ハローワーク 作業療法士 - 熊本県八代市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 表記の時間帯でご相談に応じます。 日によって時間帯を変えて勤務することも可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他話し合いによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・人工透析を中心とする入院患者へのリハビリの提供 ・維持管理 ・作業療法士法に基づく業務 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導、生活リハビリ指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・システムへの入力、加算申請 など （業務変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容・法人内の保険医療機関並びに介護保険事業所における リハビリテーションの提供 利用者の送迎は原則ありません。 ☆新病院・施設（内科・整形・リハビリ）の増員の募集です！ 未経験の方の支援制度として、関連病院でのＯＴ、ＰＴ研修制度あ り。 （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊入所者及び通所者の方への身体及び認知機能のリハビリ業務 就業時間等については相談に応じます （変更の範囲）法人が定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊利用者さまの目標に合わせた機能訓練やＡＤＬ訓練、歩行練習な どのリハビリ・レクリエーション・担当者会議への出席・体調 管 理・送迎（主に八代市内 社用車使用）・書類作成等 ＊桜十字グループが運営する通所リハビリテーション （『Ｌｅｔ’ｓリハ！ＰＬＵＳ八代北』定員６０名）のサービス業 務全般を行っていただきます。 （業務の変更範囲）事業所の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：9時30分〜12時30分 就業時間３：9時00分〜16時30分又は9時00分〜16時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）０９時３０分～１６時３０分 〃 （３）、（４）の場合、休憩時間６０分 〃 （１）～（４）で選択可。他の就業時間でも応相談。 ※勤務日数は月曜日から金曜日の間で２日～５日で選択可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 正月休み有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊勤務時間・日数は、月曜日から金曜日の間で１日３時間から、 週２日～５日で選択可。（勤務時間・日数について相談可） ＊有給休暇取得日数：月平均１日以上（年次有給休暇日数を上限） 「仕事と子育て両立支援」制度（施設内に認可保育所があります） ＊お子様の急病や学校行事による年次有給休暇取得の配慮 ・介護老人保健施設の入所・通所の方の リハビリテーション、記録 ☆事業所内に認可保育所（０～２才）があります ◎ハローワークの紹介状が必要です「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊令和８年２月に新規開設した八代市定期巡回随時対応型訪問介護 看護事業所の医療技術者として業務を担当していただきます。 利用者様の健康管理や機能訓練、リハビリに従事していただきます （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊再発予防、安定した地域活動が送れるように支える「外来ＯＴ」 も実施＊ＶＲゴーグルを用い対人技能向上を目的とした活動や１０ 代の自閉症スペクトラムの方々へ対人技能向上を目的とした活動を 試行錯誤しながら実施しています。 ＊作業療法士業務全般 ＊作業療法士５名とアシスタント４名で業務を行っています。 入院・外来患者様に作業療法を行う。 ＊雰囲気だけでも感じに気軽に見学にこられませんか。（予約制） （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要）

仕事内容・八代の後方支援病院として回復期から慢性期までの入院および 外来患者様に対して、基本動作能力、作業活動能力などの向上 を目的とした身体的、精神的リハビリを提供しています。 ・週１回のスポーツ外来にて、子供から大人までのスポーツ障害の 患者様に対してストレッチの指導など治療から予防までの指導を 行ってまいります。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です）

仕事内容訪問看護ステーション「Ｌｅｔ’ｓナース！八代高田」所属の訪問 リハビリ業務です。 自宅でその方らしく暮らせるようなリハビリを実施。 ご家族への介助指導、生活環境調整等、生活をサポートします。 ★訪問先は併設施設や利用者様のご自宅です。 ★タブレットや電子カルテを活用し、看護師とのスムーズな情報共 有と効率的な業務運営を実現しています。 訪問リハ未経験の方も、先輩スタッフの同行からスタート。一人立 ち後ももちろんフォローがあるので安心！ 新しい環境でも自信を持って業務に取り組めるようサポートいたし ます。 【変更の範囲】事業所が定める業務

仕事内容「仕事と子育て両立支援」制度（施設内に認可保育所があります） ＊お子様の急病や学校行事による年次有給休暇取得の配慮 ＊有給 休暇取得日数：月平均１日以上 ＊退職金、賞与、養育手当あり ・介護老人保健施設の入所者及び通所者のリハビリテーション、 記録全般 ・利用者の家庭を訪問してのリハビリテーション指導及び計画の 立案 ・サービス担当者会議への出席 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊在宅で療養されている利用者の自宅に訪問し、身体機能の維持・ 向上の為の訓練及び症状の観察と助言や環境整備に対する提案など を行っていただきます。 ・主に八代市内を訪問しますが、宇城市内の場合もあり。 社用車での訪問しますが、自家用車を使用する場合は、車両手当が あります。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要）

仕事内容＊リハリート桜十字八代では、入所者さまへのニーズに沿ったリハ ビリの提供を行います。 ・機能訓練指導 少しでも入所者さまの自立支援を促し、自宅復帰に必要な日常の 食事、更衣、排泄などの日常生活動作のリハビリ・利用者さまの 目標に合わせたリハビリ・レクリエーションを行うことで、 自信を取り戻して頂けるように取り組んでいます。 ・カルテ、実績表、リハビリ計画書の作成 在宅訪問資料作成等 ・他、上記に付随する業務 （業務の変更範囲）事業所の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容小児児童精神に特化した訪問看護を行っています。 ９割が発達障がいや不登校、引きこもりのお子様への訪問です。 ・精神症状、全身症状の観察 ・服薬管理、日常生活（対人訓練等を含む）援助 ・不安、悩みの傾聴、バイタルサイン測定など ・親御様へのアドバイス ◎身体的ケア（医療行為）はほとんどありません。 ◎２４時間体制はありません（オンコールなし）。 ◎精神科経験のない方も大歓迎。しっかりとフォローアップ致しま す。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。