ハローワーク 総務 - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・高齢者部門／児童福祉部門／法人本部にかかわる総務、人事、会 計等の事務業務全般 ・業務効率化のための運用 ・将来的な管理者候補としてのキャリアパス ・経営層との連携業務 ・法人内施設へ連絡事項（車を使用します） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・災害に伴う施設の復旧等、突発的な業務に従事する時 ・法令に基づく規程整備等、一時的に業務が集中する時 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容仕事内容 〇国立高専で実施する「大学・高専機能強化支援事業（高度情報専 門人材の確保に向けた機能強化）」に係る事業業務補助 （主な業務内容） 当機構事務局（総務課（配属部署）と事業実施高専等との連絡調 整や以下の事務補助を担当いただきます。 ・各種文書作成、データ集計、資料作成業務 ・事業の進捗状況確認業務 ・電話対応、メール対応業務 ・会議や打合せなどの準備、記録、書類作成業務 など

仕事内容経理業務全般をお任せします。 ●月次・年次決算 ●仕訳入力 ●財務管理 ●経費精算 ●請求書の作成・発送 ●電話・来客対応などの庶務 「変更範囲：当社の定める業務」

仕事内容≪ハローワーク八王子で面接会を開催します。話だけ聞いてみたい という方も、お気軽にご参加下さい≫ ◆総務・経理関連の事務作業全般 ・電話、来客対応 ・社会保険関連手続き（入退社、育児、介護等） ・給与計算・人事管理の補助・資料作成 ・銀行・郵便局などへの手続き（主に八王子市内） ・小口現金の出納 ・関連雑務全般 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・事務全般 総務・・・備品管理・営繕等 経理・・・システム入力・出納等 人事・・・勤怠管理・社会保険対応等 上記の補助的業務 ＊経験、知識のある方はその経験、知識に応じた業務を担当してい ただきます。 ・利用者様の病院等の送迎とそれに関連する業務 （車の運転技能により応相談 必須ではありません） ＃マザーズ 子育て中の方の時間、仕事内容に配慮いたします。 変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本土・日・祝日は休みですが、まれに勤務をお願いすることがあ ります。出勤の場合は振替休日を取得

仕事内容総務・人事・労務管理の業務全般を行って頂きます。 人材の募集・面接・採用・管理 そして総務全般の管理業務を行っ て頂きます。 有期雇用者への更新業務、補助金の申請業務もあります。 人材採用にあたっては現場の知識が必要な為、デスクワークだけで なく現場作業を経験していただく必要があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容≪ハローワーク八王子で面接会を開催します。話だけ聞いてみたい 方も参加出来ます≫ ◆主な業務・人事採用全般の業務です。 （求人票作成、面接設定、面接後の対応全般） （学校、各媒体の求人担当者との対応、打合せ） （就職説明会への参加対応） ※現在は中途採用がメインです ・研修（社内研修）・申請（入退社に伴う対応から申請） ・設備管理、総務全般対応（自社建物管理、備品、貸与物他） ・来客対応、社内行事運営 ・規程管理、作成、改定・社会保険、労務管理、勤怠管理 「変更の範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による

仕事内容総務事務、会計補助、その他付随する業務 パソコン入力 施設行事参加等 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１日４．５Ｈ迄、１ヶ月６０Ｈ迄（年６回まで）、１年６３０Ｈ迄 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休３日制（日曜日＋火曜日＋木曜日） を想定しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当施設は、東京都より「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言事業 所」として認定されています。 ガイドライン１７項目をすべて達成した八王子市で初の介護老人保 健施設です！ 人気の完全週休３日制の総務課の受付事務職員の募集です。先輩職 員によるＯＪＴ教育をしっかり行いますので、安心して勤務して頂 く事が可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容当社「総務人事部」にて、施設／備品管理や社内イベント対応、求人掲載や採 用活動、労務管理などを総合的に行います。 ・施設や備品の管理（コピー用紙や封筒等の在庫管理など） ・社内イベント対応（定例会議・新入社員の入社式など） ・求人掲載や採用活動（有料広告の掲載や面接対応など） ・労務管理（雇用契約や社会保険加入手続きなど） 業務全般を通じて、従業員の快適な職場環境づくりが仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容事務全般 総務・・・備品管理・営繕等 経理・・・システム入力・出納等 人事・・・勤怠管理・社会保険対応等 上記の補助的業務 ＊経験、知識のある方はその経験、知識に応じた業務を担当してい ただきます。 ・利用者様の病院等の送迎とそれに関連する業務 ＃マザーズ 子育て中の方の時間、仕事内容に配慮いたします。 変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容（１）ＤＴＰデザイナー プリフライトチェック、面付、デザイン （２）ＷＥＢマーケタ― ＥＣサイトの企画・運営、営業事務 （３）経理事務 会計ソフト入力、総務、採用、勤怠管理 （４）ＤＰＯ（デジタルプレスオペレータ） デジタル印刷機・レーザーダイカッティング機のオペレータ 【変更の範囲】会社規定による

仕事内容【生産管理】食品工場でスタッフの管理や進捗の管理等を担当して頂きます。 【品質管理】工場内の衛生管理、スタッフへの衛生指導、安全安心な商品を守 るお仕事です。 【設備設計・保全】設備の投資立案から新技術の開発、設備保全、エネルギー 管理までを担当します。 【商品開発】取引先と会議を重ね、味を研究し商品を完成させるお仕事です。 【システム】会社のＩＴインフラ構築及び業務システムの開発を行います。 【購 買】 食材及び包材の調達・管理を行います。 【その他】 営業・総務・経理業務 （変更範囲：会社規定による）

仕事内容（入社半年間）・・・総務課管轄での新入社員研修として、主に店舗での接客 販売と商品管理業務の全般を習得し、売上構築のための考え方やスキルを 身に付けていただくと共に、本社での納品・事務作業を中心に各部署での 基本業務を経験していただき、適性や実務能力を判断させていただきます。 （入社半年以降）・・・人事担当者と面談を行い、ご本人の希望職種をお聴き して、適性や性格に合った職種を決定します。 主な職種は、複数店舗（エリア）の運営管理業務を担当するエリアマネージ ャー職、仕入担当者（バイヤー）の補佐をするバイヤーアシスタント職があ ります。※仕事内容の変更の範囲／会社規定による