静岡県浜松市の総務 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容＜総務＞ 社内における人に関すること・ものを管理します。 ＜営業＞ 当社製品や技術力をお客さまへアピールし、受注に繋げます。 価格交渉や納期調整等の他、展示会開催や新規開拓等も行います。 ＜企画・営業推進＞ 営業職補助として、生地準備やデータ処理等を行います。 お客さまとの対応や展示会・イベント等の企画・対応もあります。 【変更範囲：当社業務全般】

仕事内容会社運営に係わる全ての業務、 以下のいずれかの業務に携わっていただきます。 総務管理…人事・経理等の事務業務を行います。 営業活動…物流改善提案、売上計画、見積書作成等を行います。 現場管理…作業のムダ、ムリ、ムラ等を現場と共有し、 作業要領書の作成・改定等を行います。 在庫管理…顧客からの依頼等に迅速に対応できるよう在庫管理を行います。 入出庫管理…顧客からの依頼に従って荷物の入出庫情報を現場へ伝達します。 所用での外出有り（社有車使用） 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容総合職（建物管理の提案営業） 入社後3ヶ月間、研修にてビジネスマナー・現場業務の基礎を覚えていただきます。配属後はOJTで、少しずつ 提案営業担当としてのお仕事をお任せします。 ●仕事内容 ・既存顧客営業（追加サービスの提案、関係構築） ・現場スタッフ人事管理（現場で実務をしているパートさんの出勤管理、採用業務） ・現場スタッフ教育（オーナーの依頼に沿ったサービスが提供できるように教育育成） ・収支管理（売上・原価管理、請求書や売上等のお金の管理） 《お任せするサービス領域部門は、入社後に下記からご希望と適性で決定します》 ・一般清掃部門（担当物件?オフィスビル、商業施設、病院、学校などの清掃

仕事内容入社後3ヶ月間、入社研修にてビジネスマナー・現場にて建物設備業務の基礎を覚えていただきます。配属後は OJTで、顧客のニーズを的確に把握し 建物の適切な運用をお手伝いできるよう提案営業担当としてのお仕事をお任せします。 ●仕事内容 ・建物マネジメントの提案営業（法令に則った点検及び更新提案・運用提案） ・現場スタッフマネジメント（現場で実務をしている従業員の出勤管理、採用業務） ・現場スタッフ教育（設備管理のプロフェッショナルを教育育成） ・収支管理（売上・原価管理、請求書や売上等のお金の管理） 《お任せするサービス部門は、設備部門になります》 ●将来的には、各支店営業所の所属?へのステップア

仕事内容★20代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント日勤のお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：250～300万円♪ 総合職（建物管理の提案営業） ⼊社後3ヶ⽉間、研修にてビジネスマナー・現場業務の基礎を覚えていただきます。配属後はOJTで、少しずつ 提案営業担当としてのお仕事をお任せします。 ●仕事内容 ・既存顧客営業（追加サービスの提案、関係構築） ・現場スタッフ⼈事管理（現場で実務をしているパートさんの出勤管理、採⽤業務） ・現場スタッフ教育（オーナーの依頼に沿ったサービスが提供できるように教育育成） ・収⽀管理（売上・原価管理、請求書や売上等のお⾦の管理） 《お任せするサービス

仕事内容★20代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント日勤のお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：250～300万円♪ ⼊社後3ヶ⽉間、⼊社研修にてビジネスマナー・現場にて建物設備業務の基礎を覚えていただきます。配属後は OJTで、顧客のニーズを的確に把握し 建物の適切な運⽤をお⼿伝いできるよう提案営業担当としてのお仕事をお任せします。 ●仕事内容 ・建物マネジメントの提案営業（法令に則った点検及び更新提案・運⽤提案） ・現場スタッフマネジメント（現場で実務をしている従業員の出勤管理、採⽤業務） ・現場スタッフ教育（設備管理のプロフェッショナルを教育育成） ・収⽀管理（売上・原価管理、請