医療法人社団和風会 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 病院での病棟看護業務全般を担当していただきます。 【日勤体制】看護師2名・介護職1名 【夜勤体制】看護師2名・介護職1名 【ママさんナース割合】 【主な疾患層】整形、脳外 【平均在院日数】２F・・・96.6日 ３F・・109.4日 【在宅復帰率】65パーセント 【リハスタッフの人数】ＰＴ：28名、ＯＴ：23名、ＳＴ9名 【カルテ】紙カルテ 【施設情報】 同院の加盟している和風会という法人は給与水準が高く、さらに福利厚生も充実しています。残業は少なくお休みも取りやすい病院なので、プライベートとの両立を考えている方におすすめです。訪問看護ステーションと通所リハビリステ

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【アピールポイント】 2025年8月OPEN！クリニックの理学療法士を募集します！ 1日３名のリハビリで、しっかり向き合うことができます。 ■ブランクOK ■駅チカ5分 ■残業なし ■退職金制度あり ■充実した研修制度あり ■キャリアアップを目指せます ■認定資格をお持ちの方は手当あり 【仕事内容】 2025年8月オープン！クリニックの理学療法士（主任）を募集します！ 管理者・リーダーとしての経験を活かしていただけます。 キャリアアップを目指して挑戦したい方の募集をお待ちしております！ ■お仕事内容 1日3名の方のリハビリをお任せします。 ・シフト、予約管理 ・リハビリ業務 ・自主ト

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給28万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>経験による<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>※60歳 基本給:227,400円 職務手当:14,500円 特別手当:10,000円 勤続手当:15,000円 住宅手当:15,000円 【業務内容】 施設内における看護業務及び付帯する業務 ・おむつ交換については、処置の流れ、ケアワーカーさんの手が回らない時、利用者様の訴え時たま

仕事内容回復期リハビリテーション病院での特別室担当看護業務 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【所沢中央病院での正看護師募集】 《あなたの経験を活かしませんか？》 オペ室での看護業務全般を担当していただきます。 手術前の準備から、手術中のサポート、術後のケアまで、幅広い業務を通じて患者様の健康を支えます。 ★充実した福利厚生が魅力！ 基本給214,550円に加え、各種手当も豊富にご用意！ 努力がしっかりと給与に反映される環境で、やりがいを感じながら働けます。 年間休日115日！ オンコール当番もありますが、しっかりと休息を取り、プライベートも大切にできます。 ♪託児所完備で安心！ 学前のお子様がいる方でも安心して勤務可能！ 勤務日以外にも月2回まで利用できるので

仕事内容《各種手当充実◎》介護老人保健施設での作業療法士業務★年間休日115日★育児支援あり★ ●入所定員100名、通所定員80名の利用者様を対象にリハビリ業務をお願いします。 ●育児休業や時短勤務などの実績があり、お仕事と子育ての両立もしやすい環境です♪ ●賞与実績3.7ヵ月以上♪各種手当も充実し安定した収入を確保していただけます◎ アドバイザーより 「メディケア梅の園」は、南の採光を考慮した4階建てで、レクリエーションホールは高い天井を持ち、作業療法として各種のレクリエーションが開催されるなど、明るく活気ある施設です。年間休日115日で季節休暇もしっかり取得していただけますのでリフレッシュ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日117日＞回復期リハビリテーション病棟にて医療ソーシャルワーカーの募集です＠箕面市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 回復期リハビリテーション病棟における医療ソーシャルワーカー業務 ・相談支援業務 ・退院後の受け入れ体制整備の援助 ・様々な職種、機関と連絡や調整 など 【業務内容(変更の範囲)】 変更無し 求人ID 348426

仕事内容★高待遇◎実働7時間◎年間休日114日◎老健での募集★ ▼仕事内容 介護老人保健施設での看護師業務全般をお任せします。 (東京都青梅市) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：418万円 月給：29万円 賞与：2回 基本給：175,850円 諸手当：114,500円 夜勤4回/月 ※大卒新卒 給与例：経験8年 年収：497万円 月給：33.9万円 賞与：2回 ※大卒 (正社員) ▼勤務時間 9:00〜17:00 16:30〜9:30 (東京都青梅市) ▼休日・休暇 年間休日114日 4週6休。 ※年間休日114日の内訳

