設です。 ＊業務変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）で希望の時間帯で相談可能 （２）・（３）は休憩０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始休み（１２／３０～１／３） ※盆休み（８／１３～８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○認知症対応型通所介護での利用者様へのお世話（入浴・食事介助 、 おやつ作り、送迎及び送迎介助、生活上の相談等）や介護業務 を 行います。（送迎車：軽自動車） ＊月～土曜日で週３日程度勤務のパート職員用シフトを組みます。 ＊楽しくアットホームな事業所を一緒に作りましょう。 ぜひご応募ください ＊【変更範囲：変更なし・副業可】 ☆令和６年３月オープンしたばかりです☆

仕事内容〇おばま温泉グループホーム湯之崎にて介護業務全般 ＊入居者様満床で２ユニット１８名様 （職員は日中２～４名、夜勤は２名で対応 ／独り立ち迄は２名体制で指導いたします） ＊要支援２から要介護５までの方々の 食事／入浴／排泄等の介助、日常生活全般のお世話 ＊通院の送迎や同行、日用品の買い物の同行 （普通自動車免許お持ちの方のみ） ＊家事や軽作業等を入居者様と共に行っていただきます ※夜勤の回数については相談に応じます。 ※定年年齢以上の方も応募可能（１年毎更新制） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容＊施設内での介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介助、レクレーションなど ＊自宅での生活が継続できるように、レクリエーションや体操を積 極的に取り組み、身体機能や認知機能の低下を予防し、利用者の 生活の質が落ちない様に支援を行っています。 ＊運転免許をお持ちの方については、訪問介護、送迎、買い物等の 業務があります。（使用車：軽乗用（ＡＴ）車） ※運転免許がない方の応募も可能です。 ◎利用者１５名を５人で対応 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容３人１組で、訪問入浴車に乗ってお客様のお宅を１日６～８件ほど ご訪問。お体が不自由になっても、お客様が安心してご入浴頂ける ようサポートします。 お仕事内容は、訪問入浴車の運転、入浴備品の搬入出、簡単な入浴 介助など。 介護の経験の無い方でも、必ず３人体制で伺うので心配はありませ ん。 介護の経験を積んで行きたい方も歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【主任介護支援専門員】正社員/昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【施設名】： 株式会社あいず 佐世保市大野地域包括支援センター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給250,000円～ 【別途支給】 ・時間外手当 ※歩合・手当は対応件数で差異あります。 ・賞与：年2回 ※業績に応じて(2023度実績あり) ・昇給：年1回 ※業績に応じて 【業務内容】： <主任介護支援専門員としての業務全般> ・地域において包括的なケアマネジメントを継続的に行っていく役割 ・地域住民からのさまざまな相談を受け

仕事内容「佐世保」駅徒歩7分♪ 精神科訪問看護ステーションで、常勤の看護師さんを募集いたします。 うつ病・双極性障害・統合失調症・認知症といった疾患とともに生きる方、適応障害・不安障害をもつことで外来受診がむずかしい方のお宅を訪問。症状の管理や服薬指導、揺れる思いへの傾聴、社会復帰に向けたトレーニングを行い、毎日の生活が少しでも安心・平穏なものとなるよう、心の拠りどころとなれるよう、また社会復帰や自立につなげられるよう寄り添います。 心身に余裕があってこそいいケアが生まれると考える法人。高水準の給与や多めのオフを用意するほか、キャリア・ライフサポート制度も万全に整えています。

勤務時間8:30～17:30 ※週１日からＯＫ

仕事内容 仕事内容 ＊お客様情報の確認をして入浴車で出発！ ご自宅に着いたら、浴槽を組み立て、お湯 を入れるなど入浴環境を準備します♪ ＊洗髪や洗顔などの入浴介助や、体を拭く タオルの用意・ベットメイキング・片付け ＊入浴ヘルパーとナースの3人1チ―ムで 1日に6～8件(1件約40分)ほど回ります。 待遇・福利厚生 交通費支給月5万円迄支給 昇給 健康診断 資格取得支援 制服貸与 正社員登用制度あり 未経験OK 交通費支給 シフト応相談 社員登用 フリーター 主婦・主夫 副業Wワーク 扶養内勤務 経験者歓迎 ミドル活躍 学歴不問 ブランクOK 平日のみOK 週1 OK 週2～3 資格取得支援

勤務時間 就業時間１：21時30分〜7時10分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間100分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＝経験豊かなスタッフが優しく指導します＝ グループホームの夜間における介護業務 （利用者定員９名の夜間の生活支援や見守り等の業務） ・認知症高齢者を対象とした、入居者９名のグループホームです。 ・温かくアットホームな感覚で入居者の生活を支援いたします。 ・笑顔の絶えない、明るく活気ある職場です。 ・一緒に入居者の支え手になりませんか？ 〈使用する車：軽自動車～普通自動車（ＡＴ車）〉 「変更範囲：変更なし」 ≪応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。≫

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝日及び年末年始（１２月２９日～１月３日） 夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○高齢者介護予防業務及び福祉事務 ・市内の自治会公民館等で行われている介護予防教室での 健康チェック、健康体操、認知症予防のレクリエーション指導、 健康教育などを行っていただきます。 ・移動時には公用車を使用します。（軽自動車：ＡＴ限定可） ○データの整理に伴うパソコン入力等 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。