ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 青森県 の求人・仕事・採用

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ グループホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMZ-3429(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ

仕事内容居宅介護支援の介護支援専門員/青森県青森市/正社員/月給190000円~220000円 居宅支援事業所における介護支援専門員業務全般 【居宅での介護職】青森市・正社員・介護支援専門員必須 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：inv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当

仕事内容介護のフィールドで輝くチャンス！「医療法人青仁会」が新たなケアマネジャーを募集！彼らのより良い生活を支えましょう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,315〜246,211円 ≪基本給≫ 198,315〜216,211円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門

仕事内容昇給・賞与あり！土日祝休み◎社員が笑顔で活き活きと働けることを大切にしています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 主任介護支援専門員として管理者の業務を行っていただきます。 ・介護を必要とする人への相談援助 ・ケアプランの作成 ・利用者とサービス事業者の間の調整役 ・モニタリング、認定調査、給付管理業務 業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: 主任介護支援専門員の要件を満たす方 ※今後主任ケアマネを取得予定の方も可 普通自動車運転免許（AT限定可） 学歴不問 ～64歳（定年を上限） 勤務時間: 変形労働時間制・1ヶ月単位 8:30～17:30 休憩60分 時間外

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループホームえにしの家では、ケアマネージャーとしての《やりがいある業務》をお任せします！ ◆ ケアプランの作成や利用者様の状況把握、介護サービスの調整を中心に、 ご利用者様が快適に過ごせるようサポートします。 ◆ チームでの協力を大切にしながら、 日々の業務を通じて、地域に根ざした《温かい支援》を目指します。 ◎ 昇給や賞与もあるため、普段の頑張りがしっかり評価される環境です！ ◎ また、希望する研修を受けられる制度も整っており、 スキルアップのチャンスが豊富です。 あなたも一緒に、利用者様の笑顔を支えるお仕事をしませんか？ お待ちしていま

仕事内容◇居宅介護支援事業所における介護を必要とする利用者の支援業務 全般 ・計画書作成等の業務全般 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容「三沢介護支援センター」で 介護支援専門員募集！ 【主な仕事内容】 三沢介護支援センターの管理者です。 ・当会の障害相談員や 子ども子育て相談員と連携業務 ・ソーシャルワークセンターと連携し、 生活困窮支援と協働 ・レセプト業務 【介護支援専門員のブランクがある方もOK！】 子育てや親の介護などで介護業界を 離れていた方も介護支援専門員の 資格・経験を活かして働けます！ 「ブランクがあるから少し不安」 というかたも安心してください。 先輩がサポートするので、 感覚を戻しながらの勤務で大丈夫です。 【こんな経験がある方は即戦力で働けます】 ・正社員のケアマネジャーとしての勤務 ・老

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日123日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームにて、施設ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ご入居者様の身体状況や生活課題を把握するためのアセスメントを行い、多職種と連携しながら施設サービス計画（ケアプラン）の作成・見直しを行っていただきます。 また、サービス担当者会議の開催、ご家族様との面談、モニタリング、介護保険関連の手続きなど、入居者様が安心して生活できるよう総合的な支援を行っていただきます。 CMZ-3438(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護

仕事内容地域包括支援センターの介護支援専門員/青森県弘前市/正社員/月給196400円~227700円 地域の高齢者及びその家族に対するニーズの調査、把握やサービス提供に関わる支援相談業務 【地域包括支援での介護支援専門員】弘前市・正社員・年間休日120日以上 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：inv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当

仕事内容ケアマネジャーの正社員求人！質の高い介護支援サービスを提供していきましょう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,200円 ≪基本給≫ 190,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 車両手当:20,000円 通信手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 経験必須（3年以上）

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日127日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3435(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアッ

仕事内容≪おすすめポイント≫ ケアマネ資格を活かし、利用者様やご家族に寄り添った支援を行いませんか？ 居宅介護支援事業所にて、ケアプラン作成やご自宅への訪問などを行うお仕事です。 【おすすめポイント】 ・介護支援専門員資格を活かして働ける居宅ケアマネ求人 ・利用者様宅への訪問や相談業務など、在宅支援に関われます ・日勤のみのお仕事！交替勤務制で希望休も相談可能 ・業務は社有車使用が基本◎マイカー使用時はガソリン代支給あり ・通勤手当は上限なしの実費支給で通勤負担を軽減 ・介護福祉士、看護師、准看護師など他資格をお持ちの方は資格手当あり ≪仕事内容≫ 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務を

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3418(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい

仕事内容青森県弘前市の愛成居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給199,000〜253,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 基本給前歴換算あり（上限20年・異職種も換算可） ≪基本給≫ 164,000〜218,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:28,000円 介護支援手当:30,000円 処遇改善加算手当:5,000円 住居手当:上限20,000円/月 扶養家族手当:配偶者：6,

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設ケアマネージャー業務。 【給与】 月収 214500~234500円 賞与：年2回（2.6ヶ月） 給与その他： 資格手当 15000円〜15000円 職務手当 10000円〜30000円 処遇改善支援手当 5000円〜5000円 ＊職務手当はケアプラン担当件数に応じて支給。 ＊処遇改善支援手当の額は毎年変動。 ＊家族手当配偶者１０，０００円、第１子７，０００円 第２子以降５，０００円 ＊住居手当上限２５，０００円 ＊基本給は職歴換算あり。 【住所

仕事内容〇ケアマネージャー（居宅介護支援事業） ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・申請手続きなど ◯利用者の介護業務 ・食事介助、入浴介助など 〇環境整備業務 ・清掃、除草、除雪など 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容青森県八戸市で主任ケアマネジャーとして地域を支える一員になりませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給233,000〜308,000円 ≪基本給≫ 140,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:8,000円 資格手当:25,000〜55,000円 職責手当:50,000〜75,000円 固定残業代:18,000円～38,000円※11～19時間分、超過分別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜8,000

仕事内容ケアマネージャー／1人で悩まず相談できる環境です ケアマネージャーとしてご利用者、ご家族と真摯に向き合いお一人お一人にあった、ケアプランの作成、その他付随する業務を行います。 事業所内では定期的に会議を行い、一人で悩みを抱え込まず、上司、同僚に報告・相談・連絡をすることにより、共有しひとつのチームとして働ける、そんな職場です！ 社会福祉法人として、高齢者通所介護施設、居宅介護支援事業所、障がい者支援施設、ヘルパーステーション、認定こども園等を運営しています。 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,転勤なし,急募

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 介護支援専門員業務全般 介護利用者に面接をして、食事・入浴・排泄などの日常生活の状況 を把握しケアプランを作成し、プランに基づいてサービス事業者に サービスの実施を依頼する。 ・ケアプランの作成、モニタリング、ケアマネジメント業務 ・管理業務 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容≪おすすめポイント≫ ケアマネの経験が浅い方におすすめ！ 業界大手の指導体制で安心してお仕事できます 【全国展開の強みを活かした情報共有】 経験が少ないとどうしても不安になってしまいますが、 大手法人の強みを活かした研修体制です 先輩ケアマネ、指導主任、スーパーバイザーなど、 頼れるスタッフが揃っています また、webを活用した勉強会のほか、 他拠点との情報交換も積極的に行っています 経験者も未経験者もスキルアップができる環境です 【必要な資格】 ・主任介護支援専門員 必須 ・普通自動車運転免許 必須 ≪仕事内容≫ 居宅介護支援事業所の主任ケアマネとして 地域に根差した介護サービ