障害福祉 - 兵庫県加古川市 の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間詳細 10：00～17：00（休憩60分）週2日勤務 ※時間、日数応相談

勤務時間▼勤務時間詳細 9：00～18：00（休憩60分）勤務時間の相談可

仕事内容【仕事内容】 生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務 入浴介助 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、サポートお願いします。 雇用期間：6か月（原則更新） 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 ラポリア 加古川 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 生活支援員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 ＜一般＞給与：247,570円～ 基本給：180,000円 職務手当：44,040円（固定時間外30時間分44,040円含

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容【仕事内容】 生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務 入浴介助 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、サポートお願いします。 【給与詳細】 ＜一般＞給与：247,570円～ 基本給：180,000円 職務手当：44,040円（固定時間外30時間分44,040円含む） 処遇改善手当：5,530円 特定処遇改善手当：15,000円 地域手当：3,000円 ＜下記資格保有者＞給与：259,730円～ ※介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理士 基本給：180,000円 職務手当：46,200円（固定時間外30時間分46,200円含む） 処遇改善手当：5,53

仕事内容当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■エリアマネージャー（5か所程度の複数施設の統括マネジメント） ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ■エリアマネージ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 保護猫と暮らす障がい者グループホームの管理者・副管理者を募集！福祉未経験者もOK 一般企業で管理職経験者歓迎 、初めて障がい者グループホームの管理者・副管理者にチャレンジする方も必見 ◎資格手当、世帯主手当、役職手当など手当多数◎賞与年2回、安定した給与で長く勤務できます◎役員もすべて女性、女性比80％以上の女性の多い職場です ★当社はすべて記録、報告は電子化されています パソコン操作が不得意な方は応募遠慮ください。管理職は必須スキル（特にシフト組はエクセルになります）です ★喫煙の習慣のあるかたは応募ご遠慮ください 【雇用形態】：正社員

仕事内容■会社名 兵庫県加古川市の福祉施設 ■メインキャッチ 福祉施設の看護師・准看護師/加古川市/正社員（正職員） ■コメント 土日休み・年間休日120日☆オンコール無し☆車通勤OK☆お子様が好きな方必見☆障がい者デイサービスです♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 福祉施設の看護師・准看護師 ■仕事内容 福祉施設での看護師・准看護師業務全般 ■給与 月給250000円～280000円 ■給与備考 【月給】25万円～28万円 賞与年2回 3ヶ月分（前年度実績） ・処遇改善費 2万円～4万円 ・資格手当 正看護師1万円 准看護師8,000円 ・調整手当 2万円～4万円（最初は2万円スタートで昇

勤務時間▼勤務時間詳細 9：00～18：00（休憩60分）勤務時間の相談可

仕事内容【仕事内容】 生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務 入浴介助 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、サポートお願いします。 雇用期間：6か月（原則更新） 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 ラポリア 加古川 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 生活支援員（看護師）業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 基本給：160,000円 職務手当：58,930円（固定時間外34時間分58,930円含む） 処遇改善手当：58

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容<仕事内容> 【嘱託職員】就業支援員（障がい福祉サービス事業所）／無資格OK／未経験OK／賞与あり／土日祝休み 障がいをお持ちの方が安心して社会生活を送れるよう、一人ひとりの状況やペースに合わせてサポートをお願いします。 《主な業務》 ◆職業訓練のサポート ◆職場実習の支援 ◆就労支援全般 ◆職場定着支援 ◆日常生活支援 ◆その他、付随する業務 「働く力」だけでなく、「生きる力」を育むお手伝いを通して、ご利用者様の成長に寄り添えるお仕事です。 《就労移行支援》 障がいをお持ちの方が一般企業で働くために必要なスキルを、訓練や実習を通して習得していただけるようサポートするための施設です。

仕事内容【サービス管理責任者】障害者支援施設/正社員/資格必須/月給35万円～/研修充実 豊富なキャリアパスあり「専門スキル＋α」をもつ障がいのプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり) 賞与あり(会社業績及び人事考課の結果に

仕事内容【仕事内容】 生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務 入浴介助 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、サポートお願いします。 【給与詳細】 基本給：160,000円 職務手当：58,930円（固定時間外34時間分58,930円含む） 処遇改善手当：58,120円 特定処遇改善手当：2,200円 資格手当：20,000円 ＜その他＞ 日祝手当：700円／日 固定時間外の超過分は別途支給 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 34 【固定残業代の金額】 58930 提供元：JOBOLE

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者の生活全般プロデュース ・スタッフの育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ◆全国200か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に200か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。 そんな私たちのモットーは「住まいで困っている障がい者の方をゼロにす

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・活動プログラムやイベントの企画実施（学習、運動、コミュニケーションなど） ・活動記録の作成 ・保護者との面談、情報共有 ・送迎業務 ・地域や関係機関との連携など ◆楽しい、温かい支援が特徴のアットホームな一軒家♪ 手当施設は、商店街内にある一軒家で、子どもたちが楽しく、温かい気持ちで過ごせるような支援をおこなっています。 遊びのスペースと勉強のスペースを完全に分けメリハリをつけたり、アイランド型キッチンで調理実習やお皿洗いのお手伝いもしやすくしたり、工夫を凝らした施設です♪ さらに、床暖房完備や質の良いおもちゃを厳選するなど

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ビオネスト ラポリア加古川 【サービス管理責任者】障害者支援施設/正社員/資格必須/月給35万円～/研修充実 正社員 豊富なキャリアパスあり「専門スキル＋α」をもつ障がいのプロへ♪ ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、介助を必要とする知的障がいや身体障がいの方への日中活動や余暇活動の場を提供している生活介護施設です。 その方に応じた身の回りのサポートを行いつつ、身体機能の維持・向上に向けた訓練や創作活動などを実施し、利用者が「障がい」という個性を活かし、自立した「なりたい自分」に近づけるような環境を提供したい

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 雇用期間：6か月（原則更新） 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 変更の範囲 会社の定める

仕事内容当施設にて、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別療育、集団療育、レクリエーションの実施 ・記録作成 ・保護者とのコミュニケーション ・送迎業務 など 業務のメインは子どもたちの支援や療育を行うことです。 子どもたち一人ひとりの個性や特性に合わせた支援を行います。 また、日々の支援の記録作成や保護者からの相談への対応、送迎業務などもお願いします。 子どもに関わる仕事が好きという方にはぴったりの仕事内容です。 ＜1日の流れ（例）＞ 9:00 出社 10:00 支援業務スタート（健康チェック、始まりの会や集団活動を開始） 11:00 個別課題や集団活動 12:00