仕事内容◇年間休日110日以上◇給与水準高め◇嬉しい17時まで勤務◇ワークライフバランスを充実できる職場環境◇有給消化率100％◇法人研修制度でスキルアップ◇ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/幅広い疾患が経験出来る/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・都内に複数の病院・施設を持つ法人の介護老人保健施設にてリハビリ職の募集です。 ・多摩地区の青梅・所沢エリアを中心に、地域の方々の健康で快適な暮らしを護る

仕事内容医療法人社団和風会が運営する介護老人保健施設です。

仕事内容病棟での看護業務全般 ・診察介助・血圧測定・注射・採血・点滴 等の業務に従事していただきます。 ・回復期リハビリテーション病棟（８９床） ※できるだけ希望部署への配属を考えています。 ※月に４～５回の夜勤有り ※施設見学だけでも可能です。一度おいで下さい。 「変更範囲：変更なし」 【シニア応援求人】６０歳以上の方の応募も歓迎します。

勤務時間就業時間1:09時00分～17時00分（休憩60分）

仕事内容・介護老人保険施設併設のデイケアセンターウインド内での 利用者の介護 ・行事の企画、参加 ・送迎にかかわる業務（運転など） ・リハビリ補助 ■ご利用者数８０名（定員）／同職１０名 ◆経験不問◆【正社員】 未経験者でも応募ＯＫ！ 仕事は先輩が指導致します。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 ・ケアプランの作成 ・訪問業務 ・利用者やそのご家族の相談対応 ・認定調査 ・その他付随業務 等 ※訪問手段：社用車（軽自動車） 東京都青梅市に位置する居宅介護支援事業所にてケアマネージャー募集です。 ブランクのある方もご応募OK！賞与や退職金制度など福利厚生面が充実しているため、長く働きやすい環境です。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【昇給】年1回（過去実績）【賞与】年2回・計3.3ヶ月分支給（過去

仕事内容【仕事内容】 クリニックでの看護業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日115日◎ケアマネ複数名体制！医療法人運営の居宅ケアマネジャー募集＠所沢市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 病院併設の居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護全般に関する相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 【応募資格】 介護支援専門員 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 【おすすめポイント】 病院併設居宅でのケアマネジャーの募集です！ ★埼玉県・東京都を中心に複数の病院・老人保健施設等の運営をしている法人です。 ・グループ病院のため他施設との密接な連携を行っており、とっても働きやすい環

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日115日◎ケアマネ複数名体制！医療法人運営の居宅ケアマネジャー募集＠所沢市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 病院併設の居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護全般に関する相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 【応募資格】 介護支援専門員 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 【おすすめポイント】 病院併設居宅でのケアマネジャーの募集です！ ★埼玉県・東京都を中心に複数の病院・老人保健施設等の運営をしている法人です。 ・グループ病院のため他施設との密接な連携を行っており、とっても働きやすい環

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■社会福祉士業務全般 ・地域の高齢者の方の権利擁護に関する業務 ・在宅の高齢者やその家族からの相談対応、訪問 ・要支援者の介護に関するプラン作成、相談、訪問 等 ※訪問手段：事業所の軽自動車、電動アシスト自転車を使用 東京都青梅市に位置する地域包括支援センターでの社会福祉士の求人です。 昇給賞与実績あり♪福利厚生が整った環境での就業です♪ ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【昇給】年1回（4月）(過去実績) 【賞与】年2回 計3.05月分（過去実績）

仕事内容【アピールポイント】 2025年8月OPEN！クリニックの作業療法士を募集します！ 1日３名のリハビリで、しっかり向き合うことができます。 ■未経験OK ■ブランクOK ■残業なし ■新卒・第二新卒OK ■研修制度充実 ■駅チカ5分 ■退職金制度あり ■認定資格をお持ちの方は手当あり 【仕事内容】 2025年8月オープン！クリニックの作業療法士を募集します！ 未経験の方や新卒の方もご応募可能です。ぜひ当クリニックで、正職員として安定のキャリアを築いてください。 ■お仕事内容 1日3名の方のリハビリをお任せします。 ・評価 ・プログラム立案 ・リハビリテーション ・自主トレ指導 ・カン