ハローワーク 社会福祉法人 - 秋田県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇特別養護老人ホームにおける、利用者様の見守り・会話、食事の 準備や清掃等介護業務 その他付随する業務 ＊中通アネックス 定員２９名 業務の変更範囲：変更なし 「秋田県介護サービス事業所認証評価制度」認証事業所

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時15分又は8時30分〜16時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○下記の業務を担当していただきます。 ・０歳児～５歳児の園児の給食及び、おやつの調理業務、配膳、 後片付け、食器洗浄、調理場の清掃、その他付随する業務 ※園児（定員１２０名）の給食、おやつを３名で担当していただき ます。 ※勤務シフトは、１ヶ月毎に作成します。 変更範囲：変更なし

仕事内容令和８年４月、移転改築オープン予定の三重保育所での勤務！ ＊経理・総務全般の事務を担当していただきます。 ・日次伝票入力、財務諸表作成、決算処理、給与計算、勤怠管理 ＊パソコンはＷｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ他、専用ソフトを使用します （使用方法は指導します）。 配属前に１～２ヶ月程度、横手市内の法人施設で基礎研修を受けて いただく予定です 「変更範囲：変更なし」「兼業不可」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時00分 就業時間３：8時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：＊通常の平日は（１）（２）のシフト （２）遅番（週１回程度） ＊土曜日・長期休みの場合（１）～（３）のシフト ※学校行事等より稀に変則的な時間の場合あり ※３時間以上から勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによるもの 年末年始（１２／２８～１／３） お盆（２日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○小学校低学年を対象とした放課後の学童保育児の保育 ・生活指導（一緒に遊んだり、おやつの世話 等）／・学習指導（ 宿題を見たり、学習を促したり 等）／・クラブ内の清掃 ＊１年生～３年生までの約４０名を４名体制で支援 ＊未経験の方も歓迎します。任用後、資格研修受講等、資格取得に 向けたサポート体制も充実しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜10時15分 就業時間２：14時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる。年末年始休暇 お盆休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎送迎業務を担当していただきます。 ＊事業所車両（５～１０人乗り）を運転しての送迎業務 ＊主な送迎場所は横手市・湯沢市・羽後町となります。 （往復１時間程度） ※障がい福祉経験がなくても、人と関わることが 好きな方、是非ご応募下さい。 変更範囲：ルピナスまたはアカシアでの勤務となります。 ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。

仕事内容○松恵苑の事務業務を担当していただきます。 受付対応、電話・来客対応。金銭管理。 その他庶務業務 ○業務に慣れてきたら法人本部の企画・人事管理等業務を兼務 法人のイベント企画・運営、勤怠管理・休日管理等、 その他庶務業務 ＊外出業務は施設車両を使用（主に福祉車両、コンパクトカー） ＊１ヵ月４回程度のオンコール（運転待機）対応があります（詳細 は「求人に関する特記事項」を参照ください） ■業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容○当法人が運営する老人福祉施設にて、入所者である高齢者の日常 生活のお世話・介護を担当していただきます。 特別養護老人ホーム松涛園では、８５名程度の入所者に約３０名 の介護職員が勤務割表（シフト表）に従い、日勤、早番、遅番、夜 勤の勤務となります。 ■業務の変更範囲：変更なし 当法人は「秋田県介護サービス事業所認証評価制度」の認証事業者 です。

仕事内容介護職員とは：年齢を重ねた方、介護が必要になった方一人ひとりに寄り添い その方の人生を支える職員です。 日々の業務は、食事や入浴、排せつなどご自分で出来ないところを支援します 勤務は早番、日勤、遅番、夜勤の４交代制ですが、慣れるまでの数カ月は日勤 中心で、入職後しばらくは、専属の先輩社員を付けますので、安心して仕事が 覚えられます。勤務数年間は介護職員として勤務いただきます。その後は、希 望・適正に応じて職種、配属の変更もあり得ます。 ●働き方改革関連認定企業【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：7時30分〜18時30分 就業時間３：7時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平 日 （２）土曜日 （３）学校休業日 ※（１）～（３）実働４時間程度、概ね週２０～２４時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日に振替勤務あり １２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇児童クラブで支援員業務の補助を担当します。 ・利用児童の健康管理、安全確保 ・遊びや諸活動の環境づくりなど ※ 令和８年４月１日からの勤務です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○「ウェルビューいずみ こども園」での教育・保育業務 ・０歳児から５歳児の教育・保育をしております。 ・適正、経験等を考慮した配属をいたします。 ・和気あいあいとした職場でぜひ一緒に働きましょう。 【園児定員１０５名 職員数３４名（内パート１４名）】 ※働き方改革関連認定企業 【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時15分〜9時30分 就業時間２：15時45分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）迎え（２）送り １日４時間３０分程度 ＊季節、交通状況により就業時間・就業時間帯が変動する場合があ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 月毎に土曜日営業日数が違うため、週休１～２日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○知的障害者通所者の送迎用務を担当していただきます。 ・乗車前の簡単な点検、洗車など、付随する業務も行っていただき ます。 ■変更範囲：変更なし ＊車種は １マイクロバス ２ハイエース （両方、運転していただくことがあります） ＊１日実働４時間３０分程度 就業時間（１）（２）両方 実働時間にかかわらず、夏季は５時間分、冬季は６時間分支給。 ＊送迎先は主に秋田市内となります。

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊毎月第３土曜日は開所してますのでお願いする場合もあります （相談可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月に一度の土曜開所やイベント等で、土曜日に出勤して頂くことが あります。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、お盆休暇８／１３～１６、年末年始休暇１２／３０～１／４ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がい者への職業指導（軽作業支援等）をメインに業務担当して いただきます。 スーパーのカゴ洗浄業務／さをり織り製品づくり／その他付帯業務 ＊生活支援として食事・排泄等の見守りや支援もあり ＊社用車あり（ミニバン） ＊業務習得してから社会生活支援（買物・社会見学等の同行支援） をお願いする場合あります ＊未経験の方でも歓迎。上司や先輩が親切丁寧に指導します。 ■業務の変更範囲：生活支援員

仕事内容◆介護施設の利用者に提供する食事の調理ならびに付随する業務 （準備・配膳・後片付け・厨房の清掃等）を行います 「変更範囲：変更なし」 ☆【若年雇用促進に基づくユースエール認定企業】 ☆働き方改革関連認定企業【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所

仕事内容◎高齢者の食事・入浴・排泄・移動など身の回りの介助や、掃除・ 散歩等、安心して暮らしていただく支援をするお仕事です。 ◆資格や経験がなく不安に思っている方も、指導担当者のもと先輩 職員がついて実務的な研修を行っておりますので、安心して働く ことができます。最初は日勤から仕事に慣れていただき、早番・ 遅番と徐々にシフトを増やしていきます。 ◆事前連絡のうえ、施設見学可能です。 変更範囲：変更なし ※利用定員 ４０人 ショートステイ １０人 介護職員 １９人 夜勤勤務 ２人体制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※月１７日の就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害・感染症対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制…１ヶ月毎の勤務表作成（希望休日は事前調整） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎高齢者施設での生活援助業務です。 主に、入居者の食事の準備（盛り付け）・配膳下膳：後片付けや ユニット内の廊下・トイレの清掃、リネン交換等の仕事です。 変更範囲：変更なし ◆介護の資格がない方でも応募が可能です。 ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。

仕事内容◎特別養護老人ホーム、ケアハウス 入所者夜間帯の介護業務。 ・排泄、移動等の介護及び介助業務。 ＊特別養護老人ホーム 利用者２９名 職員２０名、夜勤は２名対応 ＊ケアハウス 利用者１５名 職員１５名、夜勤は１名対応 相談の上、２施設のいずれかでの勤務。 夜勤中心ですが、日勤、遅番もあります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は月２回ほど出勤。土曜日に出勤した場合には平日に休みあ り。年末年始およびお盆期間中は連休取得可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容園児及び職員の給食（昼食、おやつ）調理業務を担当していただき ます。 ・食材の下処理、調理 ・盛りつけ、配膳、下膳、後片付け、食洗機使用前の下洗い ・給食室の清掃等 ＊調理は５名体制で行います（栄養士１名、調理員４名） ＊職員５０名、園児１７０名程度 ＊調理師資格、経験のない方にも丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

仕事内容「特別養護老人ホームひなた」において、入所者の入浴、食事、 排泄などの日常生活の生活介護業務全般 ＊経験不足の方も歓迎 （１ヵ月～６ヵ月の丁寧な指導と確実なフォローあり） ＊夜勤は月に３回～４回程度あります （おおよそ３ヵ月目より開始） ＊６０歳以上も応募可（１年毎の嘱託職員（７０歳まで） 幅広い年代のスタッフが助け合いフォローし働いています ＊変更範囲：変更なし ※【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認証評価制度取得

仕事内容◇経理・総務全般の事務を担当していただきます。 日次伝票入力、財務諸表作成、決算処理、給与計算、勤怠管理 庶務事務 ◇パソコンは、Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・専用ソフトを使用します。 現在の担当者と一緒に事務処理 ◇銀行等への外出用務があります。 自家用車使用で、ガソリン代等別途支給 「変更範囲：変更なし」 「兼業・副業：不可」 ※応募前見学可（事前連絡をお願いします）

仕事内容○介護老人保健施設の経理業務全般を担当していただきます。 ＊その他庶務業務。 ＊施設車両の運転。（主に福祉車両、軽自動車） ＊１ヵ月４回程度、夜間の緊急対応のため運転待機があります。 （オンコール、拘束手当支給） 変更範囲：法人の定める業務