ハローワーク 総務 - 鳥取県鳥取市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆「健康経営優良法人：中小規模」の企業です。 会社内及び得意先様へ向けての対応など、総務関連に関わる 仕事をお願いいたします。 〇総務・庶務関連の業務 ：社内の資産に関係する事 ：文書関係における管理（ファイリングなど） 〇事務関連の業務 ：協同組合の事務や電話応対、来客応対・その他の付随作業 ★ＰＣを使用した業務もあります。 将来的に経理に関わる業務（ＴＫＣソフト他入力等）をお願い する可能性があります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○労務管理 ○保険関係 ○税務関連業務 ○文書、伝票の作成 ○書類の分類 ○電話応対、来客対応 等 ※全てＰＣソフトによっての入力処理業務になります ＊変更範囲：当社の定める業務

仕事内容事務・入札対応・現場事務（管理）ほか 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年６回を限度として１ヶ月８０時間まで延長することが出来る。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 隔週土日休み、祝日と合わせて連休などシフト調整はご相談くださ い ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容庶務全般と総務人事事務と経理事務は期間ごとの担当となります。 総務人事事務は、定型的な業務（勤怠時間確認、給料計算、採用・ 離職に関する手続き、届出、等）や、ホテルサービスの原点となる スタッフへの研修会の開催対応など、ホテルスタッフのバックアッ プをする業務で、各職場のスタッフが活き活きと働いている姿を見 たときにやりがいを感じます。 経理事務は、社内の債権。債務管理事務です。各部門で発生する数 字をまとめ企業全体を把握するための処理業務です。 会社行事では力を合わせて達成に向け業務を相互に手伝います。 ホテルでは裏方業務ですが、当ホテルで働くことでサービスの原点 に触れることが出来、ホテル

仕事内容○月次決算処理 ○財務、取引先の請求書の処理 ○税務関連業務 ○出納業務 ○その他総務業務 ★業務に関わるその他付随業務もお願いする場合があります ：資材等入荷時の作業補助（多少の重量物あり） ：配送に関わる納品補助業務など ※業務に関しては、丁寧に指導を行う体制も整えておりますので 安心してご応募下さい 変更範囲：変更なし

仕事内容○人事業務 採用関連（新卒・中途採用の推進や企画立案、説明会、 選考面接管理 他）、入退社手続き、社内研修、 来客対応、電話応対、その他付随する業務 ※明るく誠実な方、自発的に提案・実行ができる方を歓迎します ※未経験者・第二新卒歓迎 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○総務、建設業経理事務（経理補佐） ・来客、電話対応 ・銀行・官公庁、取引先への外出用務 ・文書起案等、補助金申請業務 ＊外出用務：社用車使用（軽自動車ＡＴ車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○システム管理 ＊弊社専用システムの運用管理。 ＊システム会社との連絡等（エラー対応） ○経理事務 ＊売掛請求書発行及び関連作業 ＊買掛請求書照合・支払データ作成及び関連作業 ○その他 ＊総務・庶務・インターネット 関連 ※システム関連をするに当たり最初の業務（営業事務）の仕事に従 事してもらいます ※変更範囲：変更なし

仕事内容●一般事務（パソコン（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ等）、来客・電話対 応、労務関係業務等） ●受注・出荷対応（受注内容の入力、出荷業務） ●経理事務（会計業務、給与計算、出納業務、税務関係処理等） ●組合事務局（原料生産者への栽培申込み、荷受けの管理、精算業 務等） ※将来的に「リーダー」として教育を行っていきます。 変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：月１７日勤務（日給制）又は週３０時間勤務（時給制） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※休日に勤務を割り振る場合もあります。

仕事内容正職員の行う事務の補助や比較的定型的・軽易な事務等に従事しま す。 ※職務内容は、配置になる所属によってそれぞれ異なります。 （例）パソコンを使ったデータ入力、集計、資料の整理等 ・変更範囲：事務局の定める業務 ★募集案内を安定所窓口にて配付してあります。 必ずご確認のうえ、申込み手続きを行ってください。

仕事内容○電話・メール・来客対応 ○データ入力（主にＥｘｃｅｌ使用） ○会議資料作成 ○消耗品管理・発注、設備・社用車点検手配 ○その他庶務業務など ◎入社後は上記を中心に担当し、会社・業務に慣れて頂きます。 その後、経理・労務・人事など、総務部としての仕事にチャレン ジして頂ける方、大歓迎です！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※業務の性質上、勤務終了時間が遅くなる日もあります。（勤務時 間の変更等で対応） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※休日に勤務を割り振る場合もあります。

仕事内容教職員の心の健康相談及び健康管理に関する業務 ○教職員の心の健康相談・面接指導・フォローアップ等に関するこ と ○勤務所属における関連事業の補助に関すること ○その他、教職員の心の健康管理に関し必要と認められるもの ★募集案内を安定所窓口にて配付してあります。 必ずご確認のうえ、申込み手続きを行ってください。 変更範囲：変更なし

仕事内容■主な仕事の内容 ・労務関連（勤怠管理・給与計算・社会保険管理） ※顧問社労士が助言・手続きします。 ・資産管理（社用車・事務消耗品・ＯＡ機器等の管理） ・庶務（来客、電話対応等） ・郵便物の発送・授受、公官庁への書類提出等 ・福利厚生関係の手続き等 ※業務の移動は社用車を使っていただけます。 中・小規模建設物の施工・管理をを行う会社です。 総務事務を中心に幅広い業務に携わりながら、将来は中心メンバー として活躍していただきたいと考えています。 経験浅・ブランクの方も歓迎します。

仕事内容◆アイエム電子（株）の親会社です◆ ■人事 新卒・中途採用、広報活動 勤怠・給与・社会保険等の労務管理 ■経理 日々の会計処理、請求・支払管理 月次・年次決算 ■総務 その他会社運営の諸業務 業務変更の範囲：変更なし

仕事内容○サンマート本部にて人事総務部を担当して頂きます。 ・人事、労務関連業務全般及び社外関連機関との 折衝・渉外業務などを担当頂きます。 ※入社後は店舗にて研修頂く場合があります。 ※パソコン操作があります。 ※関連業務の経験がある方歓迎 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○採用関連（求人票の提出・管理、説明会参加）、入社手続き関連 ○社員教育（技能講習など）の計画・申し込み ○その他庶務業務 ○電話・メール・来客対応 など ◎入社後は上記を中心に担当し、会社・業務に慣れて頂きます。 その後、経理・労務など、総務部としての仕事にチャレンジして 頂ける方、大歓迎です！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務・経理・業務の実務、及び管理業務 ※将来的に責任者として育成予定です。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆社内インフラ整備全般 ・パソコンのセットアップ、メールアドレスの設定 ・その他社内ＬＡＮ環境の構築 ・パソコン関連のトラブルシューティング 等 ◆販売管理システムの運用、管理 ・販売管理システムからのデータ抽出、分析 ・６拠点の売上、在庫管理 ・顧客データの一元管理 等 ◆会議資料作成 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＜業務例＞ ・一般事務：社内決裁システムの入力・チェック各種資料の作成・ 電子化・印刷 ・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、 Ｗｅｂ調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・経理業務・その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

仕事内容会社を裏から支える「事務」の仕事です。 電話・来客対応、書類の作成や整理、パソコンでの入力作業などを担当します 。 明るく温かい雰囲気の職場で、先輩が丁寧にサポートしてくれるので安心して 働けます。 人とのやりとりも多く、「ありがとう」の言葉をもらえることも。 チームで協力しながら進める、やりがいのある仕事です。 ＊変更範囲：会社の定める業